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（制度建设）权力保证书经公司研究决定，聘任 为制度建设委员会委员职务，任期二年，聘任情况如下：一、 制度建设委员会委员有建设制度的权力。二、 制度建设委员会委员有参加制度讨论会的权力。三、 制度建设委员会委员有表决制度是否通过的权力。四、 对其它委员与高级管理人员有考核权力五、 合格的委员在晋升、加薪、股权、职务、荣誉等个人发展上有重要参考标准。由于制度建设对公司发展起到决定性作用，委员的使命重大，委员的权力使用态度与技能水平将决定公司发展的因素，特签订权力保证书如下：1、 决不情感性打分。2、 及时参加委员会所组织的会议，并积极表决。3、 坦诚交流信息与技术。4、 以公司发展大局为重，而不以本职岗位利益为重。5、 制度委员会工作时，代表的是委员职务，而不是实任岗位职务。