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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑我要安全知识竞赛活动方案 一、指导思想、目的： 为了使平安学问竞赛活动顺当开展，并在活动中取得预期的效果。通过学习各项平安生产法律法规及平安管理规章制度，提高平安生产理念，增加平安生产意识，更加坚决的执行集团公司“平安第一、预防为主、全员动手、综合治理”的平安生产方针，忠于职守，严格履行本岗位平安职责，自觉抵制三违现象，达到不损害自己，不损害他人，不被他人损害的目的。 二、 活动时间：*年03月01日-06月30日 第一阶段：学习集团公司平安禁令和销售平安纪律阶段。 其次阶段：学习平安设备数质量1000问，依据学习内容做模拟考试题。 第三阶段：学习设备数质量
2、汇编、山东石油分公司施工平安管理规定。形成相关人员考试试卷上报。 三、活动形式： 以班组自行组织学习和配送中心统一组织培训相结合的形式开展活动，仔细做好笔记。每阶段结束通过考试、争论等形式来考核本阶段的学习成果。 四、竞赛学问内容： 以油库操作规程、油库员工岗位培训系列读本、平安设备数质量学问1000问、油品销售企业员工平安培训教材、平安设备管理培训教材、油库平安事故案例剖析、平安设备数质量管理制度汇编（油库篇）、物流中心管理制度为主要内容。 五、活动要求： 配送中心全体员工共同参加，严格根据各个阶段的任务和要求，开展各项活动，确保按时保质保量完成任务；依据活动要求独立完成考试试卷和竞赛题目，
3、组织模拟考试，迎接省公司学问竞赛。 六、考核奖惩方法： 配送中心依据员工平安生产考核细则，制定考核奖惩方法。将员工的学习状况进行综合考评，对学习成果优异的员工予以嘉奖，对无故躲避、不用心学习和操作、考试成果不及格者予以惩罚。 篇2:商场服务学问竞赛方案 “彩虹服务”和行为规范有奖竞赛方案 一、竞赛名称：“彩虹引领时尚，服务制造辉煌”有奖竞赛 二、竞赛地点：成功店四楼卖场 三、竞赛时间：6月下旬晚门店闭店之后。时间掌握在一个半到两个小时。 四、竞赛主题：以国美电器“彩虹服务”、“门店员工行为规范”为核心，围绕国美企业文化和“门户开放”政策绽开的有奖竞赛活动。 五、参赛人员：主要针对全部门店员工
4、驻店人员组成一组、门店二线人员（包括门店店长、门店财务、干事）抽出4人，门店一线人员（包括门店主任、营业员、促销员）抽出8人。 门店全体员工必需提前做好参赛预备，参赛前一天人力资源部将随机确定参赛人员名单，竞赛时抽签打算组别。（用扑克抽签）竞赛开头之前给各组5分钟时间起队名与队呼。 两个门店共分成七组，每组4人。 六、费用预算 （一）奖品费用 整个活动将评比出团体奖、个人奖（选购部孟锐兵负责联系） 1、团体奖： 一等奖一名，各嘉奖价值80元的奖品，10元/本的证书。 二等奖一名，各嘉奖价值50元的奖品，5元/本的证书。 三等奖一名，各嘉奖价值40元的奖品，3元/本的证书。 2、个人奖： 突出表
5、现奖1名（在全场竞赛中表现最佳的人员，个人积分排名）， 最佳表演奖1名（在形象展现中表演突出的个人，由评委选出）， 各嘉奖价值50元的奖品，10元/人的证书。（证书由总务部余主管负责购买,周一到位！） 共计872元。 （二）其他费用 1、竞赛过程中的饮料费用：65元（0.8元/瓶，共80瓶）（由余主管购买） 2、记分牌制作费用：50元（共7个）（卖场部周陆负责购买） 故本次竞赛费用初步定为1000元。 七、工作人员 （一）评委组：总经理艾海清、采销总监金铁、人力资源部经理马慧鸣、客服部经理张广晶、成功店经理韩彬、和平店经理杨清泉(周一做好领导的邀请工作) （二）后勤组：卖场部负责竞赛条幅的制作
6、和悬挂、照相、队牌（张涛负责，周一晚上制作好）记分牌的制作（卖场部周陆联系）。 人力资源部负责整个活动的组织与协调（韩玉杰：主持；夏秀梅：个人累计记分，礼仪小姐，发奖品时递送奖品；马涛：掐时间，给每组合分。请该组啦啦队派人监督）。 负责工作桌椅的支配（10张桌子、40把椅子），获奖证书/饮料的购买与成功广场物业协调卖场空调的正常运作。 选购部负责竞赛奖品的购买。 （三）啦啦队：每个门店各出三个啦啦队（一线两个，二线一个），每队5人；驻店人员出一队，5人。啦啦队要在适当的时机为自己的队鼓舞助威。（每组都需要选出啦啦队长。） 八、竞赛流程 （一） 总经理致词 （二） 主持人宣读竞赛相关事宜 （三）
7、每个门店的队员抽签分组，小组成立之后用5分钟时间起队名、队呼，并用事先预备好的mark笔写在规定的队牌上面。（预备八支mark笔，以及六只教练用的笔和纸。 （四）每个队介绍各自的队名和队呼（并把队名写在前面的队牌上面） （五） 竞赛开头 第一轮：接力问答：各队队员必需轮番回答主持人提出的问题，每答对一道加2分，答错不得分），每 队共8道题。 其次轮：争分夺秒：每队在规定的二分钟时间里面答对10道题加10分，答对9道题加7分，答对8道题加4分，答对7道题加1分，七道题以下不得分。 第三轮：风险提速：主持人宣读试题之后开头抢答（先拨通主持人手机的队可以获得答题资格），每答对一道加5分，答错一道扣2
8、分，提前抢答试题作废，该组失去下一题的抢答机会。 第四轮：形象展现：七个组抽签打算竞赛题目，然后给每组5分钟的预备时间来构思故事情节，5分钟之后轮番上台表演，由评委打分。下组表演结束之后给上一组亮分。（由评委评分，满分20分） （六）宣布竞赛结果（团体奖得主、个人奖得主） （七）颁奖仪式 1、首先为团体奖颁奖 1）人资马经理为三等奖颁奖 2）金铁总监为二等奖颁奖 3）艾海清总经理为一等奖颁奖 2、然后为个人奖颁奖 1）成功店韩彬店长为最佳表现奖颁奖 2） 和平店杨清泉店长为最佳表演奖颁奖 篇3:高校生创业策划大赛竞赛方案 一、活动目的 1 进一步培育我院高校生的创新意识、创业精神和团队协作力量
9、，增加实践动手力量，全面提高综合素养，激发同学勤奋学习、勇于创新、独立创业、奋勉成才的乐观性和主动性。 2乐观预备我校第五届长江高校高校生创业方案竞赛。 二、竞赛主题 放飞幻想 激扬青春 感受创业 迎接挑战 三、竞赛时间 3月至5月 四、参赛对象 我院 10、 11级本科同学 五、活动主办 主办单位：电子信息学院 承办单位：电子信息学院同学会 六、活动方式及要求 1 、竞赛以创业团队形式参赛，竞赛分为初赛、复赛两个阶段； 2 、各参赛团队由 3 9名同学组成，团队成员可跨班级跨班级跨院系，鼓舞学科交叉，形成优势互补，组成高素养综合性团队，但一个团队只能代表一个班级。 3 、参赛团队必需围绕一个
10、有肯定创意和科技含量及巨大市场前景的产品或技术绽开，以模拟经营的形式完成一份完整的创业策划书； 4 、为充分挖掘本院同学潜能，整体提升本院同学挑战自我的士气， 06级每班至少 1个团队参赛， 07级每班至少 2个团队参赛。 七、活动进程 赛程支配分为以下几个阶段： 1 、报名阶段（ 3月 9日 -3月 15日）。参赛者向各班班长领取或下载创业团队报名表，进行报名登记。各班班长将报名状况汇总表上交同学会。 2 、培训阶段（ 3月 14日至竞赛结束）。主办单位将阶段性地对参赛团队进行有针对性的理论与实践培训，旨在关心各团队完成及完善策划书，提高团队作战力 3 、创业方案书撰写阶段（ 3月 16日
11、-4月 5日）。各创业团队完成本次大赛的核心任务创业方案书的撰写。 4 、初赛阶段（ 4月 6日 4月 7日）。主办单位完成初赛作品的评审工作，筛选出进入复赛的作品。 5 、修改阶段（ 4月 8日 4月 15日）进入复赛各团队按要求将作品进行修改，完善作品，预备复赛。 6 、复赛阶段（ 4月 16日 4月 17日）进入复赛各团队按要求将修改后的参赛作品上交主办单位。主办单位将组织权威评审组对各参赛作品进行评审，最终评比出一等奖 1名、二等奖 1名、三等奖 1名。优秀奖 5名，最佳科技创意奖、最佳经营策划奖各 1名。 7 、优秀作品备战我校高校生创业策划竞赛阶段（ 4月 20日 5月） 在复赛中的优秀作品在此期间不断完善，全力备战我校第五届高校生创业策划竞赛。 八、作品基本内容 创业方案书一般包括： 第 5 页 共 5 页