《2022转正申请书例文87.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022转正申请书例文87.docx（17页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022转正申请书好用的转正申请书集合七篇在人们愈发重视自身发展的今日，有各项事务须要申请书，不同种类的申请书有着不同的格式。什么样的转正申请书才是合理的呢？下面是我细心整理的转正申请书7篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。转正申请书 篇1敬重的公司领导:您好！我叫XXX，于XXXX年XX月XX日应聘进入公司工作，依据公司的须要，目前在XX部门担当XX一职，负责XX工作。首先，我还要感谢公司领导、部门领导和身边同事对我的入职指引、帮助和关切，感谢你们对我工作的帮助和工作失误刚好的提示指正。初来公司时，起先还因为担忧不知道该怎么与同事相处得更融洽、如何做好本职工作二担忧，但是公司宽松融洽的工作氛围
2、、科学合理的管理制度和团结向上的企业文化，加上近两个月来的学习工作，让我很快完成了从实习员工到正式职员的转变，并且完全融入到这个团结的队伍中。我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，和自己的本职工作，同时虚心主动向领导和同事请教专业和非专业上不懂的问题，加上领导和同事的耐性教育和指正，不断提高充自己的工作实力，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。在工作中，我虽然只是一名一般的收银员，但是收银工作却有着很强的特别性。因为在工作中首先是与现金干脆打交道和面对不同的客人，因此，必需本着：“顾客是上帝；面对客人，做到：热心、耐性、诚意；面对现金，做到细心、谨慎、负责”的原则，严格遵
3、守超市的作业纪律，做到以下四点：（1）、收银员在营业时身上不行带有现金，以免引起不必要的误会和可能产生的公款私挪的现象。收银员在进行收银作业时，不行擅离收银台，以免造成钱币损失，或引起等候结算的顾客的不满与埋怨。收银员不行为自己的亲朋好友结算收款，以免引起不必要的误会和可能产生的收银员利用收银职务的便利，以低于原价的收款登录至收银机，以企业利益来图利于他人私利，或可能产生的内外勾结的“偷盗现象。在收银台上，收银员不行放置任何私人物品。（2）、因为收银台上随时都可能有顾客退货的商品，或临时确定不购买的商品，假如有私人物品也放在收银台上，简单与这些商品混淆，引起误会。收银员不行随意打开收银机抽屉查
4、看数字和清点现金。随意打开抽屉既会引人注目并引发担心全因素，也会使人产生对收银员假公济私的怀疑。不启用的收银通道必需用链条挡住，否则会使个别顾客趁机不结账就将商品带出超市。收银员在营业期间不行看报与谈笑，要随时留意收银台前和视线所见的卖场内的状况，以防止和避开不利于企业的异样现象发生。收银员要熟识卖场上的商品，尤其是特价商品，以及有关的经营状况，以便顾客提问时随时作出正确的解答。（3）、仔细做好商品装袋工作。将结算好的商品替顾客装入袋中是收银工作的一个环节，不要以为该项工作很简单，往往由于该项工作做得不好，而使顾客扫兴而归。装袋作业的限制程序是：硬与重的商品垫底装袋；正方形或长方形的商品装入包
5、装袋的两例，作为支架；瓶装或罐装的商品放在中间，以免受外来压力而破损；易碎品或轻泡的商品放置在袋中的上方；冷冻品、豆制品等简单出水的商品和肉、菜等易流出汁液的商品，先应用包装袋装好后再放入大的购物袋中，或经顾客同意不放入大购物袋中装入袋中的商品不能高过袋口，以避开顾客提拿时不便利，一个袋中装不下的商品应装入另一个袋中；超市在促销活动中所发的广告页或赠品要确认已放入包装袋中。装袋时要肯定避开不是一个顾客的商品放入同一个袋中的现象；对包装袋装不下的体积过大的商品，要用绳子捆好，以便利顾客提拿；提示顾客带走全部包装入袋的商品，防止其遗忘商品在收银台上的状况发生。（4）、留意离开收银台时的工作程序。离
6、开收银台时，要将“暂停收款”牌放在收银台上；用链条将收银通道挡住；将现金全部锁入收银机的抽屉里，钥匙必需随身带走或交值班长保管；将离开收银台的缘由和回来的时间告知接近的收银员；离开收银机前，假如还有顾客等侯结算，不行马上离开，应以礼貌的看法请后来的顾客到其他的收银台结账；并为等侯的顾客结账后方可离开。这是我第一次接触收银工作，这两个月来，我学到了许多、感悟了许多。在公司严格科学的规章制度下，各部门、员工团结合作和领导正确带领下，给每一位进超市的客人供应优质的服务，客人满足的笑脸才是我们最好的的回报！为此，我为这份工作感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望成为公司正式的一员，接着留在这里工作，实现自己
7、的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此，我向公司提出转正申请，恳请领导给我这个机会。我将一如既往的用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来！申请人：XXXXXXX年XX月XX日转正申请书 篇2敬重的董事长：我于XX年8月28日进入公司，依据公司的须要，目前担当仓库主管一职，负责工地仓库管理工作,本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有较强的团队协作实力;责任感强，仔细完成领导交付的各种工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，能协作各部门负责人
8、完满地完成各项工作;主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步，平常利用下班时间通过自我学习，来提高自己的综合素养.，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。三个多月来，我在汪董事长,李总经理、周经理各位领导带领以及关爱下,和同事们的热心帮助下,取得了肯定的进步.综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、有时候办事不够干练，缺乏专业的学问,不能以专业理论来劝服同事;二、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创建性不够，离领导的要求还有肯定的距离;三、业务学问方面特殊是相关法律法规驾驭的还不够扎实.等等。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自
9、己高度的责任心和自信念，肯定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。依据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向汪董事长申请：希望能依据我的工作实力、看法及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并依据公司的薪金福利状况，从XX年12月起，希望转正工资能调整为XX-2500元/月。 来到公司这里工作，我最大的收获无论是在爱岗敬业精神、思想工作作风,还是在业务管理素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去创建，信任在全体员工的共同努力下，企业的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我
10、将更加努力上进，希望上级领导批准转正。转正申请书 篇3敬重的某某公司及某领导：本人自20x年x月xx日起到单位工作，到某年某月某日已经顺当完成试用期各项工作。根据劳动合同约定，特申请结束试用期，转为正式员工。今后我将在公司领导下，与全体同事一起，一如既往的为公司的事业奋斗，争取为公司创建更大的业绩。此致敬礼!申请人：xxx20xx年x月xx日转正申请书 篇4敬重的公司领导：我叫xx，于今年x月进入公司，现在已有x个月的时间。依据公司的须要，目前在技术部，负责美工工作。本人工作仔细且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱，有很强的团队协作实力责任感强，的确完成领导交付的工作，主动学习新
11、学问，注意自身发展和进步。在工作期间努力协作大家工作、踏实工作、按时按质地完成了各项工作任务。现申请转为公司正式员工。我自毕业以来，始终从事教化型网站工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说不太熟识，所以我曾担忧我不能胜任这项工作，但我信任路是走出来的，事业是做出来的，干就会产生结果，这是多数的胜利者总结出来的阅历我信任我能行，我也能做好。在工作中没有一帆风顺的，难免出现一些错误，因为不了解而总是犯一些常识性的错误，但前事之鉴，后事之师，在我们的经理xxx一遍遍的指导下，让我知道做美工应当留意的地方，这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，平常工作中难免会遇到一些不懂的问题，这时
12、程xx、高xx和张xx都会热心的帮助我短短的几个月里，我感觉到了我技术上的提高，增加了我胜任这份工作的信念，在此，我感谢全部部门成员对我工作的帮助，感谢公司各位同事对我工作中出现的失误提示和指正。俗话说：“不想当将军的士兵不是好士兵”，同样不想做出一番事业的员工不是好员工，公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，在以后的工作中我会接着努力，与人为善，对工作力求完备，不断的提升自己，为公司的发展尽自己的一份力气。申请人：xx20xx年xx月xx日转正申请书 篇5时间一晃而过，转瞬间到公司已经三个多月了。这是我人生中弥足宝贵的一段经验，在这段时间里领导及同事在工作上赐予了我很大的帮助，在
13、生活上赐予了我很大的关切，让我充分感受到了公司“海纳百川”的胸襟。在肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司的一份子而骄傲。 在这三个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，各方面均取得 了肯定的进步，现将我的工作状况作如下汇报。一、特别留意的向四周的同事学习，在工作中到处留意，多看，多思索，多学习，以较快的速度熟识着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。主动参加到工作实践中去，跟随工作阅历丰富的同事多下工地，多去处理技术难题。二、遵守各项规章制度，仔细工作，使自己素养不断得到提高。 爱岗敬业的职业道德素养是每一项工作顺当开展并最终取得胜利的保障。入职三个月来，我能遵
14、守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作， 从未迟到早退，用满腔热忱主动、仔细地完成好每一项任务，仔细履行岗位职责，平 时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。三、新入职期间顺当积累阅历，融入工作中。在进入公司不久领导便赐予了去贝斯特参观学习的机会，这对我来说是巨大的激励和珍贵的工作经验。作为刚进入电梯行业专业领域的我，最须要的就是了解相关学问和开阔眼界，而我很顺当的在一起先就能为自己打好基础。感谢领导对于我的关怀和支持；在通过学习技术相关资料和各种图纸后，领导再次为我就近支配了电梯安装现场的工程实践。这使我很好的融会贯穿了之前所学习的学问，并亲身体验了整套电梯安装的流程。结合电梯安
15、装与电气技术，了解安装过程中的问题处理方法，在现场多看，多问，多想，试着自己去提出问题并给出答案和总结。四、在工作中，擅长思索，发觉问题便首先同同事进行沟通，与同事共享自己的解决思路， 能解决的就解决掉， 不能解决的就提交上级经理， 同时提出自己的看法供应参考。应用自己以前的工作经验和技能，从电气技术到电脑软件，以不同的角度，处理工作上的各种问题。 总之，经过三个月的试用期，我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够 发觉问题，并主动全面的协作公司的要求来绽开工作，与同事能够很好的协作和协调。当然，我现阶段还存在很多的不足，首先没有全面的了解公司业务之间的联系和运作，对技术方面
16、的学问也仅在基础的了解，更在行业发展的大方向驾驭上处于懵懂状态。不过，我信任通过今后的学问累积和工程实践，我能慢慢的克服这些问题，请领导放心！这些日子里我深深的感受着公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的动力和爱护关切员工的暖暖深情。同时我希望能得到公司领导的确定，能得到转正的机会。在以后的工作中我会一如继往，不断的提升自己的业务水平及综合素养，会用我的实际行动为公司的发展尽自己的一份力气。申请人： 孙飞日期：2xxx年5月25日转正申请书 篇6敬重的领导：我于xxx年xx月xx日成为公司的试用员工，到今日xx个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。 作为一名收银员，初来
17、公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从xxx的转变。 在轮岗实习期间，我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业学问相差也较大;但是各部门领导和同事的耐性指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的整个操作流程。在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现
18、一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。经过这xx个月，我现在已经能够独立处理公司的xx，整理部门内部各种资料，进行各项xx，帮助进行xx，从整体上把握公司的xx运作流程。当然我还有许多不足，处理问题的阅历方面有待提高，团队协作实力也须要进一步增加，须要不断接着学习以提高自己业务实力。 这是我的第一份工作，这xx来我学到了许多，感悟了许多;看到公司的快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份
19、在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来!转正申请书 篇7尊敬的公司领导：我是20xx年2月27日加入榮盛房地産的.根据劳动发规定，今日我的试用期满三个月的时间，现申请转为荣盛正式员工。经过近三个月的试用期，我从各方面对公司和自己的工作职责都有了一个更加全面地了解和相识。我从内心当中，感谢公司为我供应了这样一个发展的平台，也时刻提示自己要努力工作，为公司创建价值。在此，我慎重向公司领导提出转正申请，恳请领导批准。下面是我
20、进入公司这段时间以来的思想、工作、学习等一些感想和体会，向领导汇报。第一，深化学习和领悟公司的企业文化，做企业文化的践行者。企业文化是一个公司的灵魂，是企业员工团结进步，努力工作的精神源泉，也是企业提升其核心竞争力的不竭动力。在我进入公司的这段时间里，通过不断的学习和思索，特殊是在与公司领导和同事的接触过程中，使我深深体会到了企业文化的力气。诚信、谦和、仔细、苦干、拼搏、创新的荣盛精神就在我的领导和同事的身上体现出来。高总和贾总为人谦和，工作中支持我们，生活上关切我们。公司里的一些老员工，不仅在工作中赐予我们很多的指导和帮助，更是在点点滴滴的小事上，成为我们学习企业文化的老师。而我也深深明白，
21、作为一个新入职的员工，真正领悟企业文化，践行企业文化，还有很长的一段路要走，还须要专心去体会。在实际工作中，我还有很多的缺点和不足，距离企业文化的要求仍有一段差距，但我信任，有这样好的领导和同事，我肯定能够从他们身上学到更多的东西，并且通过自己的努力，弥补自身的不足，早日成为一名合格的荣盛人。其次，努力学习专业学问，提高自身业务实力，为公司创建更多价值。进入公司之后，我就给自己订了一个学习安排和目标。首先，就是了解公司的有关制度和规定，用这些制度和规定来规范和约束自己的行为，严格要求自己，不作违反公司规定，损害公司利益的事情。其次，了解岗位职责，仔细学习专业学问。在熟识岗位职责的过程中，我相识
22、到，作为一名销售代表，并不是把房子卖出去那么简洁，而是要驾驭更多的专业学问，比如投资、理财，告知顾客如何借贷，贷多少年最划算，帮助顾客分析是否具有投资价值等等，要站在顾客的角度上思索问题，想顾客所想，急顾客所急！使顾客在买到称心如意的房子的同时，还能够得到更多的附加服务。因此，我在了解有关的房地产学问和销售学问的同时，也在通过各种渠道，努力学习有关的投资理财学问，丰富自己的学问，为以后更好的工作打下坚实的基础。最终，就是自身整体素养的提高。销售代表要干脆面对顾客，她的言谈举止都代表着企业的形象，所以我在着装、谈吐等方面对自己都严格要求，因为我知道自己代表着企业形象，我要通过自己的努力，维护企业
23、形象。第三，把个人发展与企业发展相结合。在我看来，人无论工作，还是生活，都要有一个明确的目标，或者就是我们常说的志向。只有有了目标，你才会有方向，才会有前进的动力。对我而言，年纪比较小，正是学学问、积累阅历的时候，工作的舒适度、是否风光、薪水如何并不是我考虑的重点，而如何能够提高自身整体素养，尽快成长才是我所要想的问题。销售代表虽然属于基层岗位，但她可以干脆面对客户，熬炼自己的口才和交往实力，同时有了基层的销售阅历，才能够更进一步提升。更重要的事，我相识到荣盛发展是一家有实力和前途的企业，我也情愿为荣盛发展服务，也情愿长期在公司工作，希望自己在公司能有一个光明的将来，我也会通过自己的努力回报公
24、司。三个月来，在公司的关怀与培育下，我仔细学习、努力工作、专业学问都有了很大的提高，个人综合素养，有了全面的发展。但我离一个优秀销售代表标准和要求还有肯定距离，假如公司批准我按期转为荣盛正式员工，我将在自己平凡的工作上岗位，努力工作，勤学苦练，使自己真正成为一个经受任何考验的荣盛人。以上就是我的个人总结，希望公司领导能够依据实际状况，批准我转正。申请人：xxXX年XX月XX日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页