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1、关于公司的活动总结开头关于公司的活动总结开头1 为仔细实行集团公司关于开展20_年“平安生产月”活动的通知精神，根据公司支配部署，结合生产实际，紧紧围绕“强化平安基础，推动平安发展”的活动主题，扎实开展20_年“平安生产月”活动。通过为期一个月的活动，进一步提高了公司全体员工的平安意识、提高了平安素养、提升了平安技能，为深化“平安生产年”活动打下了扎实的基础。现将今年“平安生产月”活动总结如下： 一、领导重视，细心部署 为确保本次“平安生产月”活动的各项工作有效落实，使活动收到实效，公司高度重视。在5月8日收到集团公司活动通知后，公司立即召开“平安生产月”活动动员大会，会上成立以总经理为组长，
2、分管平安的副总经理为副组长，各车间、部门主管、安委会成员为组员的“平安生产月”活动领导小组，负责组织、协调、指导“平安生产月”活动的全过程，制定活动方案和活动时辰表，保证有组织、有安排地开展“平安生产月”活动。同时公司领导对20_年“平安生产月”提出了详细的工作要求和部署，要求各车间、部门负责人要广泛发动全体员工，主动参加公司组织的各种“平安月”活动，努力提高全公司员工的平安生产意识和平安操作水平，以保证“平安生产月”活动的有效开展。 二、开展形式多样的宣扬 为了做好“平安生产月”活动的宣扬工作，公司于5月份就起先搜集、选购各项平安月活动资料，并刚好下发车间进行宣扬、学习。同时通过悬挂横幅、宣
3、扬标语、张贴宣扬挂图等多种形式进行全方位宣扬，大力营造平安氛围。活动期间，总计发放平安常识小册子140余本，悬挂横幅4条，张贴宣扬挂图4套。 三、开展平安学问教化培训活动 “平安月”活动第三周由安委会组织对全司员工分层次进行平安学问教化培训，一是组织公司管理人员学习有关平安生产法律法规、方针政策，提高公司管理人员的平安管理水平。二是组织对车间员工进行公司的平安管理规章制度、岗位的平安操作技能、平安生产事故案例分析和应急预案等内容的平安培训和警示教化，使员工能够娴熟驾驭岗位平安技能，提高事故防范实力。三是组织员工观看平安生产视频，增加全体员工平安意识，提高平安生产实力和自我防范实力。四是组织全体
4、员工参加平安学问竞赛活动，进一步提高了全员平安素养。 四、组织应急演练，提高应急救援实力 1、为加强对发生火灾事故应急处置和员工自救互救实力，在“平安月”活动期间，公司组织各车间开展了火灾事故逃命演练，通过事故应急演练，使全体员工驾驭火场逃命的正确方法，熟识发生火灾时公司紧急疏散的程序和线路，积累了自救、逃命的阅历，确保应急工作能快速、高效、有序地进行。通过演练活动培育员工听从指挥、团结互助的品德，提高突发突发事务下的应急反应实力和自救互救实力。 2、在6月22日进行了20_火灾救援演练，演练的目的在遇到突发事务发生时快速启动应急预案，确保有序、有效的组织实施各项应对措施。通过实战演练提高应急
5、救援队伍的组织和应急救援实力，强化应对各类平安事故和突发事务的自救和抢险技能、快速反应实力，提升了急救援队伍对突发事务的处置实力，为以后应对各种突发事务打下了良好基础。 五、落实隐患整改，注意实际效果 为将本次平安月活动落实到实处，使活动的开展有成效，公司各级管理人员常常到生产现场进行平安检查，针对生产过程中出现的违规现象，刚好指导、督促整改，并仔细落实隐患的整改工作，保证活动的正常开展。在平安月活动中，公司坚持日常检查、周平安检查及针对夏季高温、汛期、季节性事故、消防平安等专项检查相结合的检查方式，结合平安督查员体验活动，针对平安隐患重点部位、消防平安、平安生产“三违”等方面的内容进行全面检
6、查，对所查出的不符合要求的项目刚好组织人员进行整改，保证平安生产。通过有安排、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，有力地推动了平安工作，为生产经营的稳定发展供应了良好的现场环境。在“平安生产月”活动期间，组织平安检查4次，发觉隐患11个，整改隐患11个。 六、开展平安生产合理化建议活动 平安月活动期间，公司还组织了平安合理化建议活动，要求各部门、车间要发动全体员工主动参加平安生产合理化建议活动，充分发挥广阔员工创新实力，从制度管理、操作规程、工艺、设备、职业危害防治等方面，提出平安生产合理化建议，推广平安生产先进阅历，促进工艺、设备改进，提高平安技术装备和本质平安水平。本次活动公司
7、共收到车间部门的平安建议100条。公司下一步将对这些平安合理化建议进行评比，并赐予嘉奖，以提高员工共同参加平安生产的主动性，对这些合理化建议公司将主动接受，不断完善平安管理，排查平安隐患，削减平安事故的发生。 七、存在的问题 员工参加“平安生产月”活动的主动性还有待于进一步提高。 通过本次“平安月”活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了员工对平安生产重要性的相识，增加了全体员工的平安意识和事故防范与处置实力，强化了基层班组平安文化建设，进一步夯实了平安基础管理工作，保证公司平安生产形势持续稳定。 关于公司的活动总结开头2 为进一步加强本站平安生产管理，坚固树立科学发展、平安发展的理念，
8、全面落实平安生产两个主体责任，加强平安文化建设，提高平安保障实力，有效防范和坚决遏制重特大事故的发生，为企业发展创建良好平安环境，我站在六月份开展了“平安生产竞赛”活动，主要做了以下工作： 一、加强领导、制定措施 为强化平安领导，我站成立了“平安生产竞赛”活动领导小组。 组 长：范铜强 副组长：薛锦鹏 成 员：李鑫、高远、赵廷龙、李浩天、高雯、金鹏丽 领导小组下设办公室，负责落实活动的开展。办公室设在平安科，高雯同志任办公室主任。 二、排查平安隐患不留死角 依据道路运输平安生产精神，参照公司平安管理“五不”原则，我站平安领导小组组织各科室负责人，对站内各项平安设施进行全方位的拉网式大检查，对发
9、觉的隐患的一律限期整改到位，需报请公司解决的，快速上报，在对人员、车辆、线路、站场、消防、资金等六个方面进行排查后，使站内的平安生产得到了有力保证。 三、开展平安教化培训不松懈 六月初，我站组织了一次由职工、驾驶员、经营车主、旅客为主的平安警示教化，在活动中播放了一些道路交通事故案例，并结合案例向广阔司乘人员和旅客大力宣扬交通违法的危害，使全体员工，司乘人员及广阔旅客都受到了深刻的教化。另外，针对平安生产月活动我们进行了专项学习教化，分二次就活动的重要性和必要性进行了学习、探讨，通过对员工平安生产教化，使全站员工对平安生产的相识有了新的提高和相识。 四、执行平安管理制度不手软 1、严格岗位工作
10、流程。特殊是对“三品”的查堵和“三不进站、五不出站”的制度执行状况进行了重申与强调，重新修订了奖惩制度，对员工的奖勤罚懒有了更加明确的措施。 2、把好车辆平安例检关。在没有机检设备之前，我们对车检人员制定了手检目测的内容和要求，使在线营运客车完好率达到100%，保证了旅客的正常出行，也保障了广阔司乘人员的生命财产平安。 五、制定和完善运输平安的各种措施 依据即将到来的暑运，我站安稽科已经制定了一套具体，完整的暑期平安生产方案，并通过各种方式告知了生产人员和司乘人员，确保暑运期间无重大事故发生。 通过一个月的学习教化、隐患排查、制度完善和整改落实，我站在平安管理方面取得了肯定效果，但离上级标准仍
11、有差距，今后，我站会再接再励，再加措施，以“平安生产月”活动为契机，使广阔员工牢牢树立“平安责任重于泰山”的思想，时时刻刻绷紧平安生产这根弦，让我站始终保持“平安、优质、有序”的良好运行状态。 关于公司的活动总结开头3 20_年6月15-16日历时二天,公司全体员工野外扩展活动圆满的结束了，为了更好的开展今后的工作，特对本次活动进行总结如下： 一、好的方面： 1、平安意识强:平安无小事，平安是第一位的，本次活动能够圆满的完成了与全体员工有较高的平安意识是分不开的，表现突出的有苑利伟对全队进行全面的组织和管理，付出了大量的心血，_负责收队，工作表现的时分突出也特别负责任，主动帮助和激励体力不佳的
12、员工不掉队。刚好的与其他员工联系，驾驭员工的位置和信息，是本次活动平安顺当的保障关键所在。 2、团队意识强：全体员工都能够维护公司的形象为主体，不给公司抹黑，从着装、活动的开展、集合站队等，都体现了良好的素养，公司深有感受的说，公司全体员工进行的企业及代教化，已初步收到了可喜的效果，今后公司还会加大对企业文化的投入和培训，表现突出的有_，接近60岁的年龄，为了公司的形象和团队意识决不掉队，她克服困难，在其他员工的热忱帮助下坚韧的走完了二天的登山路程，受到了公司领导和员工的一样好评，为其他员工做出了表帅作用，何金利在脚步受伤的状况下靠着其坚毅的意志完成了二天的全部登山活动。 3、参与意识强：全体
13、员工都能以极大的工作热忱、全身心的投入到本次活动中来，才会使本次活动取得了令人触目的效果，达到了预期的目的，表现突出的有_，为本次活动的开展，在节目打算方面表现特别突出，他不仅主动主动的表演节目还纸笔不离手、随时记录所感、所想并节目创作，给大家带来了欢声笑语，收到大家的一样好评，刘伟东编外员工，在公司有重大活动时，主动放弃手里的工作投入公司的节目排练中来，并主动的参加公司的活动，马洋洋、陶依依、关波、蔡航、麻星宇、刘启发、吴泉喜、的节目表现的都特别精彩，创作的3句半，结合公司的实际工作特点收到了良好的表演效果。 以上表现突出的员工,只是一部分优秀员工代表，公司不行能都进行表扬，希望全体员工都能
14、以表现突出的员工为榜样，发扬优点、克服缺点、主动涌跃的参与公司的活动，希望在下次活动中能看到表现突出你的名字出现。 二、存在的不足： 1、有些员工时间，观念不够强。 2、有些员工行动时，动作不够速度。 3、有些员工着装，不够整齐。 4、有些员工参与活动，不够涌跃。 三、公司以后发展目标： 以上是对本次活动进行的总结，不肯定很全面和精确，公司希望全体员工能 够在今后的工作和活动的开展中，发扬优点、克服存在的问题，把公司的各项活动开展好，公司有决心、有信念、带领大家把企业文化开展的更好，让大家在一个公允、正义、同等友爱的工作环境中健康的成长、欢乐的工作。 关于公司的活动总结开头4 为提高全公司干部
15、员工抓好平安生产，确保人民生命财产平安的自觉性和主动性，依据华工发20_13号的文件精神，我公司为进一步实行“平安第一，预防为主”的平安生产方针，有效推动我公司经济的平安、健康、稳定发展，根据“一法三卡”的要求，统一思想，提高相识，切实加强领导，结合公司的实际状况，提出了“加强领导、健全体系、明确责任、突出重点、强化监管”的平安生产工作原则，实行有效防范措施，落实平安生产责任制，把平安工作做到实处，从而确保了平安生产工作的有效开展。开展“一法三卡”的活动，我公司主要抓了以下几方面的工作 一、转变旧观念，统一思想，提高相识，增加责任感 落实国家有关平安生产的法律法规和强制性标准，规范和加强平安生
16、产的监督管理考核力度，不断提高自身管理水平，坚固树立“生命、健康、卫生、环保”的管理理念，为企业长远发展服务，通过宣扬和组织学习，进一步统一思想，使员工正确相识到开展“一法三卡”活动的重要性和必要性，充分调动和发挥广阔员工的主动性和参加性，为有效开展活动供应了保障。 二、加强领导，实行有效措施，落实平安生产责任制 1、调整充溢平安领导小组成员，根据“谁主管，谁负责”的原则，逐级签订平安生产责任制：主管平安领导与各职能责任人，各职能部门责任人与相应科室、车间，车间与班组，班组与个人，从而形成互动责任到人的平安生产责任制。同时，把平安生产列入经理办公会重要日程，逢节假日，对生产现场进行全面的检查，
17、检查结果与部门责任人的绩效考核挂钩;专职平安员和兼职平安员负责日常平安生产工作的落实和跟踪，对存在的平安隐患刚好进行解除和整改。 2、通过宣扬、学习和培训，让各岗位员工了解平安生产的各项规章制度和操作规程、技术标准，提高平安意识，完成“要我平安”到“我要平安”最终到“我会平安”的质的转变。开展“平安生产宣扬月”活动，通过政策宣讲、图片展览、平安常识教化等活动，提高领导和员工的平安意识，努力营造“人人关注平安，人人关爱生命”的氛围。 3、确认事故隐患、职业危害作业点，并实行有效措施，根据“一法三卡”的要求，建立了“有毒有害物质、危急源点”信息卡和警示卡，在有触电损害危急的场所、有中毒和窒息危急的
18、场所、存在噪声的场所等相关醒目的位置进行了悬挂和张贴，对并存放有害物质的仓库进行通风改造，降低气味浓度，削减对人体的侵害;对主要生产用的酒精、乙脂、丁脂、异丙醇进行严格的出入库登录，并在存放地明码标识平安运用的方法及其危急性和危害性。从而有效预防了事故的发生。 三、加强监督管理，削减事故发生，促进平安生产 制定平安生产奖惩方法，配备专职和兼职平安管理人员，加强监督管理，落实各项平安生产规章制度。公司平安监督管理的重点是生产过程中设备和人身事故、防火、防盗、交通事故等项目，监管的重点是设备和人身平安。对各部门特殊生产、物资部门加大对自管项目监督检查的力度，遏止平安事故的发生，并要求各部门每月按时
19、上报平安月报表。平安领导小组每月定期不定时地对现场进行全面检查，检查的内容包括消防栓、应急灯、灭火器、办公楼、食堂、车间、仓库、配电室等，检查考核结果与责任人和员工的当月工资挂钩，从而强化了平安生产意识，防范了事故的发生。 四、平安生产管理的阅历 平安工作的好坏关键在于思想上高度重视，把平安工作看作是一项重大任务来抓，相识到平安工作关系到家庭的华蜜、社会的稳定，树立“平安至上”、“平安责任重于泰山”的思想意识，严防死守，层层落实，责任到人，对平安工作要小题大做、捕风捉影，保持对平安工作的高度敏感性。坚决贯彻执行国家平安生产法律法法规和上级各部门有关平安工作的文件，对上级布置的每一项平安工作有安
20、排、有落实、有检查、有反馈、有整改，真正提高平安工作的管理水平。对平安工作实行群防群治，定期对干部员工进行平安教化。这样，才能起到有效的预防作用，进而确保人民生命及财产的平安，实现利国利民的平安生产。 五、平安生产工作主要存在的问题及今后努力方向 1、加强干部员工平安思想教化，不断提高平安意识，牢牢树立“平安第一”的观念。加强对干部员工平安法律法规及相关学问的培训和学习，只有干部员工的法纪意识提高了，才会自觉遵守各项平安生产的规章制度和操作规程，对公司三申五令的平安管理也才会做到有令必行，有禁必止。 2、强化平安生产管理，严格落实各项制度及限制措施，加大现场监控力度及考核力度，严格落实好各项作
21、业标准，按设备工艺技术要求规范操作，严禁违章操作，开展好设备质量鉴定和设备质量攻关活动，不断提高设备质量。 3、平安工作只有起点没有终点，须做到警钟长鸣，这是项长期的困难的系统工程，须从讲政治的高度动身并做好这一关系到千家万户的工作。 关于公司的活动总结开头5 上周六我们参与了为期一天的公司团建活动，虽然只是短短一天的时间，但却让我受益匪浅、收获颇多。团建活动一起先时，大家好像和我一样还没有从劳碌的工作和乏累的身体中抽离。 上周六我们参与了为期一天的公司团建活动，虽然只是短短一天的时间，但却让我受益匪浅、收获颇多。 团建活动一起先时，大家好像和我一样还没有从劳碌的工作和乏累的身体中抽离出来，但
22、教练仅仅通过快速的集队时间、铿锵有力的对话回应、好玩的团队小嬉戏，一下子就把我们的状态刚好调整了过来。活动从各小组的团队展示渐渐拉开了序幕。 当天我所在的组别是第四组，组内一共有13位成员，大家在团队展示的探讨、和演练中彼此熟识了起来，有人负责写口号，有人负责排队形，有人负责整体排练。在这短短的8分钟里，大家各司其职，充分展示了强有力的团队精神。 在一天的团建活动中，让我印象最深刻是“托举队长这个团建嬉戏环节，这是一个及其考验团队信任感及个人耐力的嬉戏。当时我们都觉得这根本就是一个不行能完成的任务，以至于现在回想起来，仍觉的有些不行思议，这个小小的嬉戏把我们的团队意识、团队精神发挥得淋漓尽致。
23、我们13个人紧紧的聚集在一起，奋力的将队长高高托起，即使一个个汗流浃背，双手颤抖，却依旧不断坚持，相互激励，我们齐身高呼我们的团队口号，“决不能放手”是我们全部人的心声。最终当拓展教练宣布团建嬉戏结束时，我们全部人紧紧拥抱在一起，在这一刻让我感觉到我们紧密地凝合在一起，它让我们知道有一种力气叫团结，有一种精神叫合作，而团结合作能够让我们克服一切困难。在整个过程中，最让我感动的还有队长的共享，我们队长说：她在上面从头到尾都在尽的努力让自己的身体紧绷着，就是想减轻我们每个队员的负担。 在团建拓展训练中我们每个人都在坚持着，努力发挥着自己的那一份力气。只要坚持，我们就能一个一个目标地达成，直至完成我们认为不行能完成的'任务;工作中，只要坚持，我们就能激发个人潜能，发挥的个人力气。做不会做的事是成长，做不敢做的事是突破，做不愿做的事是变更。 感恩团建拓展活动让我遇见了更好的自己，别辜负的自己，把每一句的“我不会”都改为“我可以”，尝试总比恒久不敢起先要强。 关于公司的活动总结开头