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2、，中途不得无故离开，若有特殊情况，需经指导教师同意后才可离开。 6.未经指导教师允许，实训室内的仪器、工具不准私自拿出本实训室外，如被发现，将视盗窃处理。 7.学生必须必须在实训指导老师指导下使用仪器、设备，严守操作规程，节约使用材料，爱护教学设备。实训过程中，学生如不听从指导或违规操作而损坏教学设备，要负赔偿责任，造成重大事故，要追究相应责任。 8.实训结束后，学生必须把实训台桌面清理干净，检查仪器、工具数量并摆放整齐。 9.实训结束后，学生应搞好实训室卫生，切断电源，关好窗门。 10.要做好防潮、防尘、防光、防热、防水、防冻、防震、防爆、防锈、防腐蚀、防火、防盗工作，对不常用的电子仪器设备
3、，要定期进行通电检查。 11.学生按要求填写相关的教学管理表格和提交实训报告。 篇2:职业技术学院测量技术实训室管理制度 职业技术学院测量技术实训室管理制度 1.学生必须按照教学计划的规定按时参加实训，不得无故迟到、早退、旷课。 2.学生未经指导教师许可不得擅自进入实训室。 3.学生必须注意维护实训室的教学秩序，严禁穿拖鞋、背心，不得在室内乱涂、乱丢、乱吐，不得大声喧哗、打闹。 4.学生在教学实训中，要认真实训，中途不得无故离开，若有特殊情况，需经指导教师同意后才可离开。 5.未经指导教师允许，实训室内的量具不准私自拿出本实训室外，如被发现，将视盗窃处理。 6.实训开始前，应检查量具是否合格，
4、是否存在异样松动、测量头贴合不严、零位误差等现象，如有异常情况应及时报告指导教师。测量工件前，应先擦干净量具的测量头和工件的被测量面，以免脏物影响测量精度、加快量具磨损。 7.学生必须爱护量具、量仪，保持量具清洁，避免磕碰。学生必须必须在指导老师指导下使用量具、量仪，严守操作规程。使用时，测量力的大小应适当，以保证测量头能与工件被测部位轻微接触，且能防止量具和工件变形为度；有微动装置的量具，应使用微动装置。实训过程中，学生如不听从指导或违规操作而损坏教学设备，要负赔偿责任。 8.实训结束后，学生必须把实训台桌面清理干净，并协助指导老师检查量具数量及完好程度。量具用后应擦净、涂油，再放入盒内，并
5、定期检查、鉴定和维护。量具不应放在热源(电炉、暖气片等)附近，以免受热变形。 9.实训结束后，学生应搞好实训室卫生，切断电源，关好窗门。 10.学生按要求填写相关的教学管理表格和提交实训报告。 篇3:职业学院实训室安全制度 职业学院实训室安全制度 一、实训室是教学、科研的重要场所，做好实训室安全工作是预防事故，保证学生和实训人员安全和国家财产不受损失的一件大事。全体实训工作人员都要认真贯彻执行党和国家关于安全工作的方针、政策和法规，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，在从事实训室建设，教学、科研等工作时， 要严格执行学校的安全条例和主要设备的操作规程，切实抓好安全工作。实训室全体成员应经常进
6、行安全教育，明确安全责任，定期进行安全检查。 二、 实训室安全工作实行岗位责任制。系主任对本系部实验室安全工作负组织、领导责任，其主要职责是对实训人员落实安全规章制度和安全防范措施的情况进行经常性的检查、指导和督促。实训室工作人员应对本职岗位的安全负责。 三、实训室工作人员必须对新参加实训室实习、实训的学生和教工进行安全教育，并加强对其安全操作技术的指导，要求必须遵守安全制度，确保人身及设备的安全。对违反规定者，实训室人员有权停止其实训。 四、实训室内严禁吸烟。禁止携带与实训无关的物品进入实验室；严禁携带危险物品（易爆、易燃、剧毒、强腐蚀）进入实训室。 五、实训室应配有各类灭火器，按保卫部门要
7、求定期检查，实训室人员必须熟悉常用灭火器材的使用。消防器材按规定放置，不得挪用。要定期检查，及时更换失效器材，保证正常工作状态。 六、实训室及计算机房的钥匙必须妥善保管，对持有者要进行登记，不得私配和转借，人员调出时必须交回。实训室工作人员不得将钥匙借给学生。 七、一旦发生火情，要及时组织人员扑救，并及时报警。遇到案情事故，要注意保持现场，并迅速报警。要积极配合有关部门查明事故原因。（火警119、匪警 110） 八、 来实训室的人员，必须有实训室工作人员陪同或在场。节、假日需要加班者应写加班申请报告，经系主任签字同意后方可加班做实验，并必须有两人以上在场，以确保人身安全。 九、若工作需要对仪器
8、、设备进行开箱检查、维修，要经系主任签字同意才能拆装，并要有两人在场。检修完毕或离开检修现场前，必须将拆开的仪器设备妥善安排。 十、实训室工作人员离开实训室以前，必须进行安全检查、关好水、断电、锁门，时刻加强四防（防火、防盗、防水、防事故）。 十一、实训室应定期和不定期检查安全情况。每周五下午开展安全及卫生检查，发现不安全因素，要及时采取控制和消除措施，对于无力整改，难度较大的事故隐患，应在发现后的24小时内向系部、或院级有关部门报告。 十二、对于违反上述规定的，根据本人态度，给予批评教育。造成事故者，视情节轻重，给予行政处分或经济赔偿。对于知情而未及时上报学院者追究该工作人员相应责任。 第 9 页 共 9 页