2022医院护士长竞选演讲稿精选.docx

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1、2022医院护士长竞选演讲稿医院护士长竞选演讲稿演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己看法、看法或汇报思想工作状况而事先打算好的文稿。现如今,许多地方都会运用到演讲稿,那么问题来了,究竟应如何写一份恰当的演讲稿呢?下面是我为大家整理的医院护士长竞选演讲稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。医院护士长竞选演讲稿1敬重的各位领导、各位同事:大家晚上好!我是来自急诊科的护士xxx。特别感谢医院为我们供应了这样一个展示自信、超越自我的平台。我参与竞聘的是急诊科的护士长。首先,请允许我介绍一下自己。本人自20xx年参与工作至今,始终在急诊科工作。在六年的护理生涯中,xxx护士长的那种以身作则、

2、严谨细致的工作看法,xxx姐的那种关爱姐妹、真心待人的为人品行,科室各位护理姐妹们的那种风风火火、干净利落的干事作风,都对我产生了深远的影响。在各位领导和同事的关切帮助下,我从最初的一个懵懂无知的护士逐步成长为如今科室的一名优秀的护理骨干。如今的我,不仅娴熟驾驭了各项急救技能,更深深懂得了护理工作的真谛。广阔患者的信任和各位领导同事的褒奖是对我最大的确定。感谢你们!竞聘急诊科护士长这一岗位,我自认为有以下优势:一是爱学习,肯钻研。工作中我特殊擅长向领导学习、向同事学习、向患者学习,从而积累工作阅历,提高自身工作水平。我非常珍惜每次院内培训、外出学习的机会,通过仔细学习,达到了更新服务理念、开拓

3、眼光视野、提升护理技能的效果。二是懂管理、爱帮教。从工作至今,我始终担当院感质控员,始终在静默地帮助着护士进步行科室管理,这也让我对科室服务和管理有了肯定的探讨和了解;同时我也长期担负着对新同志的帮教工作,在带教各位新护士方面积累了肯定的阅历。三是善协调、愿沟通。热忱开朗,待人恳切是我的性格。自我认为有肯定的沟通沟通实力,能与同事团结紧密合作,与患者能有效沟通,这应当是当好护士长的重要法宝。四是不怕苦、乐奉献。曾在20xx年连续十多天参加xxx抗甲流工作,特别的经验磨练了我不怕苦的精神;多次在新农合的现场会担当解说员,深受领导和同事好评;“宜昌市服务明星”、连续两年的年度“优秀护士”等荣誉的如

4、期而至,也让我收获了自信。假如我竞聘胜利,我将做好以下工作:一是当好科室的“领头羊”。要做事,先做人;只有吃苦耐劳、乐于奉献的管理者,才能当好一个优秀的领头羊。我将以身作则,领先垂范,以实际的行动赢得同事的信任和支持,用精湛的管理推动科室的发展,努力将急诊科打造成在医院有影响、有实力、有口碑的品牌科室。二是掌好护理的“平安舵”。坚持把护理平安放在工作重中之重,最大限度地防范和削减护理差错。通过培育护士的责任心、加强护士的业务学习、组织护理查房、进行操作演练等方式,不断提高护理人员的平安意识和整体素养,确保科室护理平安。三是弹好和谐的“钢琴曲”。作为护士长,我将扮演好平衡木的角色,弹好“钢琴”,

5、既做病人利益的爱护者,又当护士的代言人。将常常主动征求患者的看法建议,尽可能为患者供应优质服务。同时加强同护士的感情沟通,注意沟通技巧,主动营造轻松、开心的工作氛围,努力建立良好和谐的护患关系、医护关系和护护关系。假如本次竞聘不胜利,我会以平常心对待,一如既往、脚踏实地的做好自己的本职工作,为医院的发展贡献自己的力气。恳请大家支持我,感谢大家!医院护士长竞选演讲稿2敬重的各位领导,评委, 各位同事:下午好!首先,感谢领导给我这次公允竞争的机会。我也诚心希望能为我的医院增加一份色调,同时一展自己的志向和理想。我,*,*岁,放疗科*病室主管护师,中共预备党员,高校本科毕业,学士学位,毕业于中南高校

6、湘雅医学院,20xx年9月,就读于中南高校护理学院护理探讨生课程班。曾先后发表论文3篇,已在省级,国家级专业杂志中刊登。我性格开朗,随和,上进心强,我的爱好是读书,交友,参与集体活动,也喜爱计算机,1990年6月,18岁的我怀着现代南丁格尔的幻想,由学校安排来到本院,至今13年,在这期间我从未间断过业余学习,从一个中专生学到了护理探讨生,在临床中我用理论指导实践,再用实践来检验理论,从中我找到了学习的乐趣,也提高了我的服务理念和对专业的爱好。13年来,我始终服务于临床一线,先后从事中医科,内科,放疗科护理工作,能驾驭各科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,例如针灸足三里治疗化疗

7、后恶心呕吐,按摩足三里缓解半梗阻引起的腹痛,用代温灸膏敷贴足三里,合谷,内关治疗肺癌放疗后引起的恶心,用中成药研末调麻油治疗化疗外渗引起的皮肤及皮下组织溃烂等等在工作中我仔细负责,不斤斤计较个人得失,服务看法优良,团结协作精神强,曾担当主班,负责护士工作,作为护士长的得力助手,帮助病房管理,为科室的.工作出谋划策,参加疑难,重症患者监护,主管实习生带教,在此同时,也培育了自己协调实力,人际沟通实力,能保持和维护医护,护护,护患之间的良好关系。20xx年曾参加护理部主编的护患沟通技巧一书的章节编写工作。20xx年,我来到放疗科11病室,在这里我学到了放疗科护理常规及放疗相关学问,开阔了自己的视野

8、,同时也感受到我的病人在这里除了病痛的熬煎还忍受着另类的苦放疗副作用和并发症。例如鼻咽癌患者就常常疲乏对我说:哎,不想治疗了,太苦痛了!,我一次又一次的激励他们:这是鼻咽癌最好的治疗方法,你要坚持!别放弃希望!,我的心常常被他们牵动,为病人减轻苦痛是护士的职责,我思索着,尝试着为他们做点什么33床李老向我诉苦:口干啊!晚上要起来几次喝水!,我尝试晚上用生理盐水覆盖其口鼻,几天后,老人对我说:好!好!还有化痰的作用!为此,他特意写下了一封感谢信。就这样,在放疗科临床护理中,我一点一滴的积累阅历,我希望能尽我的力气更好的为病友服务,我始终牢记:减轻苦痛,促进康复是护士的职责。我爱自己的职业,以病人

9、的笑为笑,以病人的苦为苦,在奉献中找到自我和人生的价值。今年6月,SARS恐吓着人类,北京等地告急,医务人员成批倒下,我怀着爱国之心,主动报名参战,听从上级支配,成为湖南省地方支援北京第一梯队队员,SARS最终狼狈的走了,为防其卷土重来,10月1日起先打起预防战,我又成为医院第一批预备队队员。一份耕耘,一份收获我的工作得到了病友,陪人,领导,同事以及实习同学的赞许和认可。20xx年,20xx年被评为优秀护士,20xx年被评为优秀带教老师,19XX年,19XX年被评为院先进工作者,20xx年,1995年被评为工会主动分子,1999年上交退回红包200元,收到感谢信多数,在院讯中多次表扬。荣誉属于

10、过去,将来正在开创,我深深地感到机遇与挑战并存。参与这次竞聘,我愿在求真务实中相识自己,在改革竞争中完善自我。护士长的工作看似平凡,但却重要。主要体现在以下几方面:1作为医院护理管理层基层的管理者,要听从护理部的领导。又要担当病房管理和护理质量监控工作,指导并带领下属护理人员共同完成护理任务。2 作为信息管理者,承上启下,既要正确刚好的传达医院和护理部精神,又要收集有用的反馈看法,刚好汇报,便于工作的开展。3 作为科室,医护,护患,护护之间关系的协调者,在自己实力范围内解决冲突和纠纷。人们说管理是门艺术,13年的工作中,我耳闻目睹了很多管理艺术家的风范。来到放疗科11病室,主任,护士长他们以身

11、作则,严格要求,宽容和民主,为我们建立了相互信任,团结向上的氛围。3年时间,我已和科室的成员融洽相处,能成为这样的大家庭中的一员,我觉得无比的荣幸!也感谢他们对我多年的培育。今日,我竞聘放疗11病室的护士长,假如胜利,我信任在护理部的领导,在主任和老护士长的支持和指导下,我定能担当此任。假如我竞聘胜利,我肯定严以律己,宽以待人,严格要求,公允处事。以下是我的工作设想:一 在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,严格要求自己,依据护理质量标准,制定工作安排,并组织实施详细工作,仔细履行护士长职责和义务。同时严格病房管理,为病人创建一个宁静舒适卫生的住院环境,并定期召开病人会征求患者看法,刚好实行

12、整改措施,从根本上提高服务质量。二,不断加强医护,护患联系,定期反馈评价临床工作中的不足,使治疗与护理工作能有安排,按质按量完成。深化以病人为中心的服务理念,使病人满足,陪人放心。把好入院宣教与出院指导关,加大健康教化工作宣扬的力度,保证住院患者对我们的治疗与护理工作满足,病友出院后定期随访。三 以人为本,调动科内护理人员的主动性,在整体护理工作中发挥主观能动性,从而提高护理质量我了解11病室的护士,自尊心强,上进是她们的共同点,目前我们有7人在读本科。a 作为护士长,应敬重,理解和爱惜她们,发觉并挖掘她们的工作潜能,提高对工作的主观能动性,更好地为病人供应优质亲情服务。B保证人力资源合理安排

13、,从全局动身,综合考虑实力 岗位因素及工作量,合理派班。C我会接着发扬民主精神,科室工作多与她们商议,集思广益,使科室人人都以主子翁精神参加管理。四 重点管理护理平安,杜绝护理纠纷和护理差错。平安重在防范。a 开展平安忧患意识教化,加强法律意识。严格遵守规章制度及操作规程,刚好完成各种有效记录。c把好护理环节质量和终末质量关。d 制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循,责罚分明,发觉缺陷刚好反馈,并提出整改措施。五 培育经营意识,擅长进行成本效益核算,降低医疗成本,节约不必要的开支,保证资源有效合理配置。最终一点 目标管理科室做到年有目标,月有安排。我科今年的QC课题是降低鼻咽癌口腔感染率。对

14、个人的目标是激励护士每人年内写12篇论文。科室会定期业务学习和临床阅历沟通,如论文检索,论文撰写,科研选题等,培育科内成员科研意识及进行科研基础学问的培训。科室会组成英语爱好爱好小组,增加听,读,写的实力,使护士的英语水平得到提高。不管今日竞聘胜利还是失败,我都会脚踏实地地干,和我的姐妹们一起,用我们的劳动创建世纪的辉煌!感谢大家!医院护士长竞选演讲稿3敬重的各位领导、各位评委、各位同事:下午好!出于个人志向的追求,出于对医院改革的主动参加,出于对外科的深厚感情我来到了今日的竞聘现场,我竞聘的岗位是外科护士长。在此感谢院领导给我这次展示的机会。我是外科护士XX,生于xx年,党员,大专学历,于x

15、x年7月毕业云南省卫生学校,xx年7月31日安排到本院外科起先护士生涯至今20年。期间六次评为护士,两次履职优秀,xx年论文护士应谨慎语言,xx外科应当加强TCU病房质量管理获院三等奖,xx年前列腺等离子切割术后并发症预防及护理、三腔球囊尿管用于膀胱造瘘术的护理两篇论文获院2等奖。xx年曾被科室派往云大医院外3科进修重症监护。回来后主动投入外科临床护理中,随着临床护理的快速发展,唯有不断学习才不至落后,于20xx年通过中心广播电视高校三年专科护理,取得大专文凭,20xx年通过了中级职称考试,取得主管护理师资格。通过学习从中找到了乐趣用理论指导实践,也升华了我的服务理念和对专业的深厚爱好。长达2

16、0年的磨练我已经成为具有丰富阅历的护师,能娴熟驾驭外科各项护理常规和操作规程,能娴熟应用外科现有的仪器,熟知外科每个人的脾气性格,能和大家和谐共处。工作期间曾帮助护士长带教护生,目前还帮助护士长管理科室帐目。主动参与医院组织各种活动,丰富医院文化的过程中,我的综合素养也得到了提高,具备了肯定的协调沟通和组织管理实力。在院党委,外系支部的帮助关怀下,我由一个害羞,缄默寡言,不管闲事的人,变成了一个有思想,有行动有主见的人,我觉得自己真的成熟了,对外科的爱超越了一切,外科兴盛的时候我为它兴奋,衰退的时候我难受。目前外科精神涣散,护士付出得不到回报,工作主动性不高,但依旧能履行各班职责,我希望变更这

17、种现状,通过努力创建一个主动,进取团结和谐的大家庭,我想是党考验我的时候了,我应当站出来,说我能行。假如我当选,我将做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、及护患间的冲突;以虚心、谨慎和主动工作的看法对待领导;以和谐相处、取长补短的看法处理与兄弟科室间的关系;以高度的怜悯心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道,只有关切、爱护、理解护士,才能限度的发挥她们的潜能和创建性。也只有做好沟通与协调、团结工作,才能把科室方方面面有限的资源用于最须要的地方。我的新浪博客里的座右铭是仔细去做每一件事,专心去感受每一人,别计较得失。假如我

18、当选,我将做好以下几方面的工作:1、在外科科主任业务指导下,根据护理质量标准,制定工作安排,并组织实施详细工作,仔细履行护士长职责和义务。坚持“以病人为中心,以质量为核心,为患者供应优质、便捷、高效、文明服务”的服务理念,把好入院宣教与出院指导关,加大健康教化力度,做好出院访视工作。2、提高科室凝合力,使科室人人都以主子翁精神参加管理。挖掘护士潜能,调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源,为科室创建一个轻松和谐友爱的环境。(1)记住每个人的生日,送一份小礼品。(2)手术延长保证手术医生吃到热菜热汤。(3)科室成员生病住院全科探望赐予关切。(4)每月一次工会活动,劳役结合。(5)开展指责

19、与自我指责,不让冲突过夜。3、不断加强医护,护患沟通,定期征求各方看法,刚好实行整改措施。更好地为病人供应优质亲情服务。4、重点管理护理平安,杜绝护理纠纷和护理差错。开展法律意识教化,防范平安隐患。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚分明。严格遵守规章制度及操作规程,刚好完成各种有效记录,把好护理环节质量和终末质量关。5、增收节支,创建科室效益的同季节约不必要的开支,降低医疗成本,保障科室走持续发展的道路。(1)限制药比,(2)增加纯收入。(3)严格管理科室各种仪器,专人管理。(4)专人把好领用耗材,结帐关6、科室做到年有目标,月有安排。激励护士每人每年完成1-2篇论文。定期业务学习和

20、阅历沟通,随着科室腔镜发展,护理不到位的状况下加强学习,可外出学习,或通过网络等学习术后护理,病情评估,措施实施。以上是我竞聘思路,希望能得到全部领导和各位的帮助、指导和完善。涓涓细流,汇入长江我决心,为创建群众满足医院,为外科的发展经济效益得到更大双赢的效果而将自己全部的精力融汇到这个让我高兴让我忧的大集体中。我将无怨无悔。有一句话很经典千里马常有,而伯乐不常有,至于是不是千里马,就有待在座伯乐们的裁决了。医院护士长竞选演讲稿4敬重各位的领导、各位同事:大家好!我今日竞选的是医院护士长一职。随着护理学科的快速发展,阅历管理方式以不适合现代管理实践,现代化管理应须要不断更新学问、更新观念。随着

21、我国加入了WTO,避开不了要接受新的挑战,在医疗市场竞争日益激烈的条件下,要生存,求发展,就必需形成自己的优势,为患者供应更多更优的医疗服务,更全面地满意患者的要求,拥有更低的成本和更高效率,以求获得更大和更长期的市场回报,靠高质量的医疗服务,高尚的医德医风,建全管理机制,才能保证健康发展,为病人供应更好的服务。工作期间自己能做到,集体至上、忠诚正直、以身作则。要求下属做到的自己首先做到,定下来得纪律制度自己先遵守,能搞好上下左右团结,能使大家同心同德干事业,并能把工作的成果、利益、荣誉和自己下属同享,能做到宽容大度,实事求是,能以职业道德规范严格要求自己。工作作风踏实,爱院、爱自己的专业、爱

22、自己下属的全体护士,关切她们,今日能参加竞争护士长岗位,很大程度上与内一科全体护士给我支持和激励是分不开的。所以我认为护理工作在原来的基础上,提高护士的礼仪与素养是很重要的,创自己护理名牌,是当前护理工作重要内容之一。最近有一篇报道讲解并描述北京协和医院的护士。凡是到过北京协和医院的患者,没有看病就好了三分。患者望见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉,还有患者这样形容:“即使在繁华的王府井大街,你也能分辨出谁是协和医院的护士。她们的风度和举止就是别出心裁”。这就是护理的品牌。礼仪对个人来说,其价值几乎等同生命,对整个社会而言,礼仪是社会文明标尺,是社会主义精神文明建设的标记之一。在医疗护理服

23、务中,面对广阔的护理服务对象,良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药,对提高医疗护理质量将起着举足轻重的作用。特殊是对提高医学模式的转变,以病人为中心的医疗护理改革正在不断深化,高质量的医疗护理服务必需以高素养的医护人员相匹配。护理部将要开展“模范护士”评比,体现以人为本的现代化管理理念,我认为势在必行。我信任有领导的重视与大力支持和大家的努力下,肯定能创出开平市中心医院优质护理的品牌,以独特的市场优势,让我们的服务对象也能这样评价我们,就是在繁华的商贸广场,也能分辨出谁是开平市中心医院的护士,她们的风度和举止就是别出心裁。护理工作方面最主要是在观念上的转变,把过去的“要我服务”转变为“

24、我要服务”。目前我院的护理工作从三基理论、护理质控、技术操作均能达到较高的水平。但在礼仪与素养方面可以说是弱势,例如:我们医院有许多很优秀的护士,她们在各项护理工作中做的都很好,输液能做到一语道破,护理危重病人、视察病情都有很强的责任心,但在礼仪与素养方面就很难让患者感受到有宾至如归的感觉,许多护士进入病房能向病人讲解护理学问,但脸部表情却是特别肃穆,没有笑容,甚至有些护士不好意思同病人说声“早上好”。感谢各位领导、各位评委、各位代表。医院护士长竞选演讲稿5敬重的各位领导、评委, 各位同事:上午好!首先感谢医院再次赐予我参加竞聘的机会 ,我想说面对这次机遇与挑战,我对自己充溢信念,同是,我更对

25、我们医院的将来充溢信念。我叫刘x,本科学历,主管护师。1991年7月于南昌市卫生学校毕业后安排到我院,曾在神经内科、儿科、门诊轮转过一年,自1992年就始终在普外科从事临床护理工作。至今在外科已工作近20年了。XX年晋升为主管护师,XX年1月南昌高校护理学本科毕业证,同时获得学士学位,XX年通过竞聘走上护士长岗位,担当普外一科护士长。20余年的工作经验,使我养成了执着不变的工作热忱的兢兢业业的工作看法;3年多在护士长岗位熬炼,让我在护理管理岗位不断成熟。我谨记护士长职责并仔细履行,时刻以爱岗敬业的精神和高度的工作热忱感染着科室的护士姐妹,在科主任的支持下,带领科室护士主动投身于“三甲”复审、医

26、疗质量万里行检查、临床路径及 “优质护理服务示范工程”工作中,园满地完成了各项工作任务,我科成为外科系统为首个优质护理服务示范病房。我领先打破传统的排班模式进行apn排班,削减了交接班次数,实现了护士新老搭配双班制值班,保障了护理平安;为了进一步夯实基础护理工作,我带领护士们下到病房为生活不能自理的病人洗手脸、喂水饭等,真正做到了让病人及家属满足、护士满足、医生满足,科室被举荐为全省优质护理服务先进病房,责任组长李丽玲被举荐为全省优质护理服务先进个人。在担当护士长期间,我还主动探究护理质量科学的管理,建立了科室护士长责任护士护士三级质控,做到了人人参加管理,责任到人,以过细、过精、过实、过严的

27、严谨看法抓好护理平安及全过程质量,严格执行交接班制度和高危病人报告制度,按等级护理要求巡察病房及视察病情,切实做好护理平安管理工作,以削减医疗纠纷和医疗事故隐患,保障病人就医平安。在工作中我不断地思索、总结。近三年撰写论文3篇:择期手术病人由责任护士陪送的心理调查与分析、护理平安标识在护理平安管理中的应用、在优质护理服务试点病房试行apn排班模式的体会,均在省级刊物上得以发表;为了规范管理病房一次性耗材,限制消耗,削减奢侈,提高耗材的利用率,干脆降低单位运行成本,我带领科室护士正在做的课题 “五常法”在病房一次性耗材管理中的应用已取得初步成效。护士长是医院护理系统中最基层的的管理者,我深感其工

28、作责任重大。3年护士长的工作经验,让我对于普外科疾病的护理技术有了明显的提高;3年管理岗位的历练,让我积累了肯定的护理管理与应对突发事务的阅历,3年的护士长角色,使我深知要管理好一个科室并有所作为,与科主任的真诚合作、与医生的共同协作、与全科护士的团结一心是分不开的。这也为我今后做好护士长打下了坚实的基础。假如我此次能竞聘胜利,接着担当护士长角色,我决不辜负领导、职工对我的期望,我将做好以下的工作:1、 坚持以人为本的服务理念,接着推动优质护理服务,搞好医患沟通,提高患者满足度,提高科室的知名度。2、 抓好护理队伍建设,提升护理队伍素养:重点抓好新护士的培训与学习。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页

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