2022学年工作计划集锦5篇.docx

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1、2022学年工作计划集锦5篇学年工作安排 篇1中学物理学科强调注意基础,把那些最重要、最基本的主干学问作为中学物理的主要内容,同时,中学物理也随着时代的发展增加了近代物理的内容。以下是物理网为大家整理的其次学期高二物理教学工作安排,希望可以解决您所遇到的相关问题,加油,物理网始终陪伴您。一、 指导思想以中学物理教学大纲为纲,以新编中学物理教材为本,在落实基础学问,形成基本技能多下功夫。以培育学生的创新精神和实践实力为目标,以校备课组为主体,注意探讨新教材教学的特点和规律,主动探究课堂教学模式,优化课堂教学结构,深化推动课程改革,全面提高物理教学质量。以全国课程改革精神和我校教化教学改革为指导,

2、发扬团结敬业求实创新的科组精神,仔细实施中学新课改、全面完成教学教研任务。二、任务目标1、前瞻性:突出以人为本的原则;以全面提高学生的基本素养为基础,以培育学生实力为中心,以培育学生创新精神和实践实力为重点,既强调学生对学问的驾驭,又注意学生实力的发展,既强调记忆力、思维实力等智力因素的开发,又重视动力、爱好等非智力因素的培育;既注意学法的指导,又激励学生自主探究,使学生的思维实力和应用实力不断发展,促进学生整体素养的提高。2、突出创新性创新是一个民族进步的灵魂,也是我们教化学生的目的,摒弃那些与课标不相符的陈旧的相识,创建性地运用教材,把培育学生学习爱好,挖掘学习潜力,提升学生综合素养放在首

3、位。在安排支配设计上,仔细贯彻我校的三五五教学理念,力求凸现时代性、探究性和开放性,为学生供应一个联系实际、自主探究的空间,以培育学生的创新精神和实践实力。3、 注意好用性安排与新课标教材配套,内容的编排与教学实际,教学程序吻合,力求成为本组本学期教学过程中指导性、纲领性文件。4、讲求科学性教学要符合学生的认知要求,正确处理获得学问和培育实力的关系,力争巩固课本学问的前提下,加大培育力度,所选题材力求开放,利于学生夯实基础,又利于学生创新思维和发散思维的形成。三、详细工作措施1、学习新教材:每个老师要仔细钻研新教材,驾驭其体系,把握其规律,运用新教材的资料进行教学,切实做到:备课有底,教学有数

4、,指导有法。2、探究新教法:结合我校三五五教学改革方法,在教学中,一方面要吸取传统教法的精华,另一方面主动探究适应当前形势, 适应本校学生实际的新教法。当堂训练要精华,用多种协助手段和设备进行教学、做好试验教学,注意试验法教学。3、加强对物理作业的指导:注意教学过程的科学性,规范性。要求学生做到的自己肯定要先做到,强调解题过程,物理思路清楚、书写格式规范,这是形成严谨的逻辑思维实力的必要过程。4、注意教学探讨,集体备课。备课前,先进行集中沟通,取众人之长,分析好教材;个人再依据本班实际,作适当调整,写好教案;.相互间进行课堂观摩,沟通看法。真诚的协作,也有利于提高全校学生的物理成果。另外做到:

5、要求每位老师每周听一节课;每周向组(备课组)供应一个本人教学中遇到的值得探讨的真实问题;每学期上一节校级研讨课;5、加强试验教学。试验是高考的难点也是素养教化的要求,应做好演示试验和学生试验,切实培育学生的试验实力,试验做完后最好利用试验课件回放巩固,加深印象。最终,希望我整理的其次学期高二物理教学工作安排对您有所帮助,祝同学们学习进步。学年工作安排 篇2教务处工作安排以提高教学质量为中心任务,从抓常规管理、抓教研教改入手,力求实效、狠抓落实。不断加强对课堂教学的常规管理,老师的业务实力培训,学生良好学习习惯的培育。一、教化教学管理(一)狠抓教学常规管理,将问题解决到平常要求初中部老师采纳参加

6、式教学模式开展教学活动。加大平常的常规工作检查力度,包括:规范备课、上课、作业批改、订正、辅导等老师的教学行为,尤其要加大老师平常上课的检查力度,增加随堂听课的节次,争取达到每周两次。教学工作的常规检查工作以多种形式进行,分例行检查、突查,主要查课堂教学,老师的到岗到位,尽职尽责,检查后刚好记录,作为老师考核的第一手资料。促进每一个老师上好每一堂课,批改好每一次作业,坚持每天清,周周清,段段清,月月清。总之要不遗余力地将教学常规工作抓得实在有效。在全体老师心中坚固树立教学常规的重要地位,相识基础是备课,重点是上课,落实是辅导。(二)加强老师培训,提高老师的整体素养1、加大新课改理论方面的学习,

7、结合本校实际状况,引导老师通过看报纸、教学刊物,阅读远程教化资源,观看优质课等不断学习,更新教学理念,变更教学方法,积累丰富的教学阅历。2、在学校有限的经费下争取更多的老师参与各级各类培训,参与培训的老师回校后实现再培训,做到让更多的人走出去,把更多的学问带回来。3、组织、实施业务学习,实行形式多样的业务学习,如:听讲座、探讨会、学习现代教化技术的运用等,通过各种方式不断提高老师的业务水平。(三)加大教研教改工作力度,提高课堂教学效益1、教研组是实施教研活动的阵地,成立教研组至关重要,依据我校实际特成立以下:小学语文、小学数学、初中语文、初中数学、初中文科、初中理科、英语、七个教研组,开展看优

8、秀课例、谈观点看法、集体备课、上试验课、评课总结的课堂教学活动,求精不求多,力求实效,通过此种形式的活动,使老师的课堂教学水平得到提高。2、组织年青老师主动开展课题探讨工作。要求老师利用网络资源主动学习课题探讨方面的学问,包括课题探讨的内容、形式、方法、资料的收集,成果的推广等。以此为基础,主动争取课题探讨项目,争取通过探讨工作,一方面提升老师的教学科研实力,另一方面改革课堂教学模式,为优化课堂教学结构服务。3、要求老师主动参与学校及上级教化部门组织的各种教学以及课件制作、教具制作等评比活动,激励老师主动撰写教学论文、教学反思、课例,并主动投稿,对有作品发表和在评比活动中获奖的老师,学校将在考

9、核中加分,并给于嘉奖。二、体育工作(一)规范体育课堂教学,提高教学质量1、结合我校学生及场地、器材的实际状况,仔细制订好各年级教学安排,按体育教学常规的要求,仔细做好教学工作。2、本学期在学校场地有限的状况下,每位体育老师要依据学科特点,采纳敏捷多样的方式组织教学活动,克服课堂教学中的随意性,切忌放羊式教学。3、主动、有效组织完成学生的体质监测数据的测试,确保测试数据的真实、精确。并按上级规定时限完成上报工作。(二)抓好群体工作,丰富学校文体生活1、加强课间操的日常管理。接着抓好课间操的进出场(快、静、齐)及做操质量,班主任,体育老师、值周领导都要准时到岗,并在学生精神面貌、出勤人数、动作质量

10、等方面做好检查督促工作。2、组织开展好学生的体锻活动,任课老师要与体育老师亲密协作,按课外活动表有组织的进行课外活动,保证活动时间和活动质量。三、学籍管理及其他工作进一步规范学籍管理,严格学籍变动制度,在上级部门的规定时间内完成学籍管理详细工作,特殊是各级各班有关转学、借读、休学、复学学生的电子学籍和纸质学籍的管理。学年工作安排 篇3一、指导思想紧紧围绕学校工作重点及教学任务,坚持质量为核心、教学为中心、课堂为重心、管理为轴心,力争做细做实每一项工作,切实抓好教研、教学、教改和管理等各项工作,为我校教化教学的可持续发展而努力工作。二、工作目标1.教学管理精细化。加大教学常规检查的力度和密度,“

11、求真”、“务实”、“高效”,努力使教学管理成为一种引领、一种服务、一种激励,提升工作的针对性和实效性。2.教学质量优质化。仔细实行各级教化主管部门教学安排,根据新课标的要求,创新备课模式,强化集体备课和个人二次备课,注意反思和精讲精练,着力构建高效课堂,全面提升教学质量。3.学生素养综合化。全面实施国家学生体质健康标准,深化开展“阳光体育”运动,保证学生每天运动一小时;开展丰富多彩、健康向上的校内文化活动、学科竞赛活动,促进学生特性的发展与综合素养的提高。三、工作措施(一)严把“六关”,突出过程管理,力求真实有效没有好的管理,没有规范的制度,也就没有真正意义上的素养教化,更谈不上新课程理念下教

12、学的有效性。本学期教学管理工作更要重视过程管理,细微环节管理,重点通过严把备课、上课、听课、训练、辅导、督查“六关”,点点落实,步步稳扎,有效开展各项工作。(1)“备课”关。备课要考虑三重目标,即培育目标、课程目标及教学目标,熟识教材的学问、结构,能居高临下地评价所教学问在整个学问体系中的作用。要擅长驾驭教材,创新性的处理教材。把握教材的重点、难点和学问间的内在联系。要求超前一周备课,本学期各学科均采纳手写备课。备课应追求“规范+实效”,让备课真正为课堂教学服务。在抓好三维目标落实的同时,要切实加强“个人主讲+集体探讨形成共识”的集体备课制度,切实提高备课质量,以备课质量的提高促进上课质量的提

13、高,杜绝为应付检查而补交备课材料的现象发生。(2)“上课”关。老师上课,要有剧烈的目标意识、质量意识、效益意识。每一个提问都要力求富有启发,每一种设计都要力求细心奇妙,每一道习题都要力求典型规范,每一步环节都要力求严谨相关。在保证学问技能目标顺当达成的同时,强调过程和实力以及情感看法价值观目标的达成,真正让学生在课堂上学到学问,提高实力,养成习惯,享受到胜利的欢乐。(3)“听课”关。依据校长室要求,青年老师每学期听课不得少于20节。 每个教研组听完课要刚好组织评课,并有评课记录,对存在的问题与老师进行深化分析和探讨,切实起到示范、指导作用。外出学习听课的老师,回校后要在教研组内沟通学习心得。加

14、强随堂听课,刚好了解课堂教学动态。(4)“训练”关。学生作业负担减轻,学习质量反而提高,这是科学试验的结论。本学期既要抓好作业量的限制,又要进一步规范各学科对作业的要求和老师批改的要求。为了提高教学的有效性,切实减轻学生的课业负担,老师要确立正确的作业观,全面相识作业对于学生驾驭“双基”的重要作用,科学合理支配各科作业。提倡自己细心设计作业,要把“减负”的重点从学生数量上的减、形式上的限,转变到质量上的保证、效率上的提高上。严格限制单元测试次数,优化节假日作业、作业批改和讲评的环节。(5)“辅导”关。在切实做好减负工作的前提下,仔细加强“培优”“辅差”工作,促使各科教学质量再上台阶。语文老师可

15、着重在习作(写话)方面,数学老师可着重在“计算与应用”方面,英语老师可着重在“听说”方面进行“培优”。老师还应特殊注意“辅差”,学期起先摸清致差缘由,因人而异、对症下药。对“学困生”多激励、少指责,多辅导、不放任;力争班级学生的合格率达到目标要求。同时,教育处加大调研力度,刚好了解各学科存在的问题,对薄弱年级、学科接着实行跟踪调研,做好学科质量调研的分析、总结工作。(6)“督查”关。本学期接着实行年级组教学质量督导制度,以规范教学行为。一方面抓好教学质量督导,依据不同年级段的教学要求、师资队伍状况和学生年龄特点,开展质量督导,重在对老师工作状态、学生学习状况等做出随机诊断性的了解和分析,提出不

16、断改进教学方法,提高教学质量的有效措施。针对以前质量分析,对学生的学问薄弱点进行语文、数学、英语的单项抽测,分别支配时间统一进行。调研卷子组织批改后,刚好进行分析,了解学生在某个学问点或学习方法上存在的问题,以便在下一阶段中进行补偿教学,并随时调整教学策略,更有效地进行课程实施。另一方面加强教学常规督导:老师教学常规包括:听课、备课、课堂教学、作业的布置和批改、课外辅导、测试及试卷分析等,学校每月抓一个重点进行检查,采纳备课组重点检查及教育处抽查的形式,期末集中检查。(二)深化课堂,强化教学探讨,追求优质高效1严格执行课程安排。开齐、上足、教好每一门课程,不随意增减课时,杜绝“小学科”被挤占及

17、中午上课等问题,进一步完善交叉兼课、加强督查等制度,建立科学的巡课机制,教育处组织人员定期和不定期巡课,确保教学课程的支配得到不折不扣的落实。2、创新课堂教学模式,营造探讨课堂教学新气象。接着探究不同学科、不同课型的教学流程,构建体现课程性质的以学生为中心的课堂教学模式,塑造体现先学后教,少讲多练为价值观念的课堂教学观,大力营造有效课堂教学气氛,提升老师课堂教学水平。以学校第五届“睿智课堂探讨节”和“2A”课评比活动为契机,接着扎实搞好“睿智课堂”及“一师一优课”研讨活动,突出主题,强化过程;接着开展基于“问题解决”的课堂教学问题诊断与解决的课堂教学探讨,促进老师从微观领域来剖析课堂教学,提升

18、课堂教学水平;主动参加联片教研活动,实践区域内校际之间的教研共同体建设,实现教研活动的互补性,促进教研活动新的生命。另外,创设好提高老师专业发展的业务评比平台,组织好老师参与基本功评比,组织好各级学科类优秀论文评比工作,加强新老师的跟踪培育工作,主动组织开展老师试题(卷)编制、评点以及解题实力活动,指导青年老师参与大市学科把握实力竞赛。3、着力学科教研组建设,促进教研组和谐发展。本年度接着实施以教研组为单位的校本教研制度制度,努力打造老师教研共同体。各教研组要能结合学校实际扎扎实实开展形式多样的校本探讨,丰富教研活动的手段,切实保障校本探讨的制度化、正常化和规范化。4、强化教研主题,创新教研范

19、式。落实关于进一步转型吴江区教学探讨工作的看法,要立足于“主题确立、教学诊断、问题解决、团队合作、技术整合”来实施教研活动的转型,要更多地把对话、沟通、互动的机制进入教研活动;接着推动“微教研”活动,要以“微主题”“微组织”“微片段”来开展“微课例”“微课程”“微课堂”的探讨与实践,让教研活动落实在无处不在的教学活动中间。各教研组(备课组)学年起先,从老师的需求中确立教研主题,每个学期要围绕一个探讨主题开展系列活动。通过教研活动主题化、系列化加强教研活动向规范化、深度化发展。5、扎根教学实践,强化研教合一。科研和教研要同步,要在实践中提高老师的科研实力,必需做好两方面的工作:一是要做到科研与课

20、堂结合。学校一线老师的探讨,不同于专家学者的理论探讨,它主要是运用专家学者的理论成果,在其理论指导下,围绕自己的教学实践而进行的探讨;这是一种应用探讨、行动探讨、微观探讨,探讨的重点是课堂教学改革,核心是课堂教学的优化和课堂教学效率的提高,所以老师的科研应是一种以应用、行动、试验为主的科研。因此,只有把课堂作为试验的基地,才能把课堂的阅历转化为指导课堂的理论,从而实现老师的“教”与“研”的实力相长。6、构建多元评价机制。进一步落实“以学论教促进学生学习”的课堂教学评价制度,进一步深化“因学定教”“以学施教”“以学评教”的“以生为本、学为中心、实力为重” 的课堂教学要求。各学科要接着推动评价制度

21、的落实,加强老师之间的沟通和学习,课堂教学展示“以学评教”进行课堂诊断和后续改进。完善改革学生评价制度,全面建立“活力”学生的评价体系。逐步建立学生学业负担以及学生学习心情改变的监限制度。另外,每位老师爱惜要每一个学生,不卑视、讽刺、挖苦学生,杜绝把增加作业量作为惩处学生的手段,不体罚和变相体罚。学校将以问卷调查和走访家长的形式进行监控管理。(三)多彩活动,丰富校内生活,促进学生发展本学期,我们将以各学科建设的突破口为抓手,全面提升学生的身心、文化、道德、审美等素养。1、社团活动。我们要接着有效开展形式多样的、学生感爱好的各类文艺、体育、科技等欢乐社团活动。各社团负责人要制订切实可行的安排,充

22、分挖掘学生特性潜能,开展丰富多彩的活动、活跃校内文化,促进学生全面发展。同时尝试探讨学生社团活动课程的成果展示及评价考核方案。2、体育活动。坚固树立“健康第一”思想,加强体育课外活动,提高学生体质健康水平,全面落实课间体育活动制度,接着开展“阳光体育”活动,开展校内大课间活动,确保每天一小时体育活动时间,提高学生的运动水平和身体素养,构建欢乐校内。3、学科竞赛。本学期校内接着开展年级组学科竞赛,结合市级各类竞赛,结合学校“体育节”“校内文化艺术节”“科技节”等活动,开展一些校级学科单项、综合竞赛,力争使学生取得好成果,使课堂教学得以延长和补充,使学生综合素养和综合实力进一步提高。主动开展课外阅

23、读活动,围绕各年级举荐书目,向学生举荐必读和选读书目,每天要充分利用中午和课余时间让学生静心读书,让学生在与经典、与大家、名师的对话中丰厚文化底蕴,吸取做人才智。学年工作安排 篇4一、班况分析:本班为全托班,幼儿36名,其中男孩24人,女孩12人,全托幼儿30人,半托幼儿6人,新生8人 。通过个别家访、以及在幼儿园里的将近一个月时间的视察、与家长沟通等,发觉本班幼儿大都数活泼、开朗、健康,喜爱幼儿园的集体生活,基本上能主动参与老师组织的各项活动,能较快地驾驭新授内容;对音乐、美术活动等有深厚的爱好,大部分幼儿有初步的推断力;懂礼貌,能向老师、同伴问好打招呼,说再见,情愿与四周的人进行交往,部分

24、能将自己的玩具、图书等物品与同伴交换玩;活动中幼儿能主动举手发言,乐意表达自己的看法和想法;在生活上,除了个别实力弱的幼儿须要帮助外,大部分的幼儿基本上能自己的事情自己做,能开心进餐,不挑食(除了子悦不爱吃蛋、陈亮不爱吃水果外)。但由于幼儿有来自不同的家庭,年龄差距大等现象的存在,幼儿发展不均衡,还存在很多问题,能大胆的表现自己,不够大方;还有个别新来的幼儿不能较快地适应集体生活,没有良好的生活、学习常规,比较霸道(如幸遥等);在生活方面,有的幼儿过多依靠父母,动手实力较差,有的幼儿进餐速度慢(陈然、刘恒等),进餐卫生习惯差,不能较好的保持桌面、地面、衣服的干净,个别幼儿挑食现象严峻。二、主要

25、工作任务:今年一切工作都将进一步以幼儿园工作规程为依据,依据幼儿园工作安排,结合班级幼儿的实际水平,从细微环节动身,制定切合实际的安排,为幼儿的发展服务。保教工作:1、全班保教人员严格按双常规进行工作,切实做到保教结合,亲密协作,为幼儿创建良好的学习、生活环境。2、开展形式多样、内容丰富的教化活动,坚持以幼儿的爱好点,共性的问题生成出适合幼儿的主题活动,提高幼儿的学习爱好,引导幼儿主动参加各项活动,在活动中能主动提出问题、发觉问题,并学会解决问题。学年工作安排 篇5一、指导思想“一切以学生的全面的、可持续发展为本”,以现代教化教学理论为指导,仔细贯彻新课改理念,以人为本,发挥老师的主导作用和学

26、生的主体作用;紧紧围绕高一教化教学目标,加强教化教学过程管理,充分调动老师和学生的主动性,提高教化教学效益;遵循教化教学规律,务实创新,脚踏实地,稳步提高教学质量;加强学校教化与家庭教化的结合,充分挖掘资源,形成教化合力,促进教化教学效果的提高。宗旨:扎实、务实、求实目标:加强行为规范,养成良好的学习习惯,抓好初中学的连接。二、年级总体分析1、班级分析:本届高一共只有6个班级,共有334人,其中男生152人,女生182人,1、2、3班为重点班,平均560分,4、5、6为一般班,平均520分,年级平均545分。2、老师分析:班主任:中青年结合,年轻有为,做事仔细踏实,除沈娟和秦静两位新老师外都有

27、丰富的教化教学阅历。因此,本学期的班主任工作方面我们要做到取长补短,团结合作,稳定整个年级,为任课老师顺当开展教学工作奠定基础。任课老师:大多为年轻老师,从某种程度上讲有年轻有它的好处,简单与学生打成一片,但有时与学生走得过近会使某些学生无所顾忌,造成想干什么就干什么的局面,因此我们必需把握好一个“度”,因为一旦失控就很难收回。 “爱”必需和“严”相结合,做到:爱中有严,爱而不溺,严而不凶。努力抓好起始年级的教化教学工作。三、详细教化教学工作(一)、教化工作:1、加强班主任队伍建设,注意理论学习和阅历推广,抓好班主任的培育工作,提升班主任的工作进取心和责任心,提高班级管理工作的针对性和实效性。

28、2、加强教化探讨,每2周组织好一次自己年级班主任会议,沟通教化信息,了解学生动态,解决突出问题,探讨并布置下一阶段的各项工作。3、加强学校与家庭的联系和沟通,定期召开家长会,互通状况,并让家长了解支持学校的教化教学措施,形成教化合力。4、重视学生心理疏导工作,针对起始年级学生简单出现的心理焦虑、心理浮躁等问题,有安排地开设系列讲座或报告,刚好做好疏导和引导工作。5、通过主题班会等形式,引导学生树立远大志向和正确的人生观、世界观,教化学生正确相识和处理现实和志向之间的关系,增加学习的长久性,挖掘学生的潜力。6、发挥榜样示范作用。一是邀请已经毕业的优秀同学做报告,让同学们从中吸取有益的启示,二是树

29、立同学身边的先进典型,让全体同学学有方向,赶有榜样。7、有安排的开展文体活动,让学生劳逸结合,张弛有度,不搞疲惫战,能使全体同学始终以饱满的热忱投入到惊慌的学习中去。8、仔细组织军训工作,通过军训,培育良好的意志品质、集体观念和合作意识。9、加强常规管理,确保广播操、眼保健操、班级卫生工作正常有序地进行和开展。(二)、教学管理工作:1、突现课改精神,仔细探讨课程标,主动、冷静、稳妥地做好初中学的连接工作,在教学中做到有针对性和方向性,避开盲目性。2、加强备课组的作用,规范备课制度。以“备课组”为中心,抓好学科的教学质量。3、规范上课环节,提高课堂效益。课堂教学立足基础,面对全体,注意实效。4、

30、规范作业要求,提高作业质量。各个备课组统一作业要求和内容,严格限制作业数量,同时老师要仔细批改作业并刚好进行反馈。5、规范考查和考试制度:限制考试总量,每学期除期中、期末考试外,再组织两次阶段性测试(摸底考试和质量监控)。细心选题命题,突出基础性、针对性,体现课改理念。强化考试环节,提高考试信度和效度。刚好做好分析反馈工作,指导学生做好总结和错题整理工作。四、详细工作支配八月份:(1)18日高一班主任会议:探讨布置报到和军训工作。(2)21学生报到,22日至26日高一军训。(3)21日召开高一住宿生大会,加大对住宿生的管理力度。(4)学生军训汇报总结评比九月份:(1)加强学生的行为规范,做好仪容仪表的自查和抽查工作(2)贫困生统计工作(3)庆祝老师节活动(4)庆国庆文艺活动十月份:(1)班主任工作例会,前一阶段工作小结,倾听反馈(2)主题班会:爱班、爱校(3)贫困学生座谈会(4)部分学生座谈会,了解学生的学习状况以及老师的教学状况十一月份:(1)期中考试,考风考纪教化(2)仔细做好上半学期阶段小结工作和家长会(3)心理辅导讲座,期中考试前后的心理疏导十二月份:(1)学生座谈会,做好偏科学生的统计工作(2)元旦汇演一月份:(1)期末工作布置(2)班主任学期考核汇总(3)寒假生活要求组织落实,布置寒假活动(4)结业式、家长会

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