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1、没有任何借口心得体会没有任何借口心得体会1生命的意义在于奋斗，奋斗的价值在于付出，不是为自己，也不是为别人，为了自己所爱的事业。正如没有任何借口中所述，“没有任何借口”是美国西点军校奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。正因为如此大批西点军校的毕业生在各自的领域中都获得了非凡的成就。没有任何借口一书，其核心是一种负责、敬业的精神，一种听从、诚恳的看法，一种完备的执行实力。西点军校之所以能够培育出那么多优秀的人才，就在于它将“没有任何借口”作为学生的行为准则，使西点军校的学生在任何一个团体都表现出了良好的团体精神和合作实力。由于它们具有剧烈的责任心、荣誉感和纪律意识，自
2、信、诚恳、主动、敬业，从而成为可信任和担当责任的人。美国胜利学家格兰特纳说过这样一段话：“假如你有自己系鞋带的实力，你就有上天摘星的机会!让我们变更对借口的看法，把找寻借口的时间和精力用到努力工作中来。因为工作中没有借口，人生中没有借口，失败没有借口，胜利也不属于那些找寻借口的人!”借口的危害是无比巨大的，它会在不经意间渐渐的蚕食掉我们的诚恳和自信、我们的热忱和主动性、我们的责任感和危机意识，从内部击溃整个集体的凝合力和战斗力。所以对待“借口”我们的看法应当是坚决的摒弃。“有效执行”是一种包含有丰富内涵的文化，是用于指导我们能够实现各项工作战略和目标的行为规范和价值观念，而要确立“有效执行”，
3、必需用这种文化作为一种引导，并把这种理念深深植根于集体中的每一名成员心中，通过长期的努力去实现。通过学习没有任何借口，让我对“没有任何借口”这一理念有了更深刻、更全面的把握。教会了我无论接到什么样的工作任务，遇到怎样的困难，都要想尽方法去完成，而不是遇到难题就退缩和推委，不但要迎难而上，而且为了完成任务还要具有开拓创新的精神，坚毅的毅力和必胜的信念。它使我学会了如何适应压力，并把压力变成动力，而不是去为完不成任务而找寻借口。它让我在一次次想方法完成工作任务的过程中积累了丰富的阅历，并一次次的体会到了圆满完成工作任务后的成就感。这些工作的经验和过程，使我变得更加自信和乐观，不但激发了自己的内在价
4、值和潜能，而且还使得这种价值和潜能在不断的得到熬炼和提升。正如书中所述：“优秀的员工从不在工作中找寻任何借口，他们总是把每一项工作尽力做到超出客户的预期，最大限度地满意客户提出的要求，而不是找寻各种借口推诿;他们总是精彩地完成上级支配的任务，替上级解决问题;他们总是尽全力协作同事的工作，对同事提出的帮助要求，从不找任何借口推诿或延迟。”这本书对我的思想产生了很大的触动，不禁问自己，在所处的环境和团队中，我是如何去对待我的工作?在对我的上司问话时，我的答案是不是还有四种以外的答案?找借口是不是已经也成为了习惯?也正是读过了这本书，才让我们能够静下来正视和思索，自己平常的行为准则和理念是什么?从思
5、维方式、工作方式到详细的工作内容，我想这对我们每一个人来说既是一次阅历的总结，同时也是一个难得的订正错误的机会。作为联通的一员，我们要明确自己肩负的责任和使命，要怀着一颗感恩的心，一种主动进取的工作看法，一种坚韧拼博的毅力，发扬邮差弗雷德精神，在工作中不找任何借口，从思想中形成动力，把工作变成一种艺术，为联通的发展贡献自己的力气。没有任何借口心得体会2对于如何正确看待自己的责任，文中给了我们这样的解答。“责任面前，没有任何借口。是主动担当责任还是选择推卸责任，就是你职业素养和人生看法的体现。”所谓：“见贤思齐焉，见不贤而内自省也。”那么，对于监狱监管工作，我们又当如何正确的，不带任何借口的对待
6、我们的责任呢？文中的故事令我感受颇深，对待古董打碎这一责任不同的面对看法，不但确定了前途的去留，更衡量了一个人的品质与人格。就像书中说的“无论是在工作还是在生活中，人们都难免会犯一些错误，错误出现时，我们如何对待它，不同的看法会导致了完全不同的命运。丹尼尔耍小聪慧，推卸责任，自作自受，被老板解雇了；而约翰诚恳做人，主动担当责任，被老板留用了。这件事启示我们，责任面前，没有任何借口。是主动担当责任还是选择推卸责任，就是你职业素养和人生看法的体现。”对于监狱监管工作，确保监管平安是监狱工作永恒的话题，也是我们始终追求的目标，因为只有保证了监管平安，我们才能有更多的精力去抓好教化，搞好生产，才能进一
7、步提高罪犯的改造质量。作为一名监狱人民警察，肯定要树立坚固的行业责随意识，因为思想是行为的先导，只有思想上相识到了监管平安的重要性，明确了我们在平安监管工作面前的责任，我们在工作 中，才不会手足无措，才能明责慎行，更好的做好监狱监管工作。说起责任，读过责任面前没有任何借口一文，我体会到责任从本质上来说是人与生俱来的一种使命，它伴随着每一个生命的始终。我觉得，一个人只有有了责任心，他才会喜爱自己的岗位，才会努力工作，才会把工作做得更好！责任不仅仅是简洁的一句空话，而是发自内心的一种使命感。首先，喜爱自己的岗位不是一句空话，是须要每个人用实际行动去践行的职业操守，更是一种人生看法，它确定了你是不是
8、一个值得信任可以勇于担当责任的人。这须要我们要酷爱本职工作，监狱监管工作无小事，要干一行爱一行。假如一个人没有责任心，对工作就不会有激情和动力，那么他在工作中获得的不是欢乐，而是苦痛。我们大多数人所做的工作都是枯燥的。更何况在监狱监管工作中所要面对的问题更多、更困难。但我信任，只要有责任心，不给自己的不足与过失找任何借口，就能不断改正自己，不断进步。实践证明，有责任心是履行好岗位职责必需具备的工作看法，同时也是履行好岗位职责必需具备的实力要求。那么，什么是责随意识？我们担负着刑罚执行的重任，把罪犯教化改造好，责任重于泰山，虽然每天都做的是一样枯燥乏味的工作，但是正是这日复一日，年复一年的仔细负
9、责的工作，才奠基了监管平安的根基。干警的责任心如何干脆关系到工作开展得好坏，对别人负责就是对自己负责，提高责随意识才会凝合起我们战胜强大困难的志气和力气。提高了责随意识，才能使我们更好的公正文明执法。一个有责任心的人，肯定会仔细地思索，勤奋地工作，细致踏实，实事求是；一个有责任心的人，做每一件事都会坚持究竟，按时、按质、按量完成任务；一个有责任心的人，肯定能主动处理好份内与份外的相关工作，有人监督与无人监督都能主动担当责任而不推卸责任。有剧烈的责任心就会不讲价钱履行职责，就有完成工作任务的信念，无论工作中遇到多少困难，他都会不急不躁迎接每一个挑战，主动去思索做好工作的最佳方法。总结起来，就是简
10、洁也不简洁的一句话：“工作就是责任”在我们的工作面前，在我们的责任面前恒久没有任何借口。因为我们坚信：“实干就是实力、落实就是水平”。没有任何借口心得体会3不要让任何的借口成为羁袢你的理由，因此在做事的时候我们自己首先不找任何借口，自己做好表率，那么员工也会将这种做法作为规则来潜移默化的遵守。“没有任何借口”是美国西点军校奉行的最重要的行为准则，是西点军校奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一个新生的第一个理念。它强化的是每一位学员想尽方法去完成一项任务，而不是为没有完成任务而去找借口，哪怕看似合理的借口。其核心是敬业、责任、听从、诚恳。这一理念是提升企业凝合力，建设企业文化最重要的准则
11、。秉承这一理念，众多企业建立了自己杰出的团队。这本书也告知我，不要为做不到的事情找借口。没有任何借口心得体会4作为一个学生;作为一个中学生;作为一个初中的学生，要想学习优秀，就得有很高的品质，才能学习胜利。大家不知道有没有留意到，不论是学习成果优秀的同学还是学习一团糟的同学，每当犯了错误的时候，当别人问起的时候，第一句话就是说明，就是“借口”。基本上没有人会默认，然后认罚。没有任何借口.就告知我们：要想胜利，就要丢掉我们心中的一个包袱借口。我们心中有一个角落里藏着一些借口，当自己犯错误时，可以做一个临时补丁，但是，借口能欺瞒别人，却恒久欺瞒不了自己，就像一个临时补丁，它撑不了多久，过不了多长时
12、间就会破，破了就真相大白了，到那时会更难看;不如当时默认错误，早点时间来补洞，那样那个洞会无比坚实，恒久不会破了。虽然我没有看完,没有任何借口全书，但是，仅仅十几张就已经能让我体会深刻了。信任读完全书我会很坚毅的英勇接受任何惩罚。这本书是作者多少年来的体会心得，“我们只有丢弃心中的借口才能活得轻松.欢乐，至胜利。”是呀!就像书中说的那样，“自我负责是行动的第一步”。我们要对自己负责，对自己的人生负责，对自己的将来负责。没有任何借口，我就会努力尽快把它读完的，信任读完后，我会恒久抛弃借口，从今勇往直前，胜利的!没有任何借口心得体会5借口是一种不好的习惯，一旦养成了找借口的习惯，我们的工作就会拖沓
13、、没有效率。抛弃找借口的习惯，就不会为工作中出现的问题而懊丧，甚至可以在工作中学会大量的解决问题的技巧，这样借口就会离我们越来越远，而胜利也就会离我们越来越近。最近，我阅读了没有任何借口一书。作者具体阐述了“不要让借口成为习惯”的厉害所在。通过作者的论点、论述，综括心得如下：人的习惯是在不知不觉中养成的，是某种行为、思想、看法在脑海深处逐步成型的一个漫长的过程。因其形成不易，所以一旦某种习惯形成了，就具有很强的惯性，很难根除。它总是在潜意识里告知我们，这个事这样做，那个事那样做。假如在工作中以某种借口为自己的过错和应负的责任开脱，第一次可能会沉醉在借口为自己带来的短暂的舒适和平安之中而不自知。
14、但是，这种借口所带来的“好处”会让我们其次次、第三次为自己去找寻借口，因为在我们的思想里，已经接受了这种找寻借口的行为。不幸的是，这样很可能就会形成一种找寻借口的习惯。是一种非常可怕的消极的心理习惯，它会让我们的工作变得拖沓而没有效率，从而变得消极而最终一事无成。人的一生中会形成许多种习惯，良好的习惯对一个人影响重大，而不好的习惯所带来的负面作用会更大。那么，作为一名合格的管理者必备的优良习惯，概括起来无外乎有如下几点：延长工作时间。我们很多人对这项习惯不屑一顾，认为只要自己在上班时间提高效率，没有必要再加班加点。事实上，延长工作时间的习惯对管理者的确特别重要。作为一名管理者，我们不仅要将本职
15、的事务性工作处理得井井有条，还要应付其他突发事务，思索部门及公司的管理及发展规划等。有大量的事情不是在上班时间出现，也不是在上班时间可以解决的。这须要我们依据公司的须要随时为公司工作。要始终表现出我们对公司及产品的爱好和热忱。我们应当利用每一次机会，表现出对公司及其产品的爱好和热忱，不论是在工作时间，还是在下班后,当我们向别人传播我们对公司的爱好和热忱时，别人也会从我们身上体会到我们的自信及对公司的信念。没有人喜爱与悲观厌世的人打交道，同样，公司也不愿让对公司的发展悲观悲观或麻木不仁的人担当重要工作。自愿担当艰难的任务。公司的每个部门和每个岗位都有自己的职责，但总有一些突发事务无法明确地划分到
16、哪个部门或个人，而这些事情往往还都是比较紧急或重要的。一名合格的管理者，就应当从维护公司利益的角度动身，主动去处理这些事情。假如这是一项艰难的任务，就更应当主动去担当。不论事情成败与否，这种迎难而上的精神也会让大家对我们的行为产生认同。在工作时间避开闲谈。可能我们的工作效率很高，也可能我们现在工作很累，须要放松，但肯定要留意，不要在工作时间做与工作无关的事情。这些事情中最常见的就是闲谈,闲谈只能让人感觉我们很懒散或很不重视工作。另外，闲谈也会影响他人的工作，引起别人的反感。向有关部门提出部门或公司管理的问题和建议。养成了良好的习惯，我们就不会在为工作中出现的问题而懊丧，甚至可以在工作中学会大量
17、的解决问题的技巧，这样借口就会离我们越来越远，而胜利离将会越来越近。总之，没有任何借口体现的是一种完备的执行实力，一种听从、诚恳的看法，一种负责、敬业的精神。在现实生活中，其核心是敬业、责任、听从、诚恳。这一理念是提升企业凝合力和竞争力，建设企业文化的最重要的准则，秉承这一理念，我们才能建成一个自强不息、百战百胜的杰出的团队。没有任何借口心得体会6在以前的工作中，总是不自觉的把困难的事情交给别人或不断的拖延，从而也就造成了被动和工作的平凡，由此也就产生了不被重视的心理，进一步影响了工作的效能和主动性。在仔细学习了没有任何借口一书后，对我有极大的振动：正如书中所说的，拖延的背后是人的惰性在作怪，
18、而借口是你对惰性的纵容。通过学习，我深刻相识到了以下几点：一、要做到超越平凡，选择完备。一个人之所以平凡，并不是实力的不足和信念的缺失，而是在于平常养成了轻视工作、马虎拖延的习惯，以及对工作敷衍塞责的看法。要想超越平凡，必需要变更工作看法，以听从、诚恳的看法，负责、敬业的精神，主动、扎实的执行实力去工作才能完成自我的超越。而“借口”铺平的就是平凡的道路，想超越平凡就要从歼灭“借口”起先。办公室工作上承下联，地位特别重要，这里不须要平凡，当然，更不须要任何借口。要想选择完备，就要把热忱和责任完备的结合，就要把责任和执行完备的结合，并且应把这点作为我的工作最终的目标。因为完备意味着一种全方面的奋斗
19、，一种无怨无悔的选择。虽然我在今后的工作中不肯定会做到完备，但这段经验将记录我人生最重要的历程。二、要做到端正看法，直面责任。在今后的工作中，我将始终保持平常心态，“不以物喜，不以己悲”，不以缺点、挫折而自弃，不以成果、胜利而骄傲，以扎实的作风平和的心态尽职尽责地对待工作中的每一件事情，哪怕是一件毫不起眼的小事。我选择了办公室工作，其实就是选择了一种责任，必需以一种锲而不舍的精神、一种坚持究竟的信念、一种自动自发的责任心严谨地对待。工作意味着责任，而责任会使工作更加精彩。在任何时候，我都会意识到工作和责任始终捆绑在一起，工作越好，责任越大，没有工作也就无所谓责任。三、要做到勤奋忠诚，自发主动。
20、忠诚和勤奋是人最重要的美德之一。忠诚于工作才能勤于工作，忠诚于单位才能更好的服务于单位，从不遗余力做好的每一件事情上，才能体现出忠诚和勤奋的最的价值。这就要求我始终把自己的利益和办公室利益结合在一起，把自己的荣辱和办公室的荣辱结合在一起。要有高度的荣誉感，要有勤奋的精神，我们的工作才会有生命力。卓有成效和主动主动的人总是付出更多的热忱、才智、想象力和创建力，在各种各样的工作中要擅长去找寻须要做的事，哪怕这不是你份内的事情因为这也意味着我们发觉了超越别人的机会。创新是任何一件工作的动力和源泉，没有创新也就意味着在走老路，在重复地机械劳动。而这个时候，我们应当意识到我们的工作没有任何的效率，意识到
21、应当自发主动地开展工作。我们应当随时打算把握时机，呈现超出一般工作要求的表现，以及拥有“为了完成任务，必要时不惜打破常规”的才智和推断力，要勇于对自己的工作负责，要勇于对自己的行为负责。应当常常用批判的眼光来谛视我们的工作，发觉不足，寻求突破。四、要做到没有任何借口，马上行动。我们工作的最终目的就是把工作做好，在相应的时间里，实现最大的效益，任何的借口和拖延都将成为工作的敌人。我们的选择、我们的看法，我们的超越、我们的热忱都建立在马上工作和马上行动上，只有行动才会让这一切变成现实。从这个意义上可以说：“没有任何借口”是我们一切工作的动身点和立足点，是成为优秀员工的切入点。在今后的工作中，我将进
22、一步的提高自己的思想相识，变更以前工作中的诸多不良习惯，扎扎实实，脚踏实地做好工作。路遥曾说过：只能恒久把艰辛的劳动看作是生命的必要；不管发生什么状况都应心安静气地接着耕种。没有任何借口心得体会7生命的意义在于奋斗，奋斗的价值在于付出，不是为自己，也不是为别人，为了自己所爱的事业。正如没有任何借口中所述，“没有任何借口”是美国西点军校奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。正因为如此，大批西点军校的毕业生在各自的领域中都获得了非凡的成就。没有任何借口一书，其核心是一种负责、敬业的精神，一种听从、诚恳的看法，一种完备的执行实力。西点军校之所以能够培育出那么多优秀的人才，就
23、在于它将“没有任何借口”作为学生的行为准则，使西点军校的学生在任何一个团体都表现出了良好的团体精神和合作实力。由于他们具有剧烈的责任心、荣誉感和纪律意识，自信、诚恳、主动、敬业，从而成为可信任和担当责任的人。美国胜利学家格兰特纳说过这样一段话：“假如你有自己系鞋带的实力，你就有上天摘星的机会！让我们变更对借口的看法，把找寻借口的时间和精力用到努力工作中来。因为工作中没有借口，人生中没有借口，失败没有借口，胜利也不属于那些找寻借口的人！”借口的危害是无比巨大的，它会在不经意间渐渐的蚕食掉我们的诚恳和自信、我们的热忱和主动性、我们的责任感和危机意识，从内部击溃整个集体的凝合力和战斗力。所以对待“借
24、口”，我们的看法应当是坚决的摒弃。“有效执行”是一种包含有丰富内涵的文化，是用于指导我们能够实现各项工作战略和目标的行为规范和价值观念，而要确立“有效执行”，必需用这种文化作为一种引导，并把这种理念深深植根于集体中的每一名成员心中，通过长期的努力去实现。通过学习没有任何借口，让我对“没有任何借口”这一理念有了更深刻、更全面的相识，它教会了我无论接到什么样的工作任务，遇到怎样的困难，都要想尽方法去完成，而不是遇到难题就退缩和推诿，不但要迎难而上，而且为了完成任务还要具有开拓创新的精神，坚毅的毅力和必胜的信念。它使我学会了如何适应压力，并把压力变成动力，而不是去为完不成任务而找寻借口。它让我在一次
25、次想方法完成工作任务的过程中积累了丰富的阅历，并一次次的体会到了圆满完成工作任务后的成就感。这些工作的经验和过程，使我变得更加自信和乐观，不但激发了自己的内在价值和潜能，而且还使得这种价值和潜能在不断的得到熬炼和提升。正如书中所述：“优秀的员工从不在工作中找寻任何借口，他们总是把每一项工作尽力做到超出客户的预期，最大限度地满意客户提出的要求，而不是找寻各种借口推诿；他们总是精彩地完成上级支配的任务，替上级解决问题；他们总是尽全力协作同事的工作，对同事提出的帮助要求，从不找任何借口推诿或延迟。”这本书对我的思想产生了很大的触动，不禁问自己，在所处的环境和团队中，我是如何去对待我的工作？在对我的上
26、司问话时，我的答案是不是还有四种以外的答案？找借口是不是已经也成为了习惯？也正是读过了这本书，才让我们能够静下来正视和思索，自己平常的行为准则和理念是什么？从思维方式、工作方式到详细的工作内容，我想这对我们每一个人来说既是一次阅历的总结，同时也是一个难得的订正错误的机会。我们要明确自己肩负的责任和使命，要怀着一颗感恩的心，一种主动进取的工作看法，一种坚韧拼博的毅力，发扬邮差弗雷德精神，在工作中不找任何借口，从思想中形成动力，把工作变成一种艺术。没有任何借口心得体会8感谢那些令我敬重的西点人，正是他们的真知灼见让我对“没有任何借口”这一理念有了更深刻、更全面的把握。让“没有任何借口”成为我工作、
27、学习、生活中的行为准则。“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则，它强化的是每一位学员想尽方法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去找寻任何借口，哪怕看似合理的借口。是的，千万别找借口！让我们把找寻借口的时间和精力用到努力工作中来。因为工作没有借口，人生没有借口，失败没有借口，胜利不属于那些找寻借口的人。每一次读这本书，它都能给我启发与帮助，让我读后身上仿佛装上了发条，铆足了劲，时刻打算着谱写我的诗篇。“没有任何借口”让我们养成一种良好的担当责任的习惯。责任是对人生义务的英勇担当，责任也是对生活的主动接受。当一个人能够意识到自己的责任时，他又在完善自己的路上迈出了一大步。放弃责任也
28、就放弃了一种主动向上的生活。放弃了自己对工作的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好地生存的机会。工作就意味着责任，在这个世界上，没有不须担当责任的工作。没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简洁而无价的，责随意识会让我们表现得更加卓越。责随意识让我从一般财务人员成长为一个财务负责人，是生活的责任、是作为母亲的责任使我在困难时能够坚持，永不放弃，这样的责任使我对自己的职责忘我的坚守，尽力精彩地完成工作，让自己的价值得到了社会、领导、同事、亲人、挚友的确定，使我生活得更主动，更有朝气。记得刚接手电器公司财务主管时，我对我们的财务人员说过：“不想对自己的工作结果
29、签字的财务人员，不是敢于负责任的好会计，假如连自己的工作都不敢签字担当后果的会计，那就不用领工资了，字我来签，我负责任，工资我领。”后来我们的财务人员都养成了独立仔细负责的工作看法，每一个数据、每一个小数点大家都仔细核对，很怕因为这个错误影响他人的工作，给自己及公司造成损失。工作责任心加强了，工作错误当然就削减了。在工作中没有了只管完成工作而不对自己的工作结果负责的人员，整个公司的工作效率都得到了很大的提高。当然自己也从中受益匪浅，养成了仔细负责的工作习惯，对今后大家实力的提升很有帮助，在自己的职业生涯中也会获得升职的机会。在我们的工作中，文件上的签名就正式表明：你应当负责，文件内容真实、精确
30、，否则就不会签上你的大名。工作中大家都负责任的去签字，那工作质量及效率就能保证，工作中各个部门的沟通与连接还会费劲吗?敢于负责任，并能为自己的错误担当责任并从错误中吸取教训，这样的员工才会被每一个主管所观赏。记得初到科技园工作，有一次周末我做值班经理，晚上住在客房。星期天的下午，听到有人轻轻敲房门，我打开门，一个女服务员站在门口很愧疚地对我说：“杨师，对不起我早上忘了给你打扫房间，我现在能来整理房间吗？”我赶忙对这个女服务员说：“没事，我会告知总台，以后我值班，你们不用打扫我的房间。”望着这个女服务员离去的背影，我被这个女服务员的恳切与职责感深深感动，哪怕我不认为这是个错误，但是她这种对工作的
31、英勇担当，使我对这个员工留下了深刻的印象，这样的员工就是优秀的员工，肯定能够在企业担当更重大的责任。的确如此这个女服务员如今已经升职为客房领班，大家肯定知道我说的这个员工是谁了-她就是客务部的李美。我们生活在这个世上，每个人都对自己和他人负有责任，责任的范围是无限的，它存在于生活的每个角落。胜利的机会是留给生活中负有打算的人，我们无法选择我们诞生的家庭环境，但是我们可以选择在生活中履行自己的责任，全力以赴，我们才能获得工作的赐予和更多的奖赏。多加一盎司，工作就大不一样。“多加一盎司”其实是一个简洁的、获得胜利的秘诀。在工作中有许多东西都是我们须要增加的那“一盎司”。大到对公司的看法，小到你正在
32、完成的工作，甚至是接听一个电话、整理一份报表，只有能“多加一盎司”把它们做得更完备，你将会有数倍一盎司的回报。我们工作的目的绝不仅仅是为了每月能够领到薪水，我们还追求一种认同感、归宿感和成就感。在争取荣誉、创建荣誉、I卫荣誉、保持荣誉的过程中，我们个人也不知不觉地融入到了集体之中，获得了更好的发展。20xx年热映的电影杜拉拉升职记中的拉拉不就是在工作中“多加一盎司”而从一个静默无闻的小职员，经过自己的不懈努力，成长为一个企业高管的典型案例吗？杜拉拉先后经验了前台、秘书、HR的职业历程，虽然杜拉拉被接踵而来的打击挫折熬煎得喘不过气来，但拉拉在心中立下宏愿，“升职”成为她前进的动力，最终拉拉以HR
33、经理的头衔完成了她从小职员到达人的华丽转身！任何工作都须要热忱地行动，工作须要努力和勤奋，工作须要一种主动主动、自动自发的精神，总是做得比应当做的更多，你就会出人头地。在我们的工作、学习、生活中没有什么不行能的事情，只要我们不把借口放在我们的面前，就能够做好一切，就能够完全的尽职尽责。没有任何借口心得体会9不要让任何的借口成为羁袢你的理由，因此在做事的时候我们自己首先不找任何借口，自己做好表率，那么员工也会将这种做法作为规则来潜移默化的遵守。我们正是年轻有为的时候，也是怎么更好的学会做人和做事的时候，不管将来身在何处，前程是否似锦，现在积累的每笔人生阅历财宝都会对我们的人生和事业产生久远的影响
34、，好的做事方法，主动地人生看法都是我们必备的人生法宝，要想让自己今后的人生之路走得更精彩，更辉煌，那就莫让借口成为你的羁袢。没有任何借口心得体会10在美国西点军校，有一个广为传诵的悠久传统，学员遇到军官问话时，只能有四种回答：“报告长官，是”、“报告长官，不是”、“报告长官，不知道”、“报告长官，没有任何借口”。除此以外，不能多说一个字。“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。它其实是告知每一个学院一个道理：”只为胜利找方法，不为失败找借口。”这样的理念不但在军队适用，在企业中同样适用，企业中的员工就相当于军队中的士兵。我们也应当懂得：失败没有
35、任何借口。作为一个办公室文秘，主管文书和接待，工作在企业中处在重要的一环。工作就意味着责任，领导赐予的任务既是使命也是信任，就有责任区完成它。只有有了这样的思想，才能激励自己相反设法的去完成各种任务，不给自己找任何躲避的借口。我深深的明白，工作中假如没有责任感，凡是总找借口来回避工作、说明错误的人，是不能充溢热忱与感恩的工作的，各种各样的借口会成为滋生懒散、拖沓、责任心淡泊的温床。只有抛弃找借口的习惯，以“没有任何借口”的思想来武装自己，才不会畏惧工作中出现的一切问题，以迎难而上的志气直面问题，在工作中学会解决问题的技巧，这样失败将随借口的消逝而离我们远去，胜利将快步向我们走来。细微环节确定成
36、败，作为公司文秘，主管文书、督办工作，做好公章的运用、登记；做好接待和相关用品的发放。做好小家园地安装。做好每月一站式办公会的参会和会议纪要工作；完成领导和办公室临时交办的工作。这就确定了我的工作在肯定的状况下代表了公司的形象，面对领导的信任，责任的重大，“没有任何借口”赐予我莫大的志气。成为我努力完成各项工作的动力，没有借口就没有了退路，只有一条路可走，那就是以破釜沉舟之士气将工作中面临的问题各个击破。目前，有这么一句话很流行：今日工作不努力，明天努力找工作。工作努力的程度取决于责任心的强弱；责任心的强弱，借口的多少是突出的外在表现。人的命运往往不是自己可以主宰的，但面对命运的看法是自己确定
37、的。在工作的时候，我们无法按自己的意愿确定自己工作，但我们可以确定自己的工作看法，不以借口躲避工作，拖沓工作，努力想方法圆满完成任务，将自己该做的和能做的活儿干好，干美丽！作为当代青年，以“没有任何借口”为座右铭，在社会的洪流中，迎风搏浪，是我们共同的追求。没有任何借口心得体会11没有任何借口是美国西点军校奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一理念。乍一看，有一种冷冰冰、不近人情的感觉，像是告知我们对上级要求无条件听从，可读完之后，才发觉它是在强化我们要想尽方法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去找寻借口，哪怕看似合理的借口。其核心是敬业、责任、听从、诚恳。这一理念是提
38、升单位凝合力、建设单位文化的最重要的准则。下面，就此浅谈一点个人的相识。读了没有任何借口这本书给了我深深的启迪和触动，没有任何借口教会了我无论接到什么样的工作任务，遇到怎样的.困难，都要想尽方法去完成，而不是遇到难题就退缩和推委，不但要迎难而上，而且为了完成任务还要具有开拓创新的精神，坚毅的毅力和必胜的信念。它使我学会了如何适应压力，并把压力变成动力，而不是去为完不成任务而找寻借口。它能让我在想方法完成工作任务的过程中积累丰富的阅历，并能体会到圆满完成工作任务后的成就感。它能激发了自己的内在价值和潜能，而且还使得这种价值和潜能在不断的得到熬炼和提升，从而能更精彩完成下一次的工作任务。由此，我们
39、要相识到，任何一个单位的发展，不仅仅是战略决策，经营规划等等，更重要的是各级人员的执行实力。对待日常工作，不要总是找借口，要从自身动身，不断加强学习更新观念，不断分析相识提高自己，变更不执行不作为的不良习惯，自动自发地做好本职工作。没有任何借口教会了我要做到端正看法，直面责任。在今后的工作中，我将始终保持平常心态，“不以物喜，不以己悲”，不以缺点、挫折而自弃，不以成果、胜利而骄傲，以扎实的作风平和的心态尽职尽责地对待工作中的每一件事情，哪怕是一件毫不起眼的小事。我选择了城管工作，其实就是选择了一种责任，必需以一种锲而不舍的精神、一种坚持究竟的信念、一种自动自发的责任心严谨地对待。工作意味着责任
40、，而责任会使工作更加精彩。在任何时候，我都会意识到工作和责任始终捆绑在一起，工作越好，责任越大，没有工作也就无所谓责任。没有任何借口带给我们的是一种先进的思想，这种思想不仅仅是一种精神财宝，更重要的是她将对我们的工作实践带来实实在在的推动作用。思想确定行为，行为确定命运，只有先进的思想，才是推动人类进步的核心源泉，反复读没有任何借口，从字里行间看到的是怎么做人，怎样做事;从它的深刻内涵中，我们可以看到一个人怎么树立正确的价值观，豁达的人生观;同时我们也从中学到了怎么样面对事业、怎么样面对困难和挫折，怎么去战胜困难和挫折。这本书教给我们的是摆正姿态，踏实做事、坚韧不拔，坚韧拼搏、永不满意等等。总
41、之，没有任何借口带给我们的东西的确是许多许多的，我们必需反复读反复看，并结合我们的本职工作去思索、去理解、去提炼、去创新。没有任何借口是一面镜子，我们要常常比照找出差距。只有这样我们才能不断进步、不断提高。在今后的工作中，我将进一步的提高自己的思想相识，变更以前工作中的诸多不良习惯，扎扎实实，脚踏实地做好工作。路遥曾说过：只能恒久把艰辛的劳动看作是生命的必要;不管发生什么状况都应心安静气地接着耕种。没有任何借口心得体会12近日，在仔细阅读了施伟德所著的没有任何借口一书后，对我的心灵产生极大的共鸣和振动。没有任何借口一书，其核心是一种负责、敬业的精神，一种听从、诚恳的看法，一种完备的执行实力。西
42、点军校之所以能够培育出那么多优秀的人才，就在于它将“没有任何借口”作为学生的行为准则，培育他们剧烈的责任心、荣誉感和纪律意识，自信、诚恳、主动、敬业，从而成为可信任和担当责任的人。美国胜利学家格兰特纳说过这样一段话：“假如你有自己系鞋带的实力，你就有上天摘星的机会”。让我们变更对借口的看法，把找寻借口的时间和精力用到努力工作中来。因为工作中没有借口，人生中没有借口，失败没有借口，胜利也不属于那些找寻借口的人”。借口的危害是无比巨大的，它会在不经意间渐渐的蚕食掉我们的诚恳和自信、热忱和主动性，减弱我们的凝合力和战斗力。通过学习，我有以下几点体会：第一，要牢记职责，拒绝借口。作为一名电力职工，对组
43、织安排的工作，就应当不折不扣、没有借口地去完成，因为这是职责，更是一种责任，没有拖延和商议的余地。其次，要做到超越平凡，选择完备。一个人之所以平凡，并不是实力的不足和信念的缺失，而是在于平常养成了轻视工作、马虎拖延的习惯，以及对工作敷衍了事的看法。要想超越平凡，必需要变更工作看法，以听从、诚恳的看法，负责、敬业的精神，主动、扎实的执行实力去工作，才能完成自我的超越。而“借口”铺平的就是平凡的道路，想超越平凡就要从歼灭“借口”起先。党群部工作上承下联，地位特别重要，这里不须要平凡，当然，更不须要任何借口。要想选择完备，就要把热忱和责任完备的结合，就要把责任和执行完备的结合，并且应把这点作为我们的
44、工作最终的目标。因为完备意味着一种全方面的奋斗，一种无怨无悔的选择。第三，要做到端正看法，直面责任。工作中“不以物喜，不以己悲”，不以缺点、挫折而自弃，不以成果、胜利而骄傲，以扎实的作风，平和的心态尽职尽责地对待工作中的每一件事情。选择了党群工作，就是选择了一种责任，必需以一种锲而不舍的精神、一种坚持究竟的信念、一种自动自发的责任心严谨对待。工作意味着责任，而责任会使工作更精彩。第四，要做到勤奋忠诚，自发主动。忠诚和勤奋是人最重要的美德之一。忠诚于工作才能勤于工作，忠诚于企业才能更好的服务于企业，不遗余力做好的每一件事情上，才能体现出忠诚和勤奋的最大价值。这就要求我们始终把自己的利益和企业的利
45、益结合在一起，把自己的荣辱和企业的荣辱结合在一起。要有高度的荣誉感和勤奋的精神，我们的工作才会有生命力和创建力。第五，要做到没有任何借口，马上行动。我们工作的最终目的就是在最短的时间里，实现效益最大化。任何的借口和拖延都将成为工作的敌人，只有行动才会让目标变成现实。从这个意义上可以说：“没有任何借口”是我们一切工作的动身点和立足点。生命的意义在于奋斗，奋斗的价值在于付出，不是为自己，也不是为别人，而是为了志向，为了实现人生价值。路遥曾说过：只能恒久把艰辛的劳动看作是生命的必要，不管发生什么状况都应心安静气地接着耕种。这就是我们必需具备的一种品质。没有任何借口心得体会13生活在繁华的城市的你，是
46、否常常听到他人的埋怨呢？考试没考好，有的人会说：“唉，真倒霉！这次考试中我的钢笔坏了，所以没考好。”或许挚友会劝慰你说：“没关系，这次只是失误罢了。”但你扪心自问，真的只是失误么？不，只是借口罢了。运动会上，四百米没跑好，有的人会说：“这次是我鞋子坏了，下次肯定跑好。”或许有人认为这是在激励自己，但并不是的，这只是在为自己找借口。还记得，“五一”期间在家看“幻想中国”，其中有一个女孩唱得完全走调了，唱下来接受记者采访，她竟然对记者说是今日嗓子不舒适。试问，真的是这样吗？这样的回答是否太过滑稽呢？呵，这也不过是在找借口罢了。我最终发觉，找借口的人，有一个特点，那就是不能-正视失败。其实，我们为何
47、要惧怕失败？有句话说得好：“失败是胜利之母。”是啊，不失败哪来胜利？记得有一次，那还是在我6岁的时候，我和小伙伴一起出去放风筝，但没放胜利，可别的小伙伴都放胜利了，只有我不行。回到家，我的眼泪像断了线的珠子，渐渐滚落下来。爸爸问我怎么回事，我为自己找了个借口，说是风大没放上去。爸爸一听就火了，说：“那为什么别人都放的好？不要为自己找借口！”说完，大步流星地走进了书房。从那以后，我就醒悟了：做什么事都不要为自己找借口，因为没有任何借口！没有任何借口心得体会14北宋文学巨匠苏轼在晁错论中告诫世人：“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。”近期，阅读了美国作家布瑞斯巴勃编写的没有任何借口
48、一书，更是感慨尤深。世间最简单做的事是坚持，但最难做的事也是坚持。简单是因为人人都能做到;困难是因为真正能够做到的终究只是少数人。胜利在于坚持。巴斯德有句名言“告知你使我到达目的的奇妙吧，我唯一的力气就是我的坚持精力。”不找任何借口一书，没有优雅华丽的词藻，没有跌宕起伏的情节，但书中的游骑兵和“飘带”精神却深深地吸引着我、感动着我。该书主要收录了退役游骑兵的生活故事，经过作者的情感描述和语言争论，向读者真实反映了游骑兵的名贵品质，展示了“飘带”所蕴含的精神，揭示了怎样培育领导本领和作为一名领导者应当具备的品德。该书之于我，如同故友之于游子，甘霖之于旱地。在阅读的过程中，我不自觉地就将自我视为书中的主角，就好比自我正在经验着那般残酷的训练，好比自我便是任务的指挥者。读完全文，我深深感到，杰出的领导本领，是在不断提高自身素养的基础上，在不断培育团队精神的过程中逐步熬炼得来的。坚持是应对困难和困难局势的重要法宝。任何巨大的事业，成于坚持不懈，毁于中途而废。在野外定向训练过程中，作者每找寻一个定向标记点，不光要