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1、集团2022年度工作报告 2022年度医生工作报告一年结束了,医生同样须要对这一年来的工作进行总结,下面小编给大家带来2022年度医生工作报告范文,供大家参考!2022年度医生工作报告范文一敬重的领导、同事们:大家好! 201x 年转瞬即逝,过去的一年中,在院领导和医院各科室同仁的支持帮助下,在工 作上主动主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕口腔科工 作性质,围绕医院中心工作,严格管理,求真务实,踏实苦干,在医德医风、医疗质量、 基层建设等方面取得了较好成果,收获了胜利和喜悦。截止 2022 年 12 月,完成门诊治 疗总量 人次,其中团购人数超过 1010 人次,网上
2、获得优质评价,网络评分位居首位。在汇报个人工作之前,我首先要感谢院领导,对我个人的信任和支持,为我指明工 作目标和方向;感谢医院各科室的同仁们,对我工作的协作和帮助,让我在这样一个富有朝气与朝气的大家庭里,倍感激昂。现总结201x年工作,如下:一、 坚持党风建设,提高个人医德素养及服务质量1. 端正思想看法。在思想上,始终根据党风要求保持一样,作为一名从军营里 出来的医生,时时刻刻都保持严谨工作看法,紧紧围绕医院的一百零一年春光梦,诚信惠民的经营理念,听从领导,团结同事,爱岗敬业,始终将患者平安及医疗平安放在首位,视其为我所追求的最终目标。2. 患者说好才是真的好。把医德医风建设,真正落实到患
3、者服务当中去,通过 美团等团购网站, 2022 年来我科室就诊的患者超过 1010 余人次, 累计就诊人数已超 2000 人次,顾客的好评如潮,美团的评分高达 4.9 分(5 分满分) ,在网站的销量、评价均排 名第一。3. 惠民行动落地执行。杜科新村的一名 73 多岁的患者,身患糖尿病多年, 曾镶带一副义齿,因运用年限过长义齿断裂,跑了许多口腔医院门诊,都没有得到很好 的修复,患者来到我门诊处,细致听取患者的诉说要求及细微环节,认为义齿还有可修复的 1 运用性,便为其修复,仅此一项为患者节约费用近千元,为减轻了患者的经济负担,患 者因此非常感谢,成为口腔科的忠实消费者。二、 努力提高医务人员
4、的业务水平1.主动学习口腔专业学问。本年度工作平稳有序,在业余时间,组织科室人员积 极学习专业相关学问,提高自身业务水平,2022 年度,带教 2 名实习医生,每天抽一 定时间阅读相关课本专业基础学问,共同探讨病症病理实践操作,在实际手术操作中, 为其细致讲解技术操作过程的留意事项,还注意实习医生的基本技术操作的实践。实习 结束后,实习医生在 操作中,均能独立娴熟操作,丰富了临床阅历。2.激励和支持报考参与成人教化考试。2022 年,参与成人教化接着学习,通过 学科考试 门,为取得学历有了更进一步的提升。3.外出学习,提高自身业务实力。为跟上社会发展的步伐和节奏,扩大口腔科的 经营范围,现消费
5、群体对牙齿美观的需求日益见长,为更好的满意周边群众的需求,有 安排的外出学习 次,主要学习内容为牙齿美学修复,经过学习和实践,能娴熟为来 我春光口腔患者实施牙齿美观修复技术的操作。三、 增加医疗设备,提高医疗竞争力为了提高医疗质量, 不断满意人民区中日益增长的医疗需求, 依据口腔科的须要, 经过多方考察对比,添置了一台牙科综合治疗椅。大大促进了诊疗水平的提高,发挥了 更好的社会效益和经济效益。四、 改善就医环境,提高服务质量201x 年,我门诊对室内装修更进一步的美化,制作了统一的宣扬服务标识,确保 正确引导患者相识了解并刚好就诊;对房屋内部结构也有了进一步的改进,屋内的房顶 装修,使就医环境
6、有了进一步的美观;在资金惊慌的状况下,在院领导及同事的热心帮 助下,科室安装了取暖设施,大大改善了就医环境质量,便利了冬天来就诊的患者,延 长了就诊等待时,医疗服务质量得到了提升。五、 加强医患沟通,构建和谐医患关系1.增加或重新修订知情同意书 。为敬重患者的知情权和选择权,依据国家有关 的法律规定,结合医院的实际,201x年增加或重新修订了知情同意书 等各种 知情同意书, 充分敬重患者的知情权、同意权和选择权,具体告知患者疾病诊断、治疗、用药、风险、费用等事项,切实维护患者的健康权益。2.进一步完善医患沟通制度。坚固树立以患者为中心的服务理念,用通俗易 懂的语言主动加强与患者的沟通,耐性向患
7、者交代或说明病情,倾听患者的看法,主动 主动改进工作,做到让来我院就诊的患者满足。六、 加大宣扬力度,参与义务诊疗团队为扩大医院在周边群众的影响力, 主动主动参与医院组织的 凉爽一夏, 电影下乡 义诊活动,在活动中,为前来询问的患者,热心的讲解关于牙齿的留意事项及细微环节,并 帮助内科医生测量血压。201x年是发展的一年,在市场经济的体制下,我还要加强学习,提高自身素养,做 到先知先觉,以忧患意识、自我生存意识、拓荒精神追求科室恒久的活力,抓住机遇才 能创建市场,我要把冲天的奋斗豪情和严谨的可续看法相结合,创业自强不息,把生存 发展的压力变成改善和提高服务的动力,强化服务理念、意识和行动,以优
8、质的服务质 量回报群众。在以后的工作中,我将发扬成果,克服不足,以饱满的工作热忱,团结同 事,开拓进取,克难奋进,为医院的发展尽自己最大的努力2022年度医生工作报告范文二各位领导、各位同事:大家好!在此辞旧迎新之际,我们回顾过去,展望将来,劳碌辉煌的一年已经过去,新的一年已经到来,在这新的一年中我将在大家一如既往的支持下和大家一起完成我院20XX年的医疗工作、社区工作、宣教工作、人才培育工作和内科的门诊工作。希望大家在新的一年工作中能给我以更大的帮助和支持,把我院20XX年各项工作完成的更好。现把我院今年以上几方面工作安排和思路叙述如下:总思路:依据卫生局2022年综合目标考核内容医疗工作、
9、人才培育重点突出十个理念、五个加强、两个提高。1、十个理念:就是我院2022年提出的十个文化理念的延长。2、五个加强:是加强医疗技术水平提高和医疗质量的管理;加强医疗考核制度的落实和管理工作的细化、量化;加强服务品牌的建设;加强人才培育的力度;加强团队建设的步伐。3、两个提高:通过以上两个方面的加强达到两个提高的目标就是社会效益的提高和经济效益的提高,这也是十个理念的第十个文化理念。一、医疗工作、人才培育:工作重点、医疗质量:(一)基础医疗质量:通过修订医疗质量检查考核标准,对医疗文书书写制度、请示报告制度、查对制度、会诊制度、病例探讨制度、首诊首科负责制度等医疗核心规章制度。实行平常督促抽查
10、和集中检查相结合的方法,对基础医疗质量和环节医疗质量进行严格把关,多措并举,使我院的医疗质量明显提高。(二)医疗文书质量:1、严格根据山西省病历书写规范的要求,对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的规范化要求,仔细组织学习,每月进行一至二次质量督导检查,落实奖惩兑现,奖优罚劣,使临床医师的病历书写意识和书写质量大有提高。2、各科室刚好地上缴病历,现病历严格按山西省病历书写规范要求刚好地书写现病历和病程记录。3、建立门诊手册,开展门诊输液建立视察病历。加强处方质量检查,每月随机抽查5天处方,合格率要求在90%以上。4、门诊及住院科室的各项基础登记也能够按要求进行,基本符合质量标准要求
11、。(三)医技科医疗质量:1、加强医技人员技术培训及服务质量的改进,注意检测结果的符合率及精确率的监测并纳入考核范围。2、不断增设新项目以满意临床须要,其中检验科今年新开展甲肝抗体、乙肝抗体及梅毒螺旋体检测项目,适应临床科室平安的须要。放射科规范阅片制度和堵漏差错和纠错制度,今年至少娴熟开展两项新项目,如上消化道造影、钡餐透视要娴熟开展,腰椎片的质量要提高合格率。3、注意同临床一线科室的沟通和沟通。(四)门诊部医疗质量 :提高门诊医生的责随意识、风险意识和竞争意识,严格遵守首诊首科室负责制,仔细地进行门诊登记和门诊手册、门诊处方书写,通过对处方、基础医疗文书书写进行质量检查,完善门诊医疗文书的各
12、种记录,门诊处方书写合格率达95%,门诊人次力争增长15%.医疗平安工作:医务科针对医院发生的医疗纠纷制定了医疗事故防范和处理预案,接着加强对医务人员的职业道德、业务技术实力培训;特殊是医疗事故处理条例的学习;举办急诊系列学问培训,加强医务人员的业务技能的培训;举办医疗事故防范和处理的专场讲座,结合身边的或本院发生的典型案例进行剖析,教化广阔医务人员如何有效地防范医疗纠纷,爱护患者和医疗机构及其医务人员合法权益。组织全院医务人员学习执业医师法、医疗机构管理条例、护士管理方法、医疗事故处理条例等卫生专业法律法规,在全院上下掀起学法懂法遵守法律的热潮。通过我们的努力,有效扼制医疗纠纷发生的势头。人
13、才培育、接着医学教化:实行接着教化和人才引进相结合的方式,填补我院技术人才的不足现状,不断培育好用型人才,为加强我院技术力气奠定基础。同时制定激励、激励学习的措施。(一)接着教化工作:1、将接着教化纳入我院的工作安排,注意院内、外人员培训及宣教。2、激励参与各类成人高考及学历转化教化。3、主动撰写论文,每年每人至少3-4篇工作心得体会或论文。4、举办学术培训班。5、开展多种形式的健康教化,各临床科每年4次以上上墙宣扬,到社区开展6次以上防治宣扬活动。(二)三基训练和教学工作:医务科和护理部联合开展学术讲座,使医务人员的急救理论学问和技能有明显的提高。护理部进行护理操作大练兵,使广阔护理工第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页