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1、2022员工竞聘演讲稿员工竞聘演讲稿(精选6篇)演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。随着社会不断地进步,演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高,信任许多挚友都对写演讲稿感到特别苦恼吧,以下是我整理的员工竞聘演讲稿(精选6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。员工竞聘演讲稿1各位领导、同事们:很激烈,能参与今日的竞聘,今年对我来说看法更加重大,这是我来公司工作的第四个春秋。可以说,四年的时间里,我向在座的领导还有同事们学到了许多东西,不仅有工作上的从业技能,更有立世上的为人本事,在此诚心的对大家表示感谢。竞争优秀员工这一荣誉,我既能感受到压力又能体会到责任,压力在于我只是做了我应当
2、做的,却要争得这一至高荣誉,而责任又鞭策我不能停止对更高标准的追求。我的日常工作内容主要是与客户打交道,但这一环节的工作与我们销售产品的质量一样重要,客户购买了不合格的产品可以通过退货和调换来满意自己的意愿,而接受了不得体的服务却只能给客户带来无法扭转的缺憾。客户的忠诚度是企业可持续发展的源动力,失去了动力的企业也就没有发展可言。因此,我始终把客户满足做为工作标准的最高追求。而我所处的岗位确定了我的职能要与客户建立起中坚的关系,为了顺当的开展工作,我对客户关系管理学问进行了全面的涉猎和触及,并把精细化管理、微笑专心服务、客户回访调查、以及首诉首问负责制等关系管理理论在实践工作中努力的兑现和实践
3、,使大批的客户对我店的销售和售后服务满足,并提升了客户的保有量。在服务上,为了真实了解服务销售在流程执行上的问题,每天会抽空到销售及服务部门查看接待、交车工作流程,发觉真实存在的问题,每月将问题整理出来发给销售服务部,并要求其进行改善,我则监督改善执行状况;为了让客户感受到我们的微笑服务,我们部门在全公司开展了微笑传递的活动,每周一早上上班时由各部门经理在公司门口迎接员工上班,将微笑的意识传递给大家,让全员都来参加,并且在业务部门开展微笑之星的评比,通过这些活动的开展,都受到了客户的好评。为了体现出劳有所获,我们还组织部门内开展了月度优秀员工评比活动,获得优秀员工称号的将得到一次厂家培训的机会
4、,这也极大的激励了员工的主动性。在培训上,为了提高新人的专业素养,就由我详细负责对新进人员进行培训,手把手的教其工作,并将自己的工作阅历传授给他们,让新员工快速在岗位上成长成才,凝合起团队的合力。另外,我们还非常注意细微环节管理意识的养成,因为只有精细的工作,才更能体现出专业和专注。比如,为了规范修理工单的填写,要求服务部统一填写标准,我们每天对前一天的工单进行检查,发觉不根据标准填写的或者字迹潦草的则对其进行扣罚并要求其改善,通过半年多时间的改善,取得了特别好的效果,现在工单的填写都很规范,工单已成为了我部的一张名片和品牌。在业务上,为了提升和保证CS成果,我们每月都要召开沟通会,将每月回访
5、中发觉的问题列举出来,并和服务部、销售部探讨出改善对策、并监督改善过程,每天将前一天回访中的问题发给各部门负责人,要求部门领导对不满足客户问题的追踪,并要求将追踪结果反馈回来,通过努力的工作,使得我们服务部厂家的面访成果从全国前60名上升到前15名,销售成果从全国前30名上升到全国前20名,每月的厂家电话调查成果都高于大区和全国平均成果。为了更精确的驾驭客户信息,要求销售人员在交车后,必需提交客户交车资料(包括订单、合格证、发票、交车单、客户评价表、身份证、保修手册及保单的复印件和车牌号),我们每月进行资料核对,若发觉不齐全的,则扣发销售人员单车提成,直至其将资料补齐,对以前保有客户无车牌号的
6、,我们则电话回访,询问核对客户信息,这个工作主要目的是为了更全面的驾驭客户信息,提高自店客户驾驭率,通过这项工作的执行,已将原本信息不全的2000个客户资料全部找齐。并加密了养提示的频次,与客户建立了更好的关系,提高了老客户转介绍,在逆境中实现了发展,收益得到了增长,这与良好服务关系的建立是密不行分的。过去的一年,虽然取得了一些成果,但经过了一年的工作,我也感到,良好的服务只能使软件过硬,但并不能使硬件变强,因此,在下步工作中还需双管齐下,软硬兼攻,即要在服务上创新,更要在基础工作上做细做实,比如建立更完善的客户动态记录表,客户需求快速响应机制等,通过全方位的服务,使客户既感受到敬重,又能使存
7、在的问题得到圆满的解决,真正实现销售与服务之间的无缝连接,大幅度提升客户满足度。员工竞聘演讲稿2敬重的各位领导、各位同事:大家好!首先,非常感谢各位领导和同事的信任和支持,给我这次难得的展示自我、相识自我的机遇和熬炼、学习、提高的机会。 我市委办公室实行科级干部竞争上岗,是推行干部人事制度改革、加强干部的队伍建设的重要举措。今日,我本着提高自己、熬炼自己的宗旨,站在这里,进行竞争上岗的演讲,希望能得到大伙的支持。我参与市信息办正科级秘书岗位的竞争,主要是基于以下三个方面的考虑:一是具有较为扎实的专业学问。自己先后在市、县信息办工作,有着从事信息化工作的阅历和搞好信息化建设的剧烈愿望,比较熟识基
8、层信息化工作实践,也有肯定的信息化理论学问。特殊是调入市信息办以来,坚持不懈地加强对信息化理论学问的学习,努力促进自己从重技术学习向重理论学习转变、从重实践操作向重提出思路转变。同时,在参与全市第一期信息化骨干培训班的基础上,坚持不断地学习计算机和网络相关学问,并留意在工作实践提高了自己的信息技术水平。二是具有较强的工作实力。工作以来,自己经过多个岗位的实践熬炼,培育了自己办文、办会、办事及综合协调等多个方面的实力。先后从事过调研、文秘、督查及信息化等工作,都取得了肯定的成果,曾被评为全国固定视察点系统优秀调查员、全市党委系统督查工作先进个人,撰写的调研文章曾在省级刊物上予以刊登。特殊是在市委
9、办公室一年多的工作实践,自己不断加强与县(区)、部门信息化工作人员的协调沟通,相互之间建立了良好的工作关系,也显著地提高了自己的综合协调实力。三是具有较高的综合素养。在日常生活和工作中,自己留意不断加强个人修养和党性修养,踏实干事,诚恳待人,多年的办公室工作经验,培育了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格,静默无闻、兢兢业业的敬业精神,与人为善、乐于助人的协作意识。这些正是团结同志、做好工作的基础。 假如这次竞争胜利,我将在“深、实、严、新”四个字上下工夫,努力做到“学习求深、作风求实、自律求严、工作求新”。1、学习上求深。我将把学习当作提高工作实力的有效途径,向书本学、向领导学、向同事学,以学习促进
10、步,以学习促提高。一方面,加强政治理论学习,改造自己的世界观、人生观和价值观,不断提高自己的党性修养。另一方面,仔细学习文秘学问、信息化理论等业务学问,主动总结和探究信息化工作规律,全面把握信息化发展方向。2、作风上求实。堂堂正正做人,老醇厚实做事始终是我人生的座右铭。作为市委办公室的工作人员,我将接着发扬爱岗敬业、吃苦奉献、团结协作的精神,不断提高和改进自己的思想作风、生活作风和工作作风,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效。3、自律上求严。接着坚持严以律己,诚恳待人,工作上主动主动,成果面前不争先,困难面前不退缩,坚持大处着眼,小处着手,在小事上见精神,在细微环节上下功夫,无
11、论事情大小,都以极其仔细负责的看法,保质保量地完成任务。4、工作上求新。信息化工作是一项全新的事业,当前已成为覆盖现代化建设全局的战略举措,但没有现成的模式可以借鉴,没有固定的发展思路可以遵循。因此,我将与同事们一起,把信息化发展趋势与我市实际结合起来,不断创新信息化工作思路,努力推动我市信息化工作再上新台阶。敬重的各位领导、各位同事,竞争上岗,无论失败,我将以此为契机,找寻差距,加强学习,弥补不足,一如既往地勤奋工作。感谢大伙!员工竞聘演讲稿3敬重的各位领导、各位同事:大家好!今日我站在这里,心情特别困难。随着中国加入世贸组织,对我们每一位员工提出了更高的要求银行员工岗位竞聘演讲,想轻轻松松
12、工作,舒舒适服上班的日子不复存在了,我们面对的是日益激烈的竞争。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战,工行要生存要发展,靠的是我们每一位热血青年,因此,我确定来参与此次竞聘,展示自己。在为能有这样一个机会感到庆幸的同时,也为自己的优势或实力感究竟气不足。一、竞聘优势1、首先我信任自己有信念也有能担负起这一重任。从自我素养方面来看,我是从部队回来的,经过部队这所高校校的磨练,养成吃苦耐劳、办事坚决、令行禁止的好作风。在部队从事新闻报道工作,因工作突出荣立三等功一次受嘉奖多次,去年,营业部创星级网点,我充分发挥自己的特长,在如皋日报对营业部进行的宣扬,取得了良好的效果。进行以来,能不断完善和提升自
13、我,仔细学习各项业务学问,尽快适应银行工作。xx年通过全国成人高考并取得xx省xx学校大专学历,目前正向本科进军,xx年通过xx省英语、计算机等级考试,20xx年通过国家人事部考试,被聘为助理睬计师。2、有着较强工作责任心和进取心银行员工竞聘。进行以来先后从事出纳、会计等岗位的工作,做到干一行爱一行,对待工作仔细负责,出纳点钞获省行级能手,所办理业务无一重大差错,xx年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有点追求,更何况面对日趋激烈的竞争,想躲避是不行能的。历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。3、我深刻懂得这一岗位的重要性。将西门储蓄所升格为分理处,
14、充分体现了行党委、行长室对该分理处的高度重视和对其寄予无限的厚望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开拓精神,瞄准目标、不负众望,确保任务实现。4、能够看到自己的弱点。业务水平有待进一步提高,储蓄业务没有接触过,但我信任我有实力尽快适应。管理对我来说是个全新的课题,在今后工作中,我将不断地调整自己,虚心请教,加强学习,与时俱进,超越自我。二、其实,我的优势在于擅长学习,爱岗敬业,追求进步,永不满意。不论是小学、中学还是在金专就读,我始终保持着勤学好问,刻苦努力的良好学风,学习成果始终名列前茅。特殊是在金专三年,我不仅系统学习了金融理论和相关技能,还自学了当代法律、行政管理、德育教化、绘画书法等
15、非专业学问。不仅专业成果优秀,而且在德育、体育、艺术等方面得到了全面发展。当时全校4500多人,入党主动性都很高,加之汲取党员的名额有限,竞争非常激烈。由于我勤奋好学,争优创先,表现突出,成果优秀,最终出类拔萃,脱颖而出,在毕业前夕实现了自己的愿望,光荣地加入了中国共产银行职员竞聘演讲党。参与工作后,面对新环境、新岗位和新挑战,我接着发扬肯学善学的好传统,接着追求新的进步。于是,向领导学,向同事学,向书本学,在学习中实践,在实践中提高,很快熟识了新业务,适应了新岗位,驾驭了新技能,也取得了新的进步。由我负责的教化管理专业不仅在全省居于领先,而且由我组织设计的人事教化软件在很多地市得到了推广,对
16、促进全省人事教化的规范化、科学化管理做出了主动贡献。与此同时,我还通过自学获得了湖南财经学院金融专业本科学历,获得了经济师中级职称任职资格。可以说,我今日之所以能英勇地站在这里,接受各位领导的考验与评判,除了很多领导的关怀和同事们的激励等因素以外,对学无止境的相识和追求进步的信念是我最大的动力源泉。对我来说,参与这次竞聘,既是接受检验的机会,更是强化学习的平台;可能是新的机遇,更意味着要迎接新的挑战。胜利了,学习条件会更好,学习领域会更宽,担当的责任会更大,回报领导、同事多年关爱的机会也更多,当然是一种进步。失败了,看到了自己的不足,加强了学习的紧迫感,我认为也是一种进步。敬重的各位领导、各位
17、同事,请大家信任我,年龄不是标准,阅历不是问题,资格更不能成为障碍。假如给我一个机会,我做得肯定会比说得好。各位领导、各位评委,我来参与这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管胜利与否,我将一如既往为xx发挥自己的光和热。员工竞聘演讲稿4敬重的各位领导,同事们:大家好!这天,我站在那里,应对朝夕相处的领导和同事,心情非常激烈。我本着进一步熬炼自己,为单位多做贡献的宗旨,参与本次信用社主任竞聘。首先非常感谢单位,为我们带给了一个这么好的竞争平台,让我们能够在那里呈现风采,同时,更要感谢一年多来一向关切、帮忙和爱惜我的领导和同事们,是你们赐予我信念和志气,让我这天站到这个演讲台上畅想将来。我叫xx,今
18、年xx岁,2022年进入官仓信用社,并从2022年起起先从事信贷工作。由于工作须要,2022年14月份被调至花秋信用社,4月份后调至娄山信用社小微中心,主要负责信贷工作。今年11月份获得了银行从业资格证。回顾往昔,在信用社领导和同仁们的支持和帮忙下,我从一个信贷新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的职责人。这天的演讲我将用以下两方面展示自己。一、我首先要明确的是参与主任岗位竞聘的理由和优势第一、我有剧烈的思想意愿自从事信贷工作以来,就非常酷爱我的职业,珍惜我的岗位,从未因为服务看法方面的问题和客户有过争吵,也没有因管理问题让领导、同事不满足,更没有在经济问题上犯过一次错误,始终如一的
19、执行制度,落实要求,圆满的完成各项任务,此刻我站在那里,就是想接着在更重要的岗位上有所作为、有所成就,接着为信用社的事业献工献力。其次、我有丰富的工作阅历从事信贷工作的7年间,使我渐渐熟识了信贷管理的各个环节,驾驭了信贷业务的操作规程,对各种设备设施熟知能详,能够坚持原则,始终坚持标准不走样的做好各项工作,在多年的岗位工作中熬炼了较强的管理潜力、组织潜力和工作潜力,所以我说,我有潜力胜任这份工作。第三、我有较好的年龄优势我今年xx岁,身体健康、精力充足、斗志十足,理解潜力快、适应潜力强,能够完全适应当前高标准、严要求、快节奏,以及高强度、大负荷的工作量,我有潜力、也有愿望把自己全部的精力投入到
20、信用社工作中,毫无保留、不遗余力的把工作做细、做实、做好,为信合事业的创新与发展贡献自己的微薄之力。二、我要阐明的是假如我竞聘胜利后的准备假如我竞聘胜利,我要在以下三个方面努力做好工作第一、在自身潜力上要有所突破当前,形势的改变、标准的更新、客户的需求都在不断的改变,故有的管理理念、管理方式、管理方法已经不利于市场的发展须要,这就须要管理者的思路创新。假如我是信用社主任,我会自觉的感知新理念、适应新标准、学习新方法,不断充溢自己,不断提高自身潜力,使自己更加有潜力适应形势发展的须要。其次、服务与效益意识并重,打造良好的信合形象在存款组织工作中,我将坚固树立效益意识,激励全员发扬“三勤四上门”的
21、优良传统,把考核重点放在低成本存款上,不断壮大信用社的自办业务,努力降低资金成本。同时坚固树立服务意识,激励全员抓住各种有利时机,不断提高全员的服务意识,严格执行服务质量标准,真正做到来有迎声,问有答声,走有送声,让客户有一种到家的感觉。第三、谋发展、求创新,在管理方式上要有所创新要依据信用社改革发展的须要,特性是转换为银行管理模式后,自己要依据职能、性质以及经营方式的转变,快速调整思路,主动对接,不断思索和探讨新措施,新方法,创建性地开展工作,为我社的快速发展争做贡献。胜利是得到所爱的,华蜜是爱所得到的!各位领导,各位评委,各位同事,应对着大家信任和期盼的目光,我看到了期望的所在,同时也意识
22、到压力和职责的所在,但都必将成为我们工作的动力。假如组织选取了我,我坚信自己有潜力在主任的岗位上做出更大的成果。古人云:不能够一时之得意而自夸其能;亦不能够一时之失意而自坠其志。不论这次竞聘结果如何,我将接着勤奋学习、勇于实践,不断提高科学确定形势、应对困难局面及协作全局的潜力。进一步增加事业心、职责感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为我信合事业发展添砖加瓦!员工竞聘演讲稿5敬重的各位领导、评委、主任:大家好!我是来自xx支行的xxx,特别荣幸能够参与这次理财经理的竞聘,首先,请允许我向大家介绍一下我的基本状况。我今年xx岁,20xx年毕业于xx省经济管理学院会计专业,毕业后进入x行工作先后在
23、xx作储蓄员工作。后转至xx区xx公司担当客户经理。今年x月份回到x行xx支行担当临柜柜员。这些工作经验增加了我的工作阅历同时也提高了各个方面的实力。下面就我所具备的竞争条件和优势做简要的介绍。一、首先我对银行理财工作特别感爱好,同时也是一个工作勤勉和擅长学习的人,我有信念在银行理财岗位能够更好地呈现我的价值,并且为我行创建更多的价值。通过20xx年底起先的股市牛市以来,客户对个人理财方面起先有很大的需求,但是又凸现出个人理财学问的匮乏,这就须要有专业人士来进行正确的指导,来实现客户和银行的双赢。在为客户办理理财的同时,树立x行个人理财的品牌,来吸引更多的客户。二、我曾经在xx公司任客户经理,
24、在此期间,主动做好优质客户的营销工作,培育了自身营销的实力;并且通过这段工作经验,使我具有肯定的公关实力和良好的社会关系。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能精彩的做好这项工作。三、有在一线网点工作的经验,接触的客户层面较多,能够了解各类客户的需求,依据不同类型的客户,而采纳有针对性的营销策略。努力做到客户须要什么,我们就要给他什么。让客户把我们当作自己人来看待。假如这次能够竞聘胜利,我将从以下几个方面来加强1、尽快适应岗位转换。首先是加强理财学问的学习。这是关键,不能够熟识个人理财业务学问和我们的各种理财产品,得不到客户的信服,任何的服务和营销将无从谈起。更谈不上客户的开发。其次是营销的
25、技能。在理财经理岗位上不单纯是个客户作理财服务,我们的目的是要将我们的产品销售出去,为我行创建效益。我们每天都会面对很多形形色色的客户,要擅长和他们进行广泛的沟通与沟通,洞察客户的想法,为其供应满足的服务。通过对学习和对市场行情的精确把握,为客户供应合理建议。这种营销,既立足当前,更着眼于将来。善待客户,就是善待自己;提升客户价值,就是提升自我价值。2、目前,银行理财主要以单一产品销售为主,什么在市场上卖得火,我们就一拥而上都卖这个,而忽视了必要的个人投资风险规避。只注意短期效应,比如在去年的基金销售中,个别行就存在这种状况。针对这种状况,我将着重于组合理财产品和手段,由对客户的深化了解起先,
26、然后针对每一个目标客户的特点及风险承受实力,量身组合出恰当的理财产品或服务手段,让其获得更大的收益,从而提升客户对我个人,进而是我行的忠诚度和认知度。我信任自己有实习、有实力做好银行理财经理这个职位,做好理财经理的相关工作,为xx银行的发展贡献出自己的一份力气。感谢大家!员工竞聘演讲稿6各位领导、各位职工代表:大家好!我是来自财务部的xx,现年36岁,大专学历(本科在读)。中共党员,20xx年起先从事会计工作,具有会计师任职资格。我今日竞聘的职位是财务部副部长。我之所以竞争这个职位,是因为我具有以下几个优势:一、具有较全面、扎实的专业学问我所学的专业是财务会计,自参与工作以来,先后担当过材料会
27、计、税务会计、基建会计兼工程决算审核员、财务科副科长。在此期间,我勤奋学习、刻苦钻研,不断丰富自己、提高自己。20xx年获得助理睬计师资格;20xx年获得工程造价员资格;20学习、年获得会计师资格。熟识企业会计制度、税法、成本费用核算规程等相关专业学问,娴熟驾驭电算化软件的应用和电子商务及网上银行的结算工作。二、具有本岗位的工作阅历20xx年,我通过公开竞聘,担当财务科副科长,分管会计核算和财务分析工作。在工作中我严以律己、真诚待人,并主动加强和相关部门及同事间的沟通和协调,努力营造团结、竞争的良好氛围。通过近两年的工作实践,积累了肯定的管理阅历,使自己的业务实力、组织协调实力、领导部署实力都
28、有了很大提高,本人认为能够胜任财务部副部长工作。三、有实实在在的工作业绩,主要体现在以下几个方面1.帮助部长制定了20xx和20xx年度全面预算。每年年初,依据厂部制定的生产经营总目标,经过细致、周密的测算,制定了全年的生产经营预算。同时,对其实行动态管理,刚好调整偏差,为领导的决策供应牢靠的依据。2.审核会计凭证,组织上报各种财务报表。严格执行会计法、企业会计制度、税法和会计基础规范的要求及行业和厂内有关财务规章制度,对材料、成本费用等凭证进行逐笔审核、严格把关,并组织有关人员刚好精确地编制、上报各项财务报表。3.负责定期编制财务分析。每月对我厂的收入、成本费用、税利进行分析;每季度对经济运
29、行状况进行综合分析,将大量的报表数据转换为对决策有用的信息,刚好、精确地供应给厂领导。4.负责组织清理了我厂不良资产损失。今年是安徽烟草快速发展的一年,为了保持企业健康、稳步发展,在省公司的统一部署下,我厂由财务部牵头,并由我详细负责,组织有关部门将我厂由历史缘由形成的坏账损失及梳理产品牌号形成的材料损失等进行了细致的清理核对,并经xx中税税务师事务所审计确认,共处理不良资产损失xxx多万元,拧干了资产的水分,增加了企业发展的后劲。5.负责网上商城(物资选购)、网上结算付款的审核工作。每月依据物资部网上结算申请和月度资金安排,在物资选购网上逐笔审核,合格后在工行网上银行确认付款,保证了资金的快
30、捷、平安结算。四、具有良好的道德品质财务部作为企业的核心部门,掌管着企业的经济命脉,特殊是烟草行业属于资金密集型企业,其部门领导必需具有良好的道德品质。多年来,我始终严格要求自己,无论做人或做事都光明正大,不做任何有损企业利益的事情,并严格遵守财务规章制度,保守企业财会隐私。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页