《2022年市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法.docx（4页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、精品_精品资料_市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查方法 试行20XX 年 03 月 31 日中新网 3 月 31 日电 中国官方媒体今日全文发布 市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查方法 试行 .方法全文如下 :第一条为促进市 的、州、盟 、县 市、区、旗 党委书记 以下简称市县党委书记 仔细履行干部选拔任用工作职责,提高选人用人质量, 依据党政领导干部选拔任用工作条例、党政领导干部选拔任用工作监督检查方法 试行 ,制定本方法.其次条市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查,是指市县党委书记因提拔使用、平级沟通、到龄退休等缘由即将离任时,由上级党委组织部门对其任职期间履行
2、干部选拔任用工作职责的情形进行检查.第三条对因拟提拔使用即将离任的市县党委书记的检查,一般结合干部考察进行,由上级党委组织部门派出的干部考察组负责实施.第四条对因平级沟通、到龄退休等缘由即将离任的市县党委书记的检查,依据干部治理权限由上级党委组织部门干部监督机构负责组织实施.第五条对即将离任的市县党委书记履行干部选拔任用工作职责的情形,重点检查以下内容:可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_ 一 任职期间贯彻执行党的干部路线方针政策的情形. 二 任职期间市县党委选拔任用的干部的情形. 三 任职期间本的区用人风气的情形. 四 任职期间遵守组织人事纪律的情形特殊是离任前有无突击提拔调整干
3、部的情形. 五 任职期间加强干部监督治理工作的情形. 六 其他应当检查的情形.第六条离任检查一般按以下程序进行: 一 即将离任的市县党委书记报告任职期间第五条所列情形. 二 在肯定范畴内对即将离任的市县党委书记任职期间履行干部选拔任用工作职责情形和市县党委近期新任用的干部进行民主评议. 三 通过个别访谈、召开座谈会、受理举报等方式听取干部群众看法. 四 查阅干部任免相关材料. 五 向下达检查任务的党委组织部门报告检查情形. 六 向被检查的市县党委书记反馈检查结果.市县党委集中换届时, 对拟提拔使用的市县党委书记履行干部选拔任用工作职责的离任检查, 除本条第 一 、 二 项外, 其他程序可以结合
4、考察工作适当简化.第七条对拟提拔使用的市县党委书记的民主评议,参与人员范畴与考察时的参与民主测评人员范畴一样.对因平级沟通、到龄退休等缘由即将离任的市县党委书记的民主评议,一般由以下人员参与:可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_ 一 全委会成员. 二 本级人大、政府、政协领导班子成员. 三 本级纪委常委会成员. 四 本级人民法院、人民检察院主要领导成员. 五 其他需要参与的人员.第八条检查结果作为评判、使用市县党委书记的重要依据.对民主 评议中履行干部选拔任用工作职责总体评判“中意”、“基本中意”两项比率合计不足三分之二, 或者用人风气总体评判“好”、“较好”两项比率合计不足三分之
5、二的人员, 经组织考核认定, 要实行相应的组织处理措施,其中拟提拔使用的,应当取消其资格.拟提拔使用干部的考察材料中应当反映检查情形和民主评议结果.第九条检查发觉即将离任的市县党委书记任职期间存在严峻违反干部选拔任用工作规定问题的, 以及在干部选拔任用工作中不履行或者不正确履行职责导致用人失察失误、造成严峻后果或者恶劣影响的,要进行调查核实.经调查属实的, 依据有关规定追究其责任, 赐予相应的组织处理或者纪律处分, 对于拟提拔使用的, 先取消其提拔资格, 再视情形作进一步处理.对于在新任用的干部民主评议中中意度明显偏低的干部,市县党委书记应当就其任用情形作出说明. 考察组或者检查组应当对其任用过程进行调查明白.第十条各省、自治区、直辖市党委组织部门可依据本方法制定实施 细就.党政机关直属单位党组 党委 书记的离任检查, 可参照本方法执行.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_第十一条本方法由中共中心组织部负责说明.第十二条本方法自发布之日起施行. 完可编辑资料 - - - 欢迎下载