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1、企业领导年度述职报告五篇企业领导年度述职报告范文一 敬重的公司董事会： 大家好!_年是新公司成立后开局的重要一年，经过公司全体员工同心协力，团结一样，克服困难，主动开拓，并一切根据现代企业制度的要求，主动科学化民主化市场化的运作，实行了细心革新，细致调整，转机建制等一系列得力的举措，赢得了新公司开门红，顺当进行了新旧交接平稳过渡与快速发展的良好局面。在新公司根据全新体制下运行的开局关键之年，我有幸亲历并承蒙董事会的信任，受聘为新公司的总经理，现就一年来的履职状况报告如下： 一、刚好调整思想，更新观念，适应新体制下企业经营管理的须要 1、树立好角色意识，当好上级配角、演好公司主角。作为公司的总经
2、理，严格根据董事会的授权与经营管理范围，带领员工队伍围绕总公司下达的年度工作安排指标和企业发展的实际须要，始终坚持以人为根本，以市场为导向，以规章为支撑，主动谋划公司的营销策略与发展蓝图，建立健全公司规章制度与奖惩机制，并想方设法地开动脑筋，锐意进取，拓展市场，完善服务，开展了一系列卓有成效的经营管理工作，并主动向董事会报告与负责。 2、加强自身建设，贯彻以德治企的人本管理理念。做好人，才能做好做强企业。企业管理者是企业的一面旗帜，起着领头羊的指引作用。一年来，我们本着以人为本的思想，从严要求自己，坚持以企业经理人向出资人负责任的主动看法，矢志不渝加强自身素养建设，努力培育正确的世界观、人生观
3、与价值观，用主动、健康、饱满的热忱与工作看法来引领管好班子、带好队伍。对公司一起事务我们坚持做到大事讲原则，小事讲风格，平常讲人格，以此树立公允、公正，同等的管理氛围，让一切有用人为公司所用，为公司奋斗。 二、以人为本，身体力行，致力培育团结、和谐、高素养的经营管理工作团队 1、实行多种措施，营造良好的学习环境，着力提高员工素养。人是企业发展的第一要素，员工素养的凹凸确定着企业管理和发展水平。根据创建学习型社会的要求，结合企业经营管理须要，主动提倡建设学习型单位，实行请进来、走出去多种形式的学习教化培训方式，使在岗位人员经过培训人人持证上岗，以良好的学习氛围带动员工愿学乐学好学的学习热忱，从而
4、使企业整体文化水平与业务素养得到全面的快速的提升，为企业发展奠定坚实的文化基础。 2、坚持以德为之，以情动之，以行导之的管理原则，不断提升自身及班子的标竿作用。在企业中，我们主动寻求建立科学的人际工作关系和处事方法，要求管理层在对待员工时，要用德立身，用情沟通，用行示范，让员工们时时到处看得见，摸得着，想得通，从而有效刚好地化解工作出现的冲突与隔阂，并主动培育团结、和谐的工作氛围，纯净员工队伍的思想，增加企业的凝合力，合力地完成公司的安排与任务。 三、务实创新，科学规划，着力构建适应企业经营管理须要的新机制 1、根据简捷、高效、适用的原则，科学设置管理层次和职能，完善逐级责任管理建制，明确各自
5、的分工和职责，强化的部门职能作用。 2、实行用多种方式，重视人才，发挥能人作用。依据工作须要设置部门岗位(职务)职数，对每一个岗位(职务)都制定了相应的岗位条件、工作标准和工作要求，基本完善了部门负责人、职工在新体制下的双向选择聘(任)用机制，月度、年终考核，优胜劣汰。 3、完善考核方法及薪酬制度。依据全年的目标任务进行层层分解、人人细化，根据多劳多得、按劳取酬的原则，制定合理的薪酬安排方案，根据技术含量、劳逸程度、责任大小、工作贡献等系数指标适当地拉开岗位(职务)安排差距，绩效工资细化考核到每一个岗位。同时强化考核体系，加大考核力度，奖勤罚懒，激发企业内在活力，调动职工工作的主动性、主动性与
6、创建性。 四、明确目标，合理支配，整合企业各项工作，做到全面协调的发展 1、加速企业标准化、正规化建设，提高市场竞争实力。公司多年来始终没有相应的独立的燃气资质，今年依据国家现行有关规定，主动申报完善企业燃气资质及区域确定，并根据四川省燃气管理条例的要求，对公司企业燃气资质注册登记手续，使其合法化，为公司今后的可持续发展奠定了基础。 2、加强供气区域管理，调整发展思路，规范农村燃气安装工程。为规范燃气市场秩序，保障人民生命财产和公共平安，明确燃气供应范围，根据四川省建设厅关于城镇燃气企业管理的指导看法(川建发_200号)文件精神，以及四川省燃气管理条例规定，公司依据现已建成的燃气管网敷设现状和
7、城市燃气发展规划，特申请新市、观鱼、孝德乡镇的供气区域，保障了公司的合法利益。 五、目前存在的问题和今后努力的方向 1、进一步理顺企业外部关系，努力营造满意企业经营发展须要的良好外部环境。 2、加强自身建设，进一步提高自身素养，以适应企业工作须要。 3、科学、合理、完善健全企业经营管理机制，培育独特的企业文化，逐步建立现dai企业制度，推动企业健康、有序、持续发展。 总之，一年来，总结过去，在上级的坚毅领导下，经全体员工的辛勤工作，顺当地完成了各项任务，成果是可喜的。展望将来，在其位谋其政，我当尽心尽职，勤勉工作，为公司下一年度的雄伟发展，早谋划早准备早运筹。在新的一年里，我将加强各项工作的学
8、习，与董事会成员一起，带领公司全体员工们主动深化企业改革，以促进公司健康长远的发展。 企业领导年度述职报告范文二 各位领导、同志们： 大家好! 20_年金融危机爆发，受国内、国际大环境影响，集团公司和分公司要面对严峻的经济形势，为和集团公司合力应对此次危机，保持集团公司良好昂扬的发展势头，在分公司领导班子团结一样、同心协力的工作基础上，我紧抓政治学习，主动管理创新，提高技术实力，降低维护成本，取得了良好的效果。现将20_年的个人政治学习、工作职责履行和廉洁自律等状况向各位领导和同志们简要汇报如下： 一、加强政治理论及业务学习，努力提高管理水平 在全球经济危机的大环境下，我们的工作面临着不少新挑
9、战、新问题。如何使自己的思想和工作适应形势的发展，做好机电系统工作和项目后期管理工作，这是我经常思索的一个问题，为使自己的思想尽快适应新的形势、工作的须要，我留意从提高自己政治和业务素养入手。在业务中，以构建和谐分公司为主线，以科学，快速，协调发展为目的，联系分公司实际，在_x加装玻璃隔音幕墙，着力实际解决了_问题，改善了职工的工作环境，在构建和谐分公司道路上迈出了切实的一大步，同时主动通过网络和报纸不断丰富自己的专业学问，借鉴先进工作阅历，增长自己工作实力。力争在理论上做到科学创新、与时俱进，在实践中与分公司机电系统工作的实际特点相结合，改进工作方法，提高工作效率。 二、仔细履行岗位职责，圆
10、满完成工作任务 2020年，经_x全体员工共同努力，信息管理工作取得了显著成果：解决实际_，解除_，故障数量较去年相比有很大程度下降;处理_x起，应对_次，组织发电设备应急演练一次;完成_x，_x，_等专项工程3项;_年共发布_x条;组织业务培训3次;实现了对办公网络流量的实时监控等工作。在上述日常工作的基础上，_x设施设备稳定、高效运转，为_x管理顺当进行供应重要保障。 截止2020年，当心些后期工作井然有序。缺陷工程修复已全部完成;路桥、房建、绿化、机电、交通平安设施等工程审计定案表已形成，做好了决算前的各项打算工作;各项工程的竣工检测工作及竣工资料的整理工作已全部完成;分公司餐厅扩建、_
11、x养护中心办公楼等后续工程已顺当完成，并投入运用。其他项目建设的收尾工作正有序进行。 在做好上述本职工作的同时，我始终自觉把17大会议精神和上级有关会议精神结合实际，应用到日常工作中。受金融危机和国内大环境的影响，今年集团公司发展形式严峻。为应对此次危机，努力节流。从小处做起，从细处做起，利用自身技术优势，节约修理成本，采纳修复损坏设备投入再运用的方法，削减修理成本。先后自行修复了_x等零部件，节约修理成本约当心些万元。虽然对_来说是杯水车薪，但是若从空间上由此及彼推广，从时间上由短到长积累，将会为集团公司产生客观的经济效益。 发展是第一要务，是恒久符合时代的要求，我们一切工作的最终目的在于发
12、展。要发展，就必需适应不断改变的环境，要适应不断改变的环境，就必需要有创新。因此，在实际工作中，我牢抓管理和科技两个创新，取得了良好的效果。 在管理上，要求对档案资料实行精细化管理，采纳电子设备管理系统，将_x及_x统一收录，对各_运用状态_x等进行监督和跟踪，实时驾驭各项机电设备动态，做到对全线设备了然于胸。显著提高了工作效率。 在技术上，主动激励技术创新，充分发挥职工的主观能动性和个人特长，营造主动向上的学习氛围，引导职工视察分析，发觉问题，查找并分析缘由，寻求解决方案。针对每年夏，秋两季蚊虫鼠害较多的问题，激励技术人员发挥自身特长，编写_x软件，并进行初步测试，取得良好效果，目前正在进一
13、步完善当中。 三、廉洁自律、团结协作，树立良好作风形象 在作风上，我深刻理解廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。因此，我严格要求自己，时刻做到慎独、慎言、慎微，一日一醒，时常反思自身的不足，做到自重、自警、自励、自律，始终保持清政廉洁的工作作风。 在思想意识上，树立正确的人生观、价值观、权力观和政绩观，做到常思贪欲之害，常弃非分之想。强化政治使命感、强化责任效能意识、强化协作意识，来提高自己的综合素养。 在工作中，严于律己，公正待人，敢于擅长开展指责与自我指责。向上敬重领导，自觉维护领导班子团结，仔细做好分管工作，坚持工作原则，知实情、讲实话、办实事、求实效。同时，常常与班子其他领导沟通思
14、想，强化协作，全力支持班子其他领导的工作。向下团结同志，关切下属，乐于助人，弘扬正气，求真务实，进行人性化管理，在增加了职工队伍的凝合力和向心力的同时，提高了工作效率，提高了生产力。 我希望通过上述自身努力，树立一名合格党员干部的良好形象。 四、存在的不足及下一步工作准备 一年工作中，在上级领导和广阔同志们的关切支持下，虽然取得了肯定进步和成果，但是，自身还尚存肯定问题和不足：一是理论学习尚不够深化。二是对国内国际相关业务的前端理论和学问了解不够全面。在今后工作中，我将仔细总结阅历，克服不足，接着带领_x和_x扎实工作，为菏泽分公司机电系统各项工作和项目后期管理工作更好的开展，为集团公司做大做
15、强做出新的更大贡献。 企业领导年度述职报告范文三 敬重的领导： 您好! 在今年上半年，面对国际金融危机冲击，_公司生产化肥各类产品100多万吨，同比增长21%，产销率在95%以上。与此同时，还研制了10多项节能减排新技术，变废为宝，为_市保持“碧波蓝天”和发展循环经济作出了新的贡献。我们_公司作为一家1967年建成投产的老企业，40多年来，公司不断用高新技术和先进适用技术改造提升传统产业，目前已成为我国华南地区的化肥化工生产基地，正以实现公司“双百工程”为引领，向“发展绿色化工，打造_市第四支柱产业”目标昂扬奋进。而公司之所以能够取得长足进步，实现规模与效益成倍增长，得益于公司有一个精明强干的
16、领导班子，敢于用超前的眼光和魄力，带领_公司走出一条高质量、高效益的节约环保的发展路子。现在开展工作的状况像各位领导作如下简要述职，请予评议。 一、加强领导班子政治素养建设 一个胜利的企业领导班子，应当擅长登高望远，心明眼亮，带领企业不断攀登，永不止步，那怎样才能做到登高望远、心明眼亮?公司的做法是，首先抓领导班子学习，提升素养，打造引领企业加快发展的坚毅领导集体。公司采纳学习与调研相结合、自学培训与专题探讨相结合、“请进来”与“走出去”相结合等形式，不断提高公司和分厂两级领导班子的思想政治素养，提高领导班子科学决策实力。而最能体现这一点的就是，公司投入10多亿元巨资引进_x气化技术实施“30
17、万吨合成氨清洁生产挖潜技改工程”，公司领导班子在学习实践中形成这样的共识：国家对生产企业的环保、平安要求越来越高，对煤化工行业的污染物排放标准和总量限制要求越来越严，节能、节电、节水成为提高企业效益的一个关键，采纳高新技术改造传统工艺成为必定趋势。而事实证明这一决策完全正确。项目投产后，不仅大幅度降低了公司的生产成本，削减了城市污染，还为公司在粉煤气化技术方面取得了不易复制的技术优势，为其延长煤化工产业链打下厚实的基础。 领导班子在着力提高自身素养的同时，也全面启动了公司党员群众素养工程，通过实行学习培训、互帮互助、技术指导、师傅带徒弟等方式，把党员培育成生产经营骨干，把生产经营骨干培育成党员
18、，使_公司党员队伍充溢朝气和活力。 二、凝合力气_发展难题 公司领导班子在开展深化学习实践科学发展观活动中，深刻领悟科学发展观的第一要义是发展，凝合力气_难题促发展，突出抓好加快工程项目建设这个关键。公司为了应对金融危机，实现“保增长、保民生、保稳定、保企业良好发展势头”任务，公司党委在党支部中开展提合理化建议活动。公司领导班子依据职工的看法建议制定了以“10大技改项目”和“五大生产基地工程”为抓手的调整产品结构、加强管理、节能降耗、加快新产品研发一系列措施，有力推动了企业平稳健康较快发展。 公司党委把发挥先进性作用的着力点放在项目建设上，组织党员主动参加公司本土生产基地、鹿寨二基地、贵州新益
19、煤矿原料生产基地、融水电石生产基地、青海自然气化工生产基地这“五大生产基地工程”的建设。目前，公司五大生产基地的各项工作正在紧锣密鼓地进行，扭转了公司生产因为金融危机陷于被动的局面，让企业在面对金融危机时能不停产、不减员、不降薪，反而新增600多人就业，为我市增加就业岗位作出了新的贡献。 公司党委以“人民群众得实惠，企业和谐发展”目标，以“保民生、保稳定”为着力点，在注意_生产技术瓶颈的同时，也注意对高技术含量、高附加值、低污染度产品的开发。公司投资两三亿元，启动了“10大技改项目”，党委带领党员成立技术攻关小组，做到党员先锋模范作用在岗位上体现，在项目上见效。在柳化合成氨技改工程中，党员职工
20、带头自主创新，对废气回收利用，把其中的二氧化硫全部回收制成硫酸，削减了环境污染，提高了经济效益，技术成果在国内居水平。 三、在岗位上体现先进性 公司职员对领导班子的评价是“政治上靠得住，工作上有本领，作风上过得硬，职工群众信得过。”，这充分说明白公司领导班子长期以来的工作措施在职工中起到了良好的效果，公司党委以“做一个人要对社会有贡献，做一名工人要对企业有贡献，做一名党员要对党的事业有贡献”为主题和突破口，制定措施激励党员和员工在岗位上建功立业，为党员发挥先锋模范作用，供应平台，营造氛围。领导班子在“党员先锋岗”创建活动中，柳化各党支部和党小组结合班组岗位任务，细化考核指标，把党建工作指标和生
21、产指标有机结合起来，对党员既提出目标要求，又供应施展舞台，实现了党建工作在班组落实、党员作用在一线发挥、党员形象在岗位塑造。 企业领导年度述职报告范文四 敬重的上级领导： 依据地区国税局年度考核工作的精神，我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来，在局党组的正确领导下，在分管部门和全局干部的大力支持下，我仔细履行职责，较好地完成了岗位职责和组织给予的各项工作任务，为推动队伍建设、党风廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。 一、勤学善思、不断提高综合素养 今年3月我走上领导岗位，我深知要想做好副职，帮助好书记的工作，自身务必具备较高的政治素养和业务潜力，才能完成上级下达的各
22、项任务。一年来，我始终把提高思想政治素养和党性修养，当作一种职责，当作提高自我工作潜力、领导水平的需求。除了按时参与单位组织的群众学习外，利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等，深刻理解其精神实质，努力提高自身的政策理论水平，并结合思想工作实际，加强党性熬炼，不断提升思想境界，增加了政治鉴别力和政治敏锐性，做到在政治上思想上行动上与党中心和县局党组持续高度一样。 特性是在党的群众路途教化实践活动中，我透过仔细学习各级领导讲话精神，深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题，进一步解放了思想、更新了观念，转变了作风，为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。在业务学习我一向
23、常抓不懈，做到不断更新学问，不断提高技能，努力在工作实践中思索、总结、提高，以适应税收科学化、精细化、信息化管理的须要。总之，透过努力学习，使自身的政治理论水平和业务技能有了提高，做到了学以致用，提高了运用理论指导实际工作的水平。 二、尽心履职、帮助“一把手”做好分管工作 根据局党组分工，我分管办公室和财务工作，并于3月份根据领导班子工作连接支配兼管人事监察科工作。在工作中，我从实际动身，针对各部门工作任务，仔细负责地做好分管部门的工作，注意在详细工作中听取部门领导的看法和举荐，支持和协调部门领导的工作，使所分管部门，圆满完成了各项工作任务。 (一)全力以赴，抓好人事监察室工作 一年来，我从详
24、细工作抓起，在人事教化方面指导开展了_培训平台培训、所得税学问培训、举办税收违法违章案件惩罚程序学问培训等培训工作，在老干部管理方面开展不定期走访，节假日探访，组织老干部座谈会，深化了解老干部生活，开展老干部参观等等活动，不断地丰富老干部的精神生活。 结合人事监察部门的工作特点，仔细负责地抓好党风廉政建设工作，全面落实党风廉政建设职责制，在党风廉政建设工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员共签订党风廉政建设目标职责书24份;对领导班子和科室的党风廉政建设职责进行了分解，把党风廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中，融入领导班子建设、干部队伍建设之中，与税收业务工作同部
25、署、同落实、同检查、同考核。 专心开展“一把手”讲党课，纪检组长做反腐倡廉报告等活动，增加了领导干部领先垂范的主动性，营造了廉政教化的良好氛围。对廉政文化示范点建设进行了拓展，不断提升全局干部的廉政自律意识，工作中勤俭廉洁。 大力强化纠建并举，深化推动政风行风建设，按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查，其中，共发放了调查问卷100份，回收100份;发放明察暗访表24份，回收24份，对我局干部遵守廉洁自律规定、工作作风、服务看法、服务质量等方面比较满足，满足率达98%以上。 大力推动内控机制建设，有效防控廉政风险。定期召开内控机制建设工作会议，带领纪
26、检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查，对于排查出来的风险点刚好反馈各科室并限期进行了整改。在党的群众路途教化工作中，结合本局实际，利用晚上时间带领干部透过集中学习、观看影片等方式确保工作顺当开展，透过召开老干部座谈会、税企座谈会、_等方式共查摆出班子各类问题89条，其中：“四风问题”37条。针对提出的问题刚好建章立制进行整改，大大加强了班子的凝合力与战斗力。 (二)身体力行，抓好办公室工作 大力加强日常政务管理工作。严格要求干部加强日常公文处理，避开拖拉现象。提高信息嘉奖大力激励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络平安管理。带头严格根据中心“八项规定”、自治区国税局党组“六项
27、规定”的要求，厉行勤俭节约，制止奢侈奢侈，严格落实财务管理制度，加强预算管理，合理支配经费支出，仔细执行预算批复，按月完成基本经费及项目经费预算执行进度;严格限制“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、群众探讨、大额审批。专心做好后勤保障工作，对庭院进行了改造，为广阔干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。 三、大力开展法制学习宣扬和培训，切实提高依法行政意识和潜力 大力开展法制教化。一是制定学法安排，落实学法资料。将学法安排分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣扬、有关经济社会管理法律法规的学习宣扬和有关廉政法律法规的学习宣扬三个方面。依据县普法办的
28、总体安排，按月进行细化支配。二是完善学习制度，强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动，推动了干部学法用法工作规范化、制度化。透过多种举措的学法、普法活动，有效地增加了税务干部特性是领导干部依法行政的意识和潜力。三是加强专业培训，提高专业技能。由于税收工作的专业性比较强，税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时，还要贴合税收专业法律法规的规定。因此，在抓好公共法律法规学习的同时，我们紧密结合税收工作实际，本着干什么，学什么的原则，特性注意抓了税收专业法的学习培训，共举办各类学法11次。透过法律学问学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的
29、依法行政工作，熟识了税收法制业务学问，提高了税收法治意识和潜力。 四、树立大局意识，从严要求自我，带头廉洁自律 身为班子成员，反腐纠风工作是我的重要职责，不以权谋私，廉洁自律是基本的要求和务必具备的素养。 一年来，我能结合税收工作任务，仔细落实上级有关党风廉政建设的规定和要求，实行职责制，坚持常抓不懈，切实做到了职责明确、目标明确、落实到位。在廉政中，严格根据有关规定从自身做起，自觉学习和贯彻税务人员“十五不准”和领导干部廉洁自律等规定，自律意识不断提高，到处留意严于律已，要求大家做的自我首先带头做到做好，禁止别人做的，自我首先不做。在工作中以勤廉为本，说实话、办事实，求实效，琢磨事、不琢磨人
30、，能坚持原则，用政治、纪律、法律来规范自我的行为，讲政治、讲原则、讲党性，恪尽职守，坚持实事求是的看法，工作扎实，做到警钟常鸣、常温规定，常怀律已之心，反腐纠风的意识不松。比照检查，警示自我，自觉落实“三禁令”;仔细学习，严格遵守税务人员“十五”不准和领导干部廉洁自律的要求，没有以权谋私的行为，能遵章守纪。 作为一名国企领导干部，在工作中我能摆正位置，正确处理好工作关系，支持帮助党组成员和协作局长工作，甘当配角，主动当好助手和参谋，做到尽职尽责不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。注意党性熬炼和修养，工作中求真务实，能以事业和大局为重，发挥了班子成员和一名党员应有的作用。做到了时时到处从严要求，大小
31、事仔细处理。 五、存在的不足 回顾和总结一年的工作，自感还存在以下不足之处。一是学习不够深化，学习税收业务的主动性不够，税收业务学问需进一步提高;二是在工作思路、工作方法上还需改善，要进一步转变思想观念。三是在工作作风上还不够深化，开展深化实际调查探讨不够，对干部教化培训工作的思路有待于更新。在新的一年要发扬与时俱进的思想，对不足之处要仔细克服和改正。以上述职，不妥之处请指责指正。 企业领导年度述职报告范文五 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 我叫_，原来在基层担当_一职，工作了近十年。去年企业支配我担当_领导。我非常感谢企业对我的关怀和照看，没有领导的关切和支持，就没有我的成长、提高。在
32、此，请允许我借此机会，向各位关切、爱惜我的领导和同仁们表示最诚心的敬意，感谢大家了! 今日，很兴奋能和大家在一起回顾一年来自己在本职岗位上的工作状况。这样，才有助于我自己更好地提高完善。现将一年来我在_岗位上的学习、工作状况作如下汇报： 一、坚决思想，努力提高思想政治觉悟 古语说：“德若水之源，才若水之波”。我主要分管网络运行维护和宽带业务工作。我想，要做好本职工作，必需要有正确的政治思想。今年以来，我用党的理论武装自己的头脑，提高自身政治素养，在思想上与联通保持一样，坚决志向信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，树立一心一意做好工作的思想，做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、擅长钻研的敬
33、业精神和求真务实的工作作风，紧密结合岗位实际，完成各项工作任务。 二、加强业务实力的培育，不断提升个人工作水平 今年，企业的主要工作目标就是聚焦推动实施“一二三工程”。为此，我紧密结合工作目标，仔细学习新的业务学问，希望更娴熟地驾驭各项业务，更好地为客户服务，为企业树立品牌形象。一方面，主动了解国家在通信行业方面出台的新政策、新法规。另一方面，重点学习关于网络运行维护的专业学问以及各种宽带新业务。做到学深学透，驾驭在脑海中，运用到实际工作中，为自己做好本职工作打下坚实的基础。遇到问题，我还经常抓住机会向四周的同事学习请教，绝不放走任何一个问题。这样，虽然今年我的工作比较闲，但我人却没有闲下来。
34、因为，我知道，在当前竞争激烈的时代，人一旦放松下来，不学习、不进步很快就跟不上时代的发展，企业的须要。我还希望在今后我病好后，能为企业作出更多的贡献。 三、工作看法求真务实 今年以来，我主要的工作就是协作_领导共同搞好网络运行维护、宽带业务等工作。虽然，为了治病，我负责的工作也不多。但我始终坚持每天按时上班。因为，我自工作以来，就始终坚持“精益求精，一丝不苟”的原则。具有很强的事业心、责任心。我认为，虽然工作简洁，但要把每件小事当作大事来做。因此，只要_领导须要，交付我的任务，我肯定会尽职尽责、全力以赴去完成，肯定会保证按时按质完成任务。 四、主动协调协作，仔细完成工作任务 “工作就意味着责任
35、，一个人不论从事何种职业，都应当心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神，这才是真正的敬业”。我深知这句话的含义，虽然我有病在身，但这决不是我放松自我的借口。 我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出样子来”自己在工作中，主要把握十二个字“心系岗位，履行职责，突出重点，落实责任”。始终做到在思想、行动上与企业同心同德。工作中能够根据轻重缓急仔细支配和妥当处理各项工作。管理上做到了办事不越权、不越位，工作不拖沓、不模糊，冲突不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。用全新的管理理念，简化办事程序，提升层次，坚持做到“四个不让”：不让分管的工作在我这里受阻，不让差错在我这里发生
36、，不让客户在我这里受到冷落，不让我们企业的形象在我这里受到损害，真正做到了让领导放心、上下级称心、全体员工顺心。 五、廉洁自律，树立好形象 作为一名企业的领导干部，本人能够严格根据党员领导干部廉洁自律的要求，在工作和生活中全面贯彻廉洁准则和党风廉政责任制，自觉遵守廉洁从政的各项规定，规范自己的言行举止，始终保持清政廉洁的作风，时时到处都以领导干部的标准严格要求自己，牢记“两个务必”，与时俱进，开拓创新，充分发挥党员的先锋模范作用。 六、存在的主要问题和今后努力方向 回顾过去的工作，有成果，也有差距，就目前的实际状况来看，在很多方面也存在着不足：面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。俗话说“
37、居安思危”，但在落实党风廉政责任制上有的时候还存在缺少忧患意识、麻痹大意的状况，总认为腐败分子在别处，自己这里反正不会出现什么问题。同时，有时工作急躁，急于求成，工作力度和措施还不够，这些都有待于我在今后工作中去完善和提高。 明年我将从以下几方面努力整改提高：一是要提高相识水平，增加工作的预见性，时刻保持剧烈的忧患意识;二是加强学习，提高理论水平，不断完善和充溢自己，特殊是对_各项制度要学深、学透，做到应用自如。 历尽天花成此景，人间万事出艰辛。在今后的工作中，我将接着锤炼自己协作大局的实力、应对困难局面的实力，在本职岗位上，务实开拓，锐意开拓，以饱满的精神状态与大家同心协力完成企业交给的任务和迎接新时期的挑战! 以上是我的述职述廉汇报，请各位领导评议，欢迎对本人工作多提珍贵看法，并借此机会，向一贯关切、支持和帮助我工作的各位领导和同事再次表示真诚的谢意。 感谢大家!我的发言完了! 企业领导年度述职报告