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1、2021年公司业务部岗位职责2021年公司业务部岗位职责 岗位设置 建行上饶分行公司业务部岗位职责 公司业务部是全行对公客户本外币业务的经营、管理部门。职责范围:对口省行公司业务、集团业务、机构业务、国际业务、投行业务、保全业务。职能:营销、管理、服务。包括:负责_拟定对公业务和产品的中长期发展规划、年度经营安排，考核方案、并_实施、分析、通报及考核。负责制定、完善、传导对公业务和产品的管理规章制度、实施细则及操作流程，加强合规经营和按章操作;_开展辖内机构对公条线业务的管理及监控。制定并_实施全行对公业务营销策略和安排，开展本部综合营销、交叉营销，牵头本级营销、实施上下级联动营销。负责本级信
2、贷客户维护和信贷管理。_、转报辖内机构贷款等材料。负责协作人力资源部，制定对公条线人员培训安排，并_实施。负责收集、整理、分析对公业务相关信息，并向上级、行内各部门供应相关共享信息。负责对公业务相关系统维护和对辖内机构的指导、支持。一、四级客户经理岗(蔡方喜) 帮助行领导联系国际业务、机构业务、市外经委、市外管局。二、经理岗(杨建军) 负责公司部全面工作，详细分管国际业务、保全业务，负责本级营销与机构协调工作。三、副经理岗(蔡坤明) 帮助经理工作，详细分管公司业务、集团业务，负责本级公司客户、集团客户营销及产品覆盖。四、经理助理岗(阮旭敏) 帮助经理工作，详细分管机构业务、投资银行业务，负责牵
3、头、协调本级重点机构客户营销。五、综合组 综合组主要是负责上传下达、综合安排的制定、督导、通报和考核、统计分析、印章管理、宣扬报道、档案管理等综合性工作，以确保部务正常运转。(一)综合岗一(张文芳) 1、探讨制订并_实施全行公司业务中长期发展规划、年度经营安排，并进行任务分解;负责制定全行对公业务和本部门员工考核方案，并详细牵头进行考核; 岗位设置 2、负责对公业务月度、季度、年度运营分析以及日常的业务监控、通报，探讨制订促进对公业务健康发展的政策措施、建议和推动方案;详细负责账户营销、对公存款的分析、通报和推动方案工作。原则上每周不得少于一次。3、负责公司业务工作总结、工作报告的草拟; 4、
4、负责本部门部务会、机构负责人例会及有_司业务会议的筹备、协调、记录、纪要工作; 5、负责公司条线及本部宣扬报道工作; 6、对上级要求、部内工作布置及邮件处理状况进行协调、督办、通报; 7负责协作人力部做好全行公司条线及本部培训安排、实施工作; 负责本部门物资和费用管理工作; 8、负责完成领导交办的其他工作。与综合岗二互为AB角。(二)综合岗二(尤祖平) 1、对口联系省分行公司部，负责省行公司_文件和邮件处理、系统管理和维护、信贷综合报表工作; 2、对口联系省分行保全部，负责全市分行及本部门保全口各项经办工作; 3、负责小企业贷款核入、贷款条件的落实_。4、负责贴现业务档案岗;负责本部门档案管理
5、; 5、负责对公信贷的分析、通报和推动方案工作。原则上通报每周不得少于一次。6、负责本部门办公设备管理工作; 7、负责本部门平安保卫、保密工作; 8、负责信贷管理跟踪预警系统工作; 9、负责应收账款系统和抵质押岗工作; 10、完成领导交办的其他工作。与综合岗一互为AB角。(三)综合岗三(容华波) 1、对口联系省分行国际业务部，负责全行国际业务的日常管理;驾驭、梳理国际业务的政策、流程和相关规章制度;监督、检查国际业务经办机构的业务办理，负责国际业务的培训、上传下达工作; 岗位设置 2、负责对全市分行外汇业务的综合经营分析，撰写经营分析报告，负责收集、整理、分析与本部门职责相关的信息统计工作;
6、3、负责全行国际业务的安排分解和考核，指导、督促全行营销工作;负责本部国际业务的营销工作; 4、负责对口联系省分行国际业务部、市外管局;负责省行国际业务部的邮件、文件处理; 5、负责国际业务的分析、通报和推动方案工作。原则上通报每周不得少于一次。6、负责完成领导交办的其他工作。与综合岗四互为AB角。(四)综合岗四(周白帆) 1、负责OA的处理，文件处理状况进行协调、督办、通报; 2、负责资金证明业务; 3、负责本部门用印的管理工作; 4、负责本部门考勤工作; 5、负责本部门网页的维护管理工作; 6、负责完成领导交办的其他工作。与综合岗三互为AB角。六、客户经理一组 (一)客户经理岗一(赵春兰)
7、 1、帮助分管经理对客户经理一组的牵头营销、督促协调和考核统计工作，并可依据工作状况，确定本组人员的AB角支配; 2、对口联系省分行投行部和票据中心。负责票据业务、投行、财务顾问费等中间业务产品和电子产品覆盖业务的安排、分析、通报、推动和考核工作;负责省行投行部和票据中心文件、邮件的处理;驾驭我行投行业务和票据业务的政策、操作流程、产品、服务等并指导辖内机构和相关客户经理;原则上通报每周不得少于一次; 3、负责婺源、德兴、饶信的公司业务工作联系、小企业贷款受理和文件、邮件处理; 4、做好客户综合营销工作; 5、负责完成领导交办的其他工作。(二)客户经理岗二(孔建明) 1、对口联系省分行审价中心
8、，负责全行审价询问管理和_工作; 岗位设置 2、负责全行政府背景和房地产类信贷业务的指导、统计和本级营销工作; 3、做好客户综合营销工作; 4、负责贴现业务复审工作; 5、负责鄱阳、旭日、青云的公司业务工作联系、小企业贷款受理和文件、邮件处理; 6、负责完成领导交办的其他工作。(三)客户经理岗三(郑成旺) 1、对口联系省分行公司部小企业中心，驾驭我行对中小企业客户的政策、操作流程、产品、服务等并指导辖内机构和相关客户经理，负责省行小企业中心文件、邮件的处理以及全行小企业贷款的统计、分析、通报、考核工作，原则上通报每周不得少于一次; 2、做好客户综合营销工作; 3、负责横峰、铅山、中山、城中的公
9、司业务工作联系、小企业贷款受理和文件、邮件处理; 4、负责完成领导交办的其他工作。七、客户经理二组 (一)客户经理岗四(徐建华) 1、帮助分管经理对客户经理二组的牵头营销、督促协调和考核统计工作，并可依据工作状况，确定本组人员的AB角支配; 2、对口联系省分行集团部，驾驭我行集团客户的授信政策、操作流程、产品、服务等并指导辖内机构和相关客户经理; 3、牵头全行重点项目的信贷材料_、指导和申报工作; 4、负责余干、万年、营业部、广信的公司业务工作联系、小企业贷款受理和文件、邮件处理; 5、做好客户综合营销工作; 6、负责完成领导交办的其他工作。(五)客户经理岗五(李雅洁) 1、对口联系省分行机构
10、业务部，负责省分行机构_文件、邮件的处理;负责机构业务的统计、分析、通报和推动工作;原则上通报每周不得少于一次;参加本级机构客户的营销、管理; 2、负责评估机构、保险机构的管理等相关事宜; 3、负责弋阳、铁路、台园的公司业务工作联系、小企业贷款受理和文件、邮件处理; 岗位设置 4、做好客户综合营销工作; 5、负责完成领导交办的其他工作。(六)、客户经理岗六(_) 1、驾驭我行集团客户和机构客户的授信政策、操作流程、产品、服务等并指导辖内机构和相关客户经理; 2、参加全行重点项目的信贷材料_、指导和申报工作; 3、做好客户综合营销工作; 4、负责广丰、玉山、_的公司业务工作联系、小企业贷款受理和文件、邮件处理; 5、负责完成领导交办的其他工作; 八、客户经理三组 (七)客户经理岗七(郑友泉) 1、参加重大任务的团队营销; 2、负责帮助营销信州区机构客户; 3、负责完成领导交办的其他工作。(八)客户经理岗八(宫国平) 1、参加重大任务的团队营销; 2、负责联系、营销市发改委、市人民医院、高铁等重点单位; 3、负责完成领导交办的其他工作。