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1、质量管理体系评价质量管理体系评审 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 1（质量企业应建1（1应有明确的质量方针和质量目标审查企业提1（不符合- 管理体立适合D的书面文件，并经企业主要负责人批供的正式文a） 未按要求系的基级压力容准； 件和与企业建立质量本要求 器制造的1(2应编制了质保手册,内容应包括: 主要负责人管理体质量保证a） 质量管理体系覆盖的范围; 或管理者代系； 体系并贯b） 包括或引用质量体系程序，并表座谈了解b） 未制定质彻实施 概述质量体系文件的结构; 评审要点所量方针和1（3编制了符合D级压力容器制造的、规定的内质量目并与既定的质量方针一致的程序文件，容。
2、标; 至少应包括： c) 未提供质a) 文件与资料控制程序； 保手册; b) 设计控制程序; d) 缺少规定c) 采购与材料控制程序; 的程序文d) 工艺控制程序； 件； e) 焊接控制程序; 2(需要整改f) 热处理控制程序; - g） 无损检测控制程序； 除上述情况h） 理化检验控制程序； 以外的其它i） 压力试验控制程序; 未满足要求j) 其它检验控制程序; 的情况。 k） 计量与设备控制程序； l) 不合格品控制程序; m) 质量改进; n） 人员培训； o) 执行压力容器制造许可制度的规定; 1（4编制了质量管理所需要的各种表 格，表格应标准化、文件化; 1(5应有正在贯彻执行的、合
3、理设置质控点的质量计划; 2（管理职责与权2(1应有经企业主要负责人批准的,检查企业提1（不符合- 职责 限 明确企业机构及职能分配的文件; 的提交的正a） 无文件规2(2应有经企业主要负责人批准的，式文件;与定各岗位明确企业内部各岗位人员的职责、权限管理者代人员的职的文件; 表、各岗位责、权限; 2（3各岗位有关人员应了解其职责; 有关人员集b） 各岗位人评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 管理者代2（4应有经企业主要负责人批准的，中或分别座员不了解表评审 指定管理者代表并明确其职责与权限谈,了解其其职责、的文件; 职责及履行权限; 2（4管理者代表应了解并履行了其职情况。
4、2（需要整改责与权限； - 除上述不符合外的其它未满足要求的情况。 3(文件企业应制3（1应制定文件和资料的控制规定，检查文件控1（不符合- 和资料定文件和至少应包括: 制程序；分a）文件控制控制 资料的控 编制、会签、发放、修改、回收、别在文件保程序不符合制程序 保管等. 管和使用部要求； 3(2应确保各有关部门使用最新版本门各抽35b）文件的会的受控文件; 种文件检查签、发放、回3(3文件应清晰、易于识别； 程序执行情收、修改未按3（4外来文件应能得到识别,并控制况。 程序执行； 其发放； 2（需要整改- 除上述不符合外的其它未满足要求的情况。 4（设计企业应制4（1设计部门各级人员的职责
5、应该有检查设计控1（不符合- 控制 定设计控明确的规定; 制程序；抽a） 设计控制制程序 4（2应有产品制造有关的规程、规定查设计文程序不符和标准; 件、图纸及合要求； 4（3设计文件应规定企业所制造的产有关记录表b)未制定对品满足安全质量要求; 格检查程序设计过程进4（4应有关于新标准的收集和贯彻的执行情况。 行控制的规规定; 定； 4（5应制定对设计过程进行控制的规2（需要整改定，包括: - 设计输入、输出、评审、更改、验除上述不符证等环节。 合外的其它未满足要求的情况. 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 5(采购企业应制5（1应制定文件的采购控制程序； 检查企业提1（不
6、符合- 与材料定采购控5（2企业应有对供方进行有效质量控交的正式采a)采购控制控制 制程序 制的规定，至少包括: 购程序文件程序不符合a） 制定选择、评价供方的原则； 及相关规要求; b） 按上述原则评价、选择供方； 定;检查是b） 未制定选c) 评价记录应保存； 否制定了选择、评价d） 承压部件的供方应是取得中择、评价供供方的原国政府或授权机构认可的制方的原则;则或未按造企业； 抽查供方档原则执5（3对供方有质量问题时，应有处理案在现场核行; 方式的规定； 实原材料、c） 未制定原5(4应制定原材料与外构件(指板材、承压部件是材料与外管材等承压材料）的验收与控制的规否在合格供构件的验定； 方
7、中采购;收与控制5（5采购文件应进行审批； 抽查采购文的规定或5（6采购信息（采购计划、采购合同）件是否经审未按规定应能准确表达对拟采购物品的各项要批;现场抽执行; 求； 查原材料与2（需要整改外构件(指- 板材、管材除上述不符等承压材合外的其它料）的验收未满足要求与控的规定的情况。 的执行情况. 企业应制5(7应制定原材料及外购件保管的规检查企业提1(不符合- 定材料的定，包括关于存放、标识、分类等要有交的有关原a)材料及外保管和发明确的规定; 材料和外构够件保管、发放控制程5(8应制定原材料库房存放措施的规件的保管、放控制程序序 定； 发放规定的控制程序不5（9应制定关于材料发放的管理规定
8、，文件;抽查符合要求; 包括材料的领用、代用等； 是否按此规b)未按规定5（10应制定材料标记移植管理规定，定进行存进行保管、标包括加工工序中的材料标识移植和余放、发放;记、发放、标料处理等; 抽查材料的记移植; 标记移植情2(需要整改况。 - 除上述不符合外的其它未满足要求的情况。 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 6(工艺企业应制6(1应制定工艺文件管理的规定，包检查企业提1(不符合- 控制 定工艺控括工艺文件的编制、发放、更改、审批交的正式的a）未制定工制程序 等应有明确的规定; 有关工艺控艺文件管理6(2应制定D级压力容器产品相适应制的程序文规定； 的工艺流程图或产品
9、工序过程卡、工艺件;抽查试b）未按规定卡（或作业指导书); 制产品中的进行编制、更6(3应有主要受压部件的工艺流程图作业指导书改、发放、审和指导作业人员的工艺文件(作业指导或工艺卡、批; 书）的规定; 工序过程c） 未制定主卡;抽查试要受压部制产品中主件的作业要受压部件指导书; 的作业指导2（需要整改书。 - 除上述不符合外的其它未满足要求的情况。 7(焊接企业应制2（ 1应有焊材的订购、接收、检验、检查焊材管1（不符合- 控制 定焊材管贮存、烘干、发放、使用和回收的理规定；现a）未制定焊理规定 管理规定； 场查看规定材管理规定； 7( 2应有效实施焊材管理的各项规执行情况;b)未按规定定，各
10、项活动应有完整一致的记录； 抽查焊材的执行焊材管发放和回收理; 记录。 2（需要整改- 除上述不符合外的其它未满足要求的情况. 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 企业应制7(3应有焊工培训、考核和焊工焊接检查焊接管1(不符合- 定焊接管档案管理的规定； 理的各项管a)未制定或理规定 7(4应制定适应压力容器产品需要的理规定;检未按规定执焊接工艺评定(PQR）、焊接工艺指导查焊工档行焊接管理书（WPS）或焊接工艺卡，并应满足现案;检查焊规定； 行技术规范的要求; 接工艺评b)未制定或7(5应有验证焊接工艺评定的管理规定、焊接工未按规定执定和焊接工艺指导书（WPS)分发、使艺卡是
11、否符行焊缝返修用、修改的程序和规定； 合规范要规定; 7(6应制定确保合格焊工从事受压元求；检查焊c) 未制定焊件焊接工作的措施，并制定焊工资格评工钢印管理接工艺评定； 定及其记录(WPQ）的管理办法,同时制度，并现d) 没有主要规定了产品焊缝的焊工识别方法,并能场抽查实施受压元件有效实施; 的情况；检的施焊记7( 7应制定定焊缝返修的批准及返工查焊缝返修录； 后重新检查和母材缺陷补焊的程序程序，并抽2（需要整改性规定； 查返修记录- 7(8应有对主要受压元件施焊记录的检查主要焊除上述不符规定； 缝的施焊纪合外的其它录。 未满足要求的情况. 8(热处企业应制8(1应制定热处理工艺文件的管理规检
12、查企业提1(不符合- 理控制 定热处理定，包括对热处理工艺文件的编制、审交的热处理a)未制定热管理规定 批、使用、分发、记录、保存等; 工艺文件;处理工艺文8（2应制定热处理的质量控制管理规检查执行各件的管理规定; 项管理规定定; 8(3热处理分包时，应有分包管理规的情况；对b)未制定热定，至少应包括对分包评价规定和对分热处理外包处理的质量包项目质量控制的规定; 的企业,重控制管理规点检查是否定; 建立分包质c） 热处理外量控制或管包的企业未理规定;检制定分包管查外包过程理规定； 的有关纪2(需要整改录，包括对 分包方的评除上述不符价、分包方合外的其它档案、分包未满足要求项目的验收的情况. 纪
13、录、分包协议等。 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 9(无损企业应制9(1应制定无损检测质量控制规定，检查企业提1（不符合- 检测控定无损检包括对检测方法的确定、标准规范的选交的无损检a)未制定无制 测管理规用、工艺的编制批准、操作环节的控制、测质量控制损检测质量定 报告的审核签发和底片档案的管理等 文件是否符控制规定或9（2应编有无损检测的工艺和记录卡。合要求；检不符合要求; 并且能满足所制造产品的要求. 查执行无损b)未制定无应制定无损检测人员资格管理的规定. 检测工艺和损检测工艺9(3无损检测分包时,应有分包管理记录卡的情卡和记录卡; 规定,至少应包括对分包方评价规定和
14、况;检查是c) 无损检测对分包项目质量控制的规定。 否制定无损外包的企业检测人员资未制定分包格管理的规管理规定; 定；对无损2（需要整改检测外包的 企业，重点除上述不符检查是否建合外的其它立分包质量未满足要求控制或管理的情况。 规定;并检查外包过程的有关纪录,包括对分包方的评价、分包方档案、分包项目的验收纪录、分包协议等. 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 10(理企业应制10（1应制定理化检验的管理规定。 检查理化检1（不符合- 化检验定理化检10(2应有对理化检验结果的确认和重验的管理规a)未制定理控制 验管理规复试验的规定 定文件;检化检验管理定 10（3理化检验分包时
15、，应有分包管理查理化检验规定; 规定，至少应包括对分包方评价规定和结果确认的b)理化检验对分包项目质量控制的规定 报告;对理外包的企业化检验外包未制定分包的企业，重管理规定; 点检查是否2（需要整改建立分包质- 量控制或管除上述不符理规定;并合外的其它检查外包过未满足要求程的有关纪的情况。 录,包括对分包方的评价、分包方档案、分包项目的验收纪录、分包协议等。 11（压企业应制11（1应编制压力试验工艺和相关程序检查压力试1（不符合 力试验定压力试要求. 验程序是否a）未制定压控制 验管理规11（2应制定对压力试验进行质量控制符合要求；力试验程序; 定 的规定，包括对压力试验的监督、确认，检查压
16、力试b）未记录; 对压力试验过程的安全防护，压力试验验记录是否2(需要整改介质和环境温度等 完整；现场- 检查压力试除上述不符验设施是否合外的其它配备了合乎未满足要求要求的监的情况。 督、防护装置。 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 12(其企业应制12(1应制定检验管理的规定，其内容检查检验管1(不符合- 它检验定检验管应包括:检验管理人员的权责、进货检理规定是否未制定检验控制 理规定 验、过程检验、最终检验、检验报告的完整;现场管理规定； 存档和质量证明书管理等。 查看检验状2（需要整改12（2应制定检验和试验计划，并能有态的标识;- 效实施。 检查正在实除上述不符12(
17、3应制定关于检验和试验状态标识施的检验计合外的其它的规定. 划或已经完未满足要求成的检验计的情况. 划的记录。 13(计企业应制13(1制定计量管理规定,保证仪器、检查计量和1（不符合- 量与设定计量与仪表、工具等在计量有效期内使用. 制造设备的a）未制定计备控制 设备的控13(2有对计量器具和试验仪器进行有管理规定的量和制造设制规定 效的控制、校准和维护的规定. 文件；检查备的管理规13(3应有计量环境适用于计量试验的计量和设备定； 规定； 台帐；现场b）未建立台13（4应有制造设备管理的规章制度. 核实计量设帐; 备和试验仪c） 计量和制器的控制、造设备失控; 校验和维护2(需要整改情况;
18、查看- 计量环境是除上述不符否符合要合外的其它求. 未满足要求的情况。 14(不企业应制14(1应制定对不合格品进行有效控制检查不合格1(不符合- 合格品定不合格的规定,以防止不合格品的非预期使用品处理规a)未制定不的控制 品的控制或安装。 定;检查不合格品的管规定 14（2应有对不合格品的标识、记录、合格品处理理规定; 评价、隔离(可行时)和处置等进行控程序的记b)处理不合制的规定。 录;现场检格品时无记14(3对不合格报告的编制、签发、存查不合格品录； 档等应有规定； 的处置状2（需要整改14(4对合格品的处理环节（回用、返态。 - 修、报废等)应有相关的规定; 除上述不符14（5对返修后
19、进行重新检验的规定。 合外的其它未满足要求的情况. 评审 评审内容 评审要点 考核方法 评价方法 项目 15(质企业应制15（1应有对产品的质量信息（包括厂检查质量信1(不符合- 量改进 定质量改内和厂外）进行反馈、汇集分析、处理息处理程序a）未制定内进的措施 的流程. 的文件；检部质量审核15(2应有进行内部质量审核的规定，查是否建立的规定； 以确保质量保证体系正常运作并能对内部质量审b)未制定第存在的质量问题进行分析研究，提出解核的规定;三方检验机决问题的措施和预防措施。 检查有无进构提出的质15(3审核活动应由与审核无直接责任行内部审核量问题的处的人员进行. 活动，如有,理程序 15(4
20、应制定质量审核意见的接受、处检查其记录2(需要整改理和回复的程序，以及纠正或改进措和效果;检- 施; 查第三方检除上述不符15(5具有监检企业(或第三方检验企验机构提出合外的其它业)及客户发现并提出的产品质量问题的质量问题未满足要求进行及时解决的规定. 的处理程的情况。 序. 16(人企业应制16(1应制定质保工程师、焊接工程师、检查培训工1（不符合- 员培训 定人员培检验人员、理化和无损检测人员、焊工作程序;检未明确对培训规定 和其他对产品质量有重要影响的制造查培训计训的控制要活动的执行者、验证者和管理员等培训划。 求或未按要的规定 求进行培训； 2(需要整改- 除上述不符合外的其它未满足要
21、求的情况。 17（压企业应制17(1应制定执行遵守压力容器制造许检查压力容1（不符合- 力容器执行压力可制度的规定。并明确制造许可审查人器制造许可未明制定压制造许容器制造员在执行许可审查时，享有查阅有关图证的使用和力容器制造可制度 许可制度 纸、计算书、程序、记录、试验结果及管理规定. 许可证的使其他必要的文件资料的权利。 用和管理规17(2应制定压力容器制造许可证书使定； 用和管理的规定. 2（需要整改17(3应制定向客户提供产品质量证明- 文件等随机文件的规定 除上述不符合外的其它未满足要求的情况。 下面是赠送的几篇网络励志文章需要的便宜可以好好阅读下,不需要的朋友可以下载后编辑删除谢谢
22、出路出路，走出去才有路 “出路出路,走出去才有路.”这是我妈常说的一句话,每当我面临困难及有畏难情绪的时候,我妈就用这句话来鼓励我。 很多人有一样的困惑和吐槽,比如在自己的小家乡多么压抑,感觉自己的一生不甘心这样度过，自己的工作多么不满意，不知道该离开还是拔地而起去反击.你问我,我也不知道你应该怎么选择，人生都是自己的，谁也无法代替你做怎样的选择。 有一个和我熟识的快递员，我之前与他合作了三年。最开始合作的时候,他负责收件和送件,我搬家的时候,他帮我安排过两次公司的面包车,有时候他送件会顺路把我塞在他的三蹦子里当货物送回我家。他时常跟我提起在老家农村种地的生活，以及进城之前父母的担忧及村里人为
23、他描绘的可怕的城里人的世界。那时候的他,工资不高、工作辛苦、老婆怀孕、孩子马上就要出生了，住在北京很郊区的地方。 一定有很多人想说,“这还在北京混个什么劲儿啊,但他每天都乐呵呵的，就算把快递送错了也乐呵呵的。某天,他突然递给我一堆其他公司的快递单跟我说,“我开了家快递公司,你看得上我就用我家的吧。”我有点惊愕，有一种“哎呦喂，张老板好,今天还能三蹦子顺我吗的感慨。之后我却很少见他来,我以为是他孩子出生了休假去了.再然后,我就只能见到单子见不到他了. 某天,我问起他们公司的快递员,小伙子说老板去上海了,在上海开了家新公司。我很杞人忧天地问他，“那上海的市场不激烈吗，新快递怎么驻足啊，小伙子嘿嘿一
24、笑说,“我们老板肯定有办法呗，他都过去好几个月了，据说干得很不错呢，“那老婆孩子呢,孩子不是刚生还很小吗,“过去了,一起去上海了,” 那个瞬间,我回头看了一眼办公室里坐着的各种愁眉苦脸的同事，并且举起手机黑屏幕照了一下我自己的脸，一股“人生已经如此的艰难,有些事情就不要拆穿”的气息冉冉升起。并不是说都跳槽出去开公司才厉害,在公司瞪着眼睛看屏幕就是没发展，我是想说，只有勇气才能让自己作出改变. 我们每个人都觉得自己越活越内向,越来越自闭,越长大越孤单,以至于滋生了“换个新环境,我这种性格估计也不会跟其他人相处融洽,所以还是待着忍忍凑合过算了”的思想感情。与其说自己自闭,其实就是懒，不想突破自己好
25、不容易建立起来的安全区域。于是大家都活在了对别人的羡慕嫉妒恨与吐槽抱怨生活不得志中,搞得刚毕业的学生都活得跟30岁一样。 拒绝平庸里有一句话，很多时候我们为什么嫉妒别人的成功，正是因为知道做成一件事不容易又不愿意去做，然后又对自己的懒惰和无能产生愤怒，只能靠嫉妒和诋毁来平衡。 其实走出去不一定非要走到什么地方去,而是更强调改变自己不满意的现状.有人问我那你常说要坚持，天天跑出去怎么坚持，其实要坚持的是一种信仰,而不是一个地方，如果你觉得一个地方让你活得特别难受,工作得特别憋屈,除了吐槽和压抑没别的想法,那就要考虑走出去。就像歌词里说的,“梦想失败了,那就换一个梦想.”不能说外面都是大好前程，但
26、肯定你会认识新的人，有新的机会,甚至改头换面重新做人. 很多人觉得在一个公司做不下去了，需要思考下是不是自己能力有问题。职场上的合适不合适，有很多可能性和干扰因素，不仅仅是能力的事，谁说他在这里干不好，去别的地方也不行呢，想想，真的是这样,职场上总能见到在一个地方呆不下去而在另一个地方就如鱼得水的人。有时候走出去不仅仅是找到新机会,更重要的是找到合适自己的位置，树立起人生新的自信与欢乐. 别在同一个地方折磨自己太久，别跟自己长时间过不去.出路出路,走出去了都是路。 说给昨天的今天的明天的我们自己 如果有来生,要做一棵树，站成永恒,没有悲欢的姿势。一半在尘土里安详，一半的风力飞扬，一半洒落阴凉，
27、一半沐浴阳光。如果有来生,要做一只飞鸟，飞越永恒,没有迷途的苦恼。东方有火红的希望,南方有温暖的巢床，向西逐退残阳,向北唤醒芬芳。 _三毛?说给自己听 我们都已走过了昨天.如果,我们都希望有这样一个如果,能够让一切重新来过，回到最初，抛弃悲伤，丢掉包袱，去完成在心中蕴藏已久的梦想，带上年少时不羁的血性，独自一人乘坐火车去遥远陌生的地方遇见另一个自己。如果还有如果，一切是否还会走到现在的地步，37度的体温,身上的每一个的疤痕都是昨天的一个的一个故事。看着电影、电视或小说里某些情节和片段，我也幻想着抛弃现在的工作,义无返顾的背起行囊去远方。昨天，我真的这样想过，直到现在，这样的幻想不止一次的出现在
28、脑海里，可是最终还是只在心中去了远方。 谁年轻的时候没有迷茫过，最终我们也没有缺胳膊少腿,就算带来了满身的伤痕,那又能怎样,就算是无理取闹，也要跟自己说句你是对的。这就是我们大致相似却又不相同的昨天。昨天,那场没有看完的电影，没有听完的歌曲，没有写完的日志,没有来一场说走就走的旅行这些，都已风尘仆仆的定格在了我们的昨天。今天,还在依旧鲜活的闪亮登场。人生没有如果,也无法重来，人生就是每天都在上映着没有彩排的现场直播.努力投入到今天的角色中，全情搏一个无悔的我们的明天.哪怕明天，我知道会有悲伤，我也要积极面对.有时候坚强,是我们根本别无选择的选择。 明天，明天近在咫尺,也远在天涯。因为人生充满了
29、变数，所以,于世人而言，明天永远是谜，是未知.时光从来都不会为任何人停留，不管今天你是春风得意，还是怀才不遇,不管今天你是一帆风顺，还是举步维艰,不管今天你是逍遥自在,还是身受束缚,不关今天你是富甲一方,还是一无所有,明天，已在路上，正向我们走来. 颓废者,会让幸福悄然远走，堕落者，会让美好戛然止步.成败不过一步之遥,同样的际遇，不一样的面对和处置，最后会有不一样的明天和结局。千里之行始于足下,明天是平淡还是出彩，是成功还是失败,都取决于你今天的选择和行动。你若盛开，清风自来。你若付出，必有收获。生活茶,品过才知甘苦,人生路,走过才知深浅,明天的一切都有待于我们的铺陈。毋庸置疑,唯有今天的耕耘
30、才能换来明天的馈赠. 亲爱的朋友们，今天幸福不代表明天美好，今天失意不代表明天失败，人一定要经得起生活的考验,努力做事，从容做人，宠辱不惊。“海纳百川，有容乃大,壁立千仞,无欲则刚”。面对生活，不言弃，走过今天的崎岖，也许就能迎来明天的顺利，走过今天的风雨,也许就能迎来明天的晴朗，走过今天的挫败,也许就能迎来明天的辉煌。 人生里喜忧参半，生命中得失并存.纵然风沙肆虐,白杨依然选择挺立,纵然瞬间一现,昙花依然选择绽放。“虚心竹有低头叶，傲骨梅无仰面花”，为了明天,别在享福中丢了追求，别在落难时丢了自尊,别在迷茫中丢了自信. 明天是一片待垦的荒原，努力者会让它生机勃勃、美丽如画。明天，是没有尽头的
31、时间隧道,若要明天会更好,今天的我们就必须全力以赴.哪怕自己只是尘埃里的一朵小花，也请选择做最美的绽放。不管身在何处,我们,都要把最美的诗篇写在今天留在明天，把潇洒的身影印在世界拉长在地平线。 这就是我想说给昨天的、今天的和明天的我自己的话,而且我也希望我的朋友们可以和我一起分享。然后我们一起卯足了劲儿,珍藏昨天、珍惜今天、珍重明天,我们风雨兼程、我们寒暑无休,我们且行且坚定且努力且珍惜， 冰心在她的散文中说过“今生如果美好,我又何求来世，今生若不美好,我又何求来生。 童年的我老是被重男轻女的爸爸严厉的指责和打骂，连住在我家的邻居看到我被打骂都看不下去，还有,就是我爸爸宠着我的弟弟,很冷淡的对
32、待我。 到了成年了,父母下岗了，父亲没有工作,母亲偷渡到法国，给在法国的中国家庭当保姆,本来是条件好了点，不幸又降临到我身上。我因为恋爱原因，我竟然疯了。送到了精神病医院住了1个半月的院。 面对人生我绝望了,不知道未来的路如何行走,看着路人的嫌弃眼光，和无意中说的“神经病”三个字,我死的心都有了.天天在家吃了睡，睡了吃。有天我一个亲戚叫我去外地打工,我父亲叫我去了，结果,我又出了问题了.我神经病发作，从摩托车上摔下来,又送到医院去,住了半个月的院,又从外地拖回了家中。第二次病发了,我又在神经病院住了1个半月的医院。 出院后，我就在想自己人生的路应该怎么走了, 我依然参加了成人高考,考取了英文系
33、,读了2年的英文,过了四，六级。母亲给的钱,自己读的书.那年我毕业才24岁,有了大专文凭了，自己找了份工作.有工作了谈恋爱应该可以吧。于是，我每谈恋爱都告诉他我有病的事，不是吓的手机关机，就是吓的人失踪，没人踪影。偶尔，有个对你的好的吧，自己又看不上。 一下都30了，工作换了N个，男朋友也谈了N个，有次在保险公司上班,碰到个单身的客户,和他在一起后，怀孕结婚了,本以为挺幸福的。谁知,天有不测风云，我结婚当天发疯了，在婚宴上,他脸面丢尽了，把小孩打掉了，和我离婚。于是,我又送进了神经病医院. 出院后,我任然是积极向上的,找了份工作，准备读法律课程.谁知,书读多了我又送到神经病医院去了,总共在医院
34、住了4次院。 我任然没有向老天低头,在我一个亲戚的公司当文案。我原本没机会的，听说是她们可怜我,照顾我，我才进来的。没想到是叫我写写微信，写写公司的会议稿件。这么一写，他们都说我很有才情，就这样留在了公司。 是呀，每个人的人生都是一个故事,每一个人的故事都是独一无二的，我老是记得一句话，上帝给自己关了扇门，总会留扇开着的窗户。每当自己痛苦的时候就告诉自己,忍受住苍天的考验,发疯的时候告诉自己，我是在充电休息，工作压力逼的自己要辞职的时候,告诉自己下份工作会做的更好。每当自己被人家谩骂的时候,笑着告诉自己,有什么关系，有病我一样坚强。 能支撑我走到现在,没有走上绝路的，出了自己的自强自立。还有就是社会上的关爱. 在医院的时候,医生和护士的细心照顾,让我的病情好转的很快，她们说我病是病了，但是,人还是很清醒的,可以和他们正常沟通。在工作的时候，老板和同事都对我很关照,前辈的教导和老板的叮咛,每天都不绝于耳。在感情上，有很多男士主动追求,目前，就有一位对我很好。 我还年轻,没什么人生感悟,只是写出自己的经历，勉励自己，以后再有困难，再发病送医院,我也不害怕。未来的路还长着呢,我将继续坚强，用毅力战胜病魔,用笑容面对人生的不如意,用乐观的态度接受命运的挑战，用真心真意来对待爱自己的人。