小学教师听课制度精编.docx

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1、小学教师听课制度小学老师听课制度范文1为促进各学科相互学习,取长补短,以达到提高课堂教学水平的目的,特制定听课制度。详细要求:1、教育处、教研组、备课组应严格组织各学科老师听课活动,做到集中听课与随机听课相结合。2、每位老师听课前必需仔细钻研教材,做到有打算地听;听课时要仔细做好记录,做到有汲取地听,听后要仔细评课,提高听课的实效。3、各教研组、备课组内老师要主动开展相互听课、评课,做到相互学习、相互进步。4、每位老师都要按学科的要求听课,坚持实事求是,不弄虚作假,要敬重任课老师的劳动,不做与听课无关的事。5、三年内青年老师要主动参加听课、评课研讨活动,做到每周不少于1节。6、分管领导要加强随

2、机听课,主动指导青年老师成长。7、听课节数:每学期管教学的校级领导不少于30节,教研组长不少于20节,其他老师不少于15节,其中跨学科听课不少于5节。有特别状况须要请示有关领导。8、做好听课记录,仔细记录下所听课的时间、班级课题、教学过程,避开记录过于简洁化,字迹清晰力求工整。听课节数以听课记录为准。听课记录单要刚好上交到教育处。听课后刚好进行评课,坦诚地交换看法,确定优点,指出不足及努力方向。9、本着对做课人及自己负责的精神,每张听课记录表上要写出简要评语,并刚好交换看法,以达到相互提高的目的。10、切实提高评课质量,刚好组织群体互评课,研讨式评课,评课时尽量做到与新课程标准相结合,与课堂教

3、学状况相结合,与课堂教学质量评估标准相结合,与有关教化教学理论相结合,与学校课题探讨相结合。11、听课过程也是提高自己,要仔细吸取他人特长,擅长总结出被听课人的优点与不足,不断改进个人的教学方案,提高教学水平。12、学期期末教育处将老师的听课状况作仔细的检查统计,检查结果纳入老师业务考核。小学老师听课制度范文2为促进各学科相互学习,取长补短,以达到提高课堂教学水平的目的,特制定听课制度。详细要求:1、教育处、教研组、备课组应严格组织各学科老师听课活动,做到集中听课与随机听课相结合。2、每位老师听课前必需仔细钻研教材,做到有打算地听;听课时要仔细做好记录,做到有汲取地听,听后要仔细评课,提高听课

4、的实效。3、各教研组、备课组内老师要主动开展相互听课、评课,做到相互学习、相互进步。4、每位老师都要按学科的要求听课,坚持实事求是,不弄虚作假,要敬重任课老师的劳动,不做与听课无关的事。5、三年内青年老师要主动参加听课、评课研讨活动,做到每周不少于1节。6、分管领导要加强随机听课,主动指导青年老师成长。7、听课节数:每学期管教学的校级领导不少于30节,教研组长不少于20节,其他老师不少于15节,其中跨学科听课不少于5节。有特别状况须要请示有关领导。8、做好听课记录,仔细记录下所听课的时间、班级课题、教学过程,避开记录过于简洁化,字迹清晰力求工整。听课节数以听课记录为准。听课记录单要刚好上交到教

5、育处。听课后刚好进行评课,坦诚地交换看法,确定优点,指出不足及努力方向。9、本着对做课人及自己负责的精神,每张听课记录表上要写出简要评语,并刚好交换看法,以达到相互提高的目的。10、切实提高评课质量,刚好组织群体互评课,研讨式评课,评课时尽量做到与新课程标准相结合,与课堂教学状况相结合,与课堂教学质量评估标准相结合,与有关教化教学理论相结合,与学校课题探讨相结合。11、听课过程也是提高自己,要仔细吸取他人特长,擅长总结出被听课人的优点与不足,不断改进个人的教学方案,提高教学水平。12、学期期末教育处将老师的听课状况作仔细的检查统计,检查结果纳入老师业务考核。小学老师听课制度范文3听课是老师相互

6、学习、相互借鉴、相互沟通的极好方法,也是领导加强对课堂教学的检查与指导的有效途径。听课数量:学校校长、教育主任每周听课4节以上。教研组长每周听课2节。任课老师每周听课1节。青年老师每周听课不少于2节。听课形式:1、独立听课。任何老师可随时到随意班级听课。2、集体听课。学校(业务组)组织的校级(业务组)性公开课、观摩课、研讨课、汇报课等。3、新老师、青年老师与指导老师跟班听课。听课要求:1、听课可不事先通知被听课人,任课老师不得以任何理由拒绝他人听课。2、听课人要在上课前进入教室,遵守教学秩序,敬重任课老师,任何人听课均不得影响老师正常授课。3、听课实行随机或跟踪方式,全面听课与重点听课相结合。重点听青年老师的课。对授课效果差,学生和家长反映剧烈的老师,要实行跟踪听课,帮助改进,限期提高,不思改进或改进效果差的将作必要的组织处理。4、听课看法要仔细,当堂写好听课记录。记清听课时间、班级、学科、授课人、课题;记全教学过程;记好分析,并刚好、仔细负责地做出课堂评价,填写在听课记录上。5、课后刚好与授课人交换看法,切磋技艺,取长补短,共同提高。集体听课后,要组织评议,确定成果,指出不足,提出改进看法,达到在借鉴中创新。6、擅长发觉和培育典型。对优秀课要充分赐予确定,帮助总结阅历,在学校宣扬推广。7、不得抄袭他人听课笔记或假造听课笔记。教务处每月检查一次听课笔记,并做好记录,纳入考评。

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