襄阳关于4、5月份重点工作安排的会议纪要.docx

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1、本文格式为Word版,下载可任意编辑襄阳关于4、5月份重点工作安排的会议纪要 下面是第一我特地为大家整理收集的襄阳关于4、5月份重点工作支配的会议纪要,欢迎大家阅读与参考。 襄阳关于4、5月份重点工作支配的会议纪要 4月11日,市经信委主任葛秀全同志主持召开主任办公(扩大)会议,对全委一季度工作状况进行总结回顾,对4、5月份的重点工作进行了支配部署。会议指出,一季度,全委上下兴奋精神,克难攻坚,各项工作有序推动,尤其是全省县域经济工作会议筹备顺当推动,得到市领导的充分确定,工业经济运行平稳,没有消失大起大落,各项匹配指标持续向好,复苏回暖初露端倪。但我们也应当糊涂看到,工业经济形势仍旧简单严峻

2、,运行中诸多冲突叠加,风险隐患增多,下行压力依旧较大,对此,必需引起高度重视。特殊是在产业进展指导,精准有效服务,重点工作推动上存在的问题和不足,必需加以仔细解决。会议强调,全委上下要把握大势、勇于担当,勤学笃行、提升力量,问题牵引、精准高效,奖优罚劣、狠抓落实,真正做到履职尽责,全力推动全委各项工作全面落实,加快万亿工业强市建设。4、5月份,重点抓好以下几个方面工作: 一、关于工业经济运行工作 1、坚持月分析调度制度。加强与统计、税务、供电、人民银行等部门的沟通连接,每月组织召开工业运行调度会议,加大对工业增值税、工业用电、工业贷款等几个主要匹配性指标的监测力度,抓好工业经济运行信息直报平台

3、建设,仔细分析研判300家重点企业的运行状况,发觉并解决困难问题,确保全市工业经济连续保持回暖势头。 2、分析通报153个亿元以上新增长点出力状况,督促企业按方案投产达产,对一季度新增长点出力状况发一期通报,5月底前再发一期通报。 3、组织开展系列产销对接活动。根据拓展市场、产销对接专项行动方案要求,抓紧开展相关工作,每月每个产业办都要组织一次产销对接活动,5月底前组织一次大型协作配套活动,尽快在关心企业开拓市场方面取得实质性成效。 4、启动襄阳十大工业产品品牌评比推介活动,4月20日前起草活动方案,制定评比细则,争取在上半年评比出我市十大工业产品品牌,并加大向外推介力度。 5、对各产业运行状

4、况进行分析。各产业办要对一季度产业运行状况进行深度分析,对二季度产业进展趋势、指标等进行猜测研判。 二、关于工业投资和招商引资工作 1、坚持重点项目协调督办机制,尽快收集一批困难问题,包括外迁企业中存在的问题,4、5月份争取提请市领导召开2-3次协调推动会,现场交办、限期销号。 2、启动实施百强技改项目示范工程,抓紧评比发布百家技术改造示范项目,筛选一批典型技改项目召开现场观摩沟通会,总结和宣扬推广先进阅历做法,并确定重点关注的市区技改项目,由委机关干部包保联系,加大跟踪服务力度,促进技改项目早日投产见效。 3、做好中国制造20xx重大项目征集及工业强基项目的包装策划工作,细心筛选一批中长期的

5、重点项目争取进入国家、省支持笼子。 4、加大工业招商引资工作力度。组织召开委二季度招商引资工作专题会议,明确一批二季度需要进一步加强跟踪的项目,列出清单和联系对接支配表,逐个紧盯落实。加强在手招商项目的跟踪对接力争尽快取得实质性进展。 三、关于企业成长工作 1、推动千名干部进千企活动常态化。5月份细心筹划并提请市领导召开一次全市性的阅历沟通会,发觉并推介一批典型单位和个人,促进千名干部进千企活动的深化开展。 2、抓紧建立小进规企业后备库。实施季度动态监测和通报制度,强化对规下企业的培育和协调服务,确保能进全进。 3、深化实施千企转型升级工程。学习天津、贵州等地阅历,抓紧完善出台千企转型升级三年

6、行动方案,全面收集梳理企业转型升级典型案例,筹备召开千企转型升级工作现场会议,大力推动企业加快转型升级步伐。 4、启动实施二个100企业培育方案。乐观提请市政府连续实施重点企业现场办公会制度,从将来五年有望过百亿元、过50亿元、过10亿元、符合中国制造20xx、符合国家十三五规划的企业中细心筛选一批企业,收集其项目建设和生产经营中存在突出困难和问题,提请市领导逐家召开现场办公会,现场协调解决详细困难和问题。同时,筛选确定参加省123企业家培育方案人选,全面提升企业家力量素养水平。 5、组织开展才智襄阳.卧龙汇、名家大讲坛、创业大讲堂等双创系列活动,确保每月举办一场高水平、高层次的企业家培训沟通

7、活动。 四、关于产业进展工作 1、讨论产业进展动态,推动供应侧结构性改革,培育进展新动能。各产业办要亲密跟踪、高度关注国家新近出台的一系列产业进展政策规划,如中国制造20xx路线图、1+N分领域行动方案等,结合我市实际,讨论提出推动我市智能制造、低速电动车、信息产业、生物医药、动力电池、新材料、节能环保等相关产业加快进展的对策建议。 2、抓紧发布各主导产业三年行动方案。6月底以前,要全部完成各主导产业进展三年行动方案的发布工作,并逐个产业召开推动会,解读规划,统一思想,增加信念,加快进展。 3、建立月度行业协调会制度。每月由产业办、行业协会共同组织本行业重点骨干企业召开座谈会,了解把握企业最新

8、进展状况,收集整理并协调解决企业存在的困难问题,每月对产业进展状况进行一次深度分析,每季度形成一篇高质量的行业分析讨论报告上报市委、市政府。 4、组织好各产业的产销对接、银企对接和产业链招商三大活动。运行办、融资科和外经科要发挥牵头作用,各产业办、相关科室强化协作协作,各司其职,加强与本产业企业的沟通联系,了解把握企业各方面的需求和方案,准时搭建企业与企业、企业与银行等之间的沟通桥梁,切实关心企业解决实际问题,推动企业健康进展,运行办、融资科和外经科要准时汇总,每季度发一期通报。 五、关于信息化工作 1、加快推动数字化车间和智能工厂建设。深化调研把握一批基础较好、意愿较强、效果初显的企业状况,

9、予以指导关心,准时总结推广阅历,促进我市制造业由传统制造向智能制造方向转型。 2、加快推动云制造等信息化公共平台的推广运用工作,加快建设华为大数据产业园,大力推动华为云服务华中大区中心、中国移动云计算中心二期、软通动力云应用、楚天云平台承接等重点项目,集聚一批云服务和大数据产业链项目,打响襄阳云谷品牌。 3、加快才智城市建设步伐。仔细筹备召开全市才智城乡现场会,加强与电信公司对接,确保会议开出实效。组织开展电信普遍服务试点建设工作,根据省通管局要求,依据我市实际,仔细做好电信普遍服务试点招投标工作,确保此项工作顺当推动,达到预期效果。 六、关于县域经济和特色产业园区建设工作 1、连续高标准抓好

10、全省县域经济工作会议的筹备。全委上下要把会议筹办工作作为当前压倒一切的中心工作来抓,专班人员要每天碰一次头,仔细认真的把各自担当的任务进行梳理完善,全力以赴确保会议胜利召开。此项工作由各分管领导负责,各筹备专班落实。 2、督促推动特色产业园区建设。推动落实园区产业进展规划,开展园区建设PPP模式试点,准时总结并大力推广试点阅历,加快推动园区七通一平高标准建设。上半年对14个园区五个一机制落实状况进行一次专题督办通报。 3、抓紧谋划应急装备、生物医药、智能制造、低速电动车、智能家电等一批能够成为百亿元、200亿元的新的特色园区,推动加快建设,尽快形成规模效益。 七、关于工促办工作 1、组织召开2

11、次以上项目和企业运行协调会,抓紧收集企业生产经营和项目建设中存在的困难问题,在仔细梳理分析的基础上,提请市领导召开由相关城区及职能部门参与的协调会,现场协调解决。 2、组织召开一次各县市区、开发区工业促进委员会工作沟通汇报会,沟通阅历,沟通信息,亲密感情,真正形成推动全市工业经济进展的合力。 3、筹备召开一次万亿工业强市目标任务调度会议,了解全市万亿工业强市目前完成的最新状况,查找分析工作推动中存在的困难问题,讨论提出解决问题的对策方法,促进万亿工业强市目标任务按时间节点推动落实。 4、组织一次到外地学习考察构建大工业格局的活动,仔细学习外地阅历做法,结合我市实际提出进一步优化健全大工业格局的

12、看法建议上报市委、市政府。 八、关于各项规划编制及政策落实工作 1、加快各项规划编制修改步伐。对于已经编制好的规划抓紧完善发布,正在启动编制的规划包括欧直直升机、平安应急产业、机器人等,尤其是中国制造20xx襄阳行动方案和中国制造20xx试点城市申报方案,要加快编制进度,加大争取力度,力争我市成为首批试点城市。 2、抓紧完成我市降成本、减负担政策措施的修改上报,争取5月份召开一次企业减负专题会议,讨论部署减负工作措施,对外发布并全面解读相关政策措施,提振企业进展信念。 3、仔细讨论国家全面推行营改增后对我市企业进展的影响,指导企业提前做好相关预备。 4、乐观争取落实市本级产业进展资金,尤其是要

13、加强汇报沟通,推动关于加快建设万亿工业强市的十条措施尽快落实。 5、抓紧收集整理国家、省、市出台的一系列惠企政策措施,形成政策汇编,向全市规模以上企业发放。 6、战略讨论室要快速提出今年的重点讨论课题,实行委内讨论和服务外包的形式,在深化讨论的基础上,提出推动我市万亿工业强市建设的高质量的看法建议。 九、关于纪检监察、机关党建、人事等相关工作 1、仔细抓好三抓一促、两学一做活动的开展。依据中央、省、市两学一做活动要求,准时讨论制定具有我委特色的具体活动方案,策划一系列演讲竞赛、学问竞赛等对机关干部有触动、对全委中心工作有实际推动作用的活动载体,并在委办公楼下宣扬栏进行宣扬,快速掀起活动高潮。 2、乐观打造四铁经信机关建设工作品牌。根据铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的总要求,制定实施市经信委建设四铁机关总体方案,明确建设目标、工作任务和推动措施,以此统揽机关自身建设各项工作。 3、完善实施委机关绩效考核实施方法,加强机关干部电子日志记实管理,建立健全重点工作全程考核推动机制,将重点工作项目化、项目责任化、落实路径化,明确推动工作的任务、方法、途径和要求,实行目标管理和路线图管理相结合,年度考核与时间节点考核相结合,以全过程考核推动工作落实。第 6 页 共 6 页

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