监察经理岗位职责任职要求.docx

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本文格式为Word版,下载可任意编辑监察经理岗位职责任职要求 监察经理岗位职责 职责描述: 1、通过多种渠道,猎取生产制造产品的目标信息,并对目标进行调查、跟踪和监控 2、对发觉的生产制造、销售假冒产品的目标向执法机关(工商局、质量技术监督局、公安局)投诉或者报案,并协作执法机关进行查处,以及其他后续处理工作。 3、通过专业的调查技巧和合法的调查方法、工具,收集和分析相关证据; 4、对员工涉嫌商业贿赂、职务侵占及各类违规违纪行为进行调查取证,严厉查处违法违纪行为,维护公司各项政策得以执行,掌握和降低公司经济损失; 5、对供应商资信和背景进行调查取证,查处供应商欺诈行为,掌握和降低公司经济损失; 6、依据调查过程中猎取的证据和事实,向管理层供应书面调查报告。并针对调查过程中发觉的管理漏洞、潜在风险及损失提出改进看法,并监督改善措施的执行状况; 7、担当公司的反舞弊相关政策的宣讲; 8、监督公司反舞弊相关政策的执行和培训状况,分析舞弊发生的缘由和趋势,并提前向管理层做出提示。 任职要求: 1、品德端正、思维灵敏、有较强的应变力量和较好的心理素养。 2、年龄:28-40岁,有驾驶执照和退伍军人优先录用。 3、吃苦耐劳,能适应出差。 4、从事过公安、武警工优先录用第 1 页 共 1 页

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