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1、对学校部门工作计划对学校部门工作安排 篇1在各级教化行政部门的关怀领导下，德安小学20xx至20xx学年的教学管理工作已接近尾声，现就以下几个方面作一总结。一、 老师劳动纪律劳动纪律是保障教学顺当实施的必要条件，有了铁的纪律，才能统一人们的思想，才有准绳可依。本学年我动员广阔老师，要纪律与自律融洽，达到自觉遵守学校常规纪律，可请可不请的假，坚决不请，可以老师自己干脆不去办理的事情就不去办理，在老师中间树立爱校意识，请假以假条为准。二、 学校卫生（包括食堂卫生）卫生工作是学校管理工作的重要方面之一，它虽不像教化教学管理那样立竿见影，但卫生又是使学生顺当进行学习的必备条件，卫生搞好了，学生和老师在
2、着舒适，能削减疾病，更能有效预防大的传染病。为此，在本学年，我要求老师将宿舍人员列出名单贴在宿舍里，使每天打扫宿舍的人一目了然，有利督查，觉得改变很大。三、学生平安（包括食品平安）现在的孩子，是家庭的心肝珍宝，一旦出现担心全事故，对家长、社会很难交待，所以平安工作是教学管理工作的重中之重，我校组织师生观看交通平安敬示光碟，防震演练，演练得不是很好，但学生的平安意识明显增加了，要求学生不吃垃圾食品，不吃不卫生的食品，不吃野果子，是每位值周老师都用的接力棒。一句话，我个人认为，假如把劳动纪律、平安卫生工作等抓好了，才谈得上抓好了教化教学工作。通过对本学年管理工作的回顾，对下一学年的管理工作安排如下
3、。一、 老师业务为了有效提高老师业务水平，每两周组织一次集体备课，把政治学习与业务学习有机结合起来。在老师中弘扬爱读书、读好书的正气，有效开展听评课活动，每学期不少于4次。二、 学生养成教化良好的习惯是胜利的一半，德安小学的养成教化，我觉得可从文明礼貌、学生自律、学有爱好等几方面入手，开展一些能适合不同年级学生身心健康发展的活动，培育社会荣辱观、责随意识观、纪律意识观，从简洁的学系鞋带、服装整齐做起，培育学生自理实力，懂得自己能做的事自己做。课前打算好学习用品，精神饱满地打算听课。课堂上多注意爱好的培育，让学生有话敢说，有话会说，有话想说，大力解放学生的嘴巴。三、 进一步加强平安、卫生工作经过
4、上一学年和整改、狠抓，德安小学的平安卫生工作已经有所改进，但与好的学校相比，差距还很大，下学年将组建平安卫生检查小分队，在学生中抽间抽调人员，对一周的平安卫生状况进行公示，表扬先进，激发后进赶先进，使德安小学的平安卫生工作又上一个新台阶对学校部门工作安排 篇2学校教科部门主要就是一个负责学校各项教学科学管理方法制定与部署的一个机构，以学校领导新提出的“有效教学”的理念，围绕提高教学质量、提高师资水平两条主线部署开展工作。第一，改善教学方式方法，提高教学质量。1，改善落后的教学器械设备。定期选购先进教化教学器械设备，为课堂安装布设，让学生活动较好的教学环境。2，推动课堂实效改革，推动开展学校试验
5、开课，确保学校各方面教学试验稳步推动，让学生通过试验获得较好学问。3，推动课外辅导工作。主动落实推动课外辅导工作，为每一名学生的发展供应必要的渠道与途径。其次，优化教研工作，提高师资水平。1，定期开展教学探讨会议，促进各学科教室教务工作沟通。2，满意各学科发展须要，开展校内教务培训。3，开展教学评比工作，推动教室业务技能提高。4，改善教学评比方式，力求较全面地评估老师实力。学校教科部门工作安排，如此。对学校部门工作安排 篇3一、指导思想：20xx年工会工作指导思想：以 “三个代表”重要思想和科学发展观为指导 ，围绕学校中心工作，营造民主管理氛围，推动教化改革。在学校党支部的领导下，履行好工会维
6、护等各项职能，带领全体教职工为提高教化质量，构建和谐校内作出应有的贡献。二、工作要点（一）开展学习型教工之家活动，提高教职工全面素养接着开展学习型教工之家活动，在学校中，深化开展争创学习型小家，争当学问型职工活动，努力提高教职工全面素养。1、组织教职工学习贯彻党的十八大全会精神,全面落实科学发展观。2、组织教职工仔细学习新工会法、中小学老师职业道德规范等法律法规，坚决履行、维护教职工合法权益的基本职责，最大限度地爱护、调动和发挥广阔教职工的主动性和创建性。3、接着激励老师在职进修学习，提高学历层次，提高老师专业水平。在全校中掀起一个创建学习型工会组织，争做学问型职工活动的热潮。（二）规范教代会
7、制度，主动推动民主管理1、进一步健全教代会制度，做好民主评议工作，落实合理化建议，行使教职工的民主权利，做到科学执政、民主执政、依法执政，主动推动学校民主管理建设。2、严格执行新工会法的有关规定，健全工会组织，如期召开教代会。（三）以德治校，群体创优1、开展“创群体师德，树红烛丰碑”活动。2、组织教职工接着学习老师先进事迹，召开先进老师座谈会，大力弘扬敬业爱岗，乐于奉献精神。3、接着帮助教育处开展教学业务竞赛活动，如教学大比武、优质课、优秀论文、优秀教案、课题探讨等，以提高老师的教学业务水平，同时激励老师主动参与市级以上教学大比武、优质课评比等，使青年老师脱颖而出，崭露头角。4、接着抓好“奠基
8、工程“，协作学校抓好青年老师尤其是新安排老师的接着教化，并以群体为单位开展”一帮一“互教互学结对活动，要求青年老师“一年入门，二年过关，三年成骨干”，变压力为动力，尽快成为学校的后备力气和主力军。（四）开展有益健康的消遣活动，丰富教职工的文化生活工会文化活动的正常开展，保障老师适当的活动时间，调整精神，不仅使其有更足够的精神、饱满的热忱投入到教化教学工作之中，而且有助于提高教职工的身体心理等综合素养，增加学校的凝合力、向心力，为此，工会组织将结合学校实际，协作学校中心工作，开展形式多样、丰富多彩的小型文体活动，接着重点抓好以下几方面。1、接着抓好节日的常规性活动，利用“三八”节、劳动节、老师节
9、、国庆节、元旦等活动，开展丰富多彩的教工活动，增加节日快乐、祥和的气氛。2、充分发挥工会作用，常常性、创建性、敏捷性地开展工会文化消遣活动，把工会活动与群体师德活动有结合起来。动员、组织、开展教职工的文娱、体育活动，通过各种渠道开展群众喜闻乐见、形式多样的健心、健身活动。3、组织教职工参与教化局、教化工会、片教职工活动，促进校际之间的友情与合作。（五）关切教职工生活，切实履行维护职能1、以教工小家为单位，坚持“五必访”制度，对生病住院、经济困难的职工上门探望，对遇丧事的职工家属刚好慰问，对遇特别灾难的教职工排忧解难，关切他们的疾苦。2、关切老老师的工作、生活，做好老老师、离退休慰问工作，为他们
10、送去组织的关怀，党的暖和。3、接着做好互济互助工作，关切特困或困难职工生活，帮助他们做好补助工作。（六）加强工会自身建设，提高办事效益1、加强学习，健全工会干部的学习、会议制度，提高工会干部的思想政治业务素养。引导工会干部仔细学习工会法，驾驭运用与教工切身利益有关的文件、政策，提高理论修养，切实提高工会干部的整体水平。2、 充分发挥委员一班人的作用，在委员分工职责范围内努力作好分管工作，相互支持，协调协作。培育和壮大工会主动分子队伍，充分调动他们的主动性，依靠他们开展工会活动。3、重视女工委工作，关切女工生活，维护妇女的合法权益，发挥女工委在学校中的重要作用。4、利用黑板报、宣扬窗等形式，主动
11、宣扬党和国家的方针和政策，定期刊出教工黑板报，重视信息指导工作。5、进一步深化政务、校务公开工作,着力推动政务、校务公开的民主管理限制程序、长效机制和责任追究制度的建立健全,不断深化学校民主政治建设。6、在教职工聘任工作中应接着发挥主动作用，做好劳动争议的调解工作。工会成员要留意学习探讨驾驭人事聘任制度、安排制度、社会保障制度改革的有关政策，做到在新形势下依法维护教职工合法权益。三、活动支配1、春节慰问活动2、三八妇女节文体活动3、组织老师体检（待定）4、五一节庆祝活动，实行教工文体活动5、 召开教代会表决“绩效工资安排草案”6、老师节庆祝活动7、庆元旦庆祝活动8、.困难教职工慰问活动。 上一篇：初中学校教研工作安排 下一篇：学校主任工作安排