《员工上半年工作总结大全10篇精编.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《员工上半年工作总结大全10篇精编.docx(21页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、员工上半年工作总结大全10篇员工上半年工作总结1 转瞬间上半年已经过去,回顾这半年,在领导的关切指导和同事的支持与帮助下,我顺当的完成了上半年度的工作。作为公司的行政人员,半年来,我完成了本职工作,也顺当的完成了领导交办的其他任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足之处,须要将来不断学习,不断积累工作阅历,现将这半年的工作和学习状况总结如下: 一、行政工作较为困难和琐碎,始终以来,我仔细做好各个部门的服务工作,保证各部门的正常运行。 二、尽心尽责做好做好行政人事工作,物资方面,做好公司的办公用品的选购和发放工作,合理配置各个部门的运用和管理。 三、文件管理工作:半年共写会议记录18篇,同时完成
2、公司各个部门文件的上传下达工作。 四、人事管理工作:上半年公司在人员聘请方面采纳多个渠道,分别有网络、报纸和现场聘请会等各个渠道同时并行的方式,对现场聘请会我公司每月月底准时参见,完成各个部门缺少的人员聘请,通过现场聘请会一方面做到了宣扬我公司的效果,另一方面还完成了部门聘请任务;网络聘请我公司采纳的是长期合作的形式,始终和和聘请网站长期合作,对高要求的岗位有时让网站帮助我们聘请,起到了肯定的效果。 五、日常行政事务工作:在公司的车辆管理上和印章的运用上,帮助经理完成相应的工作。 六、公司资料办理工作:办理公司营业执照和组织代码证的年检工作。 七、制度建设方面:在公司各种制度的基础上,接着完善
3、公司的车辆管理制度及环境卫生负责区域,车辆管理制度中,把车辆的运用范围详细的责任到个人,合理利用资源,为公司节约费用。依据公司的详细状况,制定出差管理制度并下发到各个部门。 八、公司的审批流程上:重新定制各公司的审批流程及现行运用的各种表格,规范投资公司、装饰公司、建筑公司的各种费用审批流程。在各公司的合同签订中,责任到个人及根据规定的合同会签程序签订合同。 九、参加公司投标文件的制作:分别参加了矿业集团、法院、产学研基地、人民医院等标书的制作,分别和北京和深圳等公司保持沟通和联系。 十、不足之处:在公司环境美化工作中有待提高;在公司文化建设中要加强;管理意识欠缺。对于其它部门的工作,监督得少
4、,后勤服务做得多。行政部将正视自己工作中的不足之处,主动改善,更好的完成本部门的工作,同时协调好同其他部门的工作关系。 员工上半年工作总结2 20_年上半年转瞬即逝,再回首,思索亦多,感慨亦多,收获亦多。对我而言,20_年上半年的工作是难忘、印记最深的半年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的欢乐。在各位领导的支持下,在各位同志的亲密协作下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚决,较好地完成了工作。为了总结阅历,吸取教训,更好地前行,现将我这半年的工作总结如下: 一、甘于奉献,酷爱本职工作 看法确定一切,不能用正确的看法对待工作,就不
5、能在工作中尽职尽责。既然变更不了环境,那就变更自己,尽到自己本份,尽力完成应当做的事情。在项目组当中,每个人都负责了大量的工作,每天都在加班加点的完成工作任务,假如不能酷爱自己的本职工作,根本就不能把工作做好。所以在工作当中,最重要的是保持一种主动的看法,本着对工作主动、仔细、负责的看法,才能踏实的干好本职工作。 二、培育团队意识,端正合作看法 在工作中,每个人都有自己的特长和优点。培育自己的团队意识和合作看法,相互协作,互补不足,工作才能更顺当的进行,仅靠个人的力气是不够的。赛事人手少,工作量大,这就须要我们团结协作。在项目组里,不管遇到什么样的困难,大家都特别主动协作做好工作,全部人的心都
6、能往一处想,劲都往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把赛事工作圆满完成。 三、严于律已,不断加强作风建设 不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,主动维护公司的良好形象。对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司的各项规章制度,敬重领导,团结同志,虚心谨慎,主动接受来自各方面的看法,不断改进工作方法。 员工上半年工作总结3 半年的时间很快的过去的,在上半年我们经过了劳碌的工作,完成了工作任务,并且做好了我们的各种事情,上半年结束做一个总结好
7、为下半年工作做好工作的打算。 一、主动的协作领导,完成自己的工作 在上半年中我在工作中努力做好自己的工作,从不在工作时间去偷懒,每一次的工作都是完全的用全力去完成,尽量把工作做好,做细,主动协作部门其他同事完成工作任务,把领导交代的任务按时完成做好沟通,领导须要的文件须要的东西也都打算齐全,严格要去自己。 每一天的工作,有安排的去完成,给自己每一天定一个小目标,每天完成肯定量的任务,把任务分开减轻自己的压力,把每一天都支配合理充分,上班准时回来到公司,刚好打卡,下班会把自己工作的桌面整理干净,以便其次天工作,我往往都是把工作完成了之后才会下班,从不会把工作积累到明天,明天有明天的任务,一天支配
8、是不同的。把工作做好做细,让领导点头。不会奢侈上班时间也不会做有损公司的事情。 二、刚好学习,刚好解决问题 每天上班都会遇到各种问题,这些问题有大有小,都在肯定程度上对我的工作产生了肯定影响,我从不会让这些问题的停留时间唱过两天,当天问题我都会尽量在当天解决,解决这些问题我都是通过向坐在我身边的同事或者是其他部门的同时,我从来都不会把问题埋在心里,像他们询问完之后我就会自己去试着用他们的方法在做一边,假如还是不成会拿出我在请教他们时做的笔记,把这些笔记翻出来在自己的研读思索,知道自己也能够独自做出来为止。 假如是晚上下班前遇到的问题我会把它记录下了,等到其次天早上向同事寻求帮助。解决完这些问题
9、后我会去学习其他的一些对我工作有帮助的,也会向那些有阅历的人请教怎么提高工作效率怎么把工作做好等他们说的一些心得体会我会牢记,听过这样的学习让我少走弯路,然我在工作的时候特别顺当。 三、工作中存在的问题 经过上半年的工作我的问题也因此暴露出来了,我在工作的时候总是感到一些不适应,对于公司的环境工作有着肯定的抵触,工作的时候大问题没有发生但是各种小问题不断,这些问题等候室特别严峻的,虽然都是一些无关紧要的,但也常常因为这些事情让我耗费大量时间。 对工作不娴熟,做起事来没有规律,让人感到特别的凌乱,往往会把简洁的事情困难化,这也是我常犯的事,在于同时工作的时候没能够与同时做好沟通,协作不到位,做起
10、来常常与其他同事脱节,让同事们特别埋怨,我们又合作工作的经验因此在这方面显得薄弱。 这些问题是困扰我的关键,我会在下半年的时间了去改正这些错误。逐步的加强自身建设,努力的把下半年做得更好。 员工上半年工作总结4 2022年,是具有重大挑战的一年。而现在,上半年已经在我们的眼皮底下静静的消逝过去了。回顾过去半年的工作生活,我们在各项压力和挑战中前行,我们的四周潜藏着很多危机,同时也隐藏着很多的契机。我们就这样带着一份执着和英勇,在这一路上勇闯无敌,飞跃进步。此刻,我将过去半年的工作进行了总结: 一、端正看法,提升自我 不管我们在怎样的一个阶段,或者是在怎样的一个环境中,看法都是一件不行忽视的事情
11、。一个人的看法是确定一件事情是否能够完成的重要因素。许多时候我们之所以遇见失败,不是因为我们没有在努力上费工夫,而是在看法上本身就已经落后了。如若你真的想要完成一件事,不用别人怎么去说,你立马就可以完成,这就是看法。这半年里,遇到了许多的问题,许多的难关,但是我都在努力的往前走,带着一个良好的看法,在提升自己的路上不断进步。 二、主动协作,团结合作 协作对于一份工作而言,是很重要的。我们是在公司里工作,那么我们所接触的集体,也是和我一同奋进的一个集体。我们之间须要相互包涵,相互扶持,相互协作。有时候一个人做事情的确效率会高许多,但是我们也不能脱离整个集体的。做好协作工作,主动团结部门人员,会让
12、我们处于一个更加舒适的环境中工作,效率自然而然也会提升上来了。 三、把握契机,敢于突破 虽然上半年整体下来的确是特别艰难,大家都在恐慌当中英勇的前进着。对于我们公司而言,这上半年也是一次巨大的挑战,而我们员工也是承载了巨大的压力。但是我们能够苦中求乐,在反抗困难的同时,我们也在找寻合适的契机。这一点,我认为自己也是做得足够让人满足的。我会接着去突破自己,把握好各种机会,让自己成长的更快,也让自己更自信的前行。 四、变更不足,勇往直前 不足的地方仍是有的。比如说自己意志力还不够坚决,有时候遇到一些问题就简单打退堂鼓。在处理事情上,自己也不能够驾驭好尺度,总是简单出现一些漏洞,也是我自己马虎的体现
13、。对于这一切,我认为自己或许应当花一些时间去变更,多去外面学习一些东西,让自己可以更快的进步起来、发展起来,不辜负这段岁月的赐予。 员工上半年工作总结5 今年上半年,_公司仔细实行总部年初的工作会议精神和详细要求,接着发扬创业时的艰苦奋斗精神,强化队伍建设、抓好市场营销、确保平安质量,开源节流、增收节支、大胆开拓,勇于创新,取得了较好的成果。现将上半年工作作如下总结: 一、以人为本、搭建平台、构建和谐企业 “以人为本”是企业永恒的经营之道。员工是企业的财宝,只有真正的关切员工,充分保障员工的利益,才能让员工努力工作,主动发挥主观实力性,为企业创建财宝。今年上半年,公司接着坚持“以人为本”的经营
14、理念,根据年初提出的“以人为本、构建和谐环境,促进公司可持续发展”的工作指导思想,以改善和提高员工的福利待遇。 将员工打造成为对公司对社会有用的人作为自己的使命,一方面大力发展经济,提高物质基础,上半年员工的福利待遇有了明显增长。一方面加强思想教化,增加精神食粮,充分利用公司的各种平台,努力营造和谐的企业环境。 提高了简报的可视性和可读性,充分发挥其导向作用。另外,各现场操作部门都创办了宣扬栏,依据部门的详细状况,创办各种主题的栏目,对部门的好人好事进行宣扬和表扬,对工作的特别状况,留意事项进行宣讲。从而促进了部门的生产管理,又调动了部门员工的工作主动性。 二、加强队伍建设,提升公司竞争力 队
15、伍建设是企业经营管理的重中之重,公司自成立至今,已经培育出一批志同道合、真抓实干、敢于管理、擅于管理的干部队伍,和一批爱岗敬业、不畏辛苦、任劳任怨、主动向上的员工队伍,正是在这些干部员工的努力拼搏下,公司得到了健康快速的发展。今年上半年,公司接着加强队伍建设,努力提高干部员工的思想水平和综合素养,提升公司的竞争力。 加强干部员工的思想素养教化,引导员工从大局动身,向前看,向远看,树立正确的人生观、价值观和世界观。尤其是提中学层骨干的业务技能和管理实力,使他们成为公司发展的中坚力气。上半年,公司多次组织助理以上骨干进行各种培训。各部门还组织了学习小组,学习业务学问和理货英语。通过培训教授和自主学
16、习,干部员工的综合实力和业务水平有了很大的提高,为公司进一步的发展打下了坚实的基础。 接着实行干部员工动态管理,限度地激发干部员工的奋勉向上,让干部有危机意识而更加努力地工作,让一般员工有“盼头”而更加努力地去学习,去提高自己的业务技能和综合实力。上半年有二名同志被聘任为部长,有三名理货员提升了见习助理,对多名员工的工作岗位进行了调动。通过这种能者上,庸者让的竞争机制和干部调动机制,公司呈现比学赶超的局面,很好地满意了各个岗位的须要,促进了公司的发展。 三、完善规章制度,严抓实行 以来,公司严抓规章制度的实行,进一步明确了职责,使员工在实行规章制度上有人抓、有人管,而不是当作废纸一张,同时加大
17、对责任人的考核力度,对不遵守公司规章制度的员工赐予肃穆处理。 公司还加大了现场操作部的检查力度,对各部门规章制度的落实状况和平安生产进行检查。通过实行上述措施,公司规章制度的执行力度明显加强,保证了公司的政令畅通,令行禁止,高质量、高效率地完成了公司布置的各项任务,从而提高公司在市场上的整体竞争力。 四、存在的不足 经过公司的引导和教化,员工的思想水平和综合素养比刚进公司时有了很大的提高,但随着竞争的加剧,客户我们的员工提出了更高的要求。有一批能抓管理,会拓市场的干部队伍是公司保持持续发展的关键,公司涌现出一大批年青的干部,他们在实践中边学边干、边干边学,工作实力、管理水平和个人修养都得到了很
18、大的提升,为公司的快速发展做出了不少贡献,但他们终归还年青,无论是工作阅历、业务实力、管理管理水平及对外沟通实力都和公司持续发展的须要还存在肯定的差距。 公司各项规章制度都已建立,并在实践中逐步地健全和完善,可是有了好的制度,还要去全面的实行。上半年公司在管理上出现一些漏洞,在平安质量上,没有很好地杜绝差错,就是由于规章制度没有完全落实到位,员工没有严格依照规章制度和操作流程作业。上半年在市场营销上虽然取得了一些成果,但没能取得更大的突破。今年市场竞争的残酷性在加剧,只有刚好解决市场营销的创新和有效手段问题才能更进一步的扩展业务,驾驭市场的主动权。 员工上半年工作总结6 上半年,依据局年初下达
19、的工作目标和业务职责范围,较好地履行了自己的工作职责,现对上半年工作总结如下。 一、以提高素养为重点,主动组织全体人员每周学习活动 要求办公室全体人员除主动参与局统一组织的各项学习外,还需依据各自工作特点,加强自身学习,综合素养明显提高。然而办公室人员整体素养还有待进一步提升;工作效率还有待进一步提高;服务手段创新力度还不大。因此办公室工作要从过去偏重办文办事转变为既办文办事,又出谋献策;从以往简洁收发传递信息转变为全方位、多角度地搜集并综合处理信息;从单凭老框框管理转变为规范有序的科学管理;从被动转变为有创新思维的主动服务。 发挥好“参谋、服务、协调、把关、督办”的作用。从细划分任务,通过对
20、细微环节的限制,促进服务质量的提高。在服务接待中做到热忱周到,简朴节约,不讲排场、比阔气、杜绝铺张奢侈等现象。对于各种会议会务做到提前介入,主动服务,限制会议开支。规范办公室工作流程,做到有规可依、有章可循,提高工作效率和质量。严格落实岗位责任制,做到责任分工明确,从而使办公室工作再上一个新台阶。 二、认仔细真,做好本职工作 一是遵从仓库岗位职责,坚持做好出货工作,保证发货的精确无误,尽量完善工作以保证零投诉;二是做好入库接受,保证库存数据的精确,确保库存数据达到实实在在的百分百;三是完成二位领班临时支配的工作与主动参加整理工作,深化工作平安意识,提出各项合理化看法。刚好与业务和生产部沟通联系
21、,保证物流系统正常有序的进行。 三、严于律已,自觉遵守各项制度 严格遵守仓库的各项制度。谨记领导的指示和指责并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎仔细,向领导汇报的细致检查,日常工作要记录并刚好上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;肃穆办公室纪律,工作不懈怠,不玩嬉戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。 四、存在的不足 一些事还无法按部就班的做好,须要增加自己的毅力不够。工作中不够大胆,要在不断的学习过程中变更工作方法,不断创新完善。 五、下半年的工作准备 一路既往抓发货。要理清发货流程,更细化的,更明朗的。要不断提高修养,树立良好的企业形象,要提高自己的服务意识和办事效率,明
22、确自己的工作重点与工作目标。对仓库存在的问题不断提出主动及合理化看法。 员工上半年工作总结7 今年上半年在领导和同事的指导帮助下,我较圆满地完成了组织上交办的任务,完成了分解的信息工作指标,下面,我将自己上半年来的工作总结如下。 一、勤恳工作,勇于探究,不断提高信息写作水平 工作实践中,我深深理解了作为一名信息工作人员应当具备的业务素养和担负的工作责任。做为一名信息工作人员就要时刻像新闻记者一样,有灵敏地嗅觉和敏锐的目光,多听、多看、多想,勤于动手写作。因此我在读书看报、看电视、上网、阅读文件乃至休闲、与人闲聊时,都时时到处留意捕获信息。为使常规信息不落趟,我常常翻阅前几年上报的信息和省市下发
23、的业务通讯,摘抄题目,归类整理。我们的工作不单单是上报了多少条信息,而是有多少条信息被采纳,有多少条信息能真正输入领导决策层。这就须要工作中注意质量,使信息出“精品”、出特色信息。 工作中我除每周完成篇信息的任务外,还坚持经常给自己出题目,变换角度写信息,并反复比较,推陈出新;坚持调研出信息,利用一切下基层、访问的机会,了解基层动态,了解群众所思所想所盼,了解民众对上级决策的反映,紧紧围绕焦点、热点问题和群众关注问题采编信息,提高了信息报送的对路性、好用性。 二、扎实学习,持之以恒,逐步提高政治理论修养 坚持从网络媒体中学习,不断提高办文办事实力。充分利用网络媒体资源,搜集重要信息,阅读重要报
24、纸新闻,学习行政文稿写作学问,使得上级重要决策动态能够早知晓,基层工作实施能够广博览,领导交办的文稿能够快完成。坚持从身边学,不断提高分析探讨和解决实际问题的水平。做生活中的有心人,时时擦亮眼睛,凝合精神,看别人都做了什么,是如何做的,想假如是自己该如何做,结果会有什么不同,从中总结阅历,用以指导自己的工作。把领导的阅历、同志们的阅历学深学透,归纳总结,变成自己的东西,进而提高自身素养。 三、学用相长,统筹兼顾,进一步提高自身综合素养 工作中我除了不断在信息角度求新、信息质量求精上下功夫,还渐渐尝试着跳出信息的小圈子进行综合类、调研类文稿的写作。独立完成此类文稿篇,使自己得到了熬炼,文字水平也
25、有了很大提高。为了增加微机操作水平,我自学了文字编辑、网络学问,并起先学习动漫制作,力争能够与时俱进,赶上时代发展的步伐。 甘于奉献、诚恳敬业是办公室工作人员的必备素养。工作中我能正确相识自己的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系,不搞攀比,不图名利,不计较个人得失;爱岗敬业,劳累不辞,甘当“不为名利的小草、乐于奉献的蜜蜂、恪尽职守的螺丝钉”。严格遵守各项规章制度,领导要做的立刻做,领导交办的工作加班加点完成,该说的说,不该说的不说,有令则行,有禁则止。 半年来,有胜利也有失败,有阅历也有教训。实践中我深感自身在很多方面与其他同志存在差距,比如对一些方针政策还不能敏捷驾
26、驭,信息精品少,开拓性工作做的少等,下半年我将逐一克服缺点,保持昂扬的精神状态,努力提高信息采纳率。坚固树立信息工作无小事观念,全身心投入,时刻绷紧信息这根弦。做到深刻领悟领导总的指导思想,自觉把握全局,保持醒悟头脑,从大局上、宏观上分析和考虑问题。 员工上半年工作总结8 上半年时间过去了,我在上半年工作中获得了特别不错的收获,现对上半年工作进行总结如下。 一、良好的工作看法 在工作的时候心态是特别重要的,在上半年,我的工作看法也发生过一些微妙的改变,来到公司半年时间了,从原本的新员工到现在已经走过了半年时间,从一起先我的工作心态是当心翼翼的,也有淡淡的排斥感,但随着时间的不断流失我的工作心态
27、也从排斥变成了接受,一起先工作并不主动,到后来工作努力奋斗,主动进取,在工作中始终保持一颗乐观开朗的心。 始终保持这这样的心态去工作让我的工作变得轻松,没有了羁绊,没有了忧愁,更没有了疲惫,用为我从工作中体会到了欢乐,轻松的工作是工作的良好基础,假如不能够刚好的调整这及的心态,就会让自己被工作所束缚,被工作所压垮,心态是工作的关键,是我们能够做好的重要因素之一,我们要做到有一个好的工作看法,这样对我们的工作有很大的帮助作用,胜利的人都是能够快速调整自己工作心态的人,因此工作看法是挺重要的。 二、虚心学习 来到工作岗位,只是起先,须要学的东西反而变得更多了,因为工作不单单是重复一件事情共须要运用
28、许多的学问,想要在工作岗位上站稳脚跟也须要好好学习,向那些人学习呢?当人是向优秀的人学习,从和自己相同职位的人学习,也可以向其他部门的的人学习,学习阅历,学习技巧,学习他们的特长,通过不断的虚心学习获得自己所须要的学问,在学习的时候不要因为胆怯而不敢请教,不要因为不相识而无作为,只要敢迈出第一步就能胜利,只要情愿去做就肯定能够学到学问,作为新人学习是成长的关键,是进步必需的条件,学习就犹如给碗里注入水,只有不断的注入足够的水才能够达到工作岗位的要求。 三、不畏挑战 挑战无处不在,既然存在挑战就要敢于面对挑战,对于这些挑战不要退缩也不要还不怕,因为工作只有去面对了才会得到,我们会遇到苦难,这些困
29、难会影响到我们的工作,只有去英勇的面对,把困难踩在脚下,迈过去,才能够成长,工作须要激情,须要永不服输的毅力,再打的难题只要敢于挑战都能够解决,学问时间长短的问题,不要怀疑自己也不要懊丧,挑战遇到失败是再正常不过的,只要能够在一次次失败中成长,一次次站起来不畏惧就总能够有所成就。 四、不足的地方 在工作中我同样存在着这样那样的问题,我的阅历不足是因为我的工作时间短暂,我不会与人相处,在工作中总是静默工作,只知道埋头苦干,这也是我的不足,么有足够的自信么有强大的志气,这也是我的不足之处。 面对这些我会通过学习补足自己的不足,通过一次次工作来提升自己的自信,学习他人的特长,舍弃自己的不足。 员工上
30、半年工作总结9 不知不觉间,2022年已经又过去了一半,回顾这半年来的工作,我在总站领导和各位同事的帮助下,根据总站的要求,较好的完成了本职工作。通过这半年新岗位的学习和工作,工作上已取得了肯定的成果工作方式也有了很大的变更,现就2022年上半年自己的工作状况进行总结: 一、所得 1.由于这半年来对客服和服务台业务工作的相关学习和工作,对整个车站各部门间的联系和工作流程有了越来越深化的了解; 2.工作中有许多突发问题,从起先的尝试着解决到独立完备的解决有着质的改变; 3.与同事紧密融洽合作,互帮互助,加强了团队责随意识; 4.性情温柔,调解同事间的冲突,保障了同事间的团结; 5.看法严谨实在,
31、对所安排工作任务能够仔细踏实完成,保证工作质量; 二、不足 1.工作不够精细化、专业化,不能做到对每一位旅客都标准服务; 2.心情不稳定,间或对旅客限制不住自己的脾气,影响总站对外形象; 3.缺少主动意识,给工作造成停滞不前的后果; 在以后的工作中肯定时刻留意自己的不足,养成良好的工作习惯,加强自身学习,接着提高业务水平。 自己的学识、实力和阅历与老员工都有肯定的距离,所以不能掉以轻心,要多视察、多向身边的领导和老员工学习,取长补短,这样下来自己肯定会有更大的进步。保证本岗位各项工作正常运行的同时,还要以正确的看法对待各项工作任务,培育自己对本职工作的酷爱性。主动提高自身各项业务素养,争取工作
32、的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量,成长为总站的优秀人才。 员工上半年工作总结10 时间荏苒,光阴似箭,20_年上半年在繁忙的工作中已然过去。回顾过去的半年,我在领导的指导和同志们的帮助下,以党员的标准严格要求自己,仔细刻苦学习,勤奋踏实工作,清正廉洁,团结同志,顾全大局,学习和工作生活上都取得新的进步,现将我半年来的思想、工作和学习等方面的状况加以总结。 一、在学习和思想方面,多层学习,内强素养 一是加强政治理论学习,从思想上高度重视,将其作为日常工作的重要内容,能结合理论与实际工作进行分工,自加压力,有意识要求自己多学一些,学好一些,学深一些。在学习内容的支配上
33、,紧紧围绕党和国家大事和大政方针,学习中做到“四勤”,即勤看,勤听,勤记,勤思,通过学习,我提高了自己的政治觉悟和思想水平。精神上感觉更加充溢。二是根据公司“_”教化活动支配,仔细学习、深化领悟_长、_长的工作报告、_长在全市_政治工作会议上的重要讲话及_公司教化活动实施方案等指定篇目,书写笔记,与同事相互沟通、相互切磋,通过学习切实相识到“_”教化活动特别刚好、特别必要、特别重要的。三是注意专业技能方面的学习,以保持良好精神状态,努力提升自身的专业水平,不断为行业的发展做出更大的贡献的使命感和责任感融入追求更新更丰富的学问学习中,把所学融入工作、用学问提高效率。 二、在工作方面,勤奋务实、尽
34、责尽职 在工作中,我能够保持思索的心态,对于工作阅历刚好总结,对于缺点刚好改正,通过不断的思索和积累,逐步形成求真务实的工作作风。作为一名党员,我始终以身作则,对自己高标准、严要求,恪尽职守,执着追求,听从领导分工,在科室工作人员较少的状况下,树立大局意识,主动分担部门工作,与同事凝心聚力,共同开展好部门工作。对待工作,我紧紧围绕服务基层的理念,严格坚持公正、公允、科学的原则,对每一份报告都做到严要求、高效率,以求为基层的执法工作供应更好地服务。 三、在生活上,主动向上、遵章守纪 在生活中,我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中心保持高度一样,平常能够严格要求自己,注意日常生活作风的养成,坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀,做到了生活待遇上不攀比,要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗,提倡艰苦朴实,勤俭节约,反对铺张奢侈,杜绝腐 败现象的滋生扩散;纪律上遵纪遵守法律,自觉接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。 员工上半年工作总结大全10篇