后勤先进个人事迹材料范例.docx

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1、后勤先进个人事迹材料后勤先进个人事迹材料1XX,女,43岁,高校文化,德山开发区工委办公室副主任,分管机关后勤服务工作。近年来,她始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领机关后勤工作,求实进取,锐意创新,努力构建和谐机关后勤,一心一意为机关干部职工供应优质服务,确保了机关各项职能的正常运转。一、努力学习提高自身素养她注意学习,努力提高自身素养。首先,她始终不忘政治理论学习。德山开发区中心学习组每月两次的学习,她自始至终能坚持,仔细学习科学发展观的重要思想,书写读书笔记,对自己进行了深刻的思想剖析,使自身的政治理论素养有了很大提高,更坚决了从事后勤工作的决心和恒心。其次,她始终坚持

2、刻苦钻研业务学问。近年来,她坚持自学财务学问,并胜利考取会计资格证书,通过学习到的技能担负起办公室报帐员的工作任务。第三,她始终学习市委办公室系统关于搞好机关后勤保障工作的有关要求。在她的带领下,德山开发区机关后勤工作能紧跟市党委办系统后勤工作的发展步伐。通过学习和自身工作实践,XX逐步成为了德山开发区机关后勤保障业务的行家里手。二、致力健全后勤规章制度“不以规则,不以成方圆”是她常挂在嘴边的一句俗话,她认为只有通过建立相关的规章制度来管钱、管物、管车,才能提高机关后勤的服务水平。担当分管后勤的办公室副主任后,她先后修订完善了公务接待制度,明确了勤俭节约、对口负责、严格标准、限制范围的接待原则

3、,杜绝了铺张奢侈行为,切实端正了党风;修订了固定资产管理制度,实行了办公用品领用登记制;完善了驾驶员及车辆管理制度,按季度设立了平安奖,定期和不定期地对驾驶员开展教化、对车辆状况进行检查,有力保证领导用车平安;并制订了平安管理制度、会议室管理制度、水电管理制度以明确后勤管理和服务工作的职责与要求,做到机关后勤事事有人管,件件有落实。主动探究后勤服务规律,她常说,办公室工作,尤其是后勤服务工作看似是小事,但小事不小,办不好就成了大事。她在管钱、管物、管车的日常工作中,主动探究规律,力求服务效率的最大化。改革机关后勤经费管理。她通过科学制定经费预算标准和收支标准,办公室逐步完善机关后勤经费核算机制

4、,仔细实行政府选购法,规范政府选购工作。在机关办公用品等固定资产的选购过程中,不管是空调、电脑等大件还是办公桌椅等小件物品,她始终能坚持实行政府选购,进行阳光操作,得到了机关干部的普遍认同。强化国有资产管理。今年初,她代表办公室会同区财政局对机关各局(办)的固定资产进行了全面清理核查登记工作,制定了德山开发区固定资产管理方法,健全了资产管理机制,提高资产运用效率,规范资产处置,提高机关后勤运行效能。完善水电管理。去年,管委会机关突然出现了各用水分表与总水表计量严峻不符的状况。由于地下水管安装困难,一般水电施工人员难以弄清地下水管是否完好。又是她想到,主动联系市自来水公司利用专业设备进行全面的检

5、测,最终胜利找到漏水点,不仅节约了经费开支,还削减了水资源的奢侈。xx年前,德山开发区成立时,管委会机关有部分建筑是作为款待所设计的。设计上的缺陷和供电线路的陈旧,加上空调、电脑、复印机等电器的用电量增大,特殊是夏季用电高峰时,机关院内常出现电路故障。针对以上状况,她号召机关各局办响应国家节能减排的号召,将空调温度严格限制在26度以上,并将“节约能源、指引光明”等提示刚好关灯的宣扬标语贴到醒目位置。加强机关平安管理。这些年来,她始终把平安工作作为机关后勤管理工作的重中之重,切实抓紧抓好。一是进一步加强机关治安保卫工作,联系公安部门,聘请了专业的保安人员担当机关门卫和夜间巡逻工作,对机关大院实行

6、24小时的平安检查,为干部职工创建了平安的工作和生活环境。二是进一步加强值班制度,严格节假日及夜间平安值班制度,定期组织集中平安检查隐患,做好平安稳定、值班工作,管委会机关至今从未发生任何平安责任事故。三是进一步加强车辆平安。每一季度,她主持召开有管委会分管办公室工作的副主任参与的驾驶人员平安工作会议,狠抓驾驶员思想、平安教化。为做好车辆的调配、运用和管理工作,她经常利用空闲时间和抓住有利时机实行拉家常的方式同车队司机谈心,增加车队司机的进取精神和敬业精神。在她的努力下,机关车队司机责任心明显增加,服务质量得到明显提高,确保了机关公务用车没有发生任何事故。实行以人为本管理。我们办公室共有工作人

7、员19人,其中xx人为机关车队驾驶人员。这xx名同志绝大部分为聘用人员,有的一聘就是近10年,仍是临时人员。由于没有医疗和社会保障,这些人员对往后的生活充溢了担忧,工作主动性也受到影响,无形中也增加了对其管理的难度。针对这一状况,她刚好向开发区工委、管委会提出了解决车队驾驶人员“两保”的建议。在她多次呼吁下,开发区两委会议探讨确定,对车队司机等机关全部聘用人员,全部纳入社会保障范畴。此举将从根本上解决运用临时聘用人员的政策风险问题,使聘用人员管理纳入规范化、法制化轨道。全力供应优质服务她努力把工作方式方法创新贯穿于各项后勤工作始终,在她主动提倡和推动下,德山开发区工委办公室围绕一个“新”字,在

8、机关食堂、用车方式及接待方式上不断尝试工作创新。一是经营方式上创新,将机关食堂通过面对社会公开招标的形式实行承包经营。去年底,德山开发区机关食堂承包经营权的对外招标吸引了10多家有实力和阅历的业主前来竞争,经过激烈的角逐,市城区柳城人家酒店老板靠着雄厚的经济实力和先进的管理阅历夺得了经营权。该业主进入后,自主投资快速完成了厨房改造和宴会厅的装修,不仅大大改善了就餐环境,而且提高了食堂服务水平,极大地改进了机关干部早、中餐的饮食质量。二是用车方式上创新,解决干部职工上下班的交通车问题。开发区随着服务功能的增加,办事机构和人员的增加,原有的一台17座交通车已无法满意干部职工上下班的乘车须要。在管委

9、会财力有限的状况下,她主动创新工作思路,主动联系市公交公司,通过租用的方式,增加了一辆车况良好的大巴车运输机关干部上下班,不仅解决了干部职工的乘车拥挤和平安的问题,还节约了大量车辆购置费用。三是接待方式上创新,后勤接待工作更加规范。近年来,德山开发区在后勤接待方面实施了规范化管理,对每一次重要的接待活动,都特地印制了精致的接待方案。方案中不仅有行程、陪伴领导、餐宿和车辆等支配,还印有德山开发区的简介,为来宾供应了全面了解开发区的媒介。与此同时,本着勤俭节约的原则,采纳领取后勤接待备用金制度,她努力尝试接待费用的现金结算。机关后勤工作事务繁杂,我们完全有理由信任:XX肯定在今后的工作中仔细探讨后

10、勤工作的规律,全面提升后勤工作水平,不断改进后勤工作质量,使德山开发区后勤工作服务达到一个更高的层次。后勤先进个人事迹材料2后勤工作是一项静默无闻、须要无私奉献的职业,我在这一岗位上,一干就是10年,十年间,对工作的热忱没有变更,始终坚守着这一事业,与时俱进,不断追求创新,把味同嚼蜡的岗位打造成鲜活生动的服务窗口,使后勤工作成为县委办公室工作的新亮点。一、加强学习,提高自身素养。注意加强对政治理论和业务学问的学习,努力提高自身素养。一是始终把政治理论学习放在首位。以保持共产党员先进性教化活动为契机,仔细学习了“三个代表”重要思想有关文件,书写读书笔记2万余字,对自己进行了深刻的思想剖析,制定了

11、严格的个人整改措施,使自身的政治理论素养有了很大提高,更坚决了从事后勤工作的决心和恒心。二是刻苦钻研业务学问。近年来,坚持自学业务学问,仔细学习了党和国家领导人对后勤保障工作的重要论述,以及各级办公厅系统关于搞好后勤保障工作的规章制度等,成为后勤保障业务的行家里手,经受住了抗击“非典”、区划调整、禽流感防治等重大事务的考验,表现出了较强的后勤保障组织协调实力,多次受到各级领导的表彰。同时,他坚持把帮助别人提高业务水平作为最大欢乐,先后举办后勤专题讲座3次,参训人员达到200人次,带动了全县后勤保障工作水平的整体提高。二、健全制度,构建管理体系。坚持从管理目标、管理体制、管理手段入手,立足工作实

12、际,突出抓好接待、会务、车辆管理等方面的建章立制,逐步建立起完善的后勤保障管理体系。一是规范接待管理。为开拓一条接待管理的新路子,本着制度全面、规定合理的原则,在调查探讨基础上,制定出台了接待管理暂行规定等制度,既保持了节俭,又充分体现了行唐的热忱和地方特色,有效堵塞了接待管理上的漏洞。今年以来,先后接待来行唐检查指导领导干部以及兄弟县市参观考察人员等共计300人次,在接待人数与去年大致相当的状况下,接待费用同比下降xx,达到了来访领导、县委领导、单位领导“三满足”。二是推动会务组织标准化。在借鉴其它行业标准化管理阅历基础上,依据会议轻重缓急和规模的大小,围绕会议通知、会场布置、签到、会议保障

13、等关键环节,分别制定了一整套行之有效地会务组织工作标准,对会务组织实行全程标准化管理。今年以来共组织全县性大型会议12场次,中型会议20场次,一般会议40场次,会务组织工作无一疏漏,为县委快速推开各项工作供应了有力保障。三是完善车辆保障制度。在领导的大力支持下,我们对新旧车辆全部实行包干制度,驾驶员定位到车,油料、修理实行定点管理,确保财尽其用。同时,进一步规定了派车的权限,明确了车辆的停放位置,制定了车辆管理暂行规定。在此基础上,特殊加强了对司机的教化培训,使车辆保养水平和平安责随意识明显提高,已连续5年保持了平安责任事故的零发生。三、勇于创新,增加服务效率。为增加效率,提高服务水平,结合党

14、员先进性教化,领先在全体干部职工中开展了以定岗、定位、定责为重点的“三定”活动。一是定岗。依据后勤工作特点和工作实际需求,确定了司机、通信员、值班员等若干后勤工作岗位,对每个岗位分别制定了具体的工作标准。二是定位。要求每个干部职工依据自己从事后勤工作的性质,在确定的岗位中找准自己的位置,摆正站位。三是定责。以责任状的形式规范职能、目标、时限和责任,使每个干部职工岗位职责明晰。每项工作既有质的要求,又有量的标准,每一步工作程序既有时限规定,又有程序规范依据,达到了行有规范,做有标准。同时,为确保“三定”活动真正取得实效,进一步加大了考核督导力度,制定了机关后勤工作考核制度和“三定”活动详细考核方

15、案,将后勤工作干脆考核到人,要求每个工作人员每天填写工作日志,每月一考评,每季一汇总,年终总排位,并将考核结果与奖惩及职务提升挂钩,推动了各项后勤工作的高效运转。自“三定”活动开展以来,后勤保障工作按时按质办结率始终保持了100的高标准,得到了县委主要领导的高度评价,并批示在全县予以推广。四、勤俭办事,打造节约型机关。始终坚持把勤俭节约贯穿于各项后勤工作始终,在他主动提倡和推动下,节约型机关建设取得了明显成效。一是营造节约氛围。组织全体职工仔细学习党和国家领导人有关勤俭节约方面的讲话,并利用黑板报、标语、发放宣扬材料等形式,大力宣扬节约学问和身边先进典型的节约事迹,增加节约意识,在县委机关形成

16、了良好的节约风气。二是严格节约制度。先后探讨制定了机关大院节水、节电管理方法、车辆燃修管理规定等多项节约制度,对水、电、油、纸等各类办公用品规定了具体的节约标准,并汇编成册,人手一份。三是强化节约责任。为把各项措施落到实处,实行了锅炉、花木浇灌用水专人负责制度,对节电、节水等节能状况,坚持每周一小查,每月一联查,并刚好通报状况,进一步加大督导考核力度,切实强化相关人员的节约责任,取得了良好的效果,仅用电用水一项与去年同期相比就节约2万元。自己虽然在后勤工作中取得了肯定成果,但与办公厅室工作和县市委的要求还有很大差距。今后还需仔细探讨后勤工作的规律,全面提升后勤工作水平,不断改进后勤工作质量,使

17、后勤工作服务达到一个更高的层次。后勤先进个人事迹材料3年过五十的杨xx是xx局后勤的一名一般的电工师傅,披星戴月,风雨兼程。将青春年华奉献给了供水事业。虽然没有轰轰烈烈的辉煌成就,没有令人目眩的显赫名声。但他就像一颗工兵,在水司的最前沿熠熠生辉。回首往事,点点滴滴,杨师傅向我们缓缓走来千里之堤,毁于蚁穴。做电工几十年了,杨师傅有一双鹰眼,明察秋毫,形成了特有的视察推断问题的实力。水司电器设备全部图纸、数据、线路他常常翻阅因而烂熟于胸。所以他的发言往往最有见地和水平。公司每次电器设备调试、运行、检修、倒闸他必到现场,每个环节、次序仔细检查,一丝不苟,严谨精确。有一次,二泵房杨压电器柜发生故障,供

18、电公司派人检查,认为问题严峻,须要更换设备。杨师傅细致询问了有关状况,检查了配电柜,指出离合开关触点可能接触不良。后来一查,果真如此,大大缩短了修理量和修理时间,连在场的供电公司工程师都直挑大拇指:“杨师傅不简洁!”像一枚硬币的两面,电也是一把双刃剑。一方面,它是人类生活中不行缺少的能源。另一方面,它是名副其实的电“老虎”,伤人于无形之中。因此电工作业的危急性远在其他作业之上。在用电生产中,平安用电恒久是第一位的。杨师傅做事沉稳踏实、细致仔细这也是长期工作养成的作风。他说在用电上绝不能马虎,必需仔细踏实,严格按操作规程办事。小洞不补,大洞吃苦,一失足成千古恨的例子太多太多了。是最微小之处恰恰是

19、隐患可能藏身之处,绝不能麻痹大意。因此,每天上班总能看到他背着工具包到处巡察、检查。旋紧每一颗螺丝只是一个小小的动作,却折射出杨师傅工作仔细负责的敬业精神,也正由于此,我水司许多许多电器设备隐患都被歼灭于萌芽之中,设备运用寿命得到了延长,生产运行得到了充分有效的保证。岁月沧桑,时间荏苒,杨师傅两鬓早已花白。他身体不是很好,患腰椎盘突出有许多年了,经常复发,苦不堪言。我记得印象最深的是年前腊月,他佝偻着身子颤巍巍的站在四五米的梯子上安装气浮池顶上的杨压汞灯,大滴的冷汗从他额头上淌下,令人起敬、感慨。严以律己,宽以待人形成了杨师傅处事的准则。在我们电工机械修理班中,他年纪最大,但他为人虚心,和大家

20、相处融洽,虽然性情随和,但对我们的缺点绝不姑息迁就。他的口头禅:“不是我指责你”我们大家都了解他。因为他的动身点肯定是真挚恳切的。当我们做事马虎不到位时;工作出现不应当的错误时;平常随随意便时;他总是带说带笑:“小张同志,不是我指责你,这段时间你退步了”。他的话就像和煦的春风暖和每个人的心田,大家听着受用,情愿接纳。即使他指责错了,我们也坦然对待,所谓有则改之,无则加勉。业精于勤,而荒于嬉。杨师傅抽屉里有两本珍宝。一本是一套快翻烂的厚厚的电工手册,另一本是笔记本,上面记录了他许多的电工笔记。他常说:“人要不断的充电才能进步,虽然我五十岁了,但仍要学习,应为要学的东西太多了。”打开他的笔记本,里

21、面整整齐齐、密密麻麻、各种资料,林林种种。只要有时间,他总要翻翻看看。少壮不努力,老大徒伤悲。我想杨师傅在工作上应当是没有什么缺憾了。一分耕耘一分收获,杨师傅记载的不仅仅是电工技术上的信息资料,更记载了他好学不倦、钻研不懈的人生之路。天道酬勤,正由于他孜孜不倦的学习,在xx年很顺当地取得了杨级技师的称号。在工作中,我们一有问题,总是请教这位老大哥,他也非常乐意为大家指引迷津,答疑解难。四十不惑,五十而知天命,看到我们水司供水事业蒸蒸日上,我想他的心头也肯定充溢了骄傲和傲慢,因为这每一滴明净的清水中都包含着他的心血和汗水,就像他的孩子一样,寄予着他无限的深情和希望。一盘棋,车马炮兵将士相,分工不

22、同,各有所长。杨师傅的最大爱好就是下棋,而且棋艺非凡,在公司竞赛中多次夺金掠银,我们都称他为“杨特大。杨师傅却把自己比方成一只小兵,将荣誉让给别人。众所周知,棋盘上的小兵,一旦过了河就如虎添翼,与无声处释惊雷,威力无边。杨师傅平常做的是日常保养,一旦设备出现问题,他总是冲锋在前,精神饱满。工作在他所酷爱和熟识的战场,他如鱼得水,焕发出年青人般的勃勃朝气。棋局输赢难料,人生变化无常。在我们这群人中间,杨师傅就像一面旗帜,他的工作作风、人格魅力值得我们仰慕学习。“东方时空”节目有句口号:浓缩人生精华,展示精彩瞬间,挖掘人性中最朴实宝贵的东西。我想这短短几分钟的演讲不行能四平八稳,只能管中见豹,捕获杨师傅工作生活的几个片断和细微环节,展示他作为劳动者最朴实最自然的一面。能和他在一起工作是我们的荣幸,请允许我代表三水厂的全体同志对他说一声:“杨师傅,辛苦了!”

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