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1、2022医院竞聘聘演讲稿医院竞聘聘演讲稿模板集合9篇 演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达运用的文稿。在生活中，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，演讲稿的留意事项有很多，你确定会写吗？下面是我为大家收集的医院竞聘聘演讲稿9篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。 医院竞聘聘演讲稿 篇1敬重的各位领导、敬爱的同事们：大家好！首先感谢领导为我供应这次珍贵的机会，让我能够站在这个讲台，跟大家一起共享我对工作的浅解与相识，此刻激烈的心情无法言语。我参加竞争的岗位也就是我现在的职位健康教化，我特别喜爱这个岗位，更情愿一心一意为这个岗位奉献这份职责，应当说这是对我的一次熬炼和激励，人们常说：久旱逢甘露
2、、他乡遇故知；那么这个岗位就是我久旱后的那滴甘露，心中最重要的那位知己。我演讲的内容有三个部分：一是我的个人概况；二是我竞岗的有利条件；三是我的工作设想。一、本人简历我叫#，20#年7月毕业于#学校，毕业后响应国家号召参与了高校毕业生到基层医疗卫朝气构工作的考试，通过重重考试，再经验面试的层层筛选，于20xx年5月幸运的安排到#办事处社区卫生服务中心志愿服务六年，在这充溢又暖和的六年中，我始终管理健康教化这方面的工作。此刻我深深的感谢领导的培育与信任。二、竞岗的有利条件1、政治思想方面我于20#年5月正式成为一名光荣的中共党员，我拥护党的路途、方针政策，有坚决正确的政治方向，有严格的组织纪律性
3、，没有违反党纪国法的行为。也正因为单位有这么优秀的领导队伍带领着，使我更加明确今后的人生目标与方向。凡事要与人为善，做事公道，为人正直，善解人意，这始终都是我做人做事的向导，做事仔细负责，细心踏实，团结同事，这也是领导始终以来的要求，我时时刻刻牢记在心。在工作中，我吃苦耐劳，仔细负责。凡事仔细思索，一鼓作气，不懒散，不推脱，为大家引导一个正确的路子，领导布置的工作更是全力以赴去做，并确保完成的质量。在思想上我思维活跃，接受新事物比较快，爱学习，爱思索、留意视察新事物的动向，工作中遇到问题能刚好发挥主观能动性并得到解决方案，有较强的创新意识和超前意识。最重要的一点，我具有较强的进取心和永不服输的
4、精神。工作中要有所追求，要有进取精神，时刻刻以高标准来鞭策、激励自己。2、工作业绩方面工作的一个多月以来，我能按时整理好健康教化资料，每月按时制定健康教化宣扬安排，根据安排制定宣扬内容，制作幻灯片，以生动形象的形式宣扬健康教化；制作宣扬版面、专栏，定期组织人员学习宣扬资料。宣扬活动结束后，刚好总结活动，上报基教科。三、工作设想 健康教化工作职责1、制定全区健康教化年度工作安排，做好健康教化工作的年度总结和评价。2担当基层健康教化专(兼)职人员的业务培训工作，指导基层单位解决技术疑难问题。3、结合卫生防病重点，有安排、有组织地独立或帮助中心其他科室开展健康教化宣扬活动；4、负责编印各类健康教化宣
5、扬材料；不定期向新闻媒体供应卫生宣扬新闻稿件。5、建立和健全各类健康教化活动的档案资料。6、定期健康教化专栏。每两月更换一期。7、完成中心或区爱国卫生委员会支配的健康教化工作。8、完成上级和中心领导交办的其他工作。可是，不容置疑的是，在领导和同事面前，我还是一个才疏学浅，相对生疏的学生或者新兵，凭心而论，我到办公室工作的时间短，参与竞争我一无成果，二无资格，三无根基，优势更无从谈起，到是拿破仑的那句“不想当将军的士兵，不是好士兵”，在激励着我斗胆一试，响应组织号召，主动参加竞争，我不敢奢望什么，只想让大家相识我，了解我，帮助我，抑或喜爱我、支持我。也正因为如此，我更加醒悟的看到了自身存在的差距
6、，促使我在以后的工作当中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报领导和同事们。最终，“请给我一次机会，我换您非常精彩!这就是我这次竞聘的诺言和永恒不变的信念。 感谢各位领导！医院竞聘聘演讲稿 篇2各位领导、同仁：你们好！我于*年从甘肃省联合中专，临床专业毕业。同年七月安排到什川卫生院担当儿内科医师，*年毕业于兰州高校成人教化学院临床医疗专业，大专，现在函授就读于甘肃省中医学院临床专业本科班。从事儿内科临床医师工作，并负责医院行政管理工作，工作上兢兢业业、勤勤恳恳，政治上主动要求进步，在各方面严格要求自己，受到上级领导和同事们的好评，受到病友的赞扬。*年5月承蒙卫生局领导的信任
7、，指派到陇川卫生院从事医院管理工作，使我的医院行政管理水平有了很大的提高。()担当医院负责人工作至今，我带领医院全体人员不计较个人得失，加班加点，使医院工作忙而不乱，有条不紊，仔细处理医院的各项日常工作，并在医疗质量、科技兴医、人才管理上狠下功夫，使我院的医疗质量更上一个新台阶，比较圆满地完成了医院交给的各项任务。今年，正值党的“十六大”之后医院改革的关键年，全员聘用、竞争上岗在各行各业轰轰烈烈地开展，在这种改革大潮的推动下，以“经营”医院、科技兴院的思想为主导，我竞聘医院儿科医生岗位，我自信有实力做好儿科科的工作，假如我竞聘胜利，我确定做到以下几点：1、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度
8、，依据医院走“大保健、精临床”思路，重点抓好专科建设、科技兴医，以进一步提高我院的品牌效应与知名度。2、仔细完成医院各项任务。定期在科内组织政治学习，抓好职工的政治思想教化。带领全院人员钻研医院管理业务，提高全科人员的医院管理水平。3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实。4、着重加强提高医务人员的整体业务水平，加强业务学习，加快医务人员学问的更新，提高医务人员的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创建良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。5、在任职期间，将负责组织完成新技术引进20项以上，完成专科建设，组织编写完成诊疗常规并负责落实，确保120急救任务
9、的落实，保证上级相关检查达标。假如我竞聘胜利我将努力地协作院领导进一步加强医院医疗管理工作，以严谨的工作作风来要求自己，并不断加强学习以不断提高自己的业务水平和管理实力，完成医院下达的每一项工作指标和任务。以上是我的竞聘条件和思路，希望领导及同事给与支持，无论是否当选，我将都会以更严格的要求来完善自己，为医院出尽每一分力。感谢大家！医院竞聘聘演讲稿 篇3敬重的各位领导：各位同事：大家好。特别感谢院领导给我这个机会参与今日的护士长竞职。我叫盛连秀，现任主管护师。1991年，我从单县卫生学校毕业后就来到医院，至今已在一线护理岗位上工作了20年。参与工作20年来，我亲身经验了医院的沧桑巨变，我为医院
10、过去曾经的衰败感到痛心和着急，也为医院今日的蒸蒸日上感到骄傲和欣喜，更对医院更加美妙的明天充溢期盼和憧憬。20年的一线工作阅历，使我对护理事业产生了深厚的感情，也渐渐积累了一些护理工作的阅历，总结了一些护理管理的体会。我信任我有信念有实力做一名称职的护士长，为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。我将从以下几方面开展工作，搞好病房管理，不断提高护理质量：1、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，根据护理质量标准，制定工作安排，并组织实施详细工作，仔细履行护士长职责和义务。坚持“以病人为中心，以质量为核心，为患者供应优质、便捷、高效、文明服务”的服务理念，把好入院宣教与出院指导关，加大健康教化
11、力度，做好出院访视工作。2、不断加强医护，护患沟通，定期征求各方看法，刚好实行整改措施扬长避短。更好地为病人供应优质亲情服务。3、使科室人人都以主子翁精神参加管理。挖掘护士潜能，调动科室人员工作的主观能动性，合理配置人力资源。4、重点管理护理平安，杜绝护理纠纷和护理差错。开展法律意识教化，防范平安隐患。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚分明。严格遵守规章制度及操作规程，刚好完成各种有效记录，把好护理环节质量和终末质量关。5、培育经营意识，擅长进行成本效益核算。创建科室效益的同季节约不必要的开支，降低医疗成本，保障科室走持续发展的道路。6、科室做到年有目标，月有安排。激励护士每人每年完
12、成12篇论文。定期业务学习和阅历沟通，培育护士科研意识。一、制定明确严格的工作管理制度。只有制订明确的工作制度和严格的管理制度，工作人员才能够严格根据手术工作要求进行操作，相互协作，保证手术的顺当进行。制订的制度应包括手术室工作制度、手术病人查对制度、库房管理制度、反馈制度、接送病人制度、手术室护理制度、手术室管理制度和卫生清洁制度等。以库房管理制度为例，应做到安排周全，运用合理；出入清晰，帐目明确；刚好请领，储备齐全；回收利用，避开奢侈；定人保管，定时分发。达到以制度管理人、以制度约束人、以制度强化人的理念。二、重视思想道德建设、树立爱岗敬业、无私奉献精神。作为手术过程的重要参加者，只有加强
13、护士们的思想道德修养，树立人人爱岗敬业、无私奉献的精神，把为病人解除苦痛作为自己神圣职责，以真心、爱心、真情为病人服务，调动每一名成员的工作主动性和主动性，才能使工作和谐有序，顺当进行。三、把护理平安放在工作的首位，防范和削减护理差错。我认为应从三方面抓好护理平安一是抓好对患者病情的驾驭。只有了解患者的病情，护理起来才会有的放矢，产生较好的护理效果；二是抓好对病情的视察。指导和要求护士仔细细致视察患者的病情改变，刚好实行相应的干预措施；三是做好同患者的沟通。取得患者的信任，使患者流露出真实的想法，刚好发觉平安隐患，实行有针对性的护理措施，有效地预防意外事务，保证患者平安。四、严把消毒隔离关。严
14、格执行无菌操作技术，严格限制参观人员的人数，严格遵循手术室质控要求和医院感染质量要求，规范和落实各项清洁卫生、消毒隔离制度，从而把术后感染率的发生降到最低点。五、加强护理人员的“三基“培训，带出一支高素养的护理队伍。护理人员的素养是确定护理质量凹凸的关键。为此我将坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习，不断提高全病房护理人员的整体素养。做到护理工作程序化，技术操作标准化，以削减护士工作中的随机性和盲目性，并做好对重点病人的护理指导。六、注意医疗设施的充分利用整个外科系统的运用是否有效，取决于手术室的利用率，所以我们必需要注意医疗设施的充分利用。高效率的利用资源包括：设立日间手术服务，使病人做完手
15、术就可出院的手术服务；开展手术日入院的手术服务，即病人当日住院就可做手术（检查在入院前就可以做好）；手术后按病情支配住院天数，从而使资源得到充分的利用。七、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。护士长作为病房的管理者既是病人利益的爱护者又是护士的代言人。因此，在护患关系中起着不行替代的作用。首先，我将主动恳切地做深化细致的思想工作，作好沟通协调，解决病人的详细问题。其次，搞好与各位医生的关系，理解、协作他们的工作，做到真诚相待相互支持与合作。八、提高效率、降低成本、树立经营意识。商品经济社会等价交换原则，使社会效益和经济效益不行避开地成为衡量工作的重要指标，作为护士长，必需增加经营意识，要开源节流
16、。一方面精打细算，进行成本核算，尽可能降低卫生资源无谓的消耗和奢侈，另一方面要以合理的收费来吸引病人。让他们明明白白看病，从而提高医院的社会效益。九、以身作则，领先垂范，增加科室凝合力。常言说“喊破嗓子不如做出样子”。可以说护士长的自身形象干脆影响着护理的工作效率、工作质量以及科室的凝合力。因此我将时刻牢记自己肩负的重任，努力在敬业精神、业务技术实力、人际关系等方面成为护士们的楷模。十、协调好与各部门的关系。医院的各项工作是在上级领导的统一布置和各部门的协调协作下进行的。手术室的全体人员应当正确处理好与相关科室及其人员的关系，相互协作、相互学习、相互支持，使医院的各部门工作成为一个有机整体医院
17、竞聘演讲稿。总而言之，对于医院实行公开竞聘护士长，我表示拥护，时代造就人才，能者上，庸者下，假如我没有竞聘上护士长，我将是一名称职的护士，假如竞聘上了，那也是领导的信任，同志们的支持，我将努力、再努力！医院竞聘聘演讲稿 篇4敬重的各位领导，同志们:大家好！又是一个“接天莲叶无穷碧，映日荷花别样红”的盛夏，又是一个蕴育希望的季节，今日我们迎来了大会。我是X，X岁，中共党员，硕士学历，副主任医师职称，至今从事临床工作已有18年之久，先后获得过X荣誉。现在任职医院医务处副处长，主管医疗平安工作。今日，我参与竞争的职位是医院医务到处长一职。闻名作家路遥曾经这样经典的说过：“人生的道路虽然漫长，但是关键
18、之处，经常只有几步；特殊是在人年轻的时候，这几步迈不好，有时会影响人生一个时期甚至整个一生”。感谢领导，感谢命运、感谢生活，自己有幸选择和加入了医院。应当说是医院，变更了我的人生轨迹；是医院，历练了我的坚毅意志；是医院，培育了我的综合实力。竞聘该职务我有如下优势：首先,我深知这项工作的重要性。医务处的工作涉及众多方面，假如将医院比作一部高速运转的机器的话，那么医务处就是整部机器的轴心而医务到处长是医务处的“一把手”。医务到处长工作优劣以及能否开创新局面关键取决于否有一个坚决不移地贯彻了医院方针、政策；是否能主动主动协作院长、主管副院长，勇于改革、创新具有较强组织实力和良好素养修养；是否擅长博采
19、众长带领大家团结一样、万众一心、协调工作领导集体。对工作职责的醒悟相识和明确定位使我在思想上做好了迎接挑战的打算。重要的是我能够站在医院的角度，全方位地思索问题，并说出自己的想法，或许有利于医院医务处的工作。其次，我具有丰富的工作阅历。我从年起就在医院从事临床工作，对医院和临床的基本状况比较了解，并积累了比较丰富的临床工作阅历。众所周知，医疗纠纷处理工作是我们医院最心酸最苦痛的工作。一方面，作为医生我们对没有把病人医治好深怀内疚；另一方面，或许不是我们的责任，我们却要面对病人家属的无理取闹，担当巨大的社会压力。但是我分管的医疗平安工作恰恰是与这是事务打交道的。工作以来，我热心、细致、到处以人为
20、本，参加处理多起医疗纠纷，仔细做好每起纠纷接待和处理工作。工作中我做到热忱接待，仔细听取，具体记录，实事求是的调查，尽快联系双方当事人，主动沟通，尽早给患方满足的答复。全年共受理新医疗投诉起，往年投诉未结起，全年已协调解决起，其中起赐予经济补偿或减免医疗费用。组织院内专家探讨次，接待家属次。消退和削减了医疗纠纷给医院造成的不良影响。第三，我发自内心对医院事务的酷爱及剧烈的责任心。“酷爱工作才能胜利”。年我进入8医院工作，这才像是走进了一条阳光大道，找到了一个家，这家里有阳光，有暖和。有勤勤恳恳的工友挚友，有团结务实的领导班子，有我们的宏大事业和我们的共同追求。我们情愿为它的安静，安静、和谐、秩
21、序和发展尽微薄之力。工作年来，我目睹了各位领导和同事为了医院的发展而付出的艰辛，目睹了医院开拓创新，增加综合实力所取得的巨大成果。心怀对医院教化培育的感恩，我有责任也有义务为了医院事业的发展尽一份自已微薄的力气。正因为有着对医院执著的酷爱，我将“感恩的心”化做“责任心”。第四，热忱与冷静并存。工作中我总能醒悟的意识到肩负的责任，在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步。实力不足，道德可补，责任可补，道德缺损，责随意识不强，实力却不行补。良好的政治素养、身体素养和业务素养必将使我工作起来事半功倍。成果属于过去，激情成就将来。回首过去，我所走过的每一步，都渗透着组织的培育，都凝合着领导的关切，更有各
22、位同仁的静默奉献。我想，医务到处长不只是一个有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我，我将从以下几个方面努力工作，为我们医院服务。假如我竞聘胜利，我将在院长、主管副院长的正确领导和科长的干脆领导下，坚持“以病人为中心”，把病人是否满足作为衡量服务质量的尺度，努力提高自身的服务实力和水平，做医院良好形象的坚决维护者。假如我竞聘胜利，我将切实履行医务到处长的职责，努力学习和驾驭医疗卫生相关法律法规学问，提高危机处理实力，有效解决医疗纠纷；同时结合医院实际状况，组织全院医务人员仔细贯彻执行。假如我竞聘胜利，我将进一步抓好以医疗质量，确保医疗平安。进一步完善我院医疗质量管理体系，形
23、成院、科、组三级质控网络，从每一份病历、每一张处方抓起，使病人从入院到出院，每一个环节都能得到规范的、高质量的医疗服务，并重点抓全面质量管理，使质量检查制度化、标准化、常常化，把各类医疗缺陷和差错歼灭在萌芽状态。假如我竞聘胜利，我将正确摆正自己的位置，正确处理好与上下级的关系，专注于全处和谐氛围的营造，团队精神的凝合，对上仔细执行领导的工作指示和要求，对下加强沟通协调、联系员工，团结大家一起做好医务处的各项工作责任。同时，精准把握好工作岗位的角色定位，做到管理无巨细，参谋不决断，助手不揽权，不越权，不越位，不缺位，工作要到位。人往高处走，水往低处流，不想当将军的士兵不是好士兵。一条好的渠道，会
24、引来一池活水，一个好的用人机制，能使多数人才脱颖而出。不论这次竞聘结果如何，我将接着勤奋学习、勇于实践，不断提高科学推断形势、应对困难局面及协作全局的实力。进一步增加事业心、责任感和使命感，尽心尽责做好各项工作，为实现我院的全面、协调、可持续发展作出自己应有的贡献！我的演讲完了，感谢大家！医院竞聘聘演讲稿 篇5敬重的各位领导、各位同事：大家好！感谢院领导，给了我竞聘的机会；同时要感谢我科室的同事们，是他们的激励和支持，让我有志气、有信念，站在这里，陈述我竞聘的理由。今日我竞争的岗位是检验科主任。本人高校本科学历，自20xx年参与工作以来，连年被评为先进工作者，特殊是从事检验工作以来，仔细学习专
25、业学问，能主动与同事们亲密协作。我竞聘理由有三点：首先，我有具备担当科室主任的基本素养。我喜爱我从事的工作，仔细、踏实，是我工作的作风，正直、大度、以诚待人，是我的性格。一个人只有酷爱、喜爱自己所从事的工作，才会把它当作事业来做，才会满腔热忱地去努力；医疗工作人命关天，来不得半点马虎，只有仔细、踏踏实实，才能把工作做好，杜绝事故；而作为管理者，正直、大度、以诚待人，才能既坚持原则，又能团结一帮人，心情安逸，同心协力，发挥出最大的集体效应。其次，我正处在工作和管理的黄金时期。工作上，我从事检验科工作11年，熟门熟路，阅历丰富，技术过硬；这些使我可以全身心地投入到工作和管理上，尽情地享受工作和管理
26、带来的欢乐，使我能够用全部的精力和心思，去迎接挑战。第三，也是最重要的一点，就是我具备管理的阅历和实力。担当检验科长一年，给了我阅历，也给了我自信。这一年中在院领导的正确领导下，动脑筋想方法，抓学习进修，提升业务水平；抓服务看法，热忱对待病人，加强医患沟通，让病人满足；抓宣扬，主动与临床科室联系与沟通，适时介绍新仪器，开展新项目。这一年，业务量有了较大幅度的增长，取得了不错的效益。所以请领导和同事们信任我，凭我爱岗敬业的精神，仔细、踏实的作风，良好的人际关系，充足的精力和管理阅历，我自信能把今后的工作做的更好。假如给我机会，我将这样去努力：1、以人为本，营造一个和谐、融洽的工作环境，让同事们和
27、谐相处，团结一样，合作共事，心情开心地工作。2、调动全体人员的主动性，强化服务意识，为病人服务，为临床科室服务。同时抓好学习、进修和培训工作，营造一个爱学习、善沟通、勤研讨的氛围，促进全体人员的专业发展，提高服务水平和质量。3、以一盘棋的思想，协调好与兄弟科室之间的关系，安排和支配好工作。假如这次落选，我将一如既往地听从领导，踏实工作，朝着人生目标不懈努力！医院竞聘聘演讲稿 篇6同志们：感谢局党委和同志们给了我以这种医院党委书记竞聘演讲稿的方式同大家会面并将一块儿共事的机会。市场经济兴做广告，请大家允许我先为自己做个广告吧。先谈谈我的优点。我这个人对工作比较投入，对同志比较恳切，透亮度比较高，
28、相容性比较强。再谈谈我的特点。我这个人最崇敬善待同志的人，最厌恶表里不一的人，最感谢能当面指出我毛病的人，最瞧不起视职业为儿戏的人。我特殊请大家能够留意一下的是我的弱点，我这个人除了有将近年在基层接受再教化的经验外，其余有年时间都是在机关工作。其中，年是在处机关工作，年是在局机关工作，而且做的都是人事宣扬工作。换言之，我没有在基层带队伍的阅历。在工作实力方面，我是严峻的残缺不全，是弱点太弱，短处太短。因此，在组织上通知我到专业性很强的总医院工作时，起先感到很恐慌，担忧有负重托。但是，经过领导和同志们的一再开导，加之一段时间的思索，我最终树立了在局党委的领导下，在院党委一班人的支持下，在全院广阔
29、职工的帮助下，做好医院党委书记工作的信念。因为我发觉，医院工作与宣扬工作虽然职业反差很大，但是依旧有着明显的共同点，即两者都是治病救人实行革命的人道主义。医生是给人治疗生理疾病的人，其的愿望是给人一个健康的生理;宣扬干部是给人治疗心理疾病的人，其的愿望是给人一个健康的心理。当然，我也清晰地知道，在我的前任书记主持医院党委工作期间，医院成果斐然，无论是党的建设，人才培育，医德、医风建设，还是硬件建设，都在局内外享有很高的声誉。最终，我还要特殊恳请我的前任书记，在保重身体的前提下，能把他多年积累的珍贵工作阅历和体会毫无保留地传授给我们;其他院领导能一如既往地放开手脚抓工作;在座的骨干力气能保持传统
30、、发扬成果、忠于职守、开拓进取，并主动为院里竞聘党委副书记演讲稿,竞聘党委书记演讲稿的发展出谋献策。感谢大家!医院竞聘聘演讲稿 篇7敬重的各位领导、各位评委、同仁们：大家好!实行领导干部竞争上岗是转变部门职能、提高工作效率、加快医院发展的客观要求，也是对每个竞聘参加者多年来工作、学习的一次综合检验和考察。今日，我特殊感谢院领导给了我这个展示自己的机会，我为能参与竞聘副院长的岗位而感到骄傲。这些年，在院领导的辛勤培育下，在各位同仁的大力支持下，经过个人的不断努力，我的业务实力和技术水平提高很快，自己认为已经可以胜任副院长这个职位，并且期望这次竞选胜利，以便为医疗卫生事业做出新的更大的贡献。从个人
31、素养和我院的实际状况来看，我认为竞聘副院长这个职位，自己主要具备的以下优势。一是多年的实践，我已积累了丰富的临床阅历，这对于任职后更好的指导业务工作奠定了重要基矗我于年毕业于学校，现在职称是外科主任医师。从医17年来，我在基层卫生院得到了锤炼，积累了丰富的临床阅历。几年来，我所在的外科胜利救治患者例，没有发生一例医患纠纷问题，树立了我院的良好形象。担当副院长这一职务有利于我特长的发挥。二是不断的学习，提高了自己的综合水平。常学习、勤看书，已经成为了我的生活习惯。通过坚持不断的学习，相继通过了助理执业医师和执业医师考试。年还在医院进修学习了一年，提高了自己的医疗水平。平常还紧跟时代步伐，刚好驾驭
32、党的方针政策，尤其是与农村医卫工作想关的内容;深化学习了“xxx”规划提出来的建设社会主义新农村学问，了解新时期卫生院工作的侧重点。还注意拓宽学问面，主动参与上级部门组织的演讲竞赛，并多次获奖。具有肯定的写作实力，撰写的工作文章多次在盛市级刊物上发表。三是组织的教化，培育了我勇于进取的决心。在工作中，我做到了严格要求自己，时刻与院党委保持高度一样，到处发挥模范带头作用。在政治上追求进步，不怕困难，敢于奋斗，勇于进龋总之，多年的基层工作养成了我勤奋好学、吃苦耐劳、乐于奉献的品质，成为我干一行、爱一行、钻一行的内在动力。这是我做好这一极富挑战性工作的最大优势。假如组织信任，领导赞许，同志们支持，我
33、竞聘上了副院长这一岗位，我将全力以赴不负众望，发挥业务专长，尽快进入角色，主动履行职责。我初步的想法是：一是加强学习。向书本学习，向同事们学习，向实践学习，进一步提高理论水平、业务水平和管理水平。二是加强团结。留意和四周的人、同事之间建立和谐的人际关系，努力营造同事间真心相处、说真话、做实事的主动氛围，调动各方面的主动性以形成合力。三是当好参谋。作为一名副职，在仔细做好所负责的业务工作的同时，还要当好医院主管领导的参谋助手，主动为医院建设和发展献计献策。假如我竞聘胜利，我将踏踏实实办事，兢兢业业工作，本本份份做人，以三个听从严格要求自己。一是特性听从党性，二是热忱听从原则，三是主观听从客观。努
34、力做到主动不越位，服务不偏位，融洽不空位，详细说就是要摆正位置，当好公仆;胸怀全局，当好参谋;听从领导，当好助手;服务医患，当好桥梁。同时，要以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动帮助人，在以人为本的合谐氛围中开创工作的新局面。以上是我的竞职演说，不当之处，敬请指教!感谢大家!医院竞聘聘演讲稿 篇81、撰写前要打算相应的资料在撰写护士长竞聘稿时，许多人都会干脆写，这样造成的后果是没有逻辑的思维、没有严谨而细致的语言，更不用说竞聘胜利了。2、竞聘演讲稿的内容竞聘演讲稿一般分为：标题、自我介绍、岗位看法、岗位优势、工作思路、结束语6大部分，这其中没有主次关系。或许，有人会问，工作思路
35、很重要，这种想法是完全错误的。试想，一篇好的演讲稿，肯定是首位呼应，段落、语句协调的，假如工作思路写的很精彩，其他部分模糊不清、语言不连贯，又何来竞聘胜利呢?3、护士长竞聘稿写作留意事项1)、切忌雷同网络上有许多护士长竞聘演讲稿范文，切忌拿来改一下就用。这其中的缘由，信任你比我更清晰。曾经在一次护士长竞聘会上，我亲眼见到领导对一位护士长很重视，这个岗位非她莫属。但是，他的竞聘演讲稿确和网上的资料有许多相像，经过评审，最终分数排到了末尾。这个事例很好的说明白以上的雷同问题。2)、忌大话、套话护士长仅仅只是一名基层管理者，其工作职责与角色均要求胜任该职务的人必需敬业、务实、勤奋、领先垂范。凡是要求
36、护士能做的事情，护士长都必需会做，护士不会做的事情，护士长也要会做，而且要做得更好，让服务对象更满足。因此，讲稿要紧紧围绕护士长的职责、角色，用详细的安排、举措，简练有力地阐明自己的施政纲领，要留意写作的口语化，具有说话的特点，句子不要太长，修饰部分要少，以免造成听众的错觉，不得要领。切忌用空洞的大话、套话，华丽的词藻，肤浅地、轻描谈写地表达自己的工作思路。3)、最终预祝您竞聘胜利!医院竞聘聘演讲稿 篇9各位领导、各位评委、各位同事：大家好!首先借此机会，我要对在座各位领导和同志们多年来的关切、培育和帮助，表示诚心的感谢。是你们的关爱和帮助，让我一步一个脚印，扎扎实实地走到了今日，也是你们的激
37、励和支持，让我战胜了诸多困难，在砺炼中更加理性与成熟。记得戴尔卡耐基说过：不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应当认为自己有资格担当这个或那个职务。靠着这句话，也靠着满腔的工作热忱和勤恳踏实的工作作风，我觉得我能胜任党委书记竞聘范文,党委书记竞聘演讲稿的工作，所以今日我满怀信念的走到了演讲台上。今日我的演讲包括三部分：第一部分：个人竞聘优势：其一，我爱好广泛，思想活跃，接受新事物实力较强，工作中留意发挥主观能动性，具备一种勇于接受挑战的信念。其二，有肯定的团体组织实力，入院一年多来，我主动组织参加了院团委的各项活动如与省人民医院，省脑科医院，附三医院的足球竞赛，组织韶光分院的羽毛球竞赛以
38、及春游活动等同时主动融入医院、科室的市场开拓安排中来，胜利组织策划了内一科西牌楼社区的科室宣扬与回访方案以及社区病员档案的制定。这些活动对我的策划实力，组织协调实力，大局限制实力有极大的提升。其三，我信奉诚恳、正派的做人宗旨，擅长将心比心，擅长联络感情，能够与人团结共处，具有良好的组织协调实力。信任这将有助于我更好的深化青年，听取青年的呼声，表达青年的愿望，切实为他们解决实际困难，赢得他们的拥护。其次部分：医院党委书记竞职演讲稿工作状况分析(省略)：第三部分：工作思路与措施一旦当选团支部书记，我将带领团支部委员一高度的责任心与热忱搞好共青团的工作。首先，坚持做好党的助手，就是要以做好院党委决策
39、的工作来作为共青团工作的头等大事。其次要加强共青团员的科室联合，与医院外的共青团组织联合，发展片区活动、片区文化，以开阔视野、增长才能，让更多的青年参加团组织活动。三要增加共青团组织的吸引力。四要要通过丰富的文化活动，丰富青年的精神文化需求，达到吸引青年。各位领导，假如党委副书记竞聘报告,我将接着努力;假如竞聘不胜利，我也不会怨天尤人，而将会更加努力工作，不断提高自我，通过这次竞聘仔细谛视自己，找寻差距，在今后的工作中不断提高业务实力和管理水平，弥补自己的缺点和不足，为本行的各项工作，在自己的岗位上发挥应有的力气。我的演讲结束了，感谢大家!本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第28页 共28页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页