《2022年离退休管理服务汇报材料例文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年离退休管理服务汇报材料例文.docx（5页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年离退休管理服务汇报材料与时俱进 齐抓共管 切实做好离退休管理服务工作 我单位是1958年建单位的老队伍，在职职工408人，离退休职工364人（其中离休干部5人，退休干部86人，退休工人273人）。随着离退休人员的逐年增多，我们始终把稳定离退休职工单位伍作为一项重要工作，常抓不懈。近年来，我单位离退休工作在省局的领导下，在局离退休人员管理处的指导帮助下，仔细落实上级文件精神以及“两项待遇”，充分调动各方面力气，齐抓共管，做了大量详细工作，收到了显著成效，使离退休职工的*、生活待遇得到了保障，老同志“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”，离退休职工单位伍保持了稳定
2、，确保我单位各项改革措施的顺当推行和经济建设的向前发展。 下面就我单位近年来的离退休工作状况汇报如下： 一、提高相识，领导重视，健全机构，齐抓共管 我单位一贯重视离退休工作，把离退休工作与维护改革发展稳定大局紧密联系起来，充分相识做好离退休工作的重要性。离退休工作不仅有很强的*性，还有很强的政策性。当前，改革不断向深层次发展，不行避开地会触及到人们的切身利益，也会触及到离退休职工的利益。我单位党政领导相识到：离退休老同志是我国地质事业发展的战斗者和见证人，为地质事业做出过重大的贡献，是我们的珍贵财宝，绝不能当作是一种负担。他们虽然离开了工作岗位，但仍旧关切党和国家大事，关切地质事业的改革和发展
3、。我们只有从思想上、*上关切他们，才能把他们的愿望和热忱转化为对我们工作的关切和支持，转化为提高我们工作水平、做好各项工作的精神动力。尊老是中华民族的传统美德，关切照看好老同志，让他们过上华蜜的晚年生活，真正体现党的暖和和社会主义优越性，这是我们义不容辞的责任。loCaLhOST随着退休人员逐年增多，老干部工作已成为地勘单位工作的一个重要部分，干脆关系着单位伍的稳定。对此我们形成了共识，做好离退休工作，不仅是为单位伍稳定做贡献，更是实践“三个代表”的详细表现，必需从讲*的高度，从维护改革发展稳定大局的高度，从继承和发展党的事业、推动建设中国特色社会主义事业的高度去相识离退休工作，重视离退休工作
4、。因此我们仔细实行离退休工作的方针、政策，在确定各项工作总体布局时统筹考虑离退休工作；在探讨制定各项改革措施时，留意照看离退休职工的利益，使他们既老有所养、老有所医、老有所乐，又老有所教、老有所学。 由于相识正确到位，我们把离退休管理工作列入党政工作议事日程，加大了工作力度，主要领导亲自过问，分管领导详细负责，健全了组织机构，设立特地职能部门-离退休科，负责离退休人员的管理、服务工作；把离退休党员组织起来，成立了离退休党支部；建起和完善职工活动中心，为老同志供应了活动场所；制定离退休管理工作制度，做到责任到位，详细到人，既有分工，又有合作，相互协作，共同努力，做到季末年底汇报工作时必需汇报退管
5、工作，布置工作时必需布置退管工作，检查总结工作时必需检查总结退管工作。离退休工作有机构、有组织、有活动阵地、有管理服务人员、有工作制度，形成了主要领导亲自过问，职能部门详细负责，有关部门齐抓共管的良好机制，狠抓有关老干部工作方针政策的实行，仔细负责、深化细致地做好离退休工作。 二、落实老同志*待遇，加强思想*工作 离退休职工空闲时间较多，这确定了他们既须要物质方面的照看，更须要精神方面的关怀。我们在*生活上关切老同志，落实好他们的*待遇。首先是根据中心文件的要求，成立了离退休党支部，保证离退休党支部组织健全和组织生活的正常开展。离退休支部共有党员120名，配备了一名有实力和阅历的干部担当支部书
6、记，支部委员都经过党员大会无记名投票民主选举产生。几年来，离退休党支部在加强思想*工作、促进思想观念转变、化解冲突、稳定单位伍等方面做了大量的工作。离退休党支部坚持过好党的组织生活，每季度召开一次党员大会、一次小组会、一次支委会，半年召开一次民主生活会。每年“七一”都召开座谈会，主动组织党员参加大单位党委举办的学问竞赛等活动，组织*学习，如：十六大精神专题学习会、党章学习会等，人手一册支部生活杂志，双职工的退休党员加发党风杂志1份，十六大召开后，向每位党员发放学习党的十六大报告十个懂得小册子和中国*党章程单行本，对居住外地的党员，还将学习资料邮寄给他们。通过学习和教化管理，提高了离退休党员的思
7、想觉悟，转变思想观念，增加组织观念，不支持不参加群众性的群体事务。对于行动不便的老党员，支部书记还常常上门探望。其次重视加强对退休党员、退休职工的思想*工作。离退休工作是做人的工作，特殊是做人的思想工作。我们留意了解和关注离退休职工的思想动态，有针对性地、细致地做好他们的宣扬教化和思想*工作，健全学习通报制度，刚好组织学习，传达文件，使离退休职工能够驾驭党和国家的方针、政策，了解国家、局、单位的新形势。我们每半年召开一次离退休职工大会，有重要事情随时召开，将近期上级关于离退休工作的一些文件精神如增加离退休生活费、地方社保部门增调养老金等状况通报给大家。每年大单位职代会后，我们都刚好传达会议精神
8、，让广阔老同志了解单位上的状况，更好的支持大单位工作。今年4月还组织传达学习何局长在局地勘工作会议上的讲话，使离退休职工认清了当前地勘工作的形势以及改革发展的方向、思路，参与会议的近百名退休职工并绽开探讨，多数老同志都能相识到地勘单位体制改革势在必行，要争取主动，少指责埋怨，等、靠、要都不能解决问题。要提高相识，跟上形势，确保单位伍稳定，支持在职的同志工作，支持单位领导的工作，少找麻烦，不添乱子，让他们集中精力抓经济建设，逐步改善地勘单位伍“一穷三旧”的落后状况。再次是留意倾听老同志的看法。我们每年年初均召开离退休职工座谈会，大单位党政领导参与并向离退休职工报告单位上的生产经营和发展安排，同时仔细广泛听取离退休同志对生产经营及单位工作的建议和看法，并且努力解决好他们提出的看法建议，让老同志感到自己仍是单位的一分子，单位的生存发展与他们休戚相关，从而更加关切和支持单位的发展。 我们深化细 123下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页