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1、公司图书室管理制度_公司图书室管理制度办法为提高图书利用率，鼓励员工多读书、读好书，应制定规范的公司图书室管理制度。下面我为大家整理了有关公司图书室管理制度的范文，希望对大家有帮助。公司图书室管理制度篇1为营造良好学习气氛，丰富员工业余文化生活，提升员工整体文化素养，合理管理图书借阅工作，特制定此管理规定。借阅范围：公司所有图书借阅者仅限公司在职员工。借阅每周工作时间为图书借阅时间。借阅地点：综合部借阅规定：员工在借阅书藉时须做好登记(附件2)征得图书管理员同意后方可外借，每次最多借阅一册，最长时间不得超过一个月，若未能读完需办理续借手续。备注：1.公司鼓励员工进行书籍共享，员工捐献书籍，综合
2、部将进行出处具体登记。2.员工在阅读经过中，应爱护书籍;归还图书时，发现图书丢失，应及时向图书管理员申请核销，照价赔偿或者购买书籍赔偿;如员工逾期60日未归还图书，视为图书自动出让，按书价的原价赔偿，由公司财务代扣。3.调离公司的员工必须归还借阅图书后，方可办理调离手续。4.有目录外图书借阅需求的员工，可将建议反应至综合部公司图书室管理制度篇2一、目的：为加强对公司图书的管理，提高图书利用率，鼓励员工多读书、读好书，特制定本制度。二、范围：专业技能、企业行政管理、市场营销、人力资源、安全管理、精益管理、修养礼仪、生活休闲图书、期刊、光盘、等各类资料。三、图书馆开放对象只供本公司内部员工使用，不
3、对外开放。四、借阅规定:1.图书室阅读时间为天天的08：00-17：30(常年开放供阅读);借书时间每周一、三、五、七上午10：30-11：00，下午3：00-3：30，其他时间概不受理;2.每人每次借阅图书不可超过三本，借阅期限15天(逢休息或假日顺延至下一上班日)。到期应归还，未读完需续借者，务必办理续借手续，但以续借一次为限。若逾期未归还暂停其借阅资格一月。(从书本还清日开场计算);3.借书应先查阅图书目录卡片，填写（借阅单）持向管理员取书，管理员将图书交予借书人后，将（借阅单）妥为保管;4.员工还书时应将所借图书交予管理员验收，验收合格后签字，并将图书放回书架内;5、借阅之资料若遗失或
4、严重损毁时，借阅者依下列方式于一周内办好赔偿手续：读者要爱护图书，妥善保管，不得遗失、撕毁、污损涂写等，违者照章赔偿。借阅者自行购买原版数据或其更新版，不得以翻版数据或影印本抵偿;以购回一样书籍赔偿，若因套书无法单本购买，则买同等价钱之书籍赔偿;外界赠送之书刊、绝版书，员工互换图书、捐赠图书等专案签办;损坏稍微，能够修护复原者，其修护费由借阅者负担。6、员工所借图书，如遇盘点或公务上需参考时，应随时通知收回，借书人不得拒绝。六、图书管理：1、由办公室负责图书室的日常管理，并负责图书的购买、整理、盘点等;2、每周二、四进行盘点;3、新购图书除按顺序编号外，应将书名、出版社名称、作者、册数、出版日
5、期、购买日期、金额及其他有关资料具体登记于（图书室登记总簿）;七、图书阅览室入室规则：1、保持室内平静，严禁喧哗、嬉闹、起哄，走路脚步要轻;2、讲究文明礼貌，穿着要整洁，禁止穿拖鞋、背心进馆，违者谢绝入内;3、保持馆内清洁卫生，不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物;室内不准吸烟、吃零食;4、爱护公物，不得污损墙壁，严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、乱写、乱画，违者按情节轻重给予批评教育或经济处罚;5、不得携带书包、提袋、书刊、资料夹进入图书室内;6、阅读完毕后，请将书籍放回书架上，并摆放整洁。八、保护书籍：1、用书签夹住阅览的页次，不可折页、不可做记号;2、借阅之图书不可乱画或撕毁;3、看书时应
6、将书平放在桌上，轻轻的翻页。九、图书沟通及捐赠1、公司倡导以沟通形式与人共享，提供图书沟通的，可借阅五本图书，并随时可提出收回本人图书，图书室将尽快收回图书，归还书主;2、鼓励捐赠闲置图书，捐赠图书归入图书室;十、本办法自发布之日起执行。公司图书室管理制度篇3一、目的：为加强对公司图书的管理，提高图书利用率，鼓励员工多读书、读好书，特制定本制度。二、阅览室开放对象只供本公司内部员工使用，不对外开放。三、开放时间18:3021:30(常年开放供阅读,节假日除外)。四、借阅规定1、保持室内平静，严禁喧哗、嬉闹、起哄，走路脚步要轻;2、讲究文明礼貌，穿着要整洁;3、保持馆内清洁卫生，不得随地吐痰、扔
7、纸屑、果皮及其他杂物;室内不准吸烟、吃零食;4、爱护公物，不得污损墙壁，严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、乱写、乱画，违者按情节轻重给予批评教育或经济处罚;5、不得携带书包、提袋、书刊、资料夹进入图书室内;6、阅读完毕后，请将书籍放回书架上，并摆放整洁;7、不准私自拿书刊离开阅览室，否则按偷窃论处;8、借书应先查阅图书目录卡片，填写（借阅单）持向管理员取书，管理员将图书交予借书人后，将（借阅单）妥为保管;9、员工还书时应将所借图书交予管理员验收，管理员将（借阅单）归还借书人作废，并将图书放回书架内;10、读者要爱护图书，妥善保管，不得遗失、撕毁、污损、涂写等，违者根据本规定赔偿。借阅之资料若遗失
8、或严重损毁时，借阅者得依下列方式于一周内办好赔偿手续：10.1借阅者自行购买原版数据或其更新版，不得以翻版数据或影印本抵偿;10.2以购回一样书籍赔偿，若因套书无法单本购买，则买同等价钱之书籍赔偿;10.3损坏稍微，能够修护复原者，其修护费由借阅者负担。10.4管理人员必须按要求定期开放，天天做好书刊的盘点工作，对室内所有书刊要登记入册，分类编号，摆放整洁。11、员工所借图书，如遇盘点或公务上需参考时，应随时通知收回，借书人不得拒绝。五、图书沟通及捐赠1、公司倡导以沟通形式与人共享，提供私人图书进行沟通，并随时可提出收回本人图书，图书室将尽快收回图书，归还书主;2、鼓励捐赠闲置图书，捐赠图书归入图书室。六、图书管理：1、由人事行政部负责图书室的日常管理，并负责图书的购买、整理、盘点等;2、每周二、四、六进行盘点;3、新购图书除按顺序编号外，应将书名、出版社名称、作者、册数、出版日期、购买日期、金额及其他有关资料具体登记于（图书室登记总簿）.猜你喜欢：1.2.3.4.【公司图书室管理制度_公司图书室管理制度办法】