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1、关于个人职业规划范文汇编九篇关于个人职业规划范文汇编九篇时间象奔腾澎湃的急湍，它一去无返，毫不流连，我们的工作又将在我们的努力下收获新的成绩，请好好规划今后的职业发展道路。职业规划的开始要怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，下面是我整理的个人职业规划10篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。个人职业规划篇1在人生设计中进行理性考虑，下面人生职业规划范文里提到应该注意处理好的一些关系。志不立，天下无可成之事。综观古今中外，凡事业有成者都是具有目光远大者。我立志于做一位有名的建筑企业家。因而，我们写文章，不能闭着眼不看现实。不能拿当代人和诸葛亮来讲事。十分是随着整体就业形势的日趋严峻，天之骄子们已经深深的感
2、遭到了就业的压力。于是，一些人心态开场被喧嚣的择业市场所扭曲，变得浮躁起来。在这种情况下很容易失去理性考虑。因而人生规划应该进行理性考虑。好的人生离不开好的规划，成功人生离不开成功的规划及在正确规划指导下的持续奋斗。人生如大海航行，人生规划就是人生的基本航线，有了航线，我们就不会偏离目的，更不会迷失方向，才能愈加顺利和快速地驶向成功的彼岸。然而，有了规划，就一定会有成功的人生吗?也不一定。上面的漂亮话谁都会讲。当前的问题是：你找不到基本航线，怎么办?肖伯纳有一句名言：明白事理的人使本人适应世界，不明白事理的人，硬想使世界适应本人。人生就是在这种不适应中，调整适应，发展适应的长河中前进的。在人生
3、的每一个漂流中，可能会远离我们的人生坐标。问题在于，我们应该学会在远离目的的时侯，去创造条件，接近目的。所谓创造条件，本身就是一种进取，一种求索，一种心向即定目的的挚着，一种坚忍不拔的追求。人的一生是漫长的，更是变动的。国家政策的调整，外在条件的变化，家境的变迁，突发事件的出现，都会使我们的境遇变得困难起来。在困难困苦面前，我们要以乐观豁达的心情直面人生;以艰韧不拔的毅力支撑自我;以正确的价值取向占据灵魂。把困难困苦当成是一种磨炼，一种积垫和一种成熟。古人云：哀莫大于心死，志莫大于永刻。在困难险阻面前，只要我们心中的火不灭，展开的翅不折，就一定能走出生活的沼泽，迎来人生的艳阳天。记得有一首歌中
4、唱道：人生有梦才算美，几度风雨多轮回，苍桑摔出铁打汉，滚石酿出震天雷。让我们珍视机遇，迎接挑战，自觉的在艰辛中磨练，做一个跨世纪的铁打汉，震天雷吧!学的教育使我具备了从事人力资源管理的能力，但并不意味得到了一份好的工作。在人才流动频繁的今天，个人求职技能显得更为重要。求职的经过也是个人的能力只要充分展示的经过，只要能力与实践相结合才能实现人生的自我价值。固然已有胜任工作的能力和准确的自我定位，但求职理念缺乏与缺乏对企业流程运作和对应聘公司的了解程度，在一定的程度是成为阻碍了我成功求职的因素，在求职准备阶段这是重点要加强的方面。面试是应聘者进入企业工作不可缺少的一个环节，也是求职者充分向企业展示
5、本人对企业的价值，面试的效果在整个求职的起了关键性的作用。充分的沟通理解，展示本人的才能加强求职理念，增加对应聘单位的了解程度使得面试更有效率。故此我为本人定了下面的计划：短期目的(2XX年7月至2XX年7月)：找一份适宜的工作(某建筑公司的技术部门)，毕业论文优秀，拿到学士学位证和毕业证，尽可能的多考些证(如监理员证，施工员证，)。中期目的(2XX年7月至2XX年7月)：用五年时间成为企业优秀的项目经理，并通过相关的职业资格认证，在2XX年在本人能开一家比拟好的公司。长期目的(2XX年7月至22年7月)：做一个一专多能的人才(做一位职业项目经理人)大学生职业生涯规划书由此，想起本人走过岁月中
6、的点点滴滴，我不禁有些惭愧。我对本人以往在学业、文体、社团活动中的表现不是很满意。我发现我本人惰性较大，平日里总有些倦怠、懒散，学习、做事精神不够集中，效率不高，态度也不够专注。假使不改正，这很可能会导致我最终庸碌无为。不过还好，我还有改良的时机。否则，岂不遗憾终生?一本书中这样写到：一个不能靠本人的能力改变命运的人，是不幸的，也是可怜的，由于这些人没有把命运把握在本人的手中，反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个春秋，有多少事是值得回忆和纪念的。生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写。而如今，身为大学生的我们，在一天天消磨光阴的日子里，不如抓紧时间多学一些知识来充实本人。人的大学光
7、阴一生中也许就一次，不把握好，将来本人一定回追悔莫及。于是，再经过一番深思熟虑之后，我决定把本人的将来设计一下。有了目的，才会有动力。职业生涯规划1.短期目的(2年计划)：这段时间主要是完成本人的学业和培养求职能力。2XX年11月前，完成职业规划;2XX年12月，认真温习本学期的课程及通过考试;2XX年2月至6月，按毕业论文计划完成毕业论文;2XX年3月至6月，分别完成绩效管理、薪酬管理、社会保障与社会福利的专题学习;2XX年12月至258年6月，根据求职能力测评报告，努力克制本人的求职弱点，有意识的培养本人的求职能力;2XX年6月前，拿到一份职业资格证书(监理员)2XX年6月前，找到一份适宜
8、的工作。2.中期目的(五年计划)：这段时间主要是在本职工作上工作，重点是加强职业素养的培养人际关系的经营，积极介入路桥的建设。职务目的：三年内做到建筑队队长，五年内做到建筑总监。能力目的：成为行内成功的经理人(精通建筑，E-HR等)。成果目的：在五年内发表论文若干篇，完成一个人力资源管理与开发的专业学习网站经济目的：三年后年薪到达5万，五年后年薪到达1万。在这五年期间必须拿到的相关的职业资格证书(1)建造师国家职业资格证书：监理管理师(国家职业资格二级)。(2)造价师国家职业资格证书(3)建筑项目经理(PHR)3.长期目的(十年计划)：这阶段重点是自我实现的需要，强调自我能力的体现，终身的学习
9、培训计划，保持知识的及时更新和不断的创新要求。职业评估一个优秀出众的建筑项目管理者，就像是寻找千里马的伯乐一样，要具有天赋的才能、丰富的经历和全面的综合的能力。除了一般的组织能力、领导能力、表达能力、自信力外，还必须具有一下能力：(1)公正、忠信、坚定英勇的意志力。(2)对人性的正确、全面的了解以及广博的知识。(3)亲和力和优秀的人际关系处理技巧。(4)职业能力a人力资源规划管理和人力资源管理手册设计的能力b职位分析和绩效考核管理能力c薪酬与福利管理能力d人力资源开发、培训能力e人事制度管理能力为了成为这个领域的专家，有必要每三个月对本人的职业生涯做一次检测，看看本人到达什么样的程度，还有哪些
10、是需要加强的，哪些目的是需要根据环境的变化而调整的。每次检查时间及结果：检查XXXX年X月XX日处理结果：对自我的评估还不够深化，只考虑个人的努力而没考虑到组织提供的时机，缺少行业的分析和企业分析，缺少职业能力培养的具体时机，未考虑到婚姻对职业生涯的影响。所谓江山易改，本性难移。内向并非全是缺点，使我少一份张扬，多一点内敛，但可相应加强与别人的沟通沟通，积极参加各种场合各项有益的活动，使本人多一份自信、激扬，少一份沉默、怯场。充分利用一直关心支持我的庞大的亲友团的优势，真心向同学、教师、朋友请教，及时指出本身存在的各种缺乏并制定出相应计划加以针对改正。加强锻炼，加强体质，提高体育成绩，以弥补身
11、高缺乏而带来的负面影响。积极争取条件，参加校内外的各项勤工俭学活动，以解决短期内的生活费问题并加强本身的社会工作阅历，为以后创造更多的精神财富和物质财富打下坚实基础。我的人生格言你的心有多宽，你的舞台就有多大;你的梦有多远，你的成就就有多高。做正确的事情远比正确的做事情重要。个人职业规划篇2亲爱的同学们：大家好！经过几年在光华的学习和生活，相信大家一定都收获了很多良师益友，同时也以为今后辉煌的职业生涯搭建了良好的基础，职业发展中心在此先预祝大家今后在工作中能够一帆风顺，大展宏图！为了能够留下你们成长的足迹和声音，同时引导光华的在校生树立职业规划意识，尽早地规划职业生涯，提高职业素质与就业竞争力
12、，职业发展中心十分举办了“职业规划与个人发展征文比赛，并衷心等待大家的介入。现将征文事项通知如下：一、征文主题：认识自我，把握如今，规划将来二、策划主办单位：光华管理学院职业发展中心三、征文对象：光华全体本科、硕士、博士毕业生，mba班毕业生含在职班四、征文xx年4月-xx年6月。五、征文要求：1.征文围绕“光华毕业生职业规划与就业状况畅谈本人的观点，可结合本身特点，谈谈对职业生涯规划与就业的感想；或从身边的职场人物讲起，立足现实的启示，瞻望本身的职业将来；或现身讲法，以本身经历谈谈步入职场的感受等。征文要求贴近实际，抒发真情实感。2.参赛作品字数不限，所提交的作品为电子版。六、评选方式：本次
13、比赛将邀请学院有关部门的领导及教师、在校生代表及企业中的专业人士进行评选，评选结果将在光华管理学院就业发展中心网站上公布。七、奖项设置：本次比赛将评选出一等奖1名，奖品价值500元二等奖2名，奖品价值300元三等奖3名，奖品价值100元纪念奖若干名。获奖作品将刊印成册珍藏于职业发展中心资料室。八、投稿方式：1.电子稿件统一发送至指定邮箱liyaqi，并请在邮件主题中写明专业-年级-姓名-征文投稿。2.活动指导教师：职业发展中心主任王冬霞教师、本科、硕士、博士项目主管武洁颖教师、mba项目主管水倩教师，国际mba项目主管李亚琦教师，雇主关系项目主管哈丽丝教师。九、注意事项：1.参赛作品一律不予退
14、还，请作者自行保留底稿。2.参赛作品必须是本人的真实原创作品。如有发现抄袭、盗用等现象或不符合规定及侵犯别人著作权的，即予取消比赛资格。假如是获奖作品，则取消其获奖资格及相关奖励。3.参赛作品著作权、版权归参赛者，主办方有权不定次数地、免费在合法的地方、媒体上使用、发表参赛作品，不同意此条款者的作品不参加评选。4.主办方、承办方不承当因参赛作品所致的包括肖像权、声誉权、隐私权、著作权等纠纷而产生的法律责任。欢迎大家积极投稿！个人职业规划篇3一自我盘点：1、性格：活泼开朗，乐观向上，有激情，有活力，固执，有时会有点偏激。2.、喜好：广交朋友，旅游，读书，画画，唱歌，户外活动，吃东西。3、优点：做
15、本人愿意的事情会很有激情，很有冲劲；做事认真、负责；别人向我提出意见和建议，一开场可能会不高兴，但很快会静下心来细想，假如是好的，我接受，不好的意见，我拒绝。4.、缺点：别人逼我做事，会对抗，没激情，不认真，做得不好会找借口，会偷懒；懒惰；缺乏恒心和毅力，做事不能坚持到底；对事对人会偏向有利益的那边，不过前提是符合道德、不超越我做人的底线。二扬长避短：在这大学四年里，找准我最喜欢做的事和不得不做的事，对喜欢的事要保持激情与活力，投入其中并从中获得经历与教训，不断超越本人；对不得不做的事，要有一份责任心在里面，做好本人的本分，认真负责，细心完成，进而提高本人的能力，最好把不得不做的事变成我喜欢做
16、的事、擅长做的事。在学习和锻炼的经过中，找好平衡点，兼顾学习、工作、与家人、同学、同事的关系，更好地人际交往。继续广交朋友，善而从之，不善而改之。三大学四年的规划：大一：上学期快要结束了，我感触良多。由于一开场便根据本人的喜恶和特长找准了专业，参加了理想中的社团，所以对本人的大学生活没什么能够抱怨的，一切在我的眼里都是美妙的、充满希望的，对接下来的学习和社团工作都很积极。到后来，对大学有了更多的了解后，虽讲不是失望，但也是激情减退，各方面都有所松懈。如今回想起来，这也是必经阶段，不懊悔也不抱怨。而针对我上学期的表现和心态，我对下学期的规划是：切实做好课后当天温习的工作，课前预习，周五、六日适当
17、地做练习；抓好英语，每个星期要有固定的时间来背单词、朗读课文、练习听力、写一篇练笔，争取期末考试好成绩，争取拿到大二上学期考四级的时机；社团工作，要把时间固定下来，放在学习之后，争取锻炼时机大的、学到东西多的事来做，继续提高办事能力、耐挫性，以及增广人脉。大二：听讲大二的课相对大一会少很多，周四周五下午空闲。除了补眠之外，这些空闲时间要用来学习，不单要学好专业课，而且要多看课外书，十分是新闻时事、最新科学前沿以及电子商务的现状。我想我会试着用本专业的理论，开设一个小网店去实践一下。英语四级要过，还要高分通过，然后备考六级，以及四级白话。有时间的话，会在大二和大三去学多一门外语，譬如西班牙语/法
18、语。社团工作那边，要努力表现本人，学精社团里的特定技能，譬如化装，然后竞选部长，最好是会长，_v学好计算机技术，准备大三考证。要好好考虑要不要考研，要的话考哪方面的，哪个学校的，是毕业后就考还是半工读地考，利弊分别是什么，考试有什么要求等等要找好资料并仔细考虑。大三：过BEC，到与电子商务相关的公司去学习无论是实习、兼职、还是只是去参观一下都好，然后交多一点这方面厉害的朋友，为大四实习及将来工作打好人脉基础。开一个大一点的网店，找人加盟合作；到外面进修去，譬如听一些名人的演讲。继续学好我的另一门外语，考一个初级证。电子商务师的证要求出来工作后才能考，呜呜。不过能够考一下计算机的证。专业课要努力
19、学认真学，然后运用到实际中，譬如我的网店。学会简历的撰写，能够写一份出来看看。对于大二的考研与否的想法有没有改变，再仔细考虑。大四：以优异的成绩毕业，制作一份与众不同的简历，积极参加招聘活动，借助人脉找到一份好工作。求职心态要放正，不要要求高薪酬，但我选的公司、工作一定要是有前途的、有广大提升空间的、能给我足够锻炼时机的。我的英语水平要到达的标准是：一口流利的白话，自信满满地表达本人的想法，书写漂亮工整的英文，本专业术语运用自若。另一门外语也要口头表达流利，能够听懂看懂，考到中级以上的证。出来工作一年：了解所在公司的运作流程，各职位的提升要求、本职工作，考证，广交人脉，累计经历与教训，向着我要
20、的职位进发！个人职业规划篇4总论：不少人都曾经这样问过本人：“人生之路到底该怎样去走？记得一位哲人这样讲过：“走好每一步，这就是你的人生。是啊，人生之路讲长也长，由于它是你一生意义的诠释；人生之路讲短也短，由于你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计本人的人生，都在实现本人的梦想。对于我们大学生来讲，职业生涯目的的设定，是职业生涯规划的核心。一个人事业的成败，很大程度上取决于有无正确适当的目的。没有目的好像驶入大海的孤舟，四野茫茫，没有方向，不知道本人走向何方。只要树立了目的，才能明确奋斗方向，如同海洋中的灯塔，引导你避开险礁暗石，走向成功。一、意义及自我分析有了成功的目的。明确本人人生的
21、大目的，对把握好目的有直接的促进作用。认真策划人生每一步。有道是：凡事预则立，不预则废，千真万确。对本人做的或将要做的事没有任何准备，就是在为失败做准备。1学历目的：大专毕业以后有必要了还有要充电。2经济目的：年薪25万3方向：企业高级管理人员建立本人的公司生化二、社会环境规划和职业分析三年规划1、社会一般环境中国政治稳定，经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头，参加wto后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。2、管理职业特殊社会环境由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有很多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其
22、是经过系统培训的高级管理人才。因而企业管理职业市场广阔。三、大学三年规划：1.职业目的：1职务目的：先从学生会干，勤工俭学，逐步了解企业对大学生的要求。2能力目的：把握专业知识，了解其他方面对本人有用的知识。3经济目的：在校期间兼职，年收入1万元左右；一年级：为试探期和定向期：首先要适应由高中生到大学生的角色转变，重新确定本人的学习目的和要求；其次，要开场接触职业和职业生涯的概念，十分要重点了解本人将来所希望从事的职业或与本人所学专业对口的职业，进行初步的职业生涯设计；熟悉环境，建立新的人际关系，提高交际沟通能力，在职业认识方面能够向高年级学生尤其是大四的毕业生询问就业情况；积极参加各种各样的
23、社团活动，增加沟通技巧；在学习方面，要稳固扎实专业基础知识，加强英语。计算机能力的培养，把握当代职业者所应具备的最基本技能；要初步了解职业，提高人际沟通能力。大一学习任务不重，应多参加学校活动，增加沟通技巧，但不要盲目地参加。在定向期，应考虑将来能否深造或就业，通过参加学生会或社团等组织，锻炼本人的能力，同时检验本人的知识技能；提高本人的责任感，主动性和受挫能力，并开场有选择地辅修其他专业的知识来填充本人。二年级：为准备期。加强专业知识学习的同时，考取与目的职业有关的职业资格证书或相应地通过职业技能鉴定。由于邻近毕业，所以目的应锁定在提高求职技能、搜集公司信息上。参加与专业有关的暑期工作，和同
24、学沟通求职工作心得体会，学习写简历、求职信等求职技巧，了解搜集就业信息的渠道，并确定本人能否要升本或考研。要积极锻炼本人得到独立解决问题的能力和创造性；积极常识并参加校友网络，了解往年的求职情况。三年级：为分化期冲刺就业：目的应锁定在工作申请及成功就业上。这时可先对前两年的准备做一个总结：首先检验本人已确立的职业目的能否明确，前两年的准备能否充分；然后开场毕业后工作的申请，积极参加招聘活动，在实践中检验本人的积累和准备；最后，预习或模拟面试。积极利用学校提供的条件，强化求职技巧，进行模拟面试等训练，尽可能地做出充分准备。在撰写毕业论文的时，可大胆提本人的见解，锻炼本人独立解决问题的能力和创造性
25、。另外，要重视实习时机，通过实习从宏观上了解单位的工作方式、运转形式、工作流程，从微观上明确个人在岗位上的职责要求及规范，为正式走上工作岗位奠定良好的基础。四、目的分解与目的组合大学三年1目的分解：目的可分解成两个大的目的一个是顺利毕业，一个是成为一个有一家公司的生化方面的技术人员。对于第一个目的，又可分解为把专业课学好和把选修课学好，以便修完足够的学分，顺利毕业。接下来，还能够细分：在专业课程中，怎样学好每一门课程精通一两门本人喜欢的课，如有机化学；在选修课程中，需要选择哪些课程，怎样学好对于第二目的，又可分解为接触社会阶段，了解市场阶段、熟悉公司运营阶段。接下来，还能够细分：在接触社会阶段
26、，要采用什么办法，和哪些公司保持联络。怎样锻炼本人2目的组合：顺利毕业的前提是学好专业课程，而专业课程的学习则对职业目的成为一个有一家公司的生化方面的技术人员有促进作用。1本身现状英语水平能够，能流利沟通；生化专业扎实，略通经贸知识；具有较强的人际沟通能力；思维敏捷，表达较流畅；在大学期间长期担任学生干部，有较强的组织协调能力；有很强的学习能力。很有热情为本人的将来奋斗。五、成功标准我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。只要本人尽心尽力，能力也得到了发挥，每个阶段都有了切实的自我提高，即便目的没有实现十分是收入目的我也不会觉得失败，给本人过多的压力本身就是一件失败的事情。为了家
27、庭牺牲职业目的的实现，我不这样以为。在30岁之前有本人的家庭就能够了.六、对大学生就业规划的认识：当今社会处在变革的时代，四处充满着剧烈的竞争。物竞天择，适者生存。职业活动的竞争非常突出，尤其是我国参加wto后。要想在这场剧烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地，必须设计好本人的职业生涯规划。这样才能做到心中有数，不打无准备之仗。而不少应届大学毕业生不是首先坐下来做好本人的职业生涯规划，而是拿着简历与求职书四处乱跑，总想会撞到好运气找到好工作。结果是浪费了大量的时间、精神与资金，到头来感慨招聘单位是有眼无珠，不能“慧眼识英雄，叹息本人英雄无用武之地。这部分大学毕业生没有充分认识到职业生涯规划的意
28、义与重要性，以为找到理想的工作*的是学识、业绩、耐心、关系、口才等条件，以为职业生涯规划纯属纸上谈兵，几乎是耽搁时间，有那时间还不如多跑两家招聘单位。这是一种错误的理念，实际上未雨绸缪，先做好职业生涯规划，磨刀不误砍柴工，有了明晰的认识与明确的目的之后再把求职活动付诸实践，这样的效果要好得多，也更经济、更科学。大学生要对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，还要根据各方面的分析与本人的职业锚合理客观地对职业做出选择。对即将踏入的职业活动要有一定的合理的心理预期，包括工作的性质、劳动强度、工作时间、工作方式、同事以及上下级关系都要快速适应，迅速成为一个成功的职业者。个人职业规划篇5要
29、想使本人走出校门迈向社会时不会两眼迷茫，找寻不到方向，要想使本人在职业的寻觅中立于不败之地，职业生涯规划就至关重要。一、自我分析、做好岗位立项一分析现实的自我针对“我是一个什么样的我这个问题，我通过总结得出下面结论：性格：待人友好、热情开朗，积极进取、适应力强学习：敢于面对本身存在问题、肯虚心向别人学习责任心：忠实诚信、讲到做到、讲求原则、不推卸责任自制力：做事不半途而废、坚持有始有终精神相貌：激情四射、热情饱满价值观：不要总是指望别人去帮你，只要本人努力奋斗得来的才是快乐的，才真的是属于本人的。不要太过苛刻，也不能总给本人的失败找借口。要不断地进步，才知道本人到底有多的的潜力。个人能力：在大
30、学里，我担任*，负责*事务，这在无形中培养了本人的责任意识，锻炼了本人的能力，培养了本人的协调能力，使我愈加懂得了宽容和真诚。二结合实际确定岗位定位作为一个应届毕业生，我深深的明白我要的是什么，我想从事的是什么，我也明白本身人有很多缺乏：例如工作经历、社会经历缺乏，易感情用事冲动但是我有着年轻人应有的朝气、不怕困难勇于拼搏的精神、以及成熟青年应有较强的学习能力。基于对于电力系统的热爱和从小的耳濡目染，加上大学所学专业课程，我决定毕业后投身电力行业！固然我有一定的缺乏之处，我相信我能够在进入社会后，通过本身努力，赶上时代步伐，为电力的发展做出奉献！我的行业目的主要是：1、毕业1-2年做在电力基层
31、作业通过了解行业现状、以及行业服务形式和运行机制，在实践中不断稳固本人的知识储备的量。适当锻炼本人的与人合作、沟通能力，综合提高本人的素质。并在跟基层作业经过中，总结发现大家的爱好，关注流行趋势。从基层做起，为以后更好的管理打好基础。2、2年后做人力资源管理初次实践人力资源管理，可能会由于各种原因降低我的办事效率，但其新鲜特殊的气氛，定会促进我努力学习，尽快适应工作节拍，对我的职业技能的发挥有利。我会在这个阶段发挥本人所学知识，完成上级安排的任务。三怎样做好人力资源管理:通太多次电力体制改革，总体上看其管理理念、方式任然具有落后性，难以知足企业发展对管理和保障的需要。现今，电力企业主要是存在：
32、普通岗位人员人满为患、专业技术严重缺乏、拔尖人才稀少等不合理的人员构成问题，再加上考核、鼓励和约束机制的不健全，不能充分发挥和挖掘优秀人才。通过总结，主要改善方式如下：1、人力资源集约化管理彼得.德鲁克讲过：“今天的组织需要的是由一群平凡的人，做出不平凡的事。集约化管理1就是一种通过提高效率与效益，到达从平凡中凸显不平凡的基本做法。通过集中人力、物力财力和管理等生产要素，对其进行统一配置；在统一配置经过中，做到节省、约束和高效的目的，保障企业能通过集中资源到达可持续发展的目的。2、优化组织构造和管理形式法约尔指“出好的计划需要有好的组织，组织是对企业计划执行的分工。组织一个企业就是为企业的经营
33、提供所有必要的原料、设备、资本、人员。通过专业化整合，加大电力企业生产、营销等环节的专业化管理覆盖面，加大管理力度。梳理业务流程，减少业务流转的中间环节，降低中间消耗，提高工作效率。3、开展全面效绩管理、提高效能“管理学之父泰勒讲过：“工资支付的对象是工人而不是职位。即根据工人的实际工作表现而不是工作类别来支付工资，否则会挫伤公认生产积极性。设立效绩、薪资分配挂钩机制，能够体现以岗位为基础、能力与业绩并重的考核理念。在此项设计上，后期逐步向一线倾斜，逐步引导雨昂向缺员岗位和一线岗位流动，鼓励具有专业技术的人员在一线建功立业。绩、效并重，更具岗位不同，减少考核者的主管偏差。4、加强培训、提高队伍
34、素质企业管理管理博士林伟贤讲过：“人的品质决定了企业的品质，成功的企业不是找到人，而是找对人。关于人是企业最重要的资产这一讲法，如今我们要修正为：“正确的人才是企业最重要的资产。完善培训管理制度，夯实培训基础，通过树立培训责任、完善培训设施、为员工创造一个多角度发现另一个自我的环境，通过比武练兵、优胜劣汰，鼓励员工投入技能学习中来，带动一线员工提高整体素质，最终到达找到“正确人促进企业进步的目的。成功的职业生涯规划需要不断地调整职业定位，一个合理的职业定位是基于对本人有一个明晰的认识，准确的判定和把握3。我要不断地结合本人和社会的变化做出调整，合理的定位职业方向，天天朝着这个方向努力前进。几年
35、的时间转瞬即逝，应当用心经营大学生活，有计划，有主见，有章法。看准了方向，就要努力前行。二、学业总结转眼又要到毕业年，一颗忐忑的心总是安静冷静僻静不下来。回想本人大学的生活，觉得本人成熟了很多，独立了很多。在今天这个人才辈出的社会，个人的能力至关重要。有目的，才有动力，才有奋斗的方向。前三年的学习，让我成长了很多。在学习上多了自主权，相对于以前来讲这需要一个适应的经过，否则就会离学习的主道越来越远。通过对专业课的学习，对于专业方向有了一定的了解。企业人力资源管理与企业人力资源战略2同等重要，两者相辅相成。“战略是从宏观把握事物发展趋势和本质属于预测性分析；“规划是“战略的详细施行方法，是详细的
36、措施。在战略制定经过中，企业能够采取SWOT分析法。企业通过自我优、劣势的分析，扬长避短，把握工作重点；通过时机和危机分析，主义本身问题，明确突破方向。SWOT作为一种重要的战略分析工具，将其使用在外部竞争上具有莫大优势。通过对薪酬福利的管理学习，了解到他是实现经营战略的重要驱动力，也是人力资源管理中的一个难点，更是公司员工最关心的政策之一。通过对效、绩的评核，制定不同薪酬管理制度，通过对国家政策的了解施行，加强员工福利建设，提高员工的工作积极性。通过对劳动关系的管理学习，了解到其主要涉及到：各项员工保险、脑懂合同、劳动争议和员工离任以及新近几年出现的员工压力管理。从政府决定企业专制到具体理清
37、员工工作情况，到了解员工思想工作需要一个艰辛的经过，有些固步自封的老员工思想陈旧落后，这就需要我们结合政策，反复做思想工作，经思想工作后不接受安置的只能采取强迫劳动仲裁。针对于当代人力资源管理来讲，传统人力资源管理忽略人强调事，没意识到人是一种重要资源。而当代人力资源管理树立“以人为本的主导思想，把人作为有价资源，通过不同方式最大限度发挥人的潜能。其次，传统管理强调集体忽略个人，不注重人才的培养。如今我们要建立起“以人为本的当代企业人力资源管理机制，就要求企业管理人员放弃旧观念，注重关心员工的企业文化对提高企业利润目的的重要性。在大学生活中，我学到了很多知识，更重要的是有了较快把握一种新事物的
38、能力。思想成熟了，性格坚毅了。在与同学和教师交往中提升了本身素质，认清了本身的一些短处并尽力改正。四年的大学生活是我人生这条线上的一小段，是闪闪发光的一段，它包含了汗水和收获，为我划平人生的线起着至关重要的作用。个人职业规划篇6在我上初中的时候，我接触到了一种名叫basic的程序汇编语言。当我第一眼看到它时，我就梦想着能有一天成为控制计算机的主人。而在我进入了大学后更是学会了理性地看待我的目的，在对本身作出了比拟全面而客观的分析和比拟后，我选择了高级软件工程师作为我大学四年甚至整个人生的奋斗目的。一、高级系统工程师的职业定义：高级软件工程师是it行业中的重要岗位。根据开发进度和任务分配，完成相
39、应模块软件的设计、开发、编程任务;进行程序单元、功能的测试，查出软件存在的缺陷并保证其质量;进行编制项目文档和质量记录的工作;维护软件使之保持可用性和稳定性。软件开发是一个系统的经过，需要经过市场需求分析、软件代码编写、软件测试、软件维护等程序。软件开发工程师在整个经过中扮演着非常重要的角色，主要从事根据需求开发项目软件工作。二、行业背景和发展前途：软件和信息服务外包产业已成为各个国家经济发展的重点。从增加值角度来看，同样金额的出口，服务外包对中国经济的奉献是来料加工的20倍以上;从能源消耗上看，服务外包单位gdp能耗仅为制造业的20%。这在中国政*大力倡导可持续发展战略以及大力发展高技术第三
40、产业的主旋律下是适应中国经济发展，也是符合中国社会客观需求的。能够看到的是，将来中国软件和信息服务外包产业发展空间宏大，其原因有三：首先是具有成本优势，中国低成本的竞争优势是全世界公认的。第二，具有人力资源优势，中国是世界上人力资源极为丰富的国家，软件和信息服务外包服务业是劳动密集型产业，中国将来在软件和信息服务外包业内将成为全球最具竞争力的转移承接地。第三，中国有非常庞大的国内市场，这是中国吸引跨国公司进入很重要的一个原因。但与发展潜力不对称的是，现今中国软件和信息产业人才相当缺乏，据调查研究显示，当前中国软件和信息服务外包产业人才流动率较高，而且缺口很大。企业成立时间比拟短，规模大多比拟小
41、，企业人才平均流动率达18。28%，这和缺乏培训、业务;不稳定、报酬机制不够合理等因素有关。同时由于产业发展迅速，人才供不应求，尤其是本地化人才和中高级管理人才。市场需求的宏大和专业人才的缺乏令人吃惊，但这正是商机和盈利的重要突破口。能够预见，中国软件和信息服务外包产业将在不久的将来成为引领中国第三产业转型和发展的龙头产业，相关职业包含高级软件工程师的人才需求将会非常宏大。三、职业所需基本技术及素质：1、编程开发工具。至少熟练把握两到三种开发工具的使用，这是程序员的立身之本。c/c+以其高效率和高度的灵敏性成为开发工具中的利器，很多系统级的软件还是用c/c+编写。而java的跨平台和与web很
42、好的结合是java的优势所在。其次，假如能把握一种简便的可视化开发工具，如vb，powerbuilder，delphi，c+builder，则更好，这些开发工具减小了开发难度，并能够在无形中强化对象模型的概念。另外，需要把握基本的脚本语言，如shell，perl等。2、数据库。数据库在当今的信息外包产业是很重要的。很多应用程序都是以数据库的数据为中心，而数据库的产品也有不少，其中关系型数据库还是主流形式，所以作为高级软件工程师而言，至少熟练把握一两种数据库，对关系型数据库的关键元素非常清楚，熟练把握sql的基本语法是非常重要的。3、网络协议tcp/ip。在互联网如此普及的今天，假如还没有对互联
43、网的支撑协议tcp/ip协议栈有很好的把握就很难在it业立足。从最早的客户/服务器构造，到今天的webservices，这一切都离不开以tcp/ip协议栈为基础的网络协议支持，所以，深化把握tcp/ip协议是非常必要的。4。软件工程与cmm。当代大型软件系统的开发中，工程化的开发控制成为软件系统成功的保证。编程只是软件生命周期中的其中一环，本人以为优秀的软件工程师应该把握软件开发各个阶段的基本技能，如市场分析，可行性分析，需求分析，构造设计，具体设计，软件测试等。否则就永远只会是一个程序员，而无法成为名副其实的工程师。5、计算机技术专业英语。随着中国的信息外包产业逐步展开，it业急需与国外相关
44、高新技术接轨来保持在发展上不落人后。于是it业相关从业人员现有的英语水平成为限制中国信息产业与国外沟通的瓶颈。一个普遍的共鸣是：良好的英语沟通和阅读能力成为衡量一个软件工程师水平的隐性标准。所以把握计算机专业英语是很重要的。6、强烈的好奇心和学习精神。对于一个立志成为高级软件工程师的人，最重要的其实是强烈的好奇心和学习精神。没有比强烈的好奇心和学习精神更好的武器了，它是成功的工程师乃至在各行各业的成功者们永攀高峰的源泉和动力所在。个人职业规划篇7为了能够快速的融入到中国农业银行的工作环境中去，为了能够对中国银行事业的发展做出本人的奉献，同时，也为了提升本人的综合能力和职业素养，我将对今后在农行
45、的工作进行职业生涯规划。详细讲来，就是在重新认识自我和银行业基础上，找到与本人、与中心最匹配的职业发展道路，确立本人今后的发展方向、职业目的以及到达目的所需的施行方案。一、自我分析“知己知彼，百战不殆，进行职业规划首先要“知己，即全面、深化、客观的分析和了解本人。能够用两句话来概括我本人：成长环境塑造了我勇于挑战、坚忍不拔的坚强意志，纯朴善良的父母教会了我诚实守信、与人为善的处世原则，十年高等教育的经历给予了我广博深厚的知识积淀。(一)喜好及个性广泛的个人兴趣和业余喜好，如爬山、打球、唱歌、交友等，使我认识和结交了诸多的朋友，接触并融入了不同的“圈子，进而培养了我活泼开朗、友善待人的个性特点和
46、性格取向。漫长而丰富的学习历程和实习经历造就了我吃苦耐劳、锲而不舍、永不退缩的坚强意志，养成了我仔细认真、踏实、追求完美的做事风格。(二)外语及计算机能力通过国家英语四级考试，具有一定的听、讲、读、写、译能力，能够直接用外文文献开展学术研究。同时，能够熟练使用Office、Photoshop等办公及统计软件，计算机水平有一定基础。以上几点分析的都是我的优点和长处。我的缺点和缺乏主要在于工作经历、社会阅历较少，缺乏实践经历，对工作、社会理解还不够深入，这正是我今后要在农行加以学习、补充和完善的地方。银行从业人员职业规划二、环境分析在“知己的基础上还要“知彼，即全面、客观、正确地分析和了解本人将要
47、从事的工组岗位、单位情况以及行业环境，这样才能做出符合实际的职业规划。结合应聘的工作岗位，我以为，要对银行业的发展趋势和农行单位的基本情况进行全面而细致的分析。(一)银行业分析目前就我国的现状来看，我以为对于金融学及相关学科的人来讲，我以为既是挑战又是机遇。尽管众所周知,美国华尔街的无数大的银行在08年金融危机中极少幸免,致使很多昔日高薪人士如今处于失业状态，可是大家也许忽略了这个问题，每次经济危机，最先感悟和影响的是金融，而最先走出危机，迅速恢复的也是金融业，那时急需的通过本次危机汲取教训，建立更完善的金融体系，更需要大量的人才。所以，我以为，将来几年内，还是金融学者展现本人，大显神通的时机
48、。而且，只要本人有足够的知识实践储备，把本人培养成社会需要的人才，无论处于什么样的情势下，都会有所作为三、目的设定银行从业人员职业规划本人特别认同某某单位的宗旨和发展战略，尤其是我应聘的某某处室的研究岗位，是对整个民航业的发展现状、突出问题、战略形式以及解决途径和措施的宏观研究，能够使我接触和了解民航业各个方面、各个层次的矛盾与问题，使我能够很快的对民航业有个全面而系统的把握，增加对民航业的认识和研究能力，为我国民航事业的发展奉献本人的一份绵薄之力。同时，本人的能力特长也能在我们单位和民航领域得到充分发挥，通过对某某单位和民航事业的奉献，来实现本身的价值和职业理想。因而，综合考虑本人的所学专业、兴趣喜好、个人特长以及农行的性质、宗旨和工作要求，围绕可能的职业发展道