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1、2016简历书写技巧2016简历书写技巧一份优秀的简历应该怎么制作?下面yjbys我就来给你讲解相关的技巧，快来阅读看看吧。简历书写技巧个人简历制作是求职经过中的第一步，也是相当关键的一步。用人单位通过个人简历上的信息，对应聘者进行初步的资格挑选。求职者最终能否获得面试时机，个人简历起着至关重要的作用。那么在撰写个人简历时应注意哪些技巧，如何才能吸引用人单位的眼球，增加面试的时机呢?易登网求职指导以为，成功的个人简历应具备下面几点：个人简历版面必须有条理个人简历的版面必须有条理、一目了然。由于HR喜欢的简历构造明晰、一眼就能找到相应的信息在哪里。而在描绘个人信息时，必须像议论文一样用数字与事实
2、来讲话。尤其是“自我介绍这个环节，通过实例来讲明本人的优点，而不是一味只讲“有责任感、组织能力强这种空泛的表术。为了吸引HR的眼球，求职者还必须在个人简历中“秀出本人与众不同的亮点，即便它与应聘的职位没有直接联络，但这往往能体现出求职者的“可转移能力。个人简历制作必须有针对性在制作个人简历时，求职者还必须对简历进行“客户化，也就是讲个人简历必须有针对性，针对每一个公司和职位制作不同的个人简历。在个人简历中重点列举与所申请公司及职位相关的信息，弱化甚至删除对方可能并不重视的内容。尤其是把符合招聘启事中明确列出的职位详细要求的信息点放在一个黄金位置(一般在A4纸的上1/3处)。在编排信息点时，要进
3、行逻辑分类，进而体现出求职者的逻辑性思维能力。最后，个人简历的语言表达必须做到简练，一页为好。在完成个人简历之后，一定要找至少五个人让他们圈出不明白的信息和感兴趣的信息，对个人简历再次润色，逐步完善本人的简历。个人简历不要以附件形式发电邮简历当个人简历完成后，下一步就是投个人简历。那么，怎样才能把个人简历顺利提交到HR的面前呢?这个小小的细节在求职经过中也充满了学问。写电子邮件简历时，一般情况建议使用中文，即便很多外企使用英文作为招聘语言，但是阅读求职电子邮件的都是中国人，使用汉语愈加方便。但是，假如你申请的是一些相对高级的职位，对方的招聘启事完全是英文的，则尽量使用英文写电子邮件。发送简历时
4、，最好直接将个人简历粘贴在正文中(粘贴后要重新排版)，不要以附件的形式发送(除非公司要求)。电子邮件中的“subject千万不能空白，必须写上本人的姓名以及应聘职位。同时还要写下有针对性的附言，讲明你符合HR最基本的几点要求。在结尾时，能够适当写上祝“工作愉快、“心想事成等祝福话语。另外，还要注意的是，招聘启事上通常都要求“学历证、学位证、身份证复印件、小一寸相片，原则上只需发电子邮件简历和照片即可，并在个人简历上注明“为防止您下载过慢，本人将在面试时携带三证以供查验，谢谢!HR会更喜欢这种做法。此外，除了电子邮件简历外，假设求职者对某职位非常感兴趣，就能够选择邮寄甚至亲递个人简历，成功率可能
5、会更高。由于设计精巧的打印个人简历更容易给HR留下好印象，而且减少信件遗失的可能性。个人简历格式选择技巧1、在创作简历之前，预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作简历。2、简历的五个主要部分是：抬头、简介、工作经历、教育背景、其他杂项。杂项部分包括军队服役、出版物、发表演讲、社团成员资格、奖励和获得成认、计算机技能、专利权、语言技能、许可证书和资格证书以及个人兴趣。3、格式选择时序型的简历格式按时间倒序描绘您的工作经历，从您近期的职位开场，然后回溯，着重强调责任和突出的成就。这种格式适用于您有无可挑剔的工作经历。功能型的简历格式在简历的开场部分就强调您特殊的成就和非凡的资质，但是并不将它
6、们与特定的雇主联络在一起。当您正在改变职业，或者有就业记录空白，或者其他不宜使用时序型格式的问题时，就使用这种格式。综合型格式同时借鉴和综合了功能型格式和时序型格式的优点，是一种强有力的写作格式。在简历的开场部分介绍您的价值、资信和资质(功能部分)，随后的工作经历部分提供了支持性的内容(时序部分)。简历型格式的使用者绝大多数是专业技术人员或者是那些应聘的职位仅仅需要罗列出能够表现求职者价值的资信。例如演员、歌手或音乐家、外科医生、以及律师或注册会计师可使用这种类型。4、简历上不要出现薪金的历史记录和待遇要求。假如要求您提供这些信息，写在附信上。(简历一定要有附信。)5、简历要与众不同、充满勇气
7、和冲动人心。乏味的简历只能带来乏味的工作。以新颖别致令人冲动的方式包装简历。6、主要着重近期的工作经历，一般来讲，雇主只对10年以内的工作经历感兴趣。一份好的简历，看起来就像一座倒金字塔，近期的经历最具体，占地儿最多，其它早期的工作经历只是简单的提一下。7、除非有特殊要求，应用计算机打印，能够用激光的，可以以用喷墨的。纸张一般用白色、浅灰色或米色的A4纸，有了原件，能够复印，不必全部打印(你是用文字写简历，而不是用纸)。假如您是一个刚刚毕业的学生或者是已经有一段时间没有工作了，那么您必需要在展示您的情商、潜力、动力和精神方面付出十分的努力。强调可量化因素和您在社区、学校或其他地方中的领导角色。您向招聘人员传达的信息表明，您将会成为一个机智聪明、勇于创新和能做出奉献的团队成员。【2016简历书写技巧】