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1、编号:公司行政工作管理制度 审核:批准:实施日期：年 月 日公司行政工作管理制度【第1篇】物业管理公司行政工作管理规定（9 ）物业管理公司行政工作管理规定（九）第一条为保证公司生产和经营活动的连续性、持续性和高效性，严肃工作纪 律，规范日常工作行为,做好协调和服务工作，特制订本行政工作管理规定。第二条公司日常行政工作人员行使计划、组织、指挥、协调和监督五大管理 职能,包括总经理、公司办公室及各职能部门、各服务部门经理。第三条行政管理工作恪守面向大局、服务公司、着眼基层、实事求是的工作 思想，积极参与解决所辖范围内的各种问题。第四条公司组织机构实行直线职能形式。整个公司日常管理工作由总经理集 中
2、统一领导，各部门分级管理，各部门经理应用好用足手中权力，发挥最正确管理效 益。凡牵涉到部门与部门之间工作或利益不能协调时，应及时汇报总经理办公室; 重大、紧急事件时，可越级向上反映。第五条行政管理工作人员办事精练、高效,戒拖拉、推诿，做到工作一日清，碰 到问题沉着、冷静、果断。第六条办公场所做到整洁、卫生，办公人员需暂时离开办公室半小时以上的, 须将办公桌上文件资料整齐并统一放置办公室靠墙一侧。办公人员在下午下班后 必须清理办公室。第七条办公室人员工作规范：一、工作风纪1、办公室工作时间，员工应积极开展有益工作的沟通交流，但不得阻碍工作,应坚守工作岗位，不得随意串岗闲聊，需要离开时根据情况，或
3、向上级领导请示，或 知会同事,应在人员去向告示牌写明去向2、保持办公室整洁，上班时间请勿在办公区域进食物，影响他人工作吸烟。3、注意保密。公司所有员工都有保持公司秘密的责任和义务,务请保管好本 人持有的公司涉密文件;未经授权或批准，不得对外提供有机密的公司文件或其他 未公开的经营状况、财务数据等;对非本人职权范围的公司机密应做到不打听、 不猜想、不传播;发现有泄密的情况应立即向有关领导报告;如有泄密实践发生，按 上级公司有关保密管理规定及有关法律处理。二、礼仪仪表1、员工上班期间，应保持良好精神状态,讲究文明礼貌。同事之间应相互尊重、 团结友爱、相互帮助。2、员工上班时必须穿工作服（暂时未发工
4、作服的员工应穿与工作服近似的服 装）并保持服饰整洁、得体（公司人员周六、周日允许穿便服，但不得穿短裤、无袖 衫、超短裙、拖鞋，保安员等工种公司另有统一着装要求的，按其具体规定执行。3、员工上班时需注重个人仪容仪表，保持头发自然干净，男员工不蓄长发胡须, 女员工不浓装艳抹。4、员工应提前10分钟上班，做好准备，准时上岗开展工作，倡导奉献精神，积 极主动完成当天工作。5、办公室待人接物要注重形象，上班时讲普通话,使用文明用语，不得大声喧 哗。接听 时不宜 铃响超过三声，接、打 一般不使用免提健，应控制音 量和时间。6、上班时间不准串岗，随便翻阅他人办公文件、抽屉。第八条公司定时召开各种类型会议，参加会议人员务必在会前做好充分准备, 在会议召开期间认真做好记录并积极发言，到达召开会议解决问题的目的。第九条公司通过各种渠道、包括报纸、广播、会议、黑板报等宣传有关党的 方针、政策、公司开展新貌等，开展政治思想、精神文明建设。第十条公司设党、团、妇等团体机构，有计划地组织各种活动,丰富员工文化 生活，加强政治思想教育和精神文明建设。第十一条各部门负责人做好本部门的后勤管理工作，搞好内部绩效考核工作, 加强基础管理。