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1、2022竞聘部长演讲稿汇编8篇竞聘部长演讲稿 篇1各位评委，各位领导，在座的全部同事们：大家好。首先，特别感谢公司领导给我们青年员工供应这次展示个人才华、证明自我实力的机会!此时此刻，当我安静地站在这挑战与机遇并存,胜利与失败同在的讲台上时，内心充溢了必胜的信念，并且也做好了勇于拼搏，敢挑重担的打算。我叫xxx，1979年8月诞生，大专文化，XX年参与工作，先后在等岗位工作。二年来，靠着对高速马路事业的一片赤诚，我在自己的岗位上静默奉献，辛勤耕耘，多次受到省局领导表扬，得到公司领导和同志们的一样好评!记得美国闻名政治家富兰克林有句名言：“推动你的事业，而不要让你的事业推动你。”今日，我正是为了
2、能够推动我所酷爱的事业而参与这次党委工作部副部长岗位的竞聘，请公司领导和同志们审议。我只所以有志气参与这次公允竞争，主要基于以下二方面：一方面我认为自己具备担当副部长的素养：一是有吃苦耐劳、静默无闻的敬业精神。十余年的求学生涯，使我深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。高校实习期间，我在 “代岗教化扶贫”，每天早餐和晚饭是咸菜就馒头，晚上在没有暖气的集体宿舍经受零下20多度的考验，给我印象最深的是XX年老师节，我们的慰问品是一穗水煮玉米。经验了恶劣自然环境和艰苦生活条件的磨练，培育了我“特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能战斗、特殊能奉献”的良好品质。我爱岗敬业，工作踏踏实实，兢兢业业，
3、一丝不苟，不管干什么从不讲价钱，更不怨天忧人，努力把工作做得最好。二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过，酷爱是最好的老师。我酷爱文秘工作，平常喜爱读书看报，常常阅读一些有关政治、经济方面的书籍。到办公室工作后，我虚心好学，不耻下问，系统学习了有关业务学问和各级各类文件精神，初步具备了一个文秘人员所必需的业务学问和政策水平。另外，我思想比较活跃，爱好广泛，接受新事物比较快，勇于实践，具有开拓精神。三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚恳待人、严于律己的处世之道。我在日常生活和工作中，不断加强个人修养和党性熬炼，以“老醇厚实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，敬重领导，团结
4、同志，应当说得到了领导和同事的确定。四是有大张旗鼓、求真务实的工作作风。参与工作后，在各级领导的严格要求下，特殊是在姚主任的影响下，养成了我遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作看法。至今，我仍旧清楚的记得一位领导语重心长对我讲的话：小温，你不管到哪工作，在什么岗位上，做什么事都要认仔细真、兢兢业业，干脆利索，不要拖泥带水。另一方面我认为自己具备担当副部长的才能。一是有肯定的政治素养。我平常比较关切社会生活中的大事，对国家的大政方针有肯定的了解，有较高的思想政治觉悟。尤其是到办公室工作后，我更加注意了政治理论学问的学习和思想意识的改造，能够始终保持坚决的
5、政治立场和较高的政治敏锐性。二是有肯定的文字基础。我在中学阶段就爱好文学，参与过文学社，高校期间曾在校报发表各类文章20余篇。参与工作后，在领导和同事的帮助下，我的文字综合水平又有了肯定的提高，累计在省局简报发表文章30余篇。XX年，我撰写的高速马路应成为先进生产力的载体一文入选省局编纂的大运高速马路管理阅历集锦一书。三是有肯定的管理实力。在公司领导支持和同志们的帮助下，组织完成了公司那句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试，响应公司号召，主动参加竞争。坦诚地说，我关注竞聘的结果，渴望竞争胜利。但我更重视参加的过程，因为对于年轻的我来说，参加的过程有时可能比结果更为重要。我想我既然
6、是为了推动我的事业而来，那么，无论胜利与否，都不会变更我对高速马路事业的执着。但我信任有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和协作，我有信念当好一名称职的党工部副部长。古人言：“不行以一时之得意，而自夸其能;亦不行以一时之失意，而自坠其志。”总之，无论怎样，我都会用同样年轻的心态，直面挑战，笑对人生!“胜固可喜，败亦无悔!”给我一次机会，我将还您非常精彩!这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。感谢大家!竞聘部长演讲稿 篇2今日，站在这里，我很荣幸。首先，我要感谢公司给我们供应了这样一个试飞的平台，也要感谢在座各位领导的热忱与支持。因本次我竞聘的岗位为行政人力资源部部长，因此我将行政工作与人力
7、资源工作分开来阐述：一、行政：能否当好领导的助手、参谋，能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂，执行力是行政的核心，为公司员工服务是行政的价值。行政工作的优劣，以及能否开创新的局面，关键取决于是否有一个坚决不移地贯彻了公司的方针、政策，勇于改革、创新，具有较强的组织实力和良好的素养修养，擅长博采众长，带领大家团结一样、万众一心、协调工作的团队。行政则是这个团队的核心。行政工作广而说之就是：主动参加政务，仔细办理事务，热心搞好服务。细而说之，大到参加领导班子对重大问题的探讨和决策，为领导决策供应重要状况和科学依据；小到大量日常琐碎的事务，包括档案的管理、平安、卫生、保卫工作，做好防火、防盗、
8、保证正常的工作秩序和工作环境，办公设施及用品的管理，协调各部门及外部的关系等等。一句话，吃、喝、拉、撒、睡，无所不管，无所不包。所以有人风趣的说行政工作是“上管天，下管地，中间管大气”。总之，职责非常繁杂，既要事事处理妥当，又要到处带头实干。二、人力资源管理：近年来，人才竞争日趋激烈，高层经理也越来越重视人力资源的作用。“人事管理”之所以演化成“人力资源管理”，其根本缘由，是因为人力资源管理事实上存在着两种职能，分别是行政职能和战略职能。从行政职能的角度上看，日常的人力资源管理工作多属于战术性和行政性的工作，例如组织聘请员工、新员工培训、基本技能的培训、考勤管理、组织文体活动、人事档案管理等等
9、。这些大量的日常工作通常被称之为“人事工作”。由于这部分工作几乎无法从本质上对企业的核心价值产生影响。从战略职能的角度上看，人力资源管理的理念之一，是将企业中的员工视为特别重要的资源，是企业价值的重要体现，人力资源管理工作就是将这些资源加以有效地开发和利用，使之成为提高企业核心竞争实力的重要推动力。其常规工作包括制订人力资源发展规划、帮助企业进行改组和业务流程的设计、参加供应业务信息与企业竞争、制订人才保留安排、帮助公司工作人员提升解决难题的实力等等。人力资源管理部门的价值，是通过提升员工的效率和组织的效率来实现的。人力资源管理工作，只有与企业的战略目标相结合，并将日常工作融合到业务中去，才能
10、创建自身工作的价值。人力资源管理人员，必需为企业的增值服务，为干脆创建价值的部门努力创建达成目标的条件，才能赢得相应的敬重。我们所服务的公司是一家以开发生产“hl型破裂机”为主体业务的制造企业，在领域享有较高的知名度。但是，在快速成长过程中，像很多科技企业一样，公司也面临人才流失、顶尖人才难以成林、新任主管重业务轻管理等问题所困扰，也出现员工不满、客户埋怨的状况。我个人分析为：“客户的需求确定着公司人才的需求，组织与队伍的稳定是满意客户需求、实现客户增值的基本保障，良好的人才机制是企业发展的根本动力，人力资本的增值必需高于财务资本的增值”。假如我有幸当选，我会确立人力资源管理方面的战略职能让客
11、户、股东、员工三方共赢，即“3w原则”（win-win-win）。同时日常人力资源管理则主要围围着“激情与创新”这一核心思想进行变革，即人力资源部的工作要能能使客户增值，使公司增值，使员工增值，目的是要让客户满足，让股东满足，让员工满足。竞聘部长演讲稿 篇3各位领导、同志们：大家好！我竞争的岗位是经营部副部长，分管用电监察、线损、计量等工作。现将我个人的基本状况、对此岗位的熟识以及受聘后的工作思路向大家做一简要介绍。我19xx年9月诞生，现年29岁；19xx19xx年，在雄县中学学习；19xx年考入华北矿业高等专科学校机械设备自动化专业，19xx年毕业取得大专学历；19xx年，在工作之余考入华
12、北电力高校电力系统自动化专业专升本函授班，XX年毕业取得本科学历及学士学位。19xx年9月份，我进入雄县电力局计量室，从事表计校验工作，19xx年底起先担当计量室主任职务，XX年科室合并后改任经营科副科长，分管计量工作，后又兼管用电监察、线损等工作至今。六年多的.工作实践使我深刻的熟识到，电力局作为一个企业，经营工作的好坏干脆影响到我局的经济效益，也确定了我局能否正常运转、正常开展其他工作；经营部是我局唯一主管经营工作的归口单位，其重要性不言而喻。线损、计量、用电监察等工作是经营工作中不行忽视的环节，做好这些工作是搞好经营工作的基础。如能受聘，我将仔细做到以下几点：1、听从部长领导、听从指挥，
13、做到令行禁止，保持整体步调的统一；同时从自身做起，时刻维护经营部领导班子的团结。2、以身作则、严格治理，带好本班组的队伍；明确分工、明确责任，让大家感到人人有事干、人人有压力，人人都有自己存在的必要性。3、分清重点、科学支配，全面完成全年任务目标及各项临时任务。（1）加强用电监察力度，通过营业性普查、专项检查、跟踪抄表等多种形式，彻底堵塞经营治理中存在的漏洞。（2）进一步完善计量治理制度，确保计量表计精确运行，维护供用电双方的合法权益。（3）强化现场治理，把握第一手资料，为开拓降损节能新途径积累实践阅历。（4）仔细学习创一流文件，领悟精神实质，将创一流工作融会到日常工作之中，使日常工作更加规范
14、。六年多的工作实践熬炼了我，我有信念、有实力、有精力做好分管这些工作的经营部副部长，成为部长的得力助手，为完成全年任务指标、推动我局的健康发展做出自己的努力。假如不能受聘，我也将微笑着走向明年，走向明年竞争上岗的讲台。希望能得到大家的支持！竞聘部长演讲稿 篇4同仁们：大家好!我叫xx，去自贵州贵阳，19XX年诞生，20xx年结业于贵阳一中中教，20xx年去京寻梦，经验了多数风雨洗礼以后，终极正在20xx年的5月，很侥幸的成了正在水一圆那个大家庭的一员，正在那边我终究找到了本人的目标战胡念，正在那边没有论是企业完好的运营理念，借是野性化的办理目标，皆深之天吸引着我，让我古后没有正在苍茫，也让我找
15、到了一个僻风的港湾，我暗之收誓肯定要正在那边步进我人生的正轨，创下没有朽的劳苦功下，与企业同正在，挨开历史的新篇章，工妇似箭，黑驹过隙，转瞬间两年多的工妇已往了，为了给我们每个兄弟姐妹供应一个更宽更大年夜的舞台，公司构造的又一次竞聘大年夜会再一次推开了帷幕。此时现在，我怀着激烈的心情，站正在那个应战与机遇并存，成功战得利同正在的演讲台上，尾先我要借此机会诚心的讲一声开开，感谢经暂以去爱护;支撑战帮手我的指面战同事们，感谢正在坐的各位指面战评委赐与我此次公然竞聘的机会，大家的饱舞与支撑，给了特别的怯气战自疑心，让我本着检验，进建战前进的目标，走上来日诰日的演讲台，接受指面战同事的校阅，来日诰日我
16、竞聘的是部少一职，之所以竞聘那个职位是果为我具有了以下几面劣势。一.果为我正在那边教到的宽大年夜战漂明，开畅与宽大年夜旷达，跟指面战同事之间皆建坐了很好的人际干系，那有便于我正在当前的工做中跟指面战同事之间更好的相同战沟通。两.靠着我对公司的热忱战疑任，没有竭以去的没有竭进建战前进，减上我那两年多的工做经验，我会用至少的工妇做最多的事情，凡是事做光临危稳定，有初有终。三.我是一个敬业.坦诚.无公.任务心及强的人，我相疑本人能够做到，事事公然.大家公允，细致挨制出一支明丽多彩，细明刁悍的团队，以此去回报公司指面对我的苦心种植。当然正在总结自我劣势的同时我也分明的熟识到自己的没有敷，缺少办理经验，
17、对办理工做的下度战深度有待进一步前进，但是我相疑，经过历程我本人的勤劳，肯定能把那种没有敷转化为劣势，举一个简朴的例子，正在一张黑纸上，很简朴便能写出明白的笔墨，绘出完好的图绘去，一样的道理，正果为出过办理的经验，也便出有了肯定的成规可依照，使本人具有了更大年夜的可塑性，更简正直塑自我，更快适应新的工做岗亭，也便于正在新的工做岗亭上缔制性的展完工做。最终;没有管此次的竞聘功效成功与可，对我去讲皆是一次及大年夜的播种，假如成功，我会自初自终的提拔本人的才气，让本人更快步进更新的台阶，假如得利，那证明本人的才气借很有提拔的空间，我会愈减勤劳，直到成功。竞聘部长演讲稿 篇5敬重的各位领导：各位评委：
18、大家下午好！我叫xx，来自贵州贵阳，毕业于一中中学，经验了多数风雨洗礼之后，最终在20xx年的5月，很荣幸的成为了在水一方这个大家庭的一员，在这里我最终找到了自己的目标和幻想，在这里不管是企业完善的经营理念，还是人性化的管理方针，都深之地吸引着我，让我从今不在迷茫，也让我找到了一个僻风的港湾，我暗之发誓肯定要在这里步入我人生的正轨，创下不朽的丰功伟绩，与企业同在，翻开历史的新篇章，光阴似箭，日月如梭，转瞬间两年多的时间过去了，为了给我们每个兄弟姐妹供应一个更宽更大的舞台，公司组织的又一次竞聘大会再一次拉开了帷幕。此时此刻，我怀着激烈的心情，站在这个挑战与机遇并存，胜利和失败同在的演讲台上，首先
19、我要借此机会诚心的说一声感谢，感谢长期以来关切；支持和帮助我的领导和同事们，感谢在座的各位领导和评委赐予我这次公开竞聘的机会，大家的激励与支持，给了无比的志气和信念，让我本着检验，学习和提高的目的，走上今日的演讲台，接受领导和同事的检阅，今日我竞聘的是部长一职，之所以竞聘这个职位是因为我具备了以下几点优势。一.因为我在这里学到的宽容和大度，开朗与豁达，跟领导和同事之间都建立了很好的人际关系，这有便于我在以后的工作中跟领导和同事之间更好的沟通和沟通。二.靠着我对公司的热忱和信任，始终以来的不断学习和进步，加上我这两年多的工作阅历，我会用最少的时间做最多的事情，凡事做到临危不乱，有始有终三.我是一
20、个敬业.坦诚.无私.责任心及强的人，我信任自己能够做到，事事公开.人人公允，细心打造出一支亮丽多彩，精明强悍的团队，以此来回报公司领导对我的苦心栽培。当然在总结自我优势的同时我也清晰的相识到自身的不足，缺乏管理阅历，对管理工作的高度和深度有待进一步提高，但是我信任，通过我自己的努力，肯定能把这种不足转化为优势，举一个简洁的例子，在一张白纸上，很简单就能写出清楚的文字，画出完备的图画来，同样的道理，正因为没过管理的经验，也就没有了肯定的陈规可遵循，使自己具有了更大的可塑性，更简单重塑自我，更快适应新的工作岗位，也便于在新的工作岗位上创建性的开展工作。最终；不管这次的竞聘结果胜利与否，对我来说都是
21、一次及大的收获，假如胜利，我会一如既往的提升自己的实力，让自己更快步入更新的台阶，假如失败，那证明自己的实力还很有提升的空间，我会更加努力，直到胜利。演讲完毕！竞聘部长演讲稿 篇6敬重的各位领导，各位评委，各位同事：大家好！首先感谢党组赐予我展示自我的舞台和施展才华的机会！中层干部实行公允、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我办加强干部队伍建设的有益尝试。我一是拥护，二是支持，三是参加。我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会，英勇地走上台来，接受大家的评判。由于上过高校，当过兵，我的特性特征，可以说是文武兼备，刚柔相济，具有日本西铁城石英表的风格“温文尔雅，豪迈奔放”。今
22、日，我竞争的职位是综合部科长，理由有三点：第一点，我认为这有利于提高自己的综合素养，全面发展自己。古语说得好：流水不腐，户枢不蠹。我在高校期间始终从事共青团的工作，安排在xx警备区机要科后，从事技术工作，多次参与技术比武，荣立过三等功。每一次地域的变迁和工作改变，对我人生阅历的增长和实力的培育都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新学问，增长新才能，开拓新视野，挖掘新潜力。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于熬炼自己，获得多方面实践阅历，提高自身综合素养。其次点，我认为自己具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质。第一，我的敬业精神
23、比较强，工作仔细负责，勤勤恳恳，任劳任怨，干一行，爱一行，专一行。尤其是13年的军旅的生涯，培育了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、大张旗鼓的工作作风，这是干好一切工作的基础。其次，我思想比较活跃，接受新事物比较快，爱学习、爱思索、爱出点子，工作中留意发挥主观能动性，超前意识强，这有利于开拓工作新局面。第三，我办事稳妥，处世严谨，在廉洁自律上要求严格，这是做好一切工作的保证。第四，我信奉诚恳、正派的做人宗旨，能够与人团结共事，而且具有良好的协调实力。第三点，我认为自己具备担当此任所必需的学问和实力。从综合部的职能看，综合性较强、职能繁杂，担负着政工、办公室内务，文字综合及机构的管理等多项
24、工作。综合部长必需具备肯定的政策理论水平、文字综合实力、组织协调实力和管理阅历。从我自身素养和实力看，我认为能够履行好上述工作职责。第一，我具备肯定的政策理论水平。由于参加了上一轮机构改革工作，并主持行政科业务工作，熟识机构编制管理政策，加之平常注意学习，尤其是留意收集报纸杂志上有关大政方针政策的信息和动向，因此能够在工作中把握正确的方向，保持较高的政治敏锐性。其次，我具备肯定的文字综合实力。本身具有良好的文学基础，加之长期机关工作的熬炼，尤其是近年来编办领导的加压和培育，使我兼备文字方面的实力和优势。现已形成十余万字的文字材料，每年都有一篇文章在省级以上的刊物发表。第三，我有肯定的组织协调实
25、力和管理工作阅历。综合部的工作，除财务外，其他全部工作我都在不同时期不同程度地实践过。政治工作、机关内部管理工作、保密工作、接待工作等，我都曾在三亚警备区司令部机要科和管理科期间，积累了肯定阅历。我对机构的管理和年报统计工作更是轻车熟路，曾完成百余家机构设置、调整的批复，亲自建立了机构编制管理的数据库系统。以上确定了我能够更快地进入综合部科长角色，开展工作。假如我能够竞争上综合部科长这个职位，我将在党组的领导下，坚持“一个原则”，实现“两个转变”，抓好“四项工作”。详细地讲（一）坚持“一个原则”就是坚持“上为党组分忧、下为干部服务”的原则。综合部工作千头万绪、纷繁困难，涉及到政工、机构管理、调
26、研、文秘、档案、信息、财务、后勤服务等等，既是“忙家”、“杂家”，又是“管家”，许多详细的事情涉及到干部的切身利益。因此，必需把服务于党组的“中心”工作和服务于干部群众作为工作的动身点和落脚点。把“参加政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾，合理支配，做到：调研围绕中心转，协调围绕领导转，服务围绕大家转，信息围绕决策转。从而使工作目标更明确，重点更突出。（二）实现“两个转变”一是实现角色的转变。即由在行政编制科时一个人独立工作向组织领导者角色转变。既当指挥员，又当战斗员，带领综合部全体同志，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。发挥整体优势，创建一个良好的工作氛围。 二是
27、实现思维方式的转变。从原来的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎样办好”的方式转变，围绕党组中心工作制订科室工作安排，有支配、有检查，保证工作落到实处。 （三）抓好“四项工作”一是抓好学习强素养。在党组领导下一方面抓好政治理论的学习，一方面抓好业务学问的学习，同时还要抓好科技等其他学问的学习。只有不断地学习，才能不断地提高干部的综合素养和整体素养。二是抓好调研摸实情。综合部要为领导决策供应服务，当好参谋助手，这就要求我们必需把调研工作作为一项重要任务来抓。必需在充分的调查探讨的基础上，为机构改革方案的制订，各项实施方案的出台，机构调整的各项看法，供应精确真实的依据。三是抓好制度促管
28、理。我办“三讲”教化开展以来，办公室许多管理制度得以制订、补充和完善，如何将这些制度落实，并依据形势发展须要加以修定，这将是综合部的一项长期而重要的工作。作为综合部科长，肯定要在党组的领导下，将制度落实工作常抓不懈。四是抓好勤政树形象。编办是党委、政府的职能部门，只有勤政、廉政，才能保持在社会上的良好形象。作为综合部科长，必需以高度的责任感，加强自身的勤政廉政建设。详细地讲，在廉政上要做到“三有三只”，即：有权不滥用，只求搞好工作；有钱不乱花，只讲自觉奉献；有成果不傲慢，只想如何开创新局面。在勤政方面，做到“三勤”。一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花气力，把工作做实做细；二是脑勤，勤学善
29、思，注意探讨剖析冲突，解决工作中的难点问题，为领导多出点子，多献计策；三是嘴勤，多向领导汇报状况，多向各科室和有关部门通报状况，加强沟通，亲密协作，树立廉洁高效的社会形象。各位领导，各位评委，各位同事，古人说：“不行以一时之得意，而自夸其能；亦不行以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。最终，我想用一句歌词来结束我的演讲：“你选择了我，我选择了你，让我们一起风雨兼程，跨越九九。”感谢大家！竞聘部长演讲稿 篇7敬重的领导、老师、敬爱的同学们：大家好!我很荣幸能担当这次学生会的组织部部长，首先， 我向各位介绍一下自己：我是来自级
30、建筑系环艺专业的。我能真诚的与别人合作，并且协调 好同学们之间的关系，对不良行为敢于大胆管理，因此，赢得了老师和同学们的好评。这一切证明：我有实力成为学生会的一员。能成为学生会的一员，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素养，以饱满的热忱和主动的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，虚心地向别人学习的。在工作中大胆创新，锐意进取，决不盲目从事，有安排的工作。能成为学生会的一员的，我会常常与学生会的全部成员谈心，彼此沟通对生活、学习的看法，努能成为学生会的一员，我将以奉献学校，服务同学为宗旨，真正做到为同学们服务 ，代表同学们行使合法权益，为兴蒙的发展不遗余力。在学生会利益前，我会坚持以学校
31、、大多数同学的利益为重。我知道，再多的豪言壮语也只不过是瞬间的才智与激情，朴实的行动才是开在胜利之路上的鲜花。我想，假如我当选的话，定会用实际行动证明自己的实力，实现今日的承诺。我的演讲完毕，感谢大家!竞聘部长演讲稿 篇8敬重的各位校领导,敬爱的同学们:大家好!首先感谢大家的支持与学校供应的这次机会,使我很荣幸能登上这个神圣的讲台,我叫朱嬉然,来自高二,一班,今日我竞选的是纪检部部长的职务,在此我向大家慎重的承诺,我将尽自己最大的努力,使自己的工作做得让大家认可,正由于这种内在驱力,使我走向这个讲台时感到信念百倍.对于纪检部部长的详细工作,我虽然未涉及过,但我认为做任何事都要经验从不会到会的阶
32、段,我知道能否胜任这项工作,主要是自自己如何去学习,去把握,去运用,我信任我自己可以做到.假如我能竞选上,我肯定会尽全力做好自己的工作,每次工作后,我会进行总结,把工作中的不足和优势找出来,将不足改善,让优势发扬.假如我能竞选上,我会正确地使各班级联合起来,使纪检部成为一个团结的集体,同时纪检部也会同各部协作起来,将学生会办得更好.总之,我会努力使纪检部成为学校领导和学生之间的一座沟通心灵的桥梁,成为师生之间的纽带,成为敢于反映广阔学生看法的要求维护学生正值权益的组织.在对于那些违纪的同学,我会坚持公正,公允,公开的原则,而且须知到有疑必答,有误必纠,我也会从自身做起,提高自身素养,做到学习工作双管齐下,两不耽搁,同时在班级起带头作用.既然是花,就要开放,既然是树,我就要成长栋梁,既然是石头,我就要铺出大路,既然上纪检部长,我就要成为一名精彩的领航员.各位代表,希望以上所说的能让大家对我有更多的了解,希望大家能支持我,并投出您珍贵的一票!感谢大家，我的演讲完毕!