《2021银行科级干部竞聘演讲稿.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021银行科级干部竞聘演讲稿.docx（18页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2021银行科级干部竞聘演讲稿2021银行科级干部竞聘演讲稿1 敬重的各位领导、评委、同事们：大家好! 今日站在这庄重的讲台上，面对着这么多凝视的目光，发表演说，展示自己，这既是一个考验，又是组织上给我的一次难得的机会。在我人生的历程中银行科长竞聘演讲稿，这种机会对于我来说是第一次。“青春无几，时不我待”，对此，我非常珍惜。 下面，我先简洁的介绍一下自己 我叫?今年?19_年7月中学毕业，同年9月至20_年7月在_金融学校学_，20_年8月参与农行工作。先后从事过基层营业机构出纳、信贷、会计工作，20_年11月调农行_支行办公室从事_工作。20_年9月担当_职务至今。 弹指一挥间。_年以来，我
2、始终从事农行基层工作。回想_年的成长历程，真是感慨万千，思潮难平。10年来，有过胜利的喜悦，也有失败的辛酸和难为人知的艰辛，有时候感到自己很失落，有时候又感到自己很幸运，这中间有我个人的努力，更多的是行领导和同志们的帮助银行科长竞聘演讲稿，把我从一名一般学校毕业生培育成为一名优秀的农行职工。今日，在这样一个特别的机会里，我借助这样一个隆重而又庄重的场合，向几年来全部关切我、支持我的各位领导、各位同事致以最真诚的谢意!感谢你们! 今日之所以敢走到讲台上，竞聘(农行副科级后备人才库)，我认为我已经具备了竞争这一岗位的很多优势，我有实力，有信念，有决心胜任这个职位。我的优势主要有： 1、熟识金融业务
3、工作。 应当说，我是一个银行工作战线上的老兵了，我深深地酷爱着我所从事的银行事业。自20_年从事银行事业以来，现在已经整整10多个年头了。在这10多年里，我先后从事过基层营业机构出纳、信贷、会计等工作，对这些岗位的业务我都了如指掌。在办理业务时从来没有出现过任何差错。 2，我具备良好的政治品质银行科长竞聘演讲稿，有爱岗敬业，廉洁奉公，吃苦耐劳的精神 在十多年的工作生涯中，我注意加强自身政治修养，做事坚持原则，生活作风正派，工作遵纪遵守法律、廉洁奉公，深受行领导和同事们的信任。此外，我还仔细学_和领悟银行事业发展的路途和政策，坚固树立金融工作者的责任和形象，自觉履行一名银行工作人员的义务，努力使
4、自己在各个方面与我行发展保持协调。 3、我有剧烈的事业心和责任感 吃苦耐劳，主动要求上进。在工作期间，我曾获得过(请客户自己添上自己这些年来取得的成果)。 干一行，爱一行，专一行。多年来，不论自己在什么环境下，干什么工作，都能刚好进入角色，成为工作的行家里手。同时擅长对工作加以总结，提出新的工作思路和方法，由于我长期从事文字工作，奠定了良好的金融理论水平，提高了自己的写作水平。 4、擅长团结同志，有全局观念。 我从小就受到良好的传统教化银行科长竞聘演讲稿，因而培育造就了自己光明正大、有正义感、乐于主任的品德。对领导、对同志心怀坦荡，有看法当面提，不搞小动作，不搞小团伙，不但能团结与自己看法相同
5、的人，也能团结与自己看法不相同的人;工作中一方面讲党性、讲原则，说话办事不看来头、不看风向，敢于表露自己的不同看法;另一方面又顾全大局，听从上级和领导的确定。所以不论自己在哪里，最终都能与任何类型的领导和同志友好相处，共同做好工作。 5、我具有担当?的信念和决心。 信念和决心是事业的保证。办任何事情只要有信念和决心就没有什么做不了的，没有什么干不好的。10年来，我兢兢业业，勤勤恳恳，满怀信念的工作，在各个方面都取得了一些成果，深得行领导和同事们的信任。但成果只能证明以往的努力和付出，并不代表以后，我是一个勇于接受挑战的人，我情愿接受更大的挑战和重任。所以，我有信念和决心当农行人才库副科长。 在
6、这里，我也情愿坦诚地把自己已经相识到的不足之处汇报给大家。主要是处理冲突的阅历还不是很足。我将充分依靠我行老同志丰富的阅历和阅历银行科长竞聘演讲稿，虚心求教，多视察，多思索，加以弥补。 请领导和同志们信任，既然我自己能相识自己的不足，也就肯定能努力克服，不断完善自己的人格。 假如领导们信任我，让我走上副科长的工作岗位，我将不负重托，不辱使命，勤奋工作，开拓创新。在这10分钟之内，我实在无法向各位领导汇报各项详细工作怎样组织。我想假如竞聘胜利，我将做如下工作： 第一、真诚讲团结，帮助科长开展工作。同事之间，支持、谅解和友情比什么都重要。在团结方面，肯定要摆正位置，正确相识和看待自己，当好配角，胸
7、怀全局，当好参谋，听从领导，当好助手，帮助经理做好业务工作和本部门员工的思想政治工作。在工作中和生活上肯定要平易近人，努力做到说真话，办实事，求实效。尤其留意那些与自己有不同看法的同志，团结他们一道工作。 其次、敬业、吃苦。我始终认为，只有酷爱工作的人，才酷爱社会、酷爱生活、酷爱家庭。我工作的信条是：不怕工作忙，就怕没事干，不怕加班加点，就怕无所事事。 第三、把握三个重点。就是要始终把握以下三个方面作为人才库部门工作重点来抓：一是加强制度建设。加强对财务部门的管理，使我行财务/会计管理适应不断发展改变的新形式，与金融创新同步。二是加强信贷管理。提高信贷人员执行法律规章制度的水平银行科长竞聘演讲
8、稿，加强财务人员职业道德教化，增加财务人员的法律意识;加强财会业务学问和计算机技能培训，提高财会人员综合素养。三是重视财会数据的分析，拓展财会服务功能。 第四、以三个听从要求自己，以三个一点找准工作切入点，以三个适度为原则与人相处。三个听从是特性服务从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。三个一点是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力找结合点，当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当行领导之间看法不一样时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。三个适度是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，即大事不糊涂，
9、小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨;多敬重，少职责;多情义，少冷漠;刺耳的话冷静听银行科长竞聘演讲稿，奉承的话警惕听，反对的话分析听，指责的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。 第五、切实帮助科长抓好管理。首先，抓好人的管理。人力资源是企业不断向前发展的不竭动力和源泉。我将对所管部门人员分工，做到人人有事做、事事有人做，奖勤罚懒，提高员工的办事效率。在工作中，坚持“能者上，平者让，庸者下”，力争做到想干事的给机会、能干事的给岗位、做好事的给地位。其次，建立健全各种规章制度。不以规则，不成方圆。做到以制度管人、以制度管事，而不是人管人，人管
10、事。 “好风凭借力，送我上青云”银行科长竞聘演讲稿。我情愿借这次竞聘的东风，扬起达到成功彼岸的风帆，但我又深深知道，竞争就有风险，假如我不能被聘用，将保持一颗平常心，一如既往，干好本职工作，在平凡的岗位上干出业绩，为农行事业的壮大发展做出贡献。 感谢大家! 2021银行科级干部竞聘演讲稿2 首先感谢各位领导、各位评委、各位同志赐予我展示自我的舞台和施展才华的机会! 科级干部实行公允、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我行加强干部队伍建设的有益尝试。我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会，英勇地走上台来，接受大家的评判。 我今日演讲的题目是“不满意是上进的车轮”，这是鲁迅先
11、生的一句名言。一个企业假如甘于现状，不思进取，那么等待它的必定是被竞争所淘汰;对于人也一样，假如但求无过，不求有功，成天浑浑噩噩，还谈什么报效国家，献身中行。众所周知，从现在算起，我国加入wto后，对金融业的爱护期还有两年时间。在渐次开放的过程中，我们已经真实地感受到外资银行给我们带来的压力。前有“南京爱立信倒戈事务”，后有花旗银行“存款收费之争”。再加之各股份制银行纷纷祭起“杀手锏”，我国的金融同业的竞争正可谓是“群雄并立、烽烟四起”。中行要在激烈的市场竞争中不断前进，“不满意”就是中行的“车轮”。 作为一名中行员工，面对人事干部制度改革的挑战，就应当保持不满意的心态，战胜自我，勇于进取，为
12、中行的改革尽一份心、献一份力。我从事电脑工作多年，曾担当行科技到处长，现任_行科技处科长会计专业本科毕业，经济师。今日，我竞聘的是_科科长。 我从以下_个方面简述一下我竞聘的理由。 首先，竞聘上岗有利于提高自身的素养，全面发展自己。(加入自己的工作经验)。每一次工作的调整和岗位的改变，对我人生阅历的丰富和实力的提高都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新学问，增长新才能，开拓新视野，挖掘新潜力。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于熬炼自己，获得多方面实践阅历，提高自身综合素养。其次，我认为自己具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质
13、。第一，我的敬业精神比较强，工作仔细负责，勤勤恳恳，任劳任怨; 其次，工作中，我坚持学_、勤于思索，留意发挥大家的主观能动性，集中群众才智，这对于工作尤为重要; 第三，我办事稳妥，处世严谨，严于律已，宽以待人，擅长团结同志，具有良好的协调实力。 第四，我认为自己具备担当该职务所必需的学问和实力。_科的工作具有特别性，体力劳动和脑力负担都比较大，要求必需具备良好的组织纪律性、无私奉献的优良品质、大张旗鼓的工作作风(依据实际状况归纳总结)。我当过兵，入行后又长期从事电脑工作，这十几年的经验锤炼了我的意志，培育了我吃苦耐劳、坚忍不拔、严谨细致的工作作风，这是做好工作的基础。除此而外，要做好_科的工作
14、，还必需具备丰富的业务阅历(或是较高的业务理论水平)。我长期从事_工作，在工作中我留意分析总结问题发生的缘由，逐步摸索出一套方法(阅历、做法)，推广后得到各地市(城区支)行领导(员工)的好评。在市分行科技处工作期间，还主持开发了_系统，编纂了有关的规章制度，对规范了基层业务操作、防范计算机风险起到良好的作用。还利用业余时间撰写了多篇文章发表。 以上这些，有利于我能够更快地进入科长角色，开展工作。假如我能够竞争上科长这个职位，我将在处领导的带领下，(简洁写一下工作的思路、想法和准备。) 各位领导，各位评委，各位同事，古语云：“不以一时之得意，而自夸其能;亦不以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，
15、有上有下，无论是上是下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学_、努力工作。 2021银行科级干部竞聘演讲稿3 敬重的各位领导、同事们： 大家好!感谢各位领导、各位评委、各位同志赐予我展示自我的舞台和施展才华的机会!科级干部实行公允、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我行加强干部队伍建设的有益尝试。我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会，英勇地走上台来，接受大家的评判。 众所周知，从现在算起，我国加入WTO后，对金融业的爱护期还有两年时间。在渐次开放的过程中，我们已经真实地感受到外资银行给我们带来的压力。前有“南京爱立信倒戈事务”，后有花旗银行“存款收费之争”。再加之各股份
16、制银行纷纷祭起“杀手锏”，我国的金融同业的竞争正可谓是“群雄并立、烽烟四起”。 中行要在激烈的市场竞争中不断前进，“不满意”就是中行的“车轮”。作为一名中行员工，面对人事干部制度改革的挑战，就应当保持不满意的心态，战胜自我，勇于进取，为中行的改革尽一份心、献一份力。 我叫_，(_)人，生于_年_月，_年入伍，_年加入党组织，_年入行，从事电脑工作_年，曾担当_行科技到处长，现任_行科技处_科科长。_年会计专业本科毕业，经济师。 今日，我竞聘的是_科科长。我从以下_个方面简述一下我竞聘的理由。 首先，竞聘上岗有利于提高自身的素养，全面发展自己。(加入自己的工作经验)。每一次工作的调整和岗位的改变
17、，对我人生阅历的丰富和实力的提高都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新学问，增长新才能，开拓新视野，挖掘新潜力。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于熬炼自己，获得多方面实践阅历，提高自身综合素养。 其次，我认为自己具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质。第一，我的敬业精神比较强，工作仔细负责，勤勤恳恳，任劳任怨;其次，工作中，我坚持学_、勤于思索，留意发挥大家的主观能动性，集中群众才智，这对于_工作尤为重要;第三，我办事稳妥，处世严谨，严于律已，宽以待人，擅长团结同志，具有良好的协调实力。 第三，我认为自己具备担当该职务所必需的
18、学问和实力。_科的工作具有特别性，体力劳动和脑力负担都比较大，要求必需具备良好的组织纪律性、无私奉献的优良品质、大张旗鼓的工作作风(依据实际状况归纳总结)。我当过兵，入行后又长期从事电脑工作，这十几年的经验锤炼了我的意志，培育了我吃苦耐劳、坚忍不拔、严谨细致的工作作风，这是做好_科工作的基础。除此而外，要做好_科的工作，还必需具备丰富的业务阅历(或是较高的业务理论水平)。我长期从事_工作，在工作中我留意分析总结问题发生的缘由，逐步摸索出一套_方法(阅历、做法)，推广后得到各地市(城区支)行领导(员工)的好评。在市分行科技处工作期间，还主持开发了_、_系统，编纂了_、_、_等有关的规章制度，对规
19、范了基层业务操作、防范计算机风险起到良好的作用(还可列举有关成果)。还利用业余时间撰写了_、_等文章，在_、_等上发表。 以上这些，有利于我能够更快地进入_科科长角色，开展工作。假如我能够竞争上_科科长这个职位，我将在处领导的带领下，(简洁写一下工作的思路、想法和准备。) 各位领导，各位评委，各位同事，古语云：“不以一时之得意，而自夸其能;亦不以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论是上是下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学_、努力工作。 2021银行科级干部竞聘演讲稿4 敬重的各位领导、评委、同事们： 大家上午好! 云淡风轻，瓜果飘香的金秋季节银行科长竞聘演讲稿，很荣幸得到大
20、家的支持站上今日争取收获一份更高的工作岗位的平台上面，我信任：机会是留给有打算的人的，我的打算迎来今日的机会，我会全面呈现自己的实力，争取获得副科级中层管理岗位竞职的胜利，请大家的检验我的竞职优势及工作相识。 竞职副科级干部管理岗位，我认为我有以下几点优势： 一是良好教化基础学问。从小甚严的家教风格，使自己具备了优异的个人素养，我乐于助人，吃苦耐劳，参与工作以来，使我形成了办事讲求原则，恪守纪律，严谨朴实，团结协作的工作作风，能够做到在思想上和行动上与组织和领导保持高度一样。 二是具有扎实高效的工作作风。多年的生活和工作阅历的磨砺，熬炼了我永不言败的心理素养，这么多年的工作生涯，生活及工作生活
21、环境的几次转变银行科长竞聘演讲稿，熬炼了我很强的吃苦耐劳和不断适应新环境的实力。我认为，这些都为我做好中层干部的工作供应了牢靠保障。 三是工作时间长，阅历丰富。1978年到我行参与工作以来，我先后从事过许多工作，不同的岗位工作熬炼了我不同的实力，也使我积累了肯定的工作阅历，但无论在哪一个工作岗位上，我的工作都得到领导和同事的认可，多次受到市里的表彰，此外，我正值当年，年轻有为，精力旺盛，具有创新精神，具有真诚、随和、宽容、主动的人生看法，还具有较强的沟通、组织与协调实力。这些都是做好中层干部不行缺少的。 今日，假如的实力得到大家的认可，给我担当副科长职位的机会，在以后的工作当中，我准备从以下几
22、个方面入手： 第一，立足实际，听从组织确定，尽快入手各项基本工作。如有幸上岗，我最先要做的就是对各项工作的熟识和驾驭，以最短的时间全面驾驭各项工作银行科长竞聘演讲稿，做好副职岗位应做的工作，起到肯定的带头作用。 其次，摆好自己的位置，做好领导的助手工作。听从正职科长的工作支配，我将在上级领导的指导下开展工作，主动协作领导管理好各部门。我将结合分管的工作，开展调查探讨，总结点滴阅历，做好信息反馈，向领导提出建议和设想。在工作范围内，我将切实履行指导、协调、监督、服务等职能。在生活中，多关切、理解和支持同事，在工作中，相互支持协作银行科长竞聘演讲稿，团结他们一起完成领导交办的各项工作任务。 第三，
23、加强学_，提升自己的业务学问，保证圆满完成各项工作任务。假如我能够竞聘胜利，我将努力加强自身修养，勤奋学_，不断提高工作实力，增加自身综合素养，在所从事的工作中，树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉经受考验，在纷繁困难的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一颗赤诚的心奉献给我国宏大的金融事业。 凭借这一份自信，今日我站在这里做如上竞聘演说，还请大家公允的赐予评议。无论结果如何。今日对我来说都是一种提升，以后的工作当中，我会更加全面提升自己银行科长竞聘演讲稿，做好迎接下一次赐予的打算!感谢大家! 2021银行科级干部竞聘演讲稿5 各位领导、各位评委、同事们： 大家好! 很荣幸我能第一个出场
24、演讲，我参加竞聘的岗位是个人银行业务部副经理职位。 首先应感谢支行领导为我们创建了这次公允竞争的机会!我觉得这次竞聘对我个人来说不仅是走上管理岗位的机遇，更主要的是一次难得的学_和熬炼的机会，在有可能的状况下实现自己的人生价值。 我叫 应届毕业生求职网，高校本科学历，中共党员，中级职称，1996年进入建行，在_支行储蓄专柜工作三年，1999年4月到事后监督工作。20_年3月担当检查辅导员工作，在7年来的工作中，通过不断的学_和实践，在领导和同志们的支持和帮助下，我的业务水平与工作实力不断提高，我之所以竞聘个人银行部副经理职位，是因为我具有以下四个优势： 一是具有较为扎实的专业学问 从到建行工作
25、以来，我便始终在储蓄岗位工作，历任储蓄员，事后记账员，检查辅导员，对储蓄前台，事后各项业务比较了解，对近年来储蓄各项新业务也都有了解。尤其是20_年我在_参加开发了城综网系统的三期优化，参加了储蓄一本通，客户免填凭条，约定转存，自动转存等新业务的开发，在近半年多的开发过程中，进行了18个时间点的三轮_测试与三次_的实地测试，在实际操作中积累了大量的数据，驾驭了很多原始材料，对实际工作中遇到的问题均可以帮助解决，便于尽快的熟识工作，开展工作。 二是有较好的年龄优势 我正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够发挥自己年轻的优势，全身心地投入到自己所酷爱的工作当中去，在工作中学_、思索、进
26、步。年纪轻不断向上奋斗的动力就大，接受簇新事物的速度也快，因此对个人银行业务近几年来不断出现的新生业务能够快速驾驭，便于对储蓄人员的详细工作进行指导，帮助部门经理协调好、管理好整个部门的工作。 三是有较强的适应实力 便于自己在工作中进一步提高素养，发挥潜力、积累增加实际工作的阅历。从几年的实际工作中，我充分相识到每一次工作的改变，都是对自己的一次考验和促进，也就越能促进自己增加才能，挖掘潜力。信任假如能在新的岗位上工作，更能使自己获得更多的阅历和阅历，全面提高自身的综合素养，创建出更大的成果。 四是有较强的工作实力 有对工作仔细负责、吃苦耐劳的敬业精神，完全可以胜任竞聘的职位。从到建行工作以来
27、，能够坚持几年如一日，勤勤恳恳、任劳任怨、不计较个人得失，始终把工作放在第一位。同时能充分和同志们保持良好的关系，便于工作的开展。 以上是我参与此次竞聘的理由。假如我能竞聘胜利，我对今后的工作有以下设想： 一、仔细当好副手，协作部门经理圆满完成储蓄部的各项任务，促进部门的团结。摆正位置，当好配角;胸怀全局，当好参谋;听从领导，当好助手。 二、发挥业务特长，加强业务培训，提高全员素养。 依据我行储蓄人员的实际状况，结合储蓄新系统的应用和新的代理业务、中间业务等新业务的开展，将对全体储蓄人员进行全面的业务培训，提高业务素养。转变以往部分网点成员依靠主任、所长工作的状况，做到轮番担当综合柜员，全面熟
28、识网点业务，每个成员对网点的任何岗位均能胜任。在培训中要活学活用，结合实际，可以组织必要的竞赛。 三、转变观念，提高服务质量。 依据以往我行存在的一些问题，可以组织员工对文明优质服务规范条例等多项规章进行比照检查，依据自我检查出的问题进行整改，对在优质服务工作中存在各种问题加强思想教化，提高员工对优质服务重要意义的相识，切实推动六项制度，实现零投诉。 四、加强核算管理，理顺工作流程，建立多级稽核制度。 建立严格、完善的稽核制度，明确责任。努力建立科长、辅导员、事后、所长、所内成员组成的多层次检查制度，做到各负其责，由上到下，有点到面，保证各项制度精确、刚好的落实，切实加强内控，防范风险。依据各
29、项制度的要求，逐步改善以往工作中的一些问题，重点做到理顺工作流程，杜绝任何事故的发生。在原有的基础上，进一步加强事后监督的力度，加强对前台的监管。 五、加强平安保卫意识，防范风险。 六、加强对网点的服务，做到对网点提出的要求尽量解决，多为基层着想。 几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，胜利与辛酸同在。假如我能竞聘上岗，我会非常珍惜支行领导对我的信任和培育，听从支配，发奋努力的'学_和工作，当好个人银行业务部经理的配角。在支行领导和部门经理的干脆领导下，做好分管方面的工作，并负起相应的职责，起到独当一面的作用。 假如我在这次竞聘中榜上无名，我也会从中得到学_、熬炼和提高，帮助和指导我今后的工作和成长。通过竞聘，得以验证自我，找出差距，确定今后的努力方向，在主动进取中不断追求，为建行的美妙明天而开拓进取，不断创新。 感谢大家。 2021银行科级干部竞聘演讲稿