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1、2022医院护士长竞聘演讲稿医院护士长竞聘演讲稿1敬重的各位领导,敬重的各位评委、各位同仁:大家好!首先特别感谢院领导给我们创建了这次公允竞争的机会和展示自我才华的舞台!我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会,一展自己的志向和理想,为我们医院健康、和谐发展增加一份靓丽的色调。我叫xx,今年32岁,护理专业大专毕业,主管护师。从事临床护理工作13年,先后在普外、脑外、骨科、内科等科室和社区门诊工作,刻苦钻研了各专业的护理理论,娴熟驾驭了各专业的护理常规和护理技术操作,形成了具有特色的护理工作管理理念。忠诚正直、以身作则、顾全大局、敢于创新、服务至上,这既是我做人一贯尊崇的信念,更是我实际工作中的行
2、动指南和真实写照。正因为如此,我才有足够的志气和百倍的信念走上今日的演讲台,参与慢性老年病房护士长的岗位竞聘,为把我院慢性老年病房建设成我市乃至整个湘赣交界地区的区域性老年病中心病房贡献自己的才智和力气。当然,无论竞聘胜利与否,我都将终生酷爱我们的护理事业,恒久牢记南丁格尔誓言。目前,我国已进入老年社会,一方面,加强老年疾病的预防、保健和治疗,提高老年病人的生活质量显得相当重要;另一方面,人们的健康意识和维权意识也日益增加,病人及家属对医院及医务人员的要求也越来越高。因此,我们急需通过深化医疗改革,完善法治管理,增加法治观念,树立正确的、主动的医疗护理风险意识,营造良好的社会、医疗护理环境和氛
3、围,切实加强慢性老年病房的护理管理。首先,我们必需驾驭老年病的特点,如老年病人病因不明者甚多,且多种疾病同时存在;症状不典型,简单出现意识障碍;在视觉、听觉、嗅觉、味觉、关节位置觉、痛觉及冷热觉等均有不同程度的功能减退,等等。只有驾驭了这些特点和变数,才能真正做好因人施护、因病施护。其次,我们有必要对老年病房存在的担心全因素进行仔细的分析,才能有效地提高护理质量和避开医患纠纷。如规章制度是否落到实处,护理质量监控措施是否得力,护理人员技术水平是否正常发挥,护理用品的质量、护理操作的说明、有无违反护理操作规程等等,此外还有老年病人自身因素、环境因素、医源性因素等等,都有可能成为担心全因素而引起医
4、患纠纷。因此,我们在实际护理工作中要牢牢把握学习驾驭是基础、工作落实是关键、不断完善是保证的工作理念,在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,仔细履行护士长职责,与护士们一道,团结友爱、共同学习、努力工作,办出慢性老年病房的特色,干出卓有成效的事情。1。进行老年病人危急因素评估并实施有效监控,包括护理体查、心理社会评估、健康教化需求评估、生活自理实力评估、跌倒危急因素评估、误吸危急因素评估、褥疮高危评估等;切实加强护理人员平安意识的培训。加强责任心教化,强化主动服务意识,重视老年人的平安问题,防范意外事故发生。提高各级护理人员的专业素养,护理操作技能,提高平安预见性评估实力。2。实施病人平安的
5、预见性管理。为老年病人创建平安、舒适的住院环境,配备平安防护设施,加强老年病人行为管理,有针对性地做好病人和陪护的健康教化,提高老年病人自我护理的实力及陪护人员的照看技能。针对老年人意外风险大,老年病房应成立病人意外平安护理维护小组,定期督导、检查、评估平安措施的效效果,制定老年人意外防范护理措施及意外处理护理流程,加强监督管理,抓好关键点,把好全程质量关。3。加强法制观念,增加自我爱护意识。组织护士学习相关的法律学问,如医疗事故处理条例、护士管理方法等,让其有所了解和驾驭,用法律武器爱护自己,不断增加风险意识、责随意识和证据意识。通过多种形式的法律询问、分析案例,使护士既知法遵守法律,又能在
6、发生医疗纠纷时维护医院和自身的合法权益,将医院的损失降到最低。4。加强护理管理,仔细落实各项规章制度,把医疗护理技术操作常规作为护士职业行为的准绳。不断提高护士礼仪和个人修养,努力深化以人为本的思想。摆正医患关系,敬重病人权利,爱护病人隐私,的确把病人服务放到首位,落到实处,强调主动服务意识,加强巡察,并做好心理疏导。5。注意护理人员身心健康。护士在医院担负着病人的爱护者、知心者、依靠者、倾听者、传授者的角色,在家庭中扮演女儿、妻子、母亲的重要角色。因此,我们要应用科学的方法,合理配置护理人力资源,培育护士的主角意识,主动工作,大胆创新,努力成为护理专家,在立功受奖方面赐予倾斜,在考察、深造方
7、面赐予机会,在生活上给以关照,以此激发护士自觉工作的主动性,提高护理服务质量。6。加强宣教工作,创建平安、舒适的住院环境。病房做到防火、防震、防油、防热、防滑,其标记物要明确。物品摆放合理,有充分的照明,地面保持清洁、干燥,通道无障碍物。教会老年病人识别药物的不良反应,指导病人按时、按量、正规用药。敬重病人知情同意权,切实加强静脉输液平安管理,严格执行无菌操作,加强巡察,尤其特殊叮嘱病人或陪护禁止自行调整输液速度。老年人是祖国的珍贵财宝。他们一生勤劳,贡献多数,坎坷多数。我们敬重他们,没有理由不让他们安度晚年。因此,我们必需用圣洁的心灵对待自己的工作,关爱、呵护老年挚友,用我们无私的奉献迎来他
8、们无限美妙的晚年!感谢大家!医院护士长竞聘演讲稿2敬重的各位领导、各位老师:大家好!首先感谢医院领导给我这次公允竞争的机会,为我供应一个展示自己的平台,我也诚心希望能为医院的发展增加一份色调,同时一展自己的志向和理想。我叫,28岁,本科学历,护师职称,现工作于我院心内一科,自参与工作以来,始终严格要求自己,对工作任劳任怨,无怨无悔,得到了科室领导和病人的一样好评,并取得了肯定的成果,这次之所以参与护士长人才库的竞选,是因为我有以下几方面的有利条件:一、酷爱护理事业,工作主动仔细。自20xx年参与工作以来,我能主动响应医院的号召,参与医院组织的各项活动,任我院礼仪组成员以来,多次组织并参加我院新
9、员工的礼仪培训,参与我院实行的一些大型活动,提升了我院护士的群体形象,呈现了我院护士的风采,并在20xx20xx年护理示范岗位能手创建活动中,被评为“礼仪服务明星岗位能手”。另外作为我院护理技能操作组的一名成员,担负着我院护士的技能操作培训和考核的重任,每个季度一次的护理技能培训和考核,我都能和操作组的每一位老师仔细组织,为提升我院护士的操作技能水平、保证护理平安,贡献出自己的一份力气。二、听从领导支配,工作任劳任怨。在平常的工作中主动帮助护士长做好病房管理工作,自我院开展优质护理服务以来,听从护理部领导和护士长的支配,主动响应医院的号召,充分调动下级护士的主动性,带领下级护士做好病人的基础护
10、理和专科护理,把优质服务作为我们的天职和本分,真正做到“把护士还给病人”,把制度承诺从墙上“请”下来,让优质服务从文件中“走”出来,变被动服务为主动服务,我们常常深化到病房了解病人的心理,了解病人的需求,改善护患关系,通过我们详细的行动,让病人真正的感受到我们的优质服务,品尝出优质的所在,经过一段时间优质护理服务的开展,我们科室患者的满足度明显提高了,患者表扬信明显增多了,三、具有较强的组织和协调实力。自20xx年担当我院内科团支部书记以来,为团组织的活动出谋划策,组织内科职工参加“歌颂竞赛”和“演讲竞赛”,并组织内科支部成员组成“护士节约在行动小组”假如能够得到领导和同志们的信任,有幸成为护
11、士长后备人才库的一员,我将从以下几个方面做好以后的工作:一、提升自己的整体素养,加强理论学问和专科学问的学习。不断提升自己的业务水平,使自己成为一面旗帜。二、提高自己的沟通协调实力,努力协调好医护、护护、护患之间的关系,使以后的护理工作开展起来更加的得心应手。三、帮助护士长做好病房管理工作,把护理平安放在工作的首位,防范和削减护理差错。做好护理平安应从以下两个方面做起:1、驾驭病人的病情,只有熟识了病人的病情,护理起来才能有的放矢。2、做好与患者的沟通,取得患者的信任。使患者流露出真实的想法,刚好发觉平安隐患。四、主动打算创三甲,医院等级评审是我们医院下一步工作的重点之一,也是护理工作重点之一
12、,在护士长的领导下,我会和大家一起比照标准细心打算,尽职尽责,全力以赴做好各项工作,迎接上级的检验,为医院的发展尽自己的一份绵薄之力!五、帮助护士长接着做好优质护理服务,我院的优质护理服务虽然取得了肯定的成效,但仅仅只是开局,下一步的工作中,我们要更加努力,从根本上,改革临床护理服务模式,从长远上,提升护士素养和专业实力,充分调动护士工作主动性,紧紧围围着以病人为中心的主线,实行责任制整体护理,为患者供应全程、全面专业人性化的优质护理服务。一路走来,我的成长离不开各位领导和老师的关切和帮助,感谢领导对我的培育,信任我,我会用我的实际行动和成果回报你们。在以后的工作中我会更加踏实的工作,和我的同
13、事们一起,同心同德、不断学习、与时俱进、开拓进取、为创建医院的辉煌贡献力气!感谢!医院护士长竞聘演讲稿3敬重的各位领导、各位同事:晚上好!首先,感谢领导给我供应一个熬炼的平台。我竞聘的是护士长。我叫xxx,党员,毕业于市卫生学校,xxx年起先参与自学考试,于取得了中山医科高校的护理大专;取得心理询问师证书;现攻读于护理本科专业。曾参与多项卫生局立项课题,认知行为治疗对首发精神分裂症干预及追踪调查探讨已申报为市科技局立项课题。我在实际工作中,主动撰写论文。曾先后在省级专业杂志刊登发表论文8篇。在院领导大力支持和激励下,xx年我组织实施了我院mect治疗的护理工作,取得较好的成果。组织实施动态脑电
14、图的操作技术,取得了良好效果。被评为市卫生系统优秀护士;被评为医院服务之星;至今,被江门中医药学校外聘为老师,担当精神科护理学的授课,护士长岗位竞聘书,把自己所学学问传授给年青的护理学员,同时也提升了自己的理论水平。今年4月,我代表医院参与市卫生局组织的静脉输液竞赛,荣获理论第一名,总分第三名,并以市前三名的资格参与省卫生系统举办的静脉输液决赛,荣获优胜奖和理论三等奖,是全省精神病专科医院唯一入围省决赛的代表。5月被聘为精二科的副护士长,负责精二科的护理工作,去年12月起先在心身综合科任副护士长,负责心身综合科的护理工作,在护理部领导和科室主任指导下,我带领科室的护理人员,在临床工作中,不断完
15、善和落实各项护理工作制度,加强医患沟通和护理工作的平安管理。抓好病区的护理质量限制和病房管理等,护士长竞聘演讲报告,曾得到市卫生局综合目标考核团的护理院感检查组充分地确定。以下是我的工作设想:一、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,严格要求自己,仔细履行护士长的职责和义务。二、以人为本,调动科室护理人员的主动性,在护理工作中发挥主观能动性,从而提高护理质量。培育经营意识,擅长成本效益核算,降低医疗成本,节约不必要的开支,保证资源配置合理有效。三、不断加强医护,护患联系,定期反馈评价临床工作中的不足,使治疗与护理工作能有安排,按质按量完成。深化“以病人为中心”的服务理念,使病人满足,家属放心
16、。把好入院宣教与出院指导关,加大健康教化工作宣扬的力度,尽力让住院患者对我们的治疗与护理工作满足,出院后定期随访。总之,依靠集体,依靠上级领导,与科室主任紧密合作,充分发挥自己的聪慧才智,不断学习进取,以创新、敏捷的思路去拼搏,我信任我肯定能够胜任病区护士长这一职位,请大家支持我,感谢大家!医院护士长竞聘演讲稿4敬重的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!这次竞争上岗,我竞小儿科护士长。之所以竞争这一职位,主要有以下缘由:一、理论功底比较扎实,专业水平较高我xx年毕业于卫校,在校三年的时间,我系统地学习了护理专业学问。xx年xx省高等教化自学考试开设了高等护理专业,我主动报名参与,克服了工作、
17、生活和学习的冲突,于xx年获得了大专学历。通过勤奋的学习,扩大了学问面,对护理专业的新学问、新理念有了比较深的理解。同时仔细对待院里组织的每一次业务考试、考核,多年来我的成果均名列前茅。在工作中既留意了把所学学问应用于临床实践,又留意了总结工作中的阅历,不断升华自己的理论水平,自工作以来共撰写论文篇,其中在省级刊物上发表篇。比较深厚的专业学问使我的工作得心应手。二、工作阅历比较丰富,适应性比较强自参与工作以来,我先后在科、科、儿科等不同的岗位从事护理工作,工作中我做到了向有阅历的老同志请教,学习他们的好阅历、好做法,每当院领导派我到一个新的工作岗位,我都擅长刚好总结工作阅历,找出各自的规律和特
18、点,尽快适应这一岗位的要求。xx年的工作实践使我积累了丰富的工作阅历。特殊是在小儿科工作期间,每年都有流感大流行季节,针对病人多、任务重,输液穿刺比较困难的实际状况,能够做到有条不紊、忙而不乱,帮助护士长合理支配护理人员,带领护理队伍加班加点、从容应对。通过不断提高整体素养和业务实力,顺当完成了繁重的工作任务。三、职业道德观念比较强,思想汇报范文群众威信较高多年来的理论学习和工作实践以及老师们的言传身教,使我坚固树立了“以病人为中心”、“想病人之所想,急病人之所急”的职业道德观念。正是因为如此,在工作中我做到了服务热忱、周到细致,关切病人、爱护病人。为了更好地给病人服务,减轻病人的苦痛,我苦练
19、基本功,对操作技术精益求精。多年的工作既磨炼了我遇事沉稳的性格,也培育了快速灵敏的思维实力和应变实力。自xx年担当小儿科副护士长职务以来,进一步提高了自己的组织协调实力,能够帮助护士特长理各种冲突,做好各项管理工作,实行医院一系列有关卫生改革的文件精神,以改革求发展。工作中以身作则,听从领导、团结同志,勤勤恳恳、任劳任怨,每项工作都能够善始善终、高标准地完成,从整体上提高了服务质量。仔细负责的工作看法赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评,自己多次被评为先进工作者、优秀护士等称号。今年x月份被评为“病人最满足的护士”,为自己,同时也为医院赢得了荣誉。以上是我竞争护士长的优势,同时也是我竞争护士
20、长的资格条件。假如这次竞争上岗能够得到大家的支持和认可,我将用自己的实际行动来回报各位领导和各位同事,严格根据护士长岗位职责的要求,努力工作,扎实奋进、尽职尽责、恪尽职守,创建性地做好各项工作,力争做出新的更大的成果。假如这次竞争上岗落选,这说明我与其他同志相比,仍有差距,我将正视差距,查找不足,改正缺点,进一步加强学习,一如既往地做好自己的工作。总之,无论竞争上岗的结果如何,我都坚决听从院领导确定,端正看法,安静心态,接着以良好的精神状态,正确面对。医院护士长竞聘演讲稿5大家好!请允许我先作一下自我介绍,我叫_,是来自神经内科的一名一般护士。其实,这是我其次次走上竞聘护士长岗位的讲台。五年前
21、,在我老家的那所人民医院,我曾经胜利地竞聘上护理部主任助理的岗位,可是三年后我主动放弃了。因为,我认为人生是一个不断学习的过程健康体检中心护士长竞争上岗演讲稿,假如让我国固步自封、安于现状,我宁愿选择放弃。所以我选择到北京高校护理学院护理探讨生班脱产学习一年,之后我来到这里,这家人才辈出、充溢活力、管理先进的现代化综合医院。今日,我能够站在这,站在竞聘护士长岗位的演讲台,并不是认为自己己拥有了做一名东华医院护士长的资格,而是为了能挑战自我,能够向大家展示我一名来自湖北的一般护士的风采。我竞聘的岗位是健康体检中心代现护士长一职。我认为这是一个能极大限度挑战个人组织协调实力、沟通应变实力和综合管理
22、实力的岗位。众所周知,1979年世界卫生组织提出了全球策略目标“20xx年人人享有卫生保健”,我国“卫生改革与发展”提出的奋斗目标是:到20xx年,在我国建立起适应社会主义市场经济体制和人民健康需求的比较完善的卫生体系优秀护士长精选竞聘演讲稿,国民健康的主要指标是在经济较发达地区达到或接近世界中等发达国家的平均水平。因此,在现代生物心理-社会医学模式的指导下,扩展医院职能由单纯医疗向医疗、预防、保健康复的整体观念和综合服务发展,己经是一场势在必行的变革。所幸的是,我们东华医院的领导人以其敏锐的触觉和卓越的管理实力抢先占据了东莞这个全国最具活力城市人口健康体检的市场份额,领先成立了全市最大的健康
23、体检中心,赢得了社会效益和经济效益上的双丰收。随着人类生活水平的不断提高,人们的健康意识也在逐步增加,越来越多的人意识到健康保健的重要性。今年东莞市普及了社会医疗保险制度,真正实现了居民人人享有卫生保健,更进一步地转换了农村人口的健康保健意识。大家有目共睹,我们医院的健康体检中心其实始终处在全负荷运转的工作状态,中心每天不但要接待川流不息的散户体检,还要承接很多单位和工厂的年度健康体检和招工体检,以及临时突击支配的体检任务。更多的时候我们还要走进社区或工厂为我们的顾客供应上门体检服务,因此我们必需以快速、优质、主动、精确的服务才能赢得良好的社会口碑和更多的客源。目标:供应更优质服务,让病人满足
24、医院小儿科护士长竞争上岗演讲稿;改善医院形象促进医院发展,让领导与同志满足,详细做法:一、正确处理好各种人际关系护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻重的角色。因此,我将利用自己的特别地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、护护及护患间的冲突;以虚心、谨慎和主动的工作看法对待领导;以和谐相处、取长补短的看法处理与兄弟科室间的关系;以高度的怜悯心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道,只有关切、爱护、理解护士,才能最大限度的发挥她们的潜能和创建性。也只有做好沟通与协调、团结工作,才能把科
25、室方方面面有限的资源用于最须要的地方,为提高护理质量和管理水平供应有力的契机。二、创立温馨病房,营造群众满足医院。温馨病房的创立不仅要求护士每天都坚持从仪表美、语言美、行为美做起,还要做到:做到四心、两满足、三一样(治疗细心、护理细心、家属放心、病人安心;病人满足、领导满足;白天晚上一个样、领导在与不在一个样、查与不查一个样),坚持以病人为中心,以病人的满足为核心、以病人的需求为目标,供应优质的特性服务,科室的经济效益和社会效益才能获得双丰收。只有病人满足才能使病人成为医院的忠诚顾客。三、增收节支,提高经济效益1、增收方面:娴熟驾驭各项收费标准,用活用足收费政策,把该收的钱一分不少收回来,多开
26、展护理服务项目,加强催款力度,避开病人欠费现象。2、节支方面:尽量削减水电、一次性消耗材料及药品的奢侈竞聘上岗演讲稿,特殊留意科室医疗设备的修理与保养,确保正常运转,为科室创建最大的经济效益。四、建立奖惩机制工作中做到有奖有罚,奖罚分明,以正面教化为主,对在护理岗位上干得突出,业绩显著的,应赐予经济的、精神的嘉奖,作为科室评优评先的条件。对违反医院制度和护理操作规程,甚至出现医疗差错责任事故的,要出以公心,实事求是地依据有关制度肃穆查处,惩罚既要让违规者知错改错,吸取教训,还要使大家受到教化和启发。五、重点管理护理平安杜绝护理纠纷及护理差错1、加强制度与职责教化,如微机护士尽其职责,杜绝了病人
27、对收费的怀疑,巡察护士尽其职责,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象等。2、加强重点时段管理坚持床头晨间、午间、晚间交接班制度,加强重点时段如夜班、中午班、节假日班等的管理,对重点病人的管理,如抢救室的患者和一般病房的危重患者,做为科晨会及交接班时探讨的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。3、开展平安忧患意识教化,加强法律意识;护理操作中坚持做到“三查七对”。4、完善护理风险预案对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取阅历教训,以提高护士对突发事务的反应实力。六、临床带教临床带教坚持护士长首日负责制优秀护士长精选竞聘演讲稿,对于每一批新到科室的护生尽可能亲自首日带
28、教。布置教学安排及要求,做到心中有数,便于检查及落实,作为临床护理教学的主要管理者,必需担负起培育下一代的重任,仔细、努力履行好管理职能,把做好临床护理教学工作摆在日常工作重要位置之一,培育出高水平、合格护理人才。七、注意护士业务水平的提高培育护士科研意识科室常常组织开展新业务、新技术的学习,拓宽学问面。在护士之间,树立一种传、帮、教的良好氛围。加强晨会提问,训练三基基本功,巩固基础学问。实行多种途径加强学习,如参与自考教化,函授学习,订阅报刊杂志等。学以致用,把所学的技术和方法应用于临床护理,探究新的服务内容,提高业务水平。以上是我的竞聘思路,希望能得到院党委和护理部、科室主任等各位领导的帮
29、助、指导。我决心,为创建群众满足医院,为医院的社会和经济效益能得更大的双赢的效果而将自己的毕生精力融汇到医院这个使我引以为豪的大集体中。不管今日竞聘胜利与否,我都会脚踏实地的干好护理工作。和我的姐妹们一起,用我们的实际行动创建医院优质服务的品牌。医院护士长竞聘演讲稿6敬重的各位领导、各位同事:大家好!我叫xxx,来自xx江一个漂亮的少数民族聚居地xx乡。十多年来,我最大的感受就是,从事一个有“天使”称号的工作,肯定要对得起病人,对得起病人家属,对得起“天使”这个漂亮的称号。所以,我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、巡回医疗车,还是在现在的老干科,每一天,我都始终带着大家已经熟识的笑容,并努
30、力以精湛的技术和高度的责任心为病人供应优质服务。因此,我也相继获得了医院授予的优秀干部、工会主动份子、优秀护师等光荣称号。我今年xx岁,xx高校自学护理本科学历,现任主管护师。20xx年,我从xx卫校毕业后,来到了憧憬已久的xx医院,成为一名戴燕尾帽的白衣天使。至今,我已在一线护理岗位上工作了xx年。敬重的各位领导、各位同事,假如我竞聘胜利,我将在科主任及护理部的领导和指导下,从以下几方面开展工作,搞好病房管理,不断提高护理质量:医院护士长竞聘演讲稿7各位领导、各位评委、同事们:大家好!今日很感谢领导和同志们给了我这样一个熬炼参加的平台。多年以来我虽没有骄人的业绩,也没有显赫的过去,但我从未停
31、止过追逐护理事业绚烂辉煌的将来,心得体会范文我用微笑暖和我的患者,我专心灵滋润我的病人,我肩挑责任、心记南丁格尔精神,今日我只想用我坚如磐石的工作信念,一丝不苟的工作看法让大家相识我、支持我,在此我情愿接受领导和大家对我的考验和选择。首先,我作简洁的自我介绍。我叫xx,现年29岁,20xx年x月我从XX护理专业毕业后随即来到xx附属医院消化肾内科工作至今,在工作中我通过自学考试于20xx年获得xx高校本科护理毕业证书。今日我大胆参加xx附属医院肾内科副护士长竞聘,我想我除了具备这一岗位所需的素养外,我还具有以下两点优势:20xx年7月参与工作以来我始终在消化肾内科工作至今,对护理工作服务内涵有
32、较深的理解。参与工作6年多,我主动实践、勇于开拓,用我的细心、爱心、良心赢得了患者和家属的满足的微笑,得到了领导和同事们的广泛好。在这些年的工作中,我经验了自我学历的不断提升,自我观念的不断更新,思维方式的辩证解放,工作方法的开拓进取,我坚信只要一如既往的坚持学习,勤奋之灯肯定会照我在宽泛深邃的医学领域一路前行,更好地服务医院,奉献社会。29岁的我,身体健康、精力旺盛、敬业精神强。这些年以来经过不同工作环境的适应和磨砺,我渐渐走向成熟,在工作中我能以平和的心态对待病人及家属,面对他们的不满足我总是微笑着向他们说明,全力以赴服务好病人,有时候病人家属一句温存的话语,一句感谢的语言都让我真正感受到
33、没有什么比服务了病人,帮助了患者更欢乐的。敬重的领导和同志们,副护士长既是领导又是兵。不仅须要极强的协调沟通管理的实力还须要过硬的业务素养;这一岗位既是护士长的参谋又是护理姐妹的主管,更是患者的福音;这一职务起始于辛苦,收结于平淡,不得半点马虎。若我竞聘胜利我将力争在工作中做到以下几点:我将以这次竟岗为新的工作起点,针对目前护理质量有待提高,工作效率不高,工作气氛压抑呆板等状况,我将帮助护士长营造一种宽松和谐的工作氛围,提高护理质量和水平,强化科室管理,带出一只高素养的护理团体,形成一个”群雁高飞,头雁领“的局面。我将本着”以病人为中心“,以”服务、质量、平安“,为工作重点的服务理念,完善护理
34、风险防范措施,加强重点环节的风险管理,如夜班、中班、节假日等。实行弹性排班制,削减交接班的频次,削减工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时留意培育护士独立值班时的慎独精神,为病人供应优质、平安有序的护理服务。各位领导、各位评委,不管今日的竞聘是否胜利,我都会一如既往的坚守在自己的岗位上,专心灵去沟通心灵,用生命去暖和生命,用自己的挚爱帮助患者与疾病和死神抗争,我斗胆地请领导透过我的工作业绩与平常表现考核我,信任我,我将会把毕生的精力投入到我挚爱的护理事业中去!感谢大家,我的演讲完毕!医院护士长竞聘演讲稿8敬重的各位领导、各位评委、同事们:大家好!我最观赏的一句话就是:“赢得好射手的美
35、名并非由于他的弓箭,而在于他的目标。”今日,我正是为了实现与我院共发展、在勤奋工作中实现人生价值的目标,才走上了这个挑战自我的讲台!我竞聘的职位是护士长。下面,我分三部分向各位领导和评委汇报我的竞聘状况。一、我个人状况。我叫xxx,今年36岁,本科学历,xx年毕业于xx学校xx专业。我于19xx年参与工作,曾在泌尿科、急诊科工作,现为泌尿科带教老师、责任护士。工作以来,我深知,一份耕耘,一份收获,所以,在做好医院的每份工作时,我总是勤勤恳恳,有一份力出一份力。由于工作精彩,我先后获得“优秀护士长”、“先进工作者”等多个荣誉称号。二、我竞聘的优势。一是我具有较高的政治素养和高尚的思想品质。我从小
36、接受了良好的传统教化,培育造就了自己光明正大、有正义感、乐于助人的品德。自从踏上工作岗位以来,我以“南丁格尔”精神为指引,一心一意为患者服务。工作中,我养成了办事讲求原则,讲纪律,严谨朴实,兢兢业业的工作作风。所以从政治素养上讲,我将无愧于院领导和同事们的信任。二是我酷爱护理事业,护士长竞聘演讲报告,具有献身护理的敬业精神。爱因斯坦曾说过,酷爱是最好的老师。从我1990年踏上工作岗位那天起,我就深深的喜爱上了我所从事的工作。虽然工作很平凡,但我很欢乐。我总是以主动的心态把自己的发展融入到医院的发展中来,努力做受人爱戴的白衣天使。三是我科班出身,具有扎实的专业学问。我是xx学校xx专业毕业,x年
37、的学习,使我驾驭了扎实的护理学问。工作十几年来,我总是不断提高自己。业余时间,我先后自学了许多专业课程。在护理技术上,我也总是虚心好学,不懂就问。多年的学习,使我把驾驭专业学问应用到护理实践中来,积累了丰富的工作阅历。四是我具有较强的沟通、组织、协调实力。我性特别向,喜爱和人沟通,在学生时代,曾经担当学生会干部,熬炼了我较强的沟通、组织、协调和管理实力。参与工作以来,作为护士,干脆与患者接触,这熬炼了我较强的沟通与协调实力。我能够对各种应急事务和冲突,做出刚好、妥当的处理。因此,从沟通、组织、协调实力而言,作为门诊护士长,我可能算是一块可造之才。三、工作设想。参加这次竞聘,我愿在求真务实中相识
38、自己,在主动进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在竞争中完善自己。我深知护士长工作非常重要,这主要体现在以下三个方面:一是为医院领导当好参谋,二是为护理姐妹们当好主管,三是带领下属主动为患者做好服务。假如承蒙领导厚爱,让我走上护士长的领导岗位,我将不负众望,不辱使命,开拓创新,详细我将做到以下几点:一是以人为本,把调动职工的主动性、主动性、创建性放在首位。要搞好一个部门,首先要管理好职工,而要管理好职工,必需靠严格的规章制度,靠良好的教化和对职工无微不至的关切。工作中我将以人为本,充分调动职工的主动性、主动性和创建性,带领职工不断提高我们医院的医疗护理水平。二是狠抓护理质量,提高服务到位。我
39、上任后将主动落实各项管理制度。树立全新的服务理念,以一切护理服务工作紧紧围绕患者需求开展。以优质的服务赢得患者的满足,杜绝漏洞,严防差错事故发生,不断提高护理服务质量和病人满足度。三是以市场为导向,视病人为亲人,在注意社会效益的同时,实现经济效益的最大化。市场经济条件下,医院的竞争越来越激烈。作为一名护士长,我认为,首先,应当视医院的发展为己任,立足本职岗位,多为院领导出谋划策,多出点子,出好点子,新点子,提高我院的知名度和美誉度。其次,要全力做好医院的护理工作,不断提高服务的质量和水平,将亲情服务落实到护理工作的每一个环节,要以护理带动和影响患者及其家属,并影响社会。在详细工作中,我将协作领
40、导,主动收治病人,在收治病人方面,不挑不拣,不推委,不论病轻重,都要主动治疗。同时要主动引导下属,不断加强学习,转变观念,以适应整体护理变革的须要。四是抓自身素养,在严于律己、领先垂范上突破。假如我能够竞聘胜利,我将努力加强自身修养,勤奋学习,不断提高政治和业务实力,增加自身综合素养。在为医疗护理事业的奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉经受考验,在纷繁困难的社会里把握好人生之舵,校正好人生航向,做到做人讲品德,工作讲医德,将自己的青春和年华无私的奉献给我所酷爱的医疗事业。敬重的各位领导、各位评委,假如我应聘胜利,我将以此为新的起点,仔细兑现我的上述诺言;让护士长这个职业因我而更加神圣
41、,让这个世界因为我们静默无闻的奉献,鲜花更加明丽,掌声更加洪亮,家庭更加华蜜,事业更加辉煌。我的演讲完毕,感谢大家!医院护士长竞聘演讲稿9敬重的各位领导、各位评委:大家好!我叫某某,现任护师职务。首先感谢各位领导和评委给了我这次展示自我、迎接挑战的机会,感谢!今日,我参与竞聘,就是要挑战自己,提升自己,在全新的岗位为我院做出更大的贡献。下面我介绍一下个人状况。我今年25岁,大专学历,护师职称。工作以来,我并不满意于毕业时的学历,而是不断的努力不断的提高,并于20xx年取得了攀枝花学院护理专业大专学历,现本科函授在读。经综合权衡,这次竞聘我具有以下优势:首先,我具有较好的综合素养。其次,我具有丰
42、富的护理阅历。再次,我具有较强的沟通、组织、协调实力。各位领导、评委,我国已加入WTO,医疗服务市场进而不断开放,并面对着激烈竞争和多方位的挑战。我认为,摆在我院面前的问题,是尽快更新经营管理理念,变更过去的管理模式,由安排经济时期的管理型向市场经济下的经营管理型转变。我认为应留意以下几点:第一,质量管理与国际接轨。其次,完善内部审核体系。第三,进行科学、动态、规范的管理。第四,加强培训,强化员工素养。假如承蒙大家厚爱,让我竞聘胜利,我首先将本着团结、协作、支持的看法,主动调整内部管理,建立科学的考核制度和评价体系,做好所分管的工作,同时还要领先垂范,领本部门做好体检、社区、健康教化、市场开拓
43、等工作,并主动做好医疗收费工作,降低医疗纠纷。另外,除了做好这些常规工作以外,我还将大胆创新,致力于以下几方面工作,全力将本部门护理工作提升一个新台阶。第一,坚守护理理念,打造品牌护理。其次,转变观念,提高服务意识。第三,重塑医院护理文化,规范护士行为礼仪。在详细的工作中我将履行自己的诺言,做一个真实的自己。假如竞聘胜利,我知道,那里凝聚的不仅仅是我个人的汗水,更凝聚了各位领导、各位评委和全体同事们的无限信任和期盼,我将不负重托,不辱使命,以百倍的信念和百倍的努力,为我院的发展做出我的贡献!感谢大家!医院护士长竞聘演讲稿10 敬重的各位领导:各位同事: 大家好。特别感谢院领导给我这个机会参与今
44、日的护士长竞职。我叫xx,现任主管护师。我从单县卫生学校毕业后就来到医院,至今已在一线护理岗位上工作了20年。参与工作20年来,我亲身经验了医院的沧桑巨变,我为医院过去曾经的衰败感到痛心和着急,也为医院今日的蒸蒸日上感到骄傲和欣喜,更对医院更加美妙的明天充溢期盼和憧憬。20年的一线工作阅历,使我对护理事业产生了深厚的感情,也渐渐积累了一些护理工作的阅历,总结了一些护理管理的体会。我信任我有信念有实力做一名称职的护士长,为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。假如我竞聘胜利,我将从以下几方面开展工作,搞好病房管理,不断提高护理质量:一、把护理平安放在工作的首位,防范和削减护理差错。我认为应从三方
45、面抓好护理平安,一是抓好对患者病情的驾驭。只有了解患者的病情,护理起来才会有的放矢,产生较好的护理效果;二是抓好对病情的视察。指导和要求护士仔细细致视察患者的病情改变,刚好实行相应的干预措施;三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,刚好发觉平安隐患,实行有针对性的护理措施,有效地预防意外事务,保证患者平安。二、加强护理人员的“三基“培训,带出一支高素养的护理队伍。护理人员的素养是确定护理质量凹凸的关键。为此我将坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习,不断提高全病房护理人员的整体素养。做到护理工作程序化,技术操作标准化,以削减护士工作中的随机性和盲目性,并做好对重点病人的护理
46、指导。三、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。护士长作为病房的管理者既是病人利益的爱护者又是护士的代言人。因此,在护患关系中起着不行替代的作用。首先,我将主动恳切地做深化细致的思想工作,作好沟通协调,解决病人的详细问题。其次,搞好与各位医生的关系,理解、协作他们的工作,做到真诚相待相互支持与合作。四、以身作则,领先垂范,增加科室凝合力。常言说“喊破嗓子不如做出样子”。可以说护士长的自身形象干脆影响着护理的工作效率、工作质量以及科室的凝合力。因此我将时刻牢记自己肩负的重任,努力在敬业精神、业务技术实力、人际关系等方面成为护士们的楷模。感谢大家。医院护士长竞聘演讲稿11各位领导、各位同事:大家好!在
47、这里我以平常人的心态,参加护士长这个岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创建了这次公允竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的呼唤,在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现年xx岁,中共预备党员,大专文化程度,xx职称。经过几年护理工作的熬炼,使自己各方面素养得以提高。参加这次竞聘,我愿在求真务实中相识自己,在主动进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。我深知护士长工作非常重要,这主要体现在以下三个方面:一是为院领导当好参谋。二是为护理姐妹们当好主管。三是为一线员工当好后盾。详细说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;听从领导,当好助手。我也深知,护士长工作特别辛苦,正如社会流传的那样:我们的工作同志就像忠诚的狗,醇厚的羊,受气的猪,吃草的牛,劳碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹一样,掏空自己,甘为人梯。假如我竞聘胜利,我的工作思路是:以“三个听从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个听从”是特性听从党性,感情听从原则,主观听从客观。做到服务不欠位,主动不越位,听从不偏