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1、201*年度民主生活会个人对照检查材料 结合两学一做学习教化、讲看齐、见行动和观念更新学习探讨，根据市局统一部署，本人仔细学习，紧密结合实际，着重从思想、组织、作风、纪律等方面查找存在的突出问题，结合自身思想和岗位实际，仔细查摆问题，深刻剖析缘由，进一步明确整改方向，形成个人比照检查材料。现将状况报告如下：一、个人党性基本分析本人从政治、执行纪律、品德、发挥作用四个方面进行查摆汇报：1、政治合格方面。本人能够坚固树立政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识，在思想上政治上行动上能够自觉以习近平同志为核心的党中心保持高度一样，在大是大非面前立场坚决、看法坚决，但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。2、执
2、行纪律合格方面。个人能够严守党的政治纪律和政治规则，对党忠诚，听党指挥，有较强的组织观念，能够做到言行一样，说醇厚话、办醇厚事、做醇厚人。但在执行纪律上，有时存在标准不高的现象。3、品德合格方面。能用共产党人标准要求自己，能够继承和发扬党的优良传统和作风，讲修养、讲道德、讲诚信、讲廉耻，但与优秀共产党标准和先进人物相比，有肯定差距。4、发挥作用合格方面。能够正确对待组织分工，履职尽责，在工作岗位上发挥应有作用，做到敢于担当，勇于负责，但在组织管理和服务企业上有时缺少对策和方法。二、结合两学一做，查找存在问题围绕志向信念、政治纪律和政治规则、作风、担当作为、组织生活、落实全面治党责任等六个方面，
3、本人深化查找问题：1、志向信念方面。主要在理论学习和深化思索上坚持不够。：一是对马克思主义的哲学理论学问学习坚持不好，有时对党和国家的新理论、新实践、新成果学习、运用不够。二是政治理论学习自觉性有待提高，仅满意于一般性了解，感爱好的学得多，不感爱好的学得少，与行政管理工作有关的业务学问学得多，对关联性不大的思想政治、市场经济等纯理论学问学得少。2、政治纪律和政治规则方面。一是对党的政治纪律和政治规则学习不够。虽然仔细学习了党章、党规、系列讲话、一准则两条例等，收到了很好效果，但没有制定常常性、常态化的学习安排，导致学习时松时紧。二是政治纪律性还有待加强。政治敏感性不高，有时把行动上不出格等同于
4、政治上合格。三是有时对社会上消极争论或调侃所产生的负面影响相识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行，不擅长从政治上分析状况、思索问题、做出推断。3、作风建设方面。一是面对分局现有的状况和工作机制，虽从内心真实想尽力做好、管好分管业务工作，但常感到力不从心，迎难而上的劲头不足。习惯按部就班，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。二是服务企业有时会浮在表面。抱着不想过多打扰企业的想法，与辖区企业沟通时间不多、沟通深度不足，对企业现状驾驭不全面，服务企业没有用完洪荒之力。4、担当作为方面。一是推动工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存
5、在浮躁、急躁现象，缺乏钉钉子精神和滴水穿石的韧劲。二是工作中创新意识不强，简单安于现状，对如何发挥职能服务，进一步促进企业提升质量品牌的思路不宽、举措不明，问题探讨不够细致，不会为、不善为的现象时有存在。5、组织生活方面。一是落实组织生活制度不深化。虽然能根据分局支部支配定期参与三会一课等组织生活，能够做到不缺席，但对于政治理论学习，没有仔细对待和深化思索，只是浮在表面，缺乏对学习内容更深化思索。二是指责与自我指责不够干脆。在开展指责时，对其他同志存在的问题，没有毫无保留地全面提出，大多状况只作为旁观者点到为止，很少帮助进行深层次剖析。与干部职工沟通谈心较少，大多都是就事论事，讲工作、讲成果较多，很少谈问题、谈缺点。6、落实全面从严治党责任方面。一是对新常态下加强党风廉洁建设的极端重要性相识还不够深刻。存在只要抓好日常工作和分管部门工作就完成组织交付的任务，没有真正把领导班子成员的一岗双责扛到肩上。二是没有把抓工作和落实全面从严治党责任结合起来，层层压实责任不到位。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页