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1、工会干事岗位职责篇一：工会干事岗位职责1、按工会章程帮助基层工会做好会员发展工作，会员的会籍管理做到规范化，名册、台帐、文件资料及统计报表精确完善。2、仔细贯彻执行劳动合同法等有关法律、法规和条列，深化罗中各单位、部门，了解员工的思想动态，热心为员工办实事、办好事，切实维护职工的合法权益。3、依据上级工会和公司党委的要求，仔细制定和实施公司工会的年度工作安排，完善和坚持各项工作，管理制度，圆满完成各项工作任务。4、帮助工会主席筹备一年一次的职代会或会员代表大会，做好各类会议的会场布置和美化工作。5、帮助工会主席处理好工会日常电话、信件及有关文件的起草工作，负责工会会议的通知。6、依据公司的详细
2、状况，适时开展各类文体活动，丰富员工的业余文化生活。7、帮助工会主席管好用好工会经费，按时足额上解工会经费。帮助工会财务编制好工会财务预决算工作，做好工会财务收支年报和经费运用状况分析。8、帮助做好公司困难员工的节日慰问和家访工作.9、加强女工委员会工作，主动开展“巾帼建功”活动，关切女员工的身心健康，每年组织2次妇科体检。10、仔细宣扬国家安排生育有关法规，做好公司安排生育工作，刚好精确上报安排生育信息。11、主动参与上级工会组织的各项活动，完成上级领导交办的临时工作。篇二：工会干事岗位职责1.1岗位职责与任务1.1.1管理工会各类文件、资料、档案。1.1.2负责发展会员和转办会员关系。1.
3、1.3负责工会财务的管理。1.1.4组织公司工会开展的文、体育消遣活动。1.1.5负责上级工会组织的各项活动的详细实施。1.1.6负责图书室的筹建、管理。1.1.7听取和反映职工的看法、建议和要求，上情下达、下情上达。1.1.8工会系统有关先进或劳模评比材料上报和工会工作先进集体、先进个人的评比、表彰。1.1.9组织开展工会系统的各种竞赛及合理化建议活动。1.1.10负责公司女工工作。1.1.11帮助做好计生工作。篇三：工会干事岗位职责帮助工会主席完成工会各项工作，负责工会日常事务管理和建档工作，其职责是：一、依据工会章程和学校实际状况按期召开教职工代表大会，并组织贯彻执行代表大会的决议。二、
4、刚好向领导汇报上级有关指示、文件，负责实施工会委员学习安排，提高工会干部的思想政治水平。三、负责实施工会工作安排，组织、指导工会小组开展工作。四、做好教职工的思想政治工作，教化职工以主子翁看法做好本职工作，刚好调查了解职工的看法、建议和要求，努力维护广阔教职工的民主权利。五、组织教职工学政治，学文化，学科学技术和管理学问，开展有益于教职工身心健康的.文体活动。六、主动做好特困教职工生活补助工作，组织慰问患病教职工，以及退休职工的管理工作。七、维护女职工的合法权益，帮助学校解决子女入托、入学事宜，解除职工后顾之忧，调解职工工作和家庭的严峻纠纷，协调处理婚姻、家庭和安排生育工作。八、帮助相关部门做好文明单位创建、和谐校内建设等工作。九、做好会员发展工作，办理睬员组织关系的接转手续。十、负责工会网站的日常维护，信息报道工作。十一、收好、管好、用好工会会费，严格执行财务制度，管好工会的固定资产和其他物资。十二、负责职工之家的日常管理和工会档案的建立、完善工作。十三、做好校领导交办的其它工作。工会干事岗位任岗条件一、高校本科及以上学历；二、酷爱工会工作，热心为职工服务，吃苦耐劳；三、具有较好的文字表达实力，工作仔细细致；四、具有较强的沟通协调实力，为人随和，亲和力强。