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1、本文为Word版本，下载可编辑操作某设备公司值班管理规定 某设备公司值班管理规定之相关制度和职责，设备公司值班管理规定第一条值班是公司的一项日常行政工作,也是保证公司领导实施有效管理的重要手段。为规范公司值班行为,特制订本规定。其次条公司值班主要是日常值班和节假日值班. 设备公司值班管理规定 第一条 值班是公司的一项日常行政工作,也是保证公司领导实施有效管理的重要手段。为规范公司值班行为,特制订本规定。 其次条 公司值班主要是日常值班和节假日值班。 第三条 办公室及相关部门必需于每年年初支配好全年值班表,节假日值班要在节前一星期支配落实,并报上级有关部门。 第四条 值班人员中设立值班长岗位,由
2、其全面负责值班期间的突发大事处理工作。值班长岗位必需由公司中层以上干部兼任。 第五条 节假日及日常值班时间,除由其他主管人员在各自职守内负责其应办一切事务外,值班员工应主要处理下列事项: (一)临时发生大事及各项必要措施。 (二)指挥监督保安人员及值勤工人。 (三)预防灾难、盗窃及其它危机事项。 (四)随时留意清洁卫生、平安措施与公务保密。 (五)公司交办的其他各项事宜。 第六条 本公司员工值班,其时间规定如下: (一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。 (二)休假日:日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午八时止。 第七条 员工值
3、班支配表由各部门编排,于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应设置值日牌,写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。 第八条 值班员工应根据规定时间在指定场所连续执行任务,不得中途停留或随便外出,并须在本公司或工厂内所指定的地方食宿。 第九条 值班员工应依据授权范围主动乐观地处理各种问题。遇重大、紧急状况或授权以外的问题,应准时请示值班长,不能擅自或越权处理。 第十条 值班员工应填写好值班记录,记载值班时所处理的事项、处理结果以及未处理事项。并做好交接班工作。 第十一条 值班员工如遇紧急大事处理得当,使公司削减损失者,公司视其情节赐予嘉奖。 第十二条 值班员工在值班时间内,擅离职守应赐予记过处分,因情节严峻造成损失者,从重论处。 第十三条 值班员工因病和其它缘由不能值班的,应先行请假。 第十四条 公司总经理办公室主任应查阅值班记录,协调相关部门和人员对未处理事项做出妥当处理。 第十五条 本公司员工值班可领取值班津贴,其标准另定。 第十六条 本规定由办公室组织制订、解释和监督执行,经总经理批准后自公布之日起施行,施行后既有的类似规章制度自行终止。 水电工岗位职责 测量员岗位职责 施工员岗位职责第 2 页 共 2 页