2022年在镇干部会议上的讲话(换届领导见面)(精选多篇)(5).docx

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1、2022年在镇干部会议上的讲话(换届领导见面)(精选多篇)(5) 4、团结带领全市广阔党员干部奋力推动发展新跨越。当前,面对宏观调控的挑战,个别企业主出问题,我市经济发展形势比较严峻。发展不够和后劲不足,是面临的最大困难和问题。市委、市政府召开了全市经济工作会议,分析了缘由,强化了措施,落实了责任,确定了市领导督导重大建设项目和挂联重点优势企业,与县(市、区)签订了全年经济发展目标责任书,制定了有关嘉奖方法,以确保今年经济发展各项目标任务的完成。我们肯定要激昂精神,变压力为动力,用科学发展观统领经济社会发展全局,把加快发展作为先进性教化活动最大和最紧要的整改任务,坚持走新型工业化道路,主动创建

2、机遇和把握机遇,以省级高新区、市级重点优势企业和重大建设项目为骨干,接着壮大电子、医药、建材、旅游四大支柱产业,加快培育清洁能源、盐磷化工、农产品深加工等新兴工业,不断提高经济增长的质量和效益。要全力以赴抓发展,集中精力抓好发展,把先进性教化活动激发出来的党组织的凝合力、创建力、战斗力和广阔党员的工作热忱,化为推动各项工作、促进经济发展的详细行动,以发展论英雄,以指标定奖惩,在加快发展中注意统筹,扎实做好改革、发展、稳定各项工作,实现全市经济社会全面、协调、快速、健康发展,不负省委重托和347万人民的厚望。第四篇:在干部领导班子换届工作会议上讲话 党建党委同志们:依据党章和地方组织法的规定,今

3、年底至明年初,区委、人大、政府、政协领导班子将接连进行换届。做好这次换届工作,对于进一步贯彻党的十六大、十六届三中全会精神和“三个代表”重要思想,加强我区领导班子建设,根据“五个统筹”的要求和“五个坚持”的原则,加快我区全面建设小康社会进程,具有非常重要的意义。我们肯定要从战略和全局的高度,严格根据省市委的要求,以肃穆仔细的看法和严谨细致的作风完成换届的各项任务,努力把新一届区领导班子建设成为立党为公、执政为民、开拓创新、善谋发展、团结务实、廉洁高效的战斗集体,为加快推动我区改革开放和现代化建设供应坚毅的组织保证。下面,我就做好这次换届工作讲四点看法。一、要全面贯彻德才兼备原则,严格履行干部选

4、拔任用工作程序。干部任用条例规定的关于党政领导干部应当具备的六项基本条件,充分反映了新时期选拔任用干部的新要求。这次换届工作中,要严格根据干部任用条例规定的条件选拔任用干部,注意看干部的思想政治素养,注意看干部的作风,注意看干部的工作实绩,注意看干部的群众公认程度。要真正把那些仔细贯彻执行党的路途方针政策、开拓进取、实绩突出、清正廉洁、群众拥护的干部举荐、选拔进领导班子,努力把区领导班子建成为团结战斗的领导集体。前一阶段,区委根据省市委的统一支配部署,依据干部任用条例规定的程序,对我区新一届领导班子人选进行了全额定向民主举荐,并在充分酝酿协商、广泛听取看法的基础上,经区委集体探讨、投票表决确定

5、,向市委举荐、提名了换届人选。下一步,要接着仔细贯彻省市委关于换届工作的要求,严格程序,依法办事,确保换届的各项工作都顺当推动到位。二、切实履行党委工作职责,把加强党的领导贯穿于换届工作的全过程。党对换届工作的领导,主要是政治领导、思想领导和组织领导。实现党对换届工作的领导,主要是通过法定程序,把党的主见变成国家意志;通过党组织的活动、党员的模范带头作用、周密的组织协调和深化细致的思想政治工作,把党的路途方针政策和人事支配看法变成代表、委员的自觉行动。详细地讲,就是要仔细贯彻中心、省委和市委关于换届工作的指导思想、方针政策,制定周密细致的换届选举工作方案,把党在换届工作中的活动建立在广泛发扬民

6、主和严格依法办事的基础上,充分发挥党的思想政治优势和组织优势,在法律允许的范围内主动开展工作,使换届工作在区委的统一领导下有条不紊地进行。一是换届人事支配和代表委员举荐、提名工作中的重大问题,凡区委集体探讨形成的确定都要坚决执行,决不能各行其是。二是要依据干部的不怜悯况,分别做好深化细致的思想工作,确保干部的思想稳定和工作的连续性。对接着提名的,要打招呼,使他们集中精力抓工作;对新提名的,要教化他们虚心谨慎,发扬成果,加强修养,正确对待组织提名和大会选举;对不再提名的,要教化他们顾全大局,站好最终一班岗;对落选的,要教化他们放下思想包袱、接着努力工作,爱护他们的主动性。三是要严格组织人事纪律,

7、防止和订正用人上的不正之风。贯彻执行干部任用条例关于“十不准”的纪律要求,坚决防止拉帮结派、跑官要官、栽赃诬陷、拉票贿选等不正之风和违法违纪行为。三、要充分发扬民主,严格依法办事。换届工作中,从代表的选举、委员的协商,到人事支配方案的形成、候选人的酝酿和选举,都要坚决地信任和依靠群众,倾听群众的看法和心声,在充分发扬民主的基础上实行正确的集中,使广阔群众的愿望和要求得到充分的表达和敬重。要坚决摒弃那种认为民主协商、民主举荐、差额选举是“走形式”、“自找麻烦”的错误相识,严格履行程序,充分发扬民主。衡量选举是不是民主,是不是胜利,主要看选出的区领导班子是不是真正体现“三个代表”的要求,真正能够代

8、表辖区人民群众的根本利益,选举的结果是不是对茅箭的改革和发展有利,对干部队伍的团结和社会的稳定有利。在换届工作中,既要充分发扬民主,切实敬重代表和委员的民主权利,又要主动引导代表和委员正确行使民主权利,使换届的过程成为充分发扬民主、贯彻党的群众路途的过程。与此同时,要自觉运用法律程序贯彻上级党委意图,把严格依法办事贯穿于换届的全过程。全区各级领导干部和共产党员都要仔细学法,真正懂法,自觉遵守法律,擅长用法,严格依法办事,带头维护法律的肃穆性、权威性;通过法律程序贯彻党委意图,运用法律规定解决换届中遇到的问题。在强调依法办事的同时,要相识到法律和政策是党的主见的体现,是人民意志的体现,相识到依法

9、办事和按政策办事在根本上的一样性。要组织代表和委员仔细学习党章、选举法、地方组织法、政协章程和干部任用条例,学习省市委有关文件精神,提高依法照章办事和按政策办事的自觉性。四、要细心组织,确保换届工作顺当进行。一是调动各方面的主动性,同心协力做好换届工作。区委把换届工作作为当前各项工作的重中之重,加强领导,统一思想,细心组织,统筹支配,主动支持人大、政府、政协履行自己的职责。区人大、政府、政协要在区委的统一领导下,主动主动地做好工作,讲大局、讲团结、讲稳定,对区委在换届工作中集体探讨作出的确定,人大、政府、政协党组要坚持贯彻执行。全区各级党员领导干部要自觉增加党的意识、执政意识和民主法制意识,自

10、觉贯彻区委的主见和意图。区委组织部、区委统战部要充分发挥职能作用,当好参谋助手,留意了解和驾驭各方面状况,发觉问题,刚好汇报,并主动主动与有关部门沟通,共同做好工作。二是切实搞好代表选举和委员协商提名工作。酝酿、选举代表和协商提名委员,既要考虑人选的广泛性,又要考虑人选的先进性;既要考虑工作须要,又要考虑思想政治素养、参政议政实力和身体条件。要根据代表、委员的条件和安排名额,做好考察和审查工作。三是仔细组织领导好大会的选举工作。仔细探讨制定好选举方法,使之既符合有关法律、章程和政策规定,又切合本地实际,便于操作,有利于实现市、区委人事支配意图。要建立大会临时党组织,选好大会主席团组成人员和各代表团团长,发挥好大会临时党组织和共产党员的作用,充分履行自己的职责。各项选举工作要提前制定工作预案,对会议期间可能发生的问题,要心中有数,有针对性地做好工作,确保能刚好发觉问题,刚好化解冲突,保证选举工作顺当进行。同志们,做好区领导班子换届选举工作,任务艰难,责任重大,特殊是在当前改革发展稳定工作任务非常艰难的状况下,要仔细处理好换届与抓好经济工作的关系,坚持“两手抓”,做到换届工作和改革发展两不误、两促进,确保实现全年各项工作目标任务。

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