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1、微信平台提升大学生就业服务工作对策摘要：随着社会的快速发展，我国高等教育的普及，大学生就业创业问题日益突出。完善大学生就业创业服务工作是提高大学生就业创业质量的关键，而在如今网络媒体时代下，就业创业服务工作必定要结合新的方法和新的技术，才能更有效的解决高校毕业生就业创业的问题。本文将对怎样利用微信平台建设提升大学生就业创业服务工作进行研究，并讨论出一些有效性对策。关键词：微信平台；大学生；就业创业；对策如今，微信新媒体的发展给人们的生活带来了极大的便利，对于怎样提升大学生创业就业服务工作，微信公众平台不仅能适应当前大学生的需要，更能在解决大学生创业就业问题上发挥宏大的推动作用。将微信公众平台与
2、大学生创业就业服务工作相结合，更大限度地发挥网络的优势，拓宽就业创业服务工作的对象，将高校、用人单位、毕业生连接起来，有效提升大学生就业创业服务工作的质量。一、高校微信平台建设的现状网络信息时代下，大部分高校都顺应时代建立了微信公众平台，但由于部分高校对微信平台的建设及运营管理不够重视，导致其微信平台没有发挥出应有的作用，造成这一现状的主要原因有下面有几点：1部分高校因缺乏对微信应用功能及社会影响力的认识，没有合理利用好微信公众平台的社会宣传力；2部分高校因缺乏对学校的微信公众平台进行系统的建设和更新，没有有效发挥微信服务平台的快速作用；3部分高校缺乏对各院系微信公众平台的统一管理，没有合理利
3、用微信公众平台实现对各院系的管理。总而言之，目前高校在微信公众平台的建设和使用上还需要进一步研究探索，进而最大限度的发挥微信公众平台的作用1。二、大学生就业创业服务工作的现状高校毕业生的创业就业问题不仅关系到学生个人的亲身利益，还直接影响着学校的发展。目前大学生就业难，就业压力大已经成为社会亟待解决的问题，大学生创业就业服务工作的信息化发展是解决大学生就业问题的有效途径，但在实际的大学生就业创业服务工作中仍存在着一些问题。1.服务工作的信息化程度不够如今，在大学生创业就业服务工作中，传统的服务工作已经无法知足毕业生的就业需求，但在利用网络信息后，部分高校创业就业服务工作的信息化程度仍然不高。用
4、人单位的职位信息更新不及时，信息采集也不全面等一些缺乏，大大降低了服务工作的质量。2.服务工作的信息化方式单一大部分高校在开展大学生创业就业服务工作中，对学生的职业指导缺乏针对性，一般都是采取统一信息的方式。对学生的个性、心理、综合素质、职业规划等，高校在就业服务工作中都没有进行了解和评估，更没有针对不同的服务对象做职业信息宣传，不重视对大学生的创业就业指导培训，将毕业生找到工作视为已经完成了服务工作，忽视了大学生会在工作中碰到的众多问题。3.服务工作的人手缺乏，工作强度大在大学生创业就业服务工作信息化后，服务的对象逐步增加，但高校对服务工作的规划、经费以及工作人员的数量仍停留在过去的需求程度
5、上，导致的招聘信息有效性和真实性不高等问题，很可能会影响大学生的就业成功率，甚至会导致大学生在求职中受骗受骗。另外，在创业就业信息的分类与整合工作中，也达不到应有的标准，无法给大学生提供准确的信息，导致高校毕业生的就业率得不到有效的提高。三、微信平台建设对提升大学生就业创业服务工作的对策1.优化大学生就业创业服务工作的信息化程度在大学生就业创业服务工作中，学校能够利用微信平台，结合社会和各大企业资源，实现对大学生岗前培训和指导的信息化程度。在师资气力上，能够通过微信创立一个就业专业指导的公众号，再利用高校的社会资源，聘请一些优秀的就业指导专家为大学生提供最专业的就业指导建议，并在大学生求职期间
6、及时帮助他们处理好碰到的问题。在整合信息资源的同时，高校还能够利用微信平台保证信息的真实性及安全性，进而促进大学生就业创业服务工作的质量2。2.改革创新大学生就业创业服务工作的方式和内容在运用微信平台时，大学生就业创业服务工作的方式创新上能够根据不同专业，不同年级的学生需求来对就业指导内容进行选择和设计，以此引起不同层面学生的注意，知足他们随时随地学习的需要。3.微信平台的网络化与合理应用通过建立统一微信平台，将网络上的信息进行科学合理的整合分类，并集中收集就业信息，让高校毕业生自主选择网络化的就业信息，科学地规划本身的专业知识学习以及本身能力的培养，最大程度的发挥出就业信息在微信平台上网络化的作用。另外，高校还可利用微信公众平台及时整合企业资源并进行信息推送，通过收取到的不同的反应和建议，全面提升大学生就业创业服务工作的水平3。综上所述，随着我国高等教育的发展，大学生数量逐步增加，大学生的就业问题也成了社会热门之一。但在新媒体技术的快速发展背景下，合理应用新媒体技术，将微信新媒体的使用投入到高校提升大学生创业就业的服务工作中去，通过建设微信平台，给大学生创业就业的服务工作带来创新和改变，使其更方便快速地解决大学生创业就业的问题。