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1、保卫科长岗位名称保卫科长岗位编号 所在部门保卫部岗位性质行政工资等级岗位定员1人直接上级保卫部部长直接下级护卫班长、队员辖员人数15-35拟定日期 修改日期 职责概述： 组织辖区日常治安保卫工作工作任务传达贯彻上级的指示精神，不折不扣地贯彻执行集团治安保卫人员手册和上级工作计划制订本科的工作计划并组织执行,组织驻地治安、消防宣传和员工灭火、疏散（演）训练负责领导、指导、监督日常治安保卫工作，巡查各岗位工作，及时处置“突发性”治安、灾害事件，监督集团治安保卫管理制度的执行情况，汇总安全工作记录提交保卫部部长组织年度职业道德和治安保卫、消防等业务技能、技术教育训练，组织会操评比负责所属人员的日常行
2、政管理，按要求请示报告，组织内务卫生检查评比完成保卫部部长或驻地公司总经理交办的临时任务工作权限： 集团经营发展和治安保卫工作的建议权 集团治安保卫管理制度执行情况的监督权 对直接下级的领导、管理、监督权和授权范围内的奖励、处罚权工作协作关系：内部协调关系 各分公司外部协调关系 公安机关职业发展路径和工作轮换该岗位可轮换到其他行政管理岗位该岗位可晋升到保卫部部长任职资格教育水平高中及以上学历专业 治安保卫、消防经验 3年以上相关岗位工作经验知识熟悉消防安全知识了解国家、地区消防法规了解国家治安和民事、刑事法规技能技巧具有熟练的消防、驾驶技能个人素质 具有较强的人际能力、沟通能力、判断能力、学习能力其他使用工具和设备电话、报话机，有条件的配备汽车工作环境 公司办公区工作时间特征 正常工作时间所需记录文档 工作日志、会议记录、执勤方案、总结上岗所需熟悉时间1个月以上体能要求身体健康，有良好的心理素质工作均衡性忙碌考核指标完成驻地治安保卫执勤任务情况：确保护卫目标安全，驻地治安秩序良好，无重大过错或过失日常行政管理情况：内部团结，安全稳定，工作、生活、教育、训练“四个秩序”正规职业道德和业务技能教育训练情况：教育、训练达到人员、内容、时间、效果 “四落实”备注 上级主管确认