合同制工人招聘合同书.docx

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1、可编辑合同制工人招聘合同书 聘请方(简称甲方):_受聘方(简称乙方):_第一局部协 议 书甲方聘请合同制职工,按有关规定,已报请有关部门批准。甲方已向乙方照实介绍涉及合同的有关状况;乙方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、同等的原那么,经协商相同,特签订本合同,以便共同遵守。第一条 合同期限合同期限为_ 年(或_ 个月),从_ 年_ 月_ 日至_ 年_ 月_ 日止。其次条 试用期限试用期限为_个月(或_年)。即从_年_月_日起至_年_月_日止。(试用期限的长短,有关部门有规定的,按规定执行;有关部门无规定的,由聘请方依据受聘方的工作实力和实际水平确定。)第三条 职务(或从事某工种的工作)甲

2、方聘请乙方担当_ 职务(或从事某工种的工作)。第四条 工作时间每周工作_天,星期_休息。每天工作时间为_小时。上下班时间按甲方规定执行。(以完成必须工作量为期限的合同,工作时间由双方商定。)第五条 劳动酬报(一)乙方在试用期间,月薪为_ 元。试用期满后,按乙方的技术水平、劳动看法和工作效率评定,依据所评定的级别或职务确定月薪。(以完成必须工作量为期限的合同,亦可按工作量确定酬报,实行计件工资的,按计件付酬。)(二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇,与同工种固定职工一样。第六条 生活福利待遇(一)补贴待遇:乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工一样。(二)假日待遇:乙方享受节日假、婚假

3、、产假、丧假与固定职工一样,工作满一年以上须要探亲的,可享受_ 天(包括在路途中的时间)的探亲待遇,工资照发,路费报销。第七条 劳动爱护。(乙方的劳动爱护按国家的有关规定执行。)第八条 乙方患病、伤残、生育等待遇以及养老保险方法。(本条国家有规定的,按规定执行;无规定的,由双方商定。)第九条 政治待遇和劳动纪律要求(一)乙方在政治上享有同固定职工一样的权利,如参与民主管理企业的权利,参与党、团组织和工会的权利等。(二) 订立有必须期限的劳动合同的乙方,在担当领导职务以后,如职务是有任期的,在劳动合同期限短于领导任期的状况下,可以将合同期限视为领导职务的任期;假如职务是没有任期的,可以视为改订没

4、有必须期限的劳动合同。(三) 乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,听从安排,坚持出勤,踊跃劳动,保证完成规定的各项任务。第十条 教育与培训甲方应加强对乙方进展思想政治教育、遵纪遵守法律教育、平安生产教育,依据工作和生产的须要进展业务、职业技术培训。第十一条 劳动合同的变更(一)发生以下状况之一者,允许变更劳动合同:1.经甲乙双方协商同意,并不因此而损害国家和社会的利益;2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;3.由于甲方单位紧要亏损或关闭、停产、转产的确无法履行劳动合同的规定,或由于上级主管机关确定变更了工作任务、性质;4.由于不行抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因,致使原合同无法履行;5.法律规定的其他状况。(二) 在合同没有变更的状况下,甲方不得支配乙方从事合同规定以外的工作,但以下状况除外:1.发生事故或自然灾难,须要刚好抢修或救灾;2.因工作须要而进展的临时调动(单位内工种之间、机构之间);3.发生不超过一个月时间的短期停工;4.甲方依法重新任命、调动、调换订立没有必须期限劳动合同职工的工作;5.法律规定的其他状况。第十二条 劳动合同的解除解除劳动合同,除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失,或者紧要违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的,以及乙方擅自解除劳动合同的以外,甲方应按规定发给辞退补助费和支付路费。 4 / 4

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