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1、2022年城管局执法督查工作总结 201*年城管局执法督查工作总结201*年城管局执法督查工作总结今年我局的行政执法督查工作在市局区县执法指导处、区政府法制部门领导和相关业务部门的指导下,仔细根据成城发159号文件的要求，充分发挥督查机构在城市管理行政执法工作中的重要作用，圆满地完成了督查工作的各项任务。现将有关工作总结如下：一、领导重视，机构健全为了有效推动区的城市管理依法行政工作，确保城市管理行政执法人员依法行使职权，防止执法违法的事务发生，最大限度爱护行政执法相对人的合法权益，区城管局于今年成立了以局长蔡新林任组长，分管副局长郑利华任副组长，局综合执法科、政工人事科、目标督查科为成员单位
2、、主要负责人为成员的行政执法督查领导小组。办公室设在综合执法科，科长尹宏任办公室主任，刘继丽、廖福安、刘玉梅同志为督查员，负责全局行政执法督查的日常工作。二、建立制度落实责任为保障行政执法督查工作有效地开展，行政执法督查办公室制定了行政执法督查办公室工作职责、行政执法督查人员工作职责，并制定了区城市管理局行政执法督查方法，方法对督查的范围、督查方式，督查内容做了详尽的规定和布署，使工作有目标、有标准、有要求、有奖惩，在日常工作中有专人定期、不定期开展效能督查，并将督查结果刚好通报，保证了规章制度落到实处。三、加强宣扬转变观念为严格执法纪律，进一步提升城管形象，实现争创一流的城管执法队伍目标，我
3、局始终把执法督查工作看作是一项干脆关系到是否依法执法、文明执法，能否提高城管形象的一项重要工作来抓。1、今年以来，我局结合创建全国文明工作，有针对性地开展了一系列“城管进社区、送法下乡”的法律法规宣扬活动，以进社区挨家逐户的宣扬方式，大力宣扬城市管理法律法规和学问，细心构建社会参加城市管理的平台，广泛发动市民群众主动参加城市管理实践活动。2、依据年初制定的区城管局201*年普法依法治理培训工作实施方案，一是就城市管理当前面临的形势、任务及对策；依法行政和城管执法的难点问题；行政执法、惩罚过程中应留意的问题；行政执法责任制等进行了专题讲座。二是定期开展专业法律、法规学问培训，进一步提升法律、法规
4、和规章的内容熟识度，驾驭实施行政惩罚的基本工作程序和基本业务技能、管理标准，提高应知应会实力。三是通过执法文书运用制度培训，建立了案卷评查制度，对不符合要求的案卷刚好进行订正，保证办案质量和案卷归档水平。进一步提高执法人员对城管工作的正确相识和理解，端正心态，树立信念，完善工作方法，提高应变实力。四是多次组织全局执法人员仔细学习相关市城市管理行政执法局关于敬礼、告知、执法的程序规定、市城市管理行政执法督查工作考评方法和市城市管理行政执法纪律督查暂行方法等城市管理行政执法，并给各派驻乡镇执法中队转发了关于创建全国文明城市期间大力开展文明执法肃穆执法纪律的通知,要求大家统一思想和相识，转变执法观念
5、，仔细履职到位，文明执法。四、理清依据明确职能重点抓了三项工作：一是梳理执法依据,推行公开透亮。按执法行为的种类，如行政检查、行政强制、行政许可、行政惩罚等，分别将每项执法依据进行了筛选梳理，细化到详细条款和标准，理清职权7大类162项，并通过区城管局网站，将梳理结果全部向社会公布。二是规范自由裁量权，推动执法标准化。对四川省市容和环境卫生管理条例惩罚标准进行分类量化，缩小了自由裁量权的行使幅度和标准，上报区政府法制办公室。三是加强业务指导，规范执法行为。用于指导执法队员的执法行为,推动了执法工作的规范化。五、严格程序确保质量从八个方面明确规范执法内容和标准：即执法权限合法、执法程序合法、违法事实清晰、适用法律标准、执法言行规范、文书填写规范、执法监督有力和档案管理规范。根据行政惩罚法的规定，进一步细化了一般程序、简易程序的执法流程和审批步骤，加强了案件办理的审核监督，促进了办案质量的提高。