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2、工作。希望您在新的工作岗位上取得更大的成果! 本通知书一式两份，人力资源部门和终止劳动合同的员工各执一份。 _有限公司 人力资源部 年 月 日 篇3：解除劳动合同通知书 依据劳动合同法第36条的相关规定，您于 年 月 日与 公司提出协商解除此前 公司与您订立的劳动合同(合同期限： 年 月 日至 年 月 日)，公司予以同意。 经协商一样后，您的劳动合同于 年 月 日解除。 您须要结算一下薪资和补偿金事项： 1、您薪资结算至 年 月 日;计 元; 2、此种情形下公司不须要支付经济补偿金。 您须要办理以下交接手续： 1、 ; 2、 ; 以上事宜完成后，根据公司离职规定办理离职手续。 公司 年 月 日
3、 注：本劳动合同解除书一式两份，公司和劳动者各持一份，具有同等法律效力。 篇4：解除劳动合同通知书 _： 我们双方于_年_月_日签订的劳动合同，因_缘由而无法接着履行，现依据劳动法和劳动合同法的规定规定，确定从_年_月_日起与你(单位)解除劳动合同，并依据规定发给你经济补偿金_元。请你于_年_月_日前到_部门办理解除劳动合同手续。 特此通知 单位(签名或盖章) 年 月 日 篇5：解除劳动合同通知书 _ 同志( 先生、女士) ： _ 年_ 月_ 日与甲方签订的_ 年期限的劳动合同，现因劳动合同期满( 或者由于_ 缘由) ，终止( 解除) 劳动合同。依据有关规定，符合( 或者不符合) 发给经济补偿，发给相当于本人_ 月工资_ 元人民币整。 甲方：_( 签字盖章) 乙方：_( 签字盖章) _ 年_ 月_ 日 注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、失业职工管理机构各一份。 解除 终止劳动合同通知书范文二 _： 因_，公司确定于_年_月_日解除与你_年_月_日签订的劳动合同。公司将依据劳动法及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于_年_月_日前办理离职手续。 特此通知。 (用人单位盖章) _年 _月 _日 签收：_ _年 _月 _ 员工解除劳动合同的通知书范本