教师资格证考题:中小学教师资格证-结构化考题含标准回答方式.docx

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1、中小学教师资格证结构化考试题目含标准答案1、你怎么看待“十年树木,百年树人”?【答】赞同。第一,比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间,是个长久之计,并且十分不容易。因此,这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育,才能得以接续、繁衍、传承。第二,在党的十九大报告中,习近平总书记明确指出:“要全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,发展素质教育,推进教育公平,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。”进一步明确和发展了“立德树人”的目标、任务与使命,强调“要以培养担当民族复兴大任的时代新人为着眼点”,要“加强马克思主义理论教育”“广泛开展理想信念教育,深

2、化中国特色社会主义和中国梦宣传教育,弘扬民族精神和时代精神”“培育和践行社会主义核心价值观”,引导青年“有理想、有本领、有担当”,更好地“构筑中国精神、中国价值和中国力量”。第三,作为中小学教师,我要努力工作,耐心地培养好学生。2、任课老师不配合,你作为班主任,应该怎么样?【答】冷静处理此事。第一,班主任的职责之一就是协调沟通各个任课老师,那么出现任课老师不配合情况,也不能有情绪。找到不配合的原因,是班级学生做得不好还是自身工作风格有问题。第二,与任课老师私下沟通,了解真正原因对症下药。第三,相信通过沟通,能够消除误解,做好协同。3、学生趴在桌上不动,没听你讲课,该怎么处理?【答】妥善及时处理

3、此事。第一,利用讲课间隔,走到桌子边上询问情况。如果身体不适,及时安排班长陪同去医务室。如果不是请学生坐好,认真听课。第二,与学生课下谈话,了解原因。查询知识学习情况,补上这节课的知识。第三,作为中学(小学)老师,要践行新课改学生观,对每位学生进行关怀。4、国庆假期,老师要求同学们都外出旅游,假期后上交照片,几位家长表示反对,你是老师怎么办?【答】积极和家长沟通,了解家长反对的具体原因。向家长说明可以到郊区进行短途游,开阔孩子视野。说服理解。5、怎么理解学生自主管理?【答】有利于学生成长进步。第一,积极方面在于促进学生自主管理,提升集体荣誉意识,加强主人意识。对于高中学生来说,高中阶段是人生中

4、的黄金时期,在这一阶段是人生观、世界观形成的重要时期,又是增长知识和才干的重要时期。而高中生具有独立性、自主性、封闭性、逆反性,攀比性等特点,合理的班级管理有利于高中生的健康发展。(对于初中学生来说,大多是12一15岁的少年,他们正处于“一半是儿童,一半是成人”的特殊时期,这一年龄特点决定了他们有一定的自我控制能力,但这种能力又较弱,如果不及时巩固、加强,已有的自我控制能力很可能被自我放纵所征服,合理的班级管理有利于初中生的健康发展。)(对于小学生来说,思维发展尚不成熟,心智正处于发展期,这个阶段是人生中的黄金时期,在这一阶段既是人生观、世界观形成的重要时期,又是增长知识和才干的重要时期。合理

5、的班级管理有利于小学生的健康发展。)第二,具体对策是循序渐进,不能完全放任。要先建设好班集体,树立好班风,保证学生获得自我管理能力之后再放手。有些学生的缺点得不到纠正;容易产生管理中的矛盾等等。有选择地放手,并不是全部。随时监督,发现异常及时调整。第三,如果由我来做这件事,具体的做法是:确立目标,激发学生自主管理兴趣。通过“我要上大学”的主题班会,让学生说出要上大学的理由,激发他们学习的斗志。当学生们感到高中生活紧张、忙乱时,可以围绕“如何化忙乱为有序”展开讨论。总之,只要发现问题就组织学生讨论提出处理办法,真正做到班级自主管理,激发他们对自主管理的兴趣。这些目标是学生们针对自己的问题制定的,

6、学生们认可它。只有学生们自己认可了,才能以自律的姿态去践行,而不是被动的遵守。学生们自主管理的需要被激发了一明白了自主管理是生活的需要,是成长的需要。6、“严,也是一种爱你怎么看?【答】我认为这句话是正确的。第一,赏识教育就是要多表扬、多关爱学生,同时严格要求也是学校教育的一种重要手段。第二,在学生德育过程中,一方面尊重学生,另一方面严格要求学生,将二者结合起来,更有利于学生形成良好的学习习惯。第三,中国自古就有“严师出高徒”,作为老师在尊重学生的同时,也要对学生严格要求,无论哪种方式,都是关爱学生的表现。7、有学生很努力,但是成绩不理想,情绪很低落,老师怎么办?【答】要耐心引导。第一,及时安

7、慰学生,和他共同分析原因。同时进行思想动员,让学生明白求知的道路是曲折的,总会遇到各种困难,要有勇气面对。第二,帮助学生找到知识上的漏洞和思维上的短板,有针对性地查漏补缺。第三,协同各科老师和班干部,平时多帮助该学生。后续注意观察进步的情况,及时表扬。8、你的同事在工作上处处针对你,你怎么办?【答】妥善解决。第一,反思自身,是否是因为自身处事风格或者工作态度有问题。第二,积极沟通。与同事开诚布公谈心,了解同事针对我的原因。针对原因迅速改正。第三,对待同事关系,要多沟通,多合作,互帮互助,搞好教育工作。9、有科任老师上课的时候,有同学画她的丑画像作为漫画侮辱她,她哭着跑出了教室,作为班主任,你怎

8、么办?【答】我会及时调查处理。查明情况,批评教育恶作剧的学生,安排赔礼道歉。今后注意加强纪律。10、班上的一个学生不喜欢听课,出现了逃课现象,你怎么办?【答】妥善处理。第一,课下与该生谈话,了解他不喜欢听课的原因。第二,反思自身不足,是否是因为授课方式方法单调,课程内容太过于枯燥,学生没有兴趣。第三,今后教学工作,要不断提升自身的教学能力,创设有趣的、师生互动的课堂氛围,在课上多提问该生,课下多关注该生,解决他逃课的坏行为。其他问法:某学生,最近不好好学。你怎么办?11、上课了,有同学迟到,摔倒了,你怎么办?【答】及时处理。第一,我会赶紧把学生扶起来,询问其是否受伤?有没有哪里不舒服。第二,确

9、认学生没有什么大问题,就继续上课,同时关注该生的后续变化,课后通知家长。第三,开展安全教育的班会,让学生遵守上课时间,注意自身安全。12、学生在宿舍晚上不睡觉,吵吵闹闹。宿舍长说了他们,结果那些学生有意见,宿舍长找你诉苦,你怎么办?【答】耐心处理。第一,调查后及时批评教育。第二,轮换宿舍长制度。第三,班会,集体教育。13、在一次考试中优生和差生同时作弊,你是班主任,怎么办?好生和差生都考了好成绩,怀疑有作弊行为,你怎么做?【答】及时调查确定。如果有作弊行为要批评教育。14、李刚认为同学偷了他的钢笔,你怎么处理?【答】妥善解决。第一,我先找李刚谈话,了解钢笔丢失的细节。询问班干部,了解情况。第二

10、,找一个合适的时机,轻松的场合找认为愉钢笔的同学谈话,用委嫔的语气探询钢笔是否是他拿走的。如果李刚误会了该同学,向李刚说明情况;如果真的是该同学偷的,对该同学进行批评教育,要求返回钢笔。第三,今后加强对这个同学的关注。15、有两个学生提前完成作业,但发现是互抄作业,怎么办?【答】该批评学生的要批评,后面要考虑到学生情况,分层次布置作业,不要过量。16、有个家长屡次不参加家长会,你怎么办?【答】保持冷静。第一,及时联系家长沟通。采用电话和微信形式进行沟通。第二,以后提前通知好家长,让家长安排其中一人来参与家长会。回去后传达情况。第三,反思,今后加强沟通反馈。17、班委选举有学生形成小团体拉票,你

11、作为班主任应该怎么办?【答】坚决制止。第一,找到拉票的班委,对其进行批评教育,说明班委选举是公平公正的,不能小团体拉票。第二,专门开展一次主题为“公平公正做班级主人翁”的班会,让学生认识到班委选举的重要性。第三,反思自身,平时要注重学生思想道德教育。18、领导说你班学生上课不积极思考动脑筋,你是班主任怎么办?【答】我会积极服从领导指示,快速整改。第一,向领导了解具体细节,表示一定及时采取整改措施。第二,调查分析,协同各科老师,制定切实可行的计划并迅速实施。第三,及时向领导汇报工作进度。相信经过我们的共同努力,一定会促进学生进步。19、学生冒充家长向老师请假,班主任应该怎么办?【答】妥善处理此事

12、。第一,批评教育该学生。第二,向家长通报情况。以后和家长加强联系,遇事多复核。在家长会上,向各位家长通报此事,共同提高警惕。阐述家校共育的重要作用,家庭教育也是非常重要的,希望得到家长的支持,共同教育好学生。第三,作为一名教师,要时常保持与家长的沟通,将自身的专业的教育理念和方式及时传达给家长,为孩子的健康成长创造良好的环境。20、一个老师为了节省时间,让同学相互批改作业,你怎么看待这件事情?【答】做法错误。作业是学生学习成果的检测,教师要及时亲自批改。21、学生离家出走,家长找到你,怎么办?【答】及时帮助家长寻找学生。找平时要好的朋友询问去处。事后批评教育。向家长介绍教育方法,帮助改善亲子关

13、系。22、有两个学生提前完成作业,但发现是互抄作业,怎么办?【答】该批评学生的要批评,后面要考虑到学生情况,分层次布置作业,不要过量。23、有人说,教育宽松比惩罚更可怕,你怎么看?【答】说法正确。第一,教育宽松,对教师要求高,一旦做不好,就变成了放纵。教育宽松,学生自律性要求高,而学生处于发展中的人,需要时刻引导。第二,要做到严慈相济。第三,结合自身,在新课改下,应该怎么做。24、班上有位同学有缺陷,同班同学都嘲笑他,你会怎么做?【答】妥善处理。第一,我会制止同学们的嘲笑,同时安抚被嘲笑的同学。第二,我会找经常嘲笑有缺陷的学生的核心同学进行谈话,对他们进行批评教育并加以引导。第三,我会在课上或

14、课下时时关注这名有缺陷的学生,让他感受到老师和班集体的温暖。我会开展班会,以“团结友爱”为主题,促进班级学生之间的互相关爱。25、有人说参与式教学很浪费时间,你怎么看?【答】我认为该说法是错误的。第一,参与式课堂注重创造自由空气,鼓励自由发表意见,不把自己的意见强加于人,这是民主、和谐的课堂表现,是我们应该提倡的。第二,认为参与式教学浪费时间那是因为没有得到正确的教学方法,所以在进行参与式课堂前要充分的备课,充分地了解学情,不断提升生成性课堂的把握能力。第三,相比于监督式教学,我更觉着参与式教学不仅符合新课改的发展理念,而且更能促进学生的全面发展,提高学生思维能力。26、有个教师对回答不出自己

15、问题的学生就批评,你怎么看?【答】做法错误,不利于学生成长进步。要耐心引导,和谐互动。27、有个家长屡次不参加家长会,你怎么办?【答】保持冷静。第一,及时联系家长沟通。采用电话和微信形式进行沟通。第二,以后提前通知好家长,让家长安排其中一人来参与家长会。回去后传达情况。第三,反思,今后加强沟通反馈。28、孩子不合群,家长不重视,怎么办?【答】妥善解决。第一,了解孩子性格、学习和生活喜欢,探究他不合群的原因,有针对性解决。第二,针对家长不重视的原因,如没有时间、缺乏方式方法,我会对症下药,及时解决。与家庭进行沟通,告知孩子在校表现,并了解学生在家表现,引导家长关心自身孩子。第三,相信通过共同努力

16、,改变现有姿杰,帮助孩子融合到班级之中。29、家长和你谈话的时候录音了,怎么办?【答】冷静处理第一,反思自身不足。是否自己的语言表达能力有待于提升,家长对我的讲话不是特别理解,想通过录音之后,仔细思考;或者是否因为家长对我有误解,想通过录音的形式作为日后的证据。第二,无论哪种原因,我都应该尊重家长,以平等之心对待家长,与家长开诚布公地交流,消除彼此之间的误解。第三,在今后教学工作中,向有经验的同事请教,不断提升自己能力。30、你的同事在工作上处处针对你,你怎么办?【答】妥善解决。第一,反思自身,是否是因为自身处事风格或者工作态度有问题。第二,积极沟通。与同事开诚布公谈心,了解同事针对我的原因。针对原因迅速改正。第三,对待同事关系,要多沟通,多合作,互帮互助,搞好教育工作。

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