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1、中学校长学年述职报告中学校长学年述职报告1敬重的区教化局领导：时间过得很快，一晃又一个学年就要结束了，回顾这一学年的学习工作实践，可谓有喜有忧，喜的是在局领导的关怀下，在学校班子的支持下，顺当地完成了上级行政部门支配的各项工作任务，并取得了可喜的成果。忧的是现在学生的思想道德素养问题给学校的教化工作带来了很大的挑战，德育工作面临很多难题。下面就将我分管的工作做以汇报：本学期德育处及各班主任老师能坚持解放思想、实事求是、大胆管理，不断提高德育工作的针对性和时效性，主动提倡“爱国遵守法律、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，提高学生良好的思想道德素养。进一步贯彻中共中心国务院关
2、于进一步加强青少年思想道德建设若干看法的要求，不断探究学生思想教化工作的新方法，新途径。一、常规管理工作1、建立健全了班主任考核评价制度、班主任工作量化细则及班级工作评比细则。2、仔细贯彻“班主任例会制度”和“主题班会制度”及“周总结制度”3、通过班主任工作沟通会，相互切磋，总结阅历，刚好了解教化新动态，主动探究新形势下德育工作的新特点和规律，寻求新方法。4、以活动为载体培育学生的优良品质和良好的行为习惯。如：组织学生“文明出行协勤”活动；以“喜迎奥运”为主题的创作活动；“走进世园会”；“观看文件片”；“祭扫烈士墓”；“文明礼仪周”等等。5、协作区德育巡礼，在一些年级、班级进行“国学教化”活动
3、，使同学们了解中华民族博大精深的文化和厚重的礼仪沉淀。着力培育学生“明礼仪，知廉耻，懂孝敬，爱师友”的良好行为品质。为构建和谐校内奠定思想基础和文化底蕴。二、法制教化工作1、学校制定了法制教化方案。2、建立了一校一警一站制度，与派出所设防人员亲密协作，重点做好外来人员的管理和师生放学时段的平安工作。3、聘请司法界人士做法制报告，提高学生的法制观念，提高防止违法犯罪和爱护自己的实力。4、组织学生学习预防未成年人犯罪法等法律学问，增加法制意识，做好防范工作。5、举办“知荣明耻”标语的征集等活动，提高学生的道德水平。6、做好后进生的转化工作，并对重点学生进行重点指导，建立家庭联络网。三、平安工作仔细
4、实行市、区有关学校平安工作的指示精神，坚持“平安第一”的思想，防范于未然。1、按上级要求成立了校内平安领导小组，制定平安工作方案。2、开展创建“平安校内”活动，主动参加市区平安校内的评比工作，并上报总结材料。3、制定了“平安文明校内”活动实施方案。4、制定了“校内平安”应急预案。5、落实了学校综合治理平安工作岗位责任制并签订了责任状。6、仔细执行“交通三项”教化制度，确保学生人身平安。7、利用校内广播站，宣扬栏，板报，升旗仪式，观看录像等多种形式，广泛宣扬消防、交通、饮食、卫生等方面平安学问，定期对饮食卫生，消防设施，校内危房等重点部位进行检查、整改，以保证师生平安。8、定期聘请省消防局专业人
5、士进行辅导讲座驾驭消防学问。9、切实加强对教学和大型集体活动的管理，坚持学校大型活动的上报审批制度，并制定了学校大型活动平安预案四、体、卫、艺工作1、仔细贯彻学生体质健康的标准按时完成毕业年级的体育达标测试和中招体育加试工作。2、有组织，有安排地开展学校群众性体育活动，圆满完成每年一度的校体育运动会和各类群众性体育竞赛活动，主动参与区里各项竞赛并获奖。3、完成了对高一年级的国防教化和军训工作，取得圆满效果。4、完成了点校中学生身体测试工作。5、仔细做好六病防治工作，卫生室工作，红十字会工作。6、仔细贯彻学校艺术教化工作规程主动筹备，仔细开展了校内艺术节工作，组织学生并参与区里的各项竞赛并获奖。
6、五、其它方面仔细做好教化“均衡发展”的迎检工作，“双高普九”的迎检工作。敬重的局领导，假如说本学年的工作取得了一些成果，也都是在上级领导的亲切关怀指导，校领导的支持及班科任老师的共同努力下取得的，使各部门通力合作的结果。在述职的过程中可能存在许多不足之处，请指责指正。中学校长学年述职报告2这一年，并非是一挤眼就过去的，也没有日月如梭光阴似箭的感觉。一天，一天，又一天，踏踏实实的过；一事，一事，又一事，认仔细真的做。因为想到事情做，所以就没有“度日如年”的煎熬，因为努力把事情做好，所以也没有“光阴如捻指”的缺憾。这一年，我们大家一起仔细地做了好多的事。做得最多的事就是推动“内需教学”。思索实践，
7、实践思索，全部老师都在有意无意之间思索着实践着实践着思索着。在教学中我们起先关注八大内需，我们已主动运用“内需式”预习记录单，我们已在尝试“三展示两测试一预知”。特别欣慰的看到，内需教学已迈出了坚决的一步。11月2日4日，在江苏省语文特级老师论坛上我们学校八位老师展示了内需式的教学课堂，沈娇老师上的记承天寺夜游可以作为语文内需教学的一个典范，内需式语文教学就是这样上。唐丽君老师、郁毓老师、小杨艳老师上的囚绿记得到了专家们一样好评，苏州的孙校长半开玩笑半当真的说，想把这个唐老师挖过去，这是对唐老师课的最好的评价。专家表扬马敦文的课充溢激情，表扬韩红野的课很精细，表扬周锡峰的课很淡定。苏立康教授点
8、名要听司永明的课，足见我们的语文组长魅力。11月29日，“心桥杯”教化论坛，我们十七位老师展示了内需式课堂教学。老师的教学课让来自泰兴的老师耳目一新，谢玉英老师、费芳芳老师、钱娇老师、惠岚老师、王家平的英语课更是一种创新性的内需教学。泰兴的一名英语老师说，那个蒋亚珍老师人活泼，课精彩，看她的班级管理也是一流的；泰兴的一位数学老师说，你们那个外地调来的老师的课上得很好呀，哪个外地调来的老师呀，我一打听原来是硕放来我们学校沟通的周胜东老师，周老师为我们新安中学争了面子，感谢你。坚持做的事就是“用爱心培育习惯”。“用爱心培育习惯”是学校发展的主线，我们必需要坚持。大家可以看到，“3个生活习惯”让我们
9、的学生已多多少少有了一些改变：见人微笑、遇人问好的习惯特别好了，但须要我们老师要用微笑和问好来回应；出门排队，宁静走路，已有一个很好的基础，但还须要肯定的监督和激励来持续；勤捡垃圾，垃圾分类，在教室里还可以，但室外间或会出现尴尬的场景，须要加强。“3个学习习惯”让我们的学生慢慢形成了良好的学习品质，内需记录本、课堂记录本、错题记载本，这三本不走形式，要求实效，各位老师要创新性去学生形成有特色的三本。“5个素养养成习惯”已小有成果，九宫格阅读笔记、书法训练、作文阅读笔记、奇思妙思、社团建设，这“五宝”要坚持，我们要真着眼于学生能养成一生有用的习惯。用爱心培育习惯不是一件简单的事，须要思索和创新，
10、须要耐性和坚持。春学期的十九个班主任老师加这学期的还有代班主任十九个班主任老师非常辛苦，在“用爱心培育习惯”上作出辛勤的劳动，向你们致敬。周育蕾老师、徐向前老师、李丹老师、陆建斌老师定期的检查促进了“用爱习培育习惯”的落实，这些老师在顾学军主任的统一策划下，带领指导学生参与社团活动，不管效果如何，至少表明我们学校在社团建设方面起先动起来了。当然下学期我们要进一步的调整和提升，保证社团活动的质量。正在推动的事是行政管理“361精细工程”。上次发了一个“管和理”的只言片语给大家，任何事情既要“管”，也要“理”，才能有实效。抓住不落实的事+追究不落实的人=执行；开会+不落实=0；布置工作+不检查=0
11、，这三条提高管理执行力的公式，我们要好好揣摩。近期学校行政管理人员在仔细落实“361”精细管理，值班当天，走三校内三遍发觉问题，了解学生六个方面课业负担状况、老师教风状况、学习风气状况、校内风气状况、个人诉求、管理建议，蹲点一个班级，听一节课，驾驭班级管理状况，班级学习状况，老师内需教学状况。每周周前会要一个一个的把“361”进行汇报，出现的问题由校务会成员立即商讨相关方法。其实，这就是学校干部“走基层”，与中心精神是相符相成的。近两个月来，“361”成效显著，夏春生校长、谢卫忠校长、丁爱萍校长、顾海康校长、陈钤主任、王志浩主任、王重奋主任、颜炳迟主任、张岚主任、惠雨主任每天值日都非常仔细，细
12、致视察，仔细思索，刚好记载，定期汇报，商议措施，有力的促进了学校有序有效管理。每天在做的事是教化教学常规。ABC三类作业，双周一评，老师们都尽了很大的努力，从教务处张亚平老师的统计中可以看出，有那么多的老师细心设计作业，仔细批改作业，刚好上报成果，为提高全校的教学质量打下了坚实的基础。化学组四位老师活跃的QQ群就可以看到他们是如何的在细心设计作业；物理组五位老师团结的力气是多么强大，戴敏骨折了，殷军做班主任，吴学良、顾海康分担物理课，主动统筹作业；数学组等十几位老师一起创新设计特性化的内需式学习记录单；语文组带领全部语文老师主动做作文阅读笔记，尝试“烹调式”作文教学；英语组组织英语老师开展“双
13、语竞赛”获得了一等奖；带的学科组的老师呀，教学常规扎扎实实，内需教学也没少用，连云港一个校长听了老师的课说，地理课像这样上，学生怎么可能对地理不感爱好呢。中学校长学年述职报告3敬重的各位领导、各位老师：大家好，我1990年毕业到现在，在马投涧一中已度过了25个春秋。20xx年任副校长，负责学校的教学工作；20xx年5月任校长，主持学校全面工作。依据区教体局支配就我一年来工作进行梳理反思，向各位领导，老师汇报。一、让学校有魂上任以来，我就始终引领大家思索：什么样的教化是好教化，作为教化人你信什么，你对教化的看法是什么？你的价值观是什么？举什么旗,走什么路很重要。为此学校组织了核心价值观、三风一训
14、、办学理念征集探讨活动。我们对教化的理解是：教化的对象是人，教化因人的需求而存在，学校教化应当是“栽培生命”的过程，“栽培生命”就是用生命影响生命，而教化正是用生命影响生命的事业；教化不仅要关注学生现在，更要关注将来。基于这样的理解，我们确定了“用生命影响生命”的办学理念，确立了学校教化的核心词厚积致远；确定了“向善厚德”的校风，“善教有格”的教风，“博学善思”的学风；“让读书学习成为习惯”的校训。“三风一训”高度概括了学校精神文化内涵，对学校走上文化发展之路起到了引领作用。给学校教化安了魂。二、打造卓越团队建设优秀的队伍是办学的根本。一个学校首先要打造好校长队伍，校长是学校的灵魂人物，经过多
15、年历练，我们学校领导班子成为了一支谦和平易、阅历丰富的领导团队。20xx年春节后，我们调整了中层领导，让一些师德高尚、业务精湛、讲原则的老师走向管理岗位进行熬炼。在工作中他们能做到有安排和部署，有措施和落实，有核实和反馈。一个学期的实践，已经证明他们敢干事，会干事，能干事，正渐渐成为学校可持续发展的中流砥柱。学校还始终把老师发展放在首位，不说以前的优秀老师，单今年的安阳市名师、学科、骨干评比，我校各评上一名。三、学校教学、政教、后勤、平安工作（一）、教学教研工作：1、狠抓教学常规管理，2、构建有效课堂，3、抓好课题探讨。（二）、政教工作：抓学生的养成教化、行为习惯教化始终是我校学生管理永恒的主
16、题。我们注意了对学生的纪律教化、卫生习惯教化、品德教化。我们还注意学生实践体验，组织了学生远足活动。（三）、后勤工作：1、抢抓机遇，改善学校办学条件；2、加强食堂宿舍管理；3、绿化了校内。（四）、平安工作：我们始终把学生的平安当成头等大事来抓。通过日常平安检查、平安大排查、平安演练、消防演练、请假联系家长、领导带班值班、老师值班、班主任值班、召开家长会、平安讲座等形式，教化学生提高自我防范意识，珍惜自己及他人的生命，留意人身平安，保证不发生重大平安事故。四、落实八项工作，让学校稳步健康发展。（一）领导下沉：学校规定，校长分别深化三个集体办公室进行办公，与老师一同备课、研讨，随时解决老师生活、工
17、作难题，搜集老师对学校发展的有价值建议。这样的举措进一步融洽了干群关系，全校领导、员工同心同德已经形成，可喜可贺。（二）规范行为：四月份，我校依照有关法规修订了马投涧镇一中学生管理条例、住校学生违纪处理方法等一系列管理方法，对学生在校期间以大欺小、以强凌弱、巧取豪夺、小偷小摸、打架骂人、顶撞师长、不服管理、擅自离校等现象做出了详细处理规定，让学校管理有了明确的法规依据。为进一步规范学生行为，进行养成教化供应了制度依据。学校改进了“午自习”制度，每天中午，让各班主任轮番在教室看管住校学生休息，中午的校内静静静，学生的休息得到了保证，行为进一步规范。学校还发起了“禁烟活动”，对少数学生存在的偷偷吸
18、烟这一不良习惯进行了严厉教化，让孩子们相识到了吸烟的危害，远离不良习惯，健康成长。（三）教学常规：为了构建有效课堂，学校强力推动“集体备课”制度。我校把各教研组细化到了年级为单位进行集体备课，一共划分了17个集体备课小组，涵盖了全校全部年级、全部课程。集体备课组指定时间每周研讨，每次都要设立中心发言人、记录者，让同头课老师相互借鉴,资源共享，共同提高。这项举措更加强了教研活动的针对性，让老师们的课堂教学有了章法，对“有效课堂”的构建起到了极大的促进作用。（四）课程开发，书香校内：4月13日下午课外活动时间，从我校中轴林荫大道上传出了洪亮的经典诵读声，我校学生集体经典诵读活动正式拉开序幕。依据我
19、校20xx“1238工作思路”规划，“课程开发”是我校的一项重要活动，我校主动开发“校本诵读课程”，让学生浸润书香，在经典滋养下成长，以实行“让读书学习成为习惯”的校训。一个学期以来，我校首先把弟子规当做了校本教材，让学生在中华传统教化元典中吸取成长养分，取得了良好的效果。而每天放学后半个小时的集体经典诵读，让学校书香浓郁，成了我校的一大风景。（五）社团活动：社团活动是我校值得大书特书的一大亮点。为了发展学生的特长，丰富学生课余生活，本学期我校确定大力发展学生社团活动。经过充分打算，我校于3月25、26日先后立了27个社团。全校非毕业班近600名学生有足够的空间，依据自己的爱好选择相应社团参与
20、活动。一个学期以来，学校各社团纷纷开展了丰富多彩的活动，受到了学生热情欢迎。而参与社团的学生在繁重的学习之余，施展自己的才华，愉悦身心，做到了真正的学有所获，从而更加酷爱学习、更加宠爱学校。6月11日，我校举办了社团成果汇报演出，27个社团精彩亮相，孩子们的创建力进一步迸发，我们感觉正在接近真正的教化。值得一提的是，教化时报课改导刊还以社团活动异彩纷呈报道了我校的社团活动。五、打造学习型团队，让老师华蜜学习。（一）、自我提高学习，领先垂范：我坚持走进课堂听课，听课60多节，向老师学习。带头学习、探讨、读书、思索。每天阅读人民教化、中国教化报、教化时报等报刊杂志，每年阅读有关学校管理、教化教学方
21、面的书籍10余本，记读书笔记及体会万字以上。为了提升自己的修养、综合素养和管理实力，我于20xx年11月、20xx年4月两次参与“河南课改先锋公益论坛”。20xx年12月参与了在鹤壁实行的“李镇西教化思想及班主任工作研讨会”。20xx年12月至20xx年5月参与了“教化部中国电信中小学校长信息技术应实力培训”。今年4月、5月分别到山东参与信息技术学习。通过读书、培训、研修和学习，我本人的思想道德素养、学校管理水平、教学业务实力都有了肯定的提高。（二）我们学校不断打造学习型团队，让老师追求工作的卓越，让每一位老师都成为学习型人才，已成为我校历来的显明特色。首先，我们不惜经费，支持老师出外学习、培
22、训。只要上级允许参加的学科教研会议、班级管理研讨活动，或者综合性教研学术会议，学校都会派相关人员参与，而且不限制人数。比如，安阳市教研室在市二十中召开了“中原名师蔡朝霞工作室主题教研会”，原来只要求35岁以下青年老师参与，我校只用去两个老师。但我校却派出了八位语文老师参与，让语文组全体老师都参加了一次有意义的活动。派出了学校领导、教研组长、骨干老师15人参与在长垣县一中实行的“第五届河南课改先锋公益论坛”。我校还派出了学校领导、全体班主任参与在鹤壁实行的“李镇西教化思想研讨会”。此外，我校还克服老师少课不好支配困难，主动支持老师参与长、短期国培班。每出外一次，都会让老师们视野开阔一些，理念更新
23、一些，在不断的外出学习中，老师们一点点成长了起来。其次，为每一位老师订阅专业课改刊物。老师不读书、不读专业报刊，是老师成长的一大障碍。我校为了破解这一难题，每年都要为每一位老师订阅优秀教化报刊教化时报课改导刊。每一期报纸来了之后，都有专人负责发放到各位老师的办公桌上，供老师学习，我校还定期组织老师们谈读报感受。除了课改导刊，我校还订阅了中国教化报、人民教化、中学语文教学参考、中国老师报等优秀教化报刊。由于有优秀教化报刊的滋养，我校老师成长很快，20xx年9月至今有多位老师在各级教化报刊、地方报纸上发表教化文章、生活随笔80多篇。再次，印刷特制老师读书笔记本，促进老师读书充电学习。20xx年下半
24、年，我校特地印刷了特制的老师读书笔记本，笔记本上印有校长寄语，每一页都有读书摘记栏目、读书感悟栏目，力促大家养成每天读几页书、写一点感悟的习惯，学校定期检查、评比。许多老师都说，这样逼上一逼，还真能促进自己学点东西。最终，学校博客定期更新，刊发了大量老师感悟。我校工作博客每一周都会更新，除了刊登学校动态、学生佳作外，还要刊登老师优秀随笔。20xx年以来，原创教化教学类随笔已经上传120多篇，老师专业写作习惯正在养成。一年来，在上级领导的关切和支持下，在学校领导班子和全体教职工的共同努力下，紧紧围绕我校“1238”工作思路，以文化理念引领学校发展，狠抓质量提升和学校平安。学校呈现出老师爱岗敬业，
25、学生勤奋学习，校内书声琅琅的局面，各项工作扎实有效，稳中有升。但我们也醒悟的相识到与兄弟学校相比还有很大差距和不足，特殊是学校的教学成果和自己的管理实力还很欠缺，工作中还有许多不完善的地方，还有待于在今后的工作中加强学习，不断改进，不断完善。我信任在上级的正确领导下，在全体老师的大力支持下和共同努力下，学校一年会比一年好。借此机会我真诚的感谢各位领导、老师多年来对我的帮助和对学校的关切和支持！中学校长学年述职报告4本人历任15年段长，时间之久在我校60年校史中是空前的。曾两次婉拒前任王校长担当中层干部的机会。后来，本着学习、提升、拓展自我的初衷，于去年9月起先尝试中层干部的工作历练。去年12月
26、被教化局任命为我校保卫科副科长以来，唯觉任务之繁重，责任之重大，使命之艰辛，工作之繁琐。任保卫科副科长以来，主要分管初中部学生纪律管理和学校校外通联工作，并跟周老科长学习保卫人员管理方法。任职以来，学习到了许多东西。每一次的行政会，都是一次学习、思索与提升的机会。更相识到工作须要有更大的敏捷性，处事须要有更大的周密性，管理须要有更大的制度性，为人须要有更大的隐忍性，思想须要有更大的丰富性。韬光养晦，厚积薄发，高瞻远瞩，全面大局观，对一个老师的重要性。一学年来，从宏观与微观的层面，我主要做以下几个方面的工作。1、帮助科长，做好保卫科日经常规工作。2、协调镇政府、交警做好学校门前道路交通标记的设置
27、。3、处理多起初中部学生纠纷，包括学生医疗费用的处理，协作初中部年段长做好学生行为教化。4、利用大型集会时间，全体初中部学生平安教化3次。5、组织校保安人员，校内周边200米检查学生违纪行为4次。如：抽烟、骑机动车、租摩的等。6、协作灌口派出所做好违纪学生教化3次。7、协作处理初中部重大违纪学生，送启明学校2名（初一年谢林艺同学、初三年罗文帅同学），一年来到启明学校10次以上。8、常常主动检查学校保安人员值班状况，努力构建合格、平安、尽职、团结的保安队伍。一年来，在方方面面的学习中，我获得了很好的提升，也给了我许多思索的空间。同时，也暴露了一些工作上的不足，我将接着本着务实学习的看法，脚踏实地的作风，尽职的做好本职工作，不辱使命。