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1、班主任管理制度班主任是管理班级的领导者，是开展班级活动的组织者，是融洽老师与学生关系的协调者，同时也是沟通学校和家长的桥梁，班主任在学校各项工作中起着举足轻重的作用。班主任的表现直接影响着学校工作的进展，所以加强班主任工作管理，激发班主任工作热情，发挥班主任工作潜力是学校工作顺利开展的关键要素。为了让学校工作顺利进行，为了对班主任加强规范管理，根据学校实际特制订本制度。一、班主任任职条件：1、思想健康，品质优良。2、为人师表，大度宽容。3、关爱学生，乐于奉献。4、服从领导，尽职尽责。5、求实创新，多才多艺。二、班主任的职责1、热爱学生，关爱学生。关心学生的健康成长，体贴学生的生活因难，解答学生
2、的心理困惑，培养学生的生活情趣，让学生快乐学习，幸福生活。2、明确班主任的工作目标，建设特色班集体。加强对学生进行爱国主义教育，理想前途教育，心理健康教育，诚信教育。积极营造团结向上的班级环境，努力打造勤奋向上，文明进步的优秀班集体。3、积极协调课任老师与学生之间的关系，营造和谐团结的学习氛围。主动和课任老师交流沟通，及时解决班级问题。主动与学生谈心，及时掌握学生的心理动态，妥善解决还没有发生的矛盾。4、积极做好学校、家庭、社会三结合教育。制定班纪、班规，确实搞好班风建设。严禁学生外出上网玩游戏，严禁学生抽烟赌博，严禁学生拉帮结派。5、加强学生行为习惯的教育。强调学生穿着朴素得体，谈吐文明，讲
3、究卫生，尊敬师长，团结同学，热爱集体。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页，共 6 页 - - - - - - - - - 6、加强爱心教育，关注学生成长。切实做好“ 差生 ” 的转化工作，循循善诱，耐心教育，细心培养。不歧视“ 差生” ，不偏爱 “ 好生” 。公平公正，促使学生健康成长。6、做好学生的操行评定工作。班主任对学生的品行表现要做好记载和评价，及时通知家长，让家长了解自己的孩子在学校的表现，并协助学校管教学生。让孩子在家庭、学校的共同教育下进步得更快。二
4、、班主任的常规管理1、早签到：班主任每天早晨必须起床跟班，了解学生到班情况，并到值周人员手中签名（以早自习铃响为准）。2、打扫卫生时间，班主任要深入教室、寝室、清洁区督促学生搞好卫生。2、课间操、各种集会及读报时间，必须到位督班，组织列队上下楼道，检查做操情况，维持集会纪律，清查学生人数，解决学生中存在的问题等。3.实行午休、晚就寝查班制，班主任要在午休、晚就寝时间到本班查寝，一查纪律，二查人数，三查安全。4.班主任每月应成功举办一次班团活动，班团活动主题要鲜明，内容要新颖，形式要多样，气氛要热烈。并且要准备好文字图片材料上交政教处存档。三、班主任津贴发放办法1、班主任津贴组成：学校每月每人次
5、注入150元午休 100元当月食堂和小卖部消费额总提成。2、班主任津贴发放：班主任津贴本月应得金额扣分金额（如总金额在发放之后有剩余，余额部分用于本月的绩效奖励。）每月评出三名优秀班主任，给予一定的奖励，并且在学期结束后将月评比结果作为优秀班主任评比的重要依据。四、班主任奖惩细则。参见班级量化管理评分细则。五、班主任评优标准：1、在本月（学期）内本班没有重大安全事故，没有重大的打名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页，共 6 页 - - - - - - - - - 架
6、流血事件。 2、班主任公正无私，不偏爱学生，不偏心教学。3、服从安排，开展活动，工作出色。4、凡有体罚学生或变相体罚学生的一票否决，凡有本班学生或家长上访，给学校带来负面影响的一票否决。汀泗中学政教处 2012 年2月汀泗中学班级量化管理细则为了规范班级管理，充分发挥班主任的工作积极性，促进学校德育工作和谐健康发展。坚持以人为本，构建文明、安全、团结、进步的班集体，全面提高学生的综合素质，我校依照中学生日常行为规范和中学生守则的相关要求，特制定本细则如下：一、纪律：1、二操集会纪律（ 20分）（体育老师记载）要求：班主任未到班整队组织的扣3分。学生上下楼列队不整齐扣3分，无队列、无组织扣5分。
7、学生整队吵杂打闹，集会吵闹，不安静听讲的扣3分。队列不整，做操不齐，不认真做操的扣4分。学生退场拥挤吵杂，无序退场的扣1分。清点学生人数，缺1人扣1分（病假、事假或者其它特殊事除外）。 2、课堂、课间纪律（10分）（值周行政打分）要求：每缺勤一人扣1分（病假、事假等除外，病假一周以上须交医院证明，否则照样扣分）。上课学生睡觉的扣1分。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页，共 6 页 - - - - - - - - - 上课学生说笑、打闹的扣3分。上课学生和老师发生冲
8、突的扣3分。课间学生在教室、走廊等地方疯打或串班的扣2分 3、门口出入纪律（ 10分）（门卫记载打分）：无证出入一次扣 1分。无请假条私自外出一次扣2分。住读生违纪一次外出扣2分。翻围墙外出一次扣5分。说明：（病假、事假等特殊情况除外） 4、食堂就餐纪律（ 10分）（食堂负责人打分）：班主任未到位组织管理扣3分。就餐秩序混乱，扣3分。就餐不文明，乱泼乱倒，乱丢乱扔扣3分。消费情况差扣 1分。备注：特殊情况除外5、午休纪律（ 10分）（政教处值周人员打分）：班主任未到班扣 2分。学生差一人扣 1分午休教室说笑、吵闹等现象扣3分。 纪律极差扣 10分说明：特殊情况着情扣分 6、晚就寝纪律（ 10分
9、）（楼管负责打分）：熄灯之后寝室说笑吵闹扣2分。熄灯之后在寝室外乱跑说笑打闹的扣2分熄灯之后在寝室点灯打牌扣3分私自外出上网、留宿的扣3分二、宣传积分（ 10分）（政教处负责人员打分）黑板报不按时完成任务扣2分名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 4 页，共 6 页 - - - - - - - - - 黑板报不按要求完成的扣3分不接受广播宣传任务的扣3分不装饰文化宣传阵地扣2分三、卫生积分（ 20分）（校团委、学生会负责打分）：教室不清洁扣 2分，寝室不清洁扣3分，清洁区不
10、清洁扣5分不打扫的扣 10分说明：特殊情况着情扣分四、月附加积分（ 20分）（政教处查实记载为准） 1、本月有打架斗殴，出现流血事件或性质极其恶劣的严重问题扣除当月班级积分 20分。2、有抹牌赌博、抽烟、喝酒现象发生的扣除班级当月积分10分。3、学生吹口哨、集体起哄或在教学楼踢球、打球扣本班积分5分。4、周一到周四晚上外出上网扣本月本班积分15分5、各项费用收缴完成情况好,否则扣 5分。6、离开教室后 (非阴雨天或上晚自习)须熄灯 ,否则在当月积分扣3分.7、每周校组织大型卫生检查，发现问题扣班级当月积分10分。 8、发现在校内乱丢、乱泼等现象,一人次扣 2分,发现在末指定区域倒渣的一人次扣
11、2分,给予举报人所在班级相应的加分。 9、坐在校教学楼栏杆、翻越栏杆或翻越围墙者每人次扣除班级当月积分 3分。 10、学生佩带饰物，没收该物，并扣每人次班级积分分。11、.损坏公物者扣其班积分15分，具体实行奖罚如下：教学楼、黑板、墙壁，无乱涂、乱画、乱刻现象，否则扣班级积分 5分。打破玻璃、桌椅等情节恶劣的除照价赔偿外扣班级积分15名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 5 页，共 6 页 - - - - - - - - - 分。 (包括本班教室及清洁区)12、在教、寝室及
12、他班清洁区内随地大小便者扣班级月积10分。 13、男生不得擅自进入女生宿舍，一次扣本班积分3分。 14、.学生发生矛盾纠纷，班主任要及时上报学校并及时协助处理，有瞒报或延报者一次5分。 15、如发现有学生与值日的学生、教师、校警、门卫发生冲突，情节较轻者扣其班级积分5分，情节较为严重者扣其班级积分10分。16、.在学校的大型检查中，给学校抹黑的班级扣除该班当月积20分。17、语言不文明，行为恶劣的扣5分。18、拾金不昧的同学给予班级奖励，具体按价值计算在10元以内奖 2分， 20元以内奖 3分，30元以内奖 4分，超过 50元奖10分。19、在大型检查中赢得上级领导表扬的班级奖励：镇级5分；区级别 10分；市级 20分。 20、以上各项积分每月统计一次,其结果直接与班主任津贴挂钩。本细则自公布之日执行汀泗中学政教处 2012年2月名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 6 页，共 6 页 - - - - - - - - -