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1、资产与实验设备管理处临时用工用车管理制度为加强国有资产与实验设备管理处对临时用工、临时货物运 输用车的规范管理，保障学校、临时劳务用工合法权益，确保学 校劳务用工及临时货物运输用车管理工作正常开展，根据中国 人民共和国劳动法、XX省人民政府关于调整全省最低工资标 准的通知、中华人民共和国道路运输条例等相关文件、法规， 结合我校实际，特制定本制度。一、用工用车原那么(-)根据管理工作实际，在实施中注重绩效管理、平安管 理；(二)能够胜任实际劳务用工量的临时务工人员，须身体健 康、无疾病，年龄在18周岁以上，男员工不超过60周岁，女员 工不超过55周岁；(三)使用货物运输车辆须符合中华人民共和国道
2、路运输 条例相关规定。二、用工用车范围 资产的调配、报废资产的回收、库房整理、一般设备物资的搬运等。三、薪资标准(-)临时用工薪资：参照XX省人民政府关于调整全省 最低工资标准的通知文件，薪资标准每小时18元，缺乏一小 时按一小时计算。（二）货物运输车辆：招标采购货物运输公司服务或临时租 用有货物运营资格车辆运输。四、用工用车流程（-）用工单位或个人提出申请，填写临时用工用车单；（二）临时用工用车所在单位领导审批；（三）国资处经办人员核实用工人数、用车数及用工时间； （四）安排工作人员实施;（五）工作完成后，用工单位组织实施人在临时用工用车单 上确认用工人数、用车数、工作时间及劳动报酬后签字，并将签 字后的临时用工用车单交国资处。五、其它临时用工用车全过程由用工单位负责组织实施。组织人员应 确保高效、规范、平安的完成工作。如发生平安事故，由用工单 位负责，并按学校相关规定处理。XX办公室2022年12月3日印发