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1、2022优秀员工演讲稿精选优秀员工演讲稿合集9篇演讲稿是在肯定的场合，面对肯定的听众，演讲人围围着主题讲话的文稿。现如今，我们运用上演讲稿的状况与日俱增，演讲稿的留意事项有很多，你确定会写吗？下面是我为大家整理的优秀员工演讲稿9篇，希望对大家有所帮助。优秀员工演讲稿 篇1敬重的各位评委、各位员工：大家好！我是集团办公室的一名一般的档案管理员，今日我想就“怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同沟通工作中的心得体会。刚参与工作那会儿，心中充溢漂亮的幻想，血液中涌动着对将来的激情。向往火热的事业，渴望实现自己的人生价值，获得事业上的胜利。“爱岗敬业”这四个字对我来说，就是为了工作要加班加点
2、牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经验了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正地爱岗敬业。敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得详细点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项修理，做好每一次巡检，填好每一张记录，算
3、准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解：首先，责任感是全部人胜利之本。没有责任感的官不是合格的官，没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简洁而无价的。工作就意味着责任，责随意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个闻名的军事基地西点军校，西点学员章程规定：每一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，无论穿军装与否，也无论是在担当警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必需是发自内心的责任感，而不是为了
4、获得奖赏或别的什么。一个人要成为一个好军人，就必需遵守纪律，对于他的上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的实力有自信念。我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用。要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种剧烈的意识。在日常工作中，这种责随意识会让我们表现得更加卓越。我们常常可以见到这样的员工，他们在谈到自己的公司时，运用的代名词通常都是“他们”而不是“我们”，“他们销售部怎么怎么样”“他们财务部怎么怎么样”，这是一种缺乏责任感的典型表现，这样的员工至少没有一种“我们就是一个完整的机构”的认同感。给大家讲一个故事：有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说“你需不须要割草
5、？”布朗太太回答说：“不须要了，我已经有了割草工。”男孩又说：“我会帮您拔掉草丛中的杂草。”布朗太太回答：“我的割草工已经做了。”男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐。”布朗太太说：“我请的那人他也已经做了，感谢你，我不须要新的割草工。”男孩便挂了电话。此时男孩的挚友问他说：“你不是就在布朗太太那儿打工割草吗？为什么还要打这个电话？”男孩说：“我只是想知道我原委做得好不好！”。是啊，多问几个“我做得如何？”，这就是责任。工作就意味着责任，在这个世界上，没有不须担当责任的工作，相反，你的职位越高，权力越大，你肩负的责任就越重。不要胆怯担当责任，要立下决心，你肯定可以担当任何职业生涯中的责任，你
6、肯定可以比前人完成的更精彩二、有作为的员工，喜爱纪律当企业和员工都有剧烈的纪律意识，在不允许的妥协的地方绝不妥协，在不须要借口时绝不找任何借口比如质量问题，比如对工作的看法等，你会猛然发觉，工作因此会有一个崭新的局面。一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队。同样，一个主动主动、忠诚敬业的员工，也必定是一个具有剧烈纪律观念的员工。可以说，纪律，恒久是忠诚、敬业、创建力和团队精神的基础。对企业而言，没有纪律，便没有了一切。三、把自己从平凡变成优秀最好的执行者，都是自动自发的人，他们确认自己有实力完成任务。这样的人其个人价值和自尊是发自内心的，而不是来自他人。也就是说，他们不
7、是凭一时冲动做事，也不是只为了得到领导的赞扬，而是自动自发的、不断地追求完备。一位心理学家在探讨过程中，为了实地的了解人们对同一件事情在心理上所反应出来的个体差异，他来到一所正在建筑中的大教堂，对现场劳碌的敲石工人进行访问。心理学家问他遇到的第一位工人：“请问你在做什么？”工人没好气的回答：“在做什么？你没看到吗？我正在用这个重得要命的铁锤，来敲碎这些该死的石头。而这些石头又特殊的硬，害得我手酸麻不已，这真不是人干的工作。”心理学家又找到其次位工人：“请问你在做什么？，其次位工人无奈地答道：“为了每天50美元的工资，我才会做这件工作，若不是一家人等着吃饭，谁情愿干这份敲石头的粗活？”，心理学家
8、问第三位工人：“请问你在做什么？”，第三位工人眼光中闪耀着喜悦的神采：“我正参加兴建这座宏伟华丽的大教堂。落成之后，这里可以容纳很多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松，但当我想到，将来会有多数的人来到这儿，再次接受上帝的爱，心中便常为这一份工作献上感恩。”同样的工作，同样的环境，却有如此迥然不同的感受。第一种工人，是完全无可救药的人。可以设想，在不久的将来，他将不会得到任何工作的眷顾，甚至可能是生活的弃儿。其次种工人，是没有责任和荣誉感的人。对他们抱有任何希望确定是徒劳的，他们抱着为薪水而工作的看法，为了工作而工作。他们确定不是企业可依靠和老板可依靠的员工。该用什么语言赞美第三种工人呢？在他
9、们的身上，看不到丝毫埋怨和不耐烦的痕迹，相反呢，他们是具有高度责任感和创建力的人，他们充共享受着工作的乐趣和荣誉，同时，因为他们的努力工作，工作也带给了他们足够的荣誉。他们就是我们要学习的那种员工，他们是最优秀的员工。他们向我们呈现了：自动自发，自我嘉奖，视工作为欢乐。我信任，这样的工作哲学，是每一个企业都乐于接受和推广的。持有这种工作哲学的员工，就是每一个企业所追求和找寻的员工。他们所在企业、他的工作，也会给他最大的回报。或许在过去的岁月里，有的人时常怀有类似第一种或其次种工人的消极看法，每天经常谩骂、指责、埋怨、四处的发牢骚，对自己的工作没有丝毫激情，在生活的无奈和无尽的埋怨中平凡地生活着
10、，终归那是已经过去的了，重要的是，从现在起，您将来的看法将如何？让我们像第三种工人那样，做最优秀的员工吧，并时常怀抱着一颗感恩的心！四、用“可以完成”代替“不行能完成”或许，“不行能完成”成为很多人工作上最常见的一个推脱理由。假如这样，请问：在你和老板的之间，最大的障碍是什么？不是虎视眈眈的竞争者，也不是嫉贤妒能的昏庸老板，最大的障碍是你自己！是你面对“不行能完成”的高难度工作推诿求安，为自己不断找寻理由的消极心态。拥有勇于向“不行能完成”的工作挑战的精神，是获得胜利的基础。西方有句名言：一个人的思想确定一个人的命运。不敢向高难度的工作挑战，是对自己潜能的画地为牢，只能使自己无限的潜能化为有限
11、的成就。与此同时，无知的相识会使你的天赋减弱，因为你的懦夫一样的所作所为，不配拥有这样的实力。“职场勇士”与“职场懦夫”在老板心目中的地位有天壤之别，根本无法并驾齐驱，同日而语。一个老板描述自己心目中的志向员工时说“我们所急需的人才，是有奋斗进取精神，勇于向不行能完成的工作挑战的人”。所以，让我们怀着感恩的心情去主动接受它吧。用行动主动的争取“职场勇士”的荣誉吧。让四周的人和老板都知道，你是一个意志坚决，富有挑战力，做事灵敏的好员工。这样一来，你就无须再愁得不到老板的认同了。五、给自己增加使命感事实上，我们要做自己想做的事，是用剧烈的运用感迎接一个一个挑战。你对自己人生的使命感，会使你逃脱安逸
12、的环境，迎接挑战。假如你始终安于现状，终将会感到悲观及不满。为什么？因为你胆怯胆怯失败、胆怯丢失、胆怯被拒绝，胆怯正是你安于现状的主要缘由。胆怯是一种懦弱的表现，它使你退缩不前、失去志气、自我封闭，而这些畏缩、害怕、封闭的现象，会使你感到越来越不满。相反地，一个英勇前进，不断接触、追求、学习新事物的人，即使他目前尚未达到目标、或成就不大，但是他肯定对自己的人生特别满足，因为他的人生有方向、有情感、有成长。这使他觉得满意而有收获，每一天都过得很有意义。一个真正的幻想必定充溢挑战性，正因为它具有挑战性，又是由你自己所选择的，所以你肯定会主动的想完成它。换句话说，你的使命不仅是一种挑战，同时也是激励
13、你的原动力。敬业爱岗体现在我们每一个平凡的工作日，体现在每一个一般的岗位上。假如我们人人都能成为一个爱岗敬业的人，把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，那我们的金海肯定会蒸蒸日上，兴盛发达！做一个敬业爱岗的员工吧，在平凡的岗位上尽情呈现你的才能和才智，因为金海的发展就是我们的明天！感谢！优秀员工演讲稿 篇2敬重的领导、各位同仁：大家好。今日我演讲的题目是报社，我的家！从小有一个字让我们难忘，这一个字，有天伦之乐的温馨，有柴米油盐的琐碎，有同舟共济的激扬。这个字就是家。草原是白云的家，大海是鱼儿的家，蓝天是雄鹰的家。鄂州日报社就是我的家。1988年，3岁的我随父亲工作调动，一起来到了鄂州报社这
14、个新家。记得那时的报社是在一片水塘边上，办公楼是个一层的筒子楼。楼旁边是各家各户的菜地。大人们白天上班，下班后就都在菜地里除草施肥。小孩子就在池塘边、菜地里、砂石路上追蝴蝶、抓青蛙、打滚珠。印刷厂房里一排排铅字是我认字的.启蒙工具。阅报室里一叠叠报纸是我练习写作的教科书。就是这样数着方方的铅字块，闻着淡淡的油墨香我慢慢长大。我的家鄂州日报社也在一每天的发生着巨变。高校毕业后始终在外地工作，曾经还以为要一辈子离开这个生活了二十多年的家了。心中有过不舍。大城市繁华的霓虹灯掩盖不了一颗孤寂的心，在外漂泊打拼的游子是想家的。一次机会让我重新回到了家的怀抱。要感谢家里全部长辈对我的关怀。你们用慈爱抚平了
15、我这个游子最大的牵挂。是你们给了我人生远航的风帆，给了我与报社同呼吸共荣辱的使命。幻想永不止步！鄂州日报人没有就此满意，报社从11年起先真正迈上了发展快车道。先是圆满完成鄂州日报改扩版、紧接着布局围棋报、谋划鄂州晚报。党委提出一个个规划、实行一项项措施。下决心要跳出小城市办不了大报业的圈子。在新一届报社党委的正确领导下，在全社同仁的共同努力下。我们的鄂州日报文化传媒产业园也正在筹建当中。市委市政府已将它列为了市长亲自督办的重点工程。数字传媒中心、围棋城、印务中心、物流中心、调光薄膜等一个个项目如雨后春笋破土待发。报社为我们勾画了这么好的蓝图，这个蓝图就是我们的新家！作为它的一份子我没有理由不仔
16、细工作，没有理由不为这个家效力。我要尽我所能，在做好本职工作的基础上，不断提高自己的技术水平，争取能够做到在工作上，不管份内份外的事都能兢兢业业的完成。时不我待，在这个全社二次创业的大潮中让我们一起成为弄潮儿吧！26年！26岁！我与报社同龄。弹指一挥间。一颗幼苗繁衍成一棵大树，一个婴儿已长大成人。在晴天里，是大树的绿荫为我遮阳，在雨天中，是大树的枝叶为我挡雨。而如今我已成人。谁言寸草心，报得三春晖我将坚决的朝着前辈们指引的方向埋头苦干，秉承前辈们奋勉图强的拼搏精神。接着为建设我们美妙家园添砖加瓦，为它续写新的辉煌。感谢大家！优秀员工演讲稿 篇3敬重的领导、各位同仁、大家好。今日我演讲的题目是报
17、社，我的家！从小有一个字让我们难忘，这一个字，有天伦之乐的温馨，有柴米油盐的琐碎，有同舟共济的激扬。这个字就是家。草原是白云的家，大海是鱼儿的家，蓝天是雄鹰的家。鄂州日报社就是我的家。1988年，3岁的我随父亲工作调动，一起来到了鄂州报社这个新家。记得那时的报社是在一片水塘边上，办公楼是个一层的筒子楼。楼旁边是各家各户的菜地。大人们白天上班，下班后就都在菜地里除草施肥。小孩子就在池塘边、菜地里、砂石路上追蝴蝶、抓青蛙、打滚珠。印刷厂房里一排排铅字是我认字的启蒙工具。阅报室里一叠叠报纸是我练习写作的教科书。就是这样数着方方的铅字块，闻着淡淡的油墨香我慢慢长大。我的家鄂州日报社也在一每天的发生着巨
18、变。高校毕业后始终在外地工作，曾经还以为要一辈子离开这个生活了二十多年的家了。心中有过不舍。大城市繁华的霓虹灯掩盖不了一颗孤寂的心，在外漂泊打拼的游子是想家的。一次机会让我重新回到了家的怀抱。要感谢家里全部长辈对我的关怀。你们用慈爱抚平了我这个游子最大的牵挂。是你们给了我人生远航的风帆，给了我与报社同呼吸共荣辱的使命。幻想永不止步！鄂州日报人没有就此满意，报社从11年起先真正迈上了发展快车道。先是圆满完成鄂州日报改扩版、紧接着布局围棋报、谋划鄂州晚报。党委提出一个个规划、实行一项项措施。下决心要跳出小城市办不了大报业的圈子。在新一届报社党委的正确领导下，在全社同仁的共同努力下。我们的鄂州日报文
19、化传媒产业园也正在筹建当中。市委市政府已将它列为了市长亲自督办的重点工程。数字传媒中心、围棋城、印务中心、物流中心、调光薄膜等一个个项目如雨后春笋破土待发。报社为我们勾画了这么好的蓝图，这个蓝图就是我们的新家！作为它的一份子我没有理由不仔细工作，没有理由不为这个家效力。我要尽我所能，在做好本职工作的基础上，不断提高自己的技术水平，争取能够做到在工作上，不管份内份外的事都能兢兢业业的完成。时不我待，在这个全社二次创业的大潮中让我们一起成为弄潮儿吧！26年！26岁！我与报社同龄。弹指一挥间。一颗幼苗繁衍成一棵大树，一个婴儿已长大成人。在晴天里，是大树的绿荫为我遮阳，在雨天中，是大树的枝叶为我挡雨。
20、而如今我已成人。“谁言寸草心，报得三春晖”我将坚决的朝着前辈们指引的方向埋头苦干，秉承前辈们奋勉图强的拼搏精神。接着为建设我们美妙家园添砖加瓦，为它续写新的辉煌。感谢大家！各位领导、各位同事：大家好!在这里我以平常人的心态，参加“白药房大药房之星”评比活动。首先感谢公司领导和各位同仁为我创建了这次公允竞争的机会!此次选举，本人并非只是为了展示自我，更多的是为了响应市场经济大潮流的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现年岁，名叫刘芬，中专文化程度，初级专业技术职称。20xx年加入云南白药房大药房，从事营业工作。经过几年营业工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高，同时，使我深深地感到机遇和挑
21、战并存，胜利与辛酸同在。参加这次选举活动，我愿在求真务实中相识自己，在主动进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知作为一名营业员作好服务非常重要，这主要体现在以下三个方面：一是为公司领导当好市场参谋，二是为广阔群众做好服务，三是为一线员工当好楷模。详细说就是摆正位置，当好配角;胸怀全局，当好参谋;听从领导，当好助手。我也深知，营业工作特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在营业室工作的同志就像忠诚的狗，醇厚的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人;他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。假如我竞选胜利，我的工作思路是：以“三个听从”要求自己，以
22、“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个听从”是特性听从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级公司要求与公司实际工作不相符时，我会尽最大努力去找结合点;当相互之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当公司领导之间看法不一样时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处;刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断;粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承
23、的话警惕听，反对的话分析听，指责的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。假如我选举胜利，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。帮人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的发展和创建空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样，给人以暖和;像竹子一样每前进一步，小结
24、一次。假如我竞选胜利，我的下步工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取公司领导对营业工作的重视和支持，使营业工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让营业工作成为公司发展的后盾，宣扬精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培育人才的摇篮，连结市场合作的纽带。我愿与大家共创公司美妙的将来，迎接公司辉煌绚丽的明天。感谢大家。敬重的高总、敬重的李总，各位领导，上午好：今日，我们很兴奋也很激烈。一年前沟通人员动身前的动员会上，高总和各位领导对我们沟通人员的谆谆教育仿佛还在耳边，那天以后，我们沟通人员带着领导的嘱托和信任奔赴沟通岗位，投身到整个中国电信开展全业务经营的事业中，同时也见证了河南公司在市场上不断
25、壮大的进程。如今我们又回到这里，向各位领导汇报一年以来的状况。在这段不同寻常的一年里，我们得到了各级领导的高度信任和大力支持，以及江苏公司全体上下的大力支持，我觉得，我们不仅是15个沟通人员，或说30个沟通人员在努力，而是代表了整个江苏电信对北方电信发展的关注和支持，体现了整个电信集团对北方电信业务的发展关注与支持。我们在北方沟通的这一年时间是中国电信全业务发展重要一年，也是我们沟通人员职业生涯中极为重要的一年，是全面进步的一年，丰富多彩的一年。在这一年里，整个沟通团队的同事们严格遵照集团沟通工作的精神，牢记江苏公司领导对我们的要求，主动深化河南电信的业务发展及经营管理第一线，仔细向领导及同事
26、学习，为河南及江苏电信的全业务经营付出了辛勤的劳动，在江苏与河南电信公司之间搭起了友情的桥梁。在这一年里，沟通同事们在工作和学习上主动主动，勇于担当责任，注意团队精神。不但沟通团队内部非常重视沟通沟通，各人在各自岗位上也推动和加强了河南电信本身的业务团队，同时还留意发挥了原工作团队的支撑作用。在各方面与包括地市人员深化沟通，保证阅历的河南化、好用化，同时也把河南电信的好的竞争阅历介绍到江苏公司。在各级领导、同事的关怀和指导下，我们无论在工作实力、工作方法上，还是工作看法，精神面貌上都有了很大的提高。可以说全部沟通同志都充分表现了江苏电信员工仔细、扎实的工作作风，圆满完成了各项工作任务。合河南业
27、务发展的实际状况，与河南电信的同事，以及安徽沟通同事一道，先后启动了加强基础管理、深化经营分析、全面重新设计业务套餐结构，组织了河南全业务套餐的设计，共清理老套餐近万个，刚好开放了全业务新套餐体系，在北方领先开通了紧密融合套餐，支持了业务发展。另外还在多方推动政企、公众渠道管理，建立营销体系、客户维系体系，梳理、建立代理佣金制度，并在商话营销、校内营销、09年三季度、四季度劳动竞赛集市营销各项营销活动中发挥了重要作用。沟通人员还全面参加了bss优化、升级，oss（资源管理系统）、ocs（实时计费系统）、ods（数据仓库）及维系挽留系统等多个项目建设，其中oss系统河南公司在北方九省领先完成全省
28、系统上线。另外值得一提的是，我们专业公司支撑北方建设也有了成果，鸿信系统集成公司干脆或间接地参加了河南多个行业信息化项目，建立了良好的业务关系，获得了河南电信上下的一样好评。在这一年里，我们见证了河南电信同事们不畏艰难，威猛坚韧的工作看法；不拘成规，勇于创新的工作作风。沟通人员与河南电信的员工一起，设计业务套餐，培训内部员工，上门营销客户，到地市督促业务发展；一同为业务发展不够快而着急，一同为完成了工作任务而喜悦，与河南电信的全体员工同呼吸。河南电信的移动出账收入从09年5、6月起止住下滑趋势，从7月起稳步上升，同比增长已超过100%，市场占有率从承接时不到3%，目前上升到了5%左右。在这一年
29、里，我们个人的作用事实上是很有限的。假如说我们对沟通公司的发展作了什么贡献的话，不如说是我们与沟通公司的员工一起见证了北方电信在全业务经营中不断壮大的进程；假如说我们经验了一年艰苦奋斗的话，不如说是我们被北方电信人艰苦奋斗，辛勤创业的精神风貌所感染；假如说我们建立了江苏电信与沟通公司之间友情桥梁的话，倒不如说这个桥梁在沟通工作一起先，公司领导把我们送到当地的时候就已经建立，我们只不过是尽自己的力气不断加宽、加固这座友情的金桥。一年前，我们全省、各分公司都派出了特别优秀的同志奔赴沟通岗位，而今日，我们非常骄傲地为江苏电信带回了更加优秀的员工。我们沟通人员到了新的工作岗位后，肯定会发挥在沟通一年内
30、所学习到的阅历，更多、更好地担当起工作任务，更好地发挥作用。最终，我们再一次感谢省公司领导、同事，沟通公司的领导和同事对我们的极大信任，工作上的悉心指导，生活上无微不至的关切，感谢大家！优秀员工演讲稿 篇4敬重的各位领导、各位同事：大家好！今日我有幸作为公司的员工代表上台发言，与各位同事一起共享20xx年度的工作成果，我感到特别的荣幸和兴奋。20xx年，我们大家在工作中都取得了肯定的成果，这不但得益于我们公司各位同事的支持与默契协作，更得益于公司优良的团队氛围和全新的管理感理念对我们的熏陶。在这里，我要真诚地向各位坚决决策的领导，向各位为公司勤勉服务的同事致以深深的敬意。众所周知，20xx年对
31、于我们xx连锁有限公司有着重要的意义，作为一名公司员工，在详细的工作岗位上亲眼目睹了公司在一年来的巨大改变，并从内心深处为公司的快速发展而傲慢。xx连锁作为一家以眼镜零售为核心的连锁公司，零售市场是我们的生命线，同时也是检验企业运营实力的唯一标准。事实上，随着市场竞争日趋激烈，眼镜零售行业出现连锁发展，广告战、价格战有的已偏离了行业发展规律。眼镜行业不同于其他零售业，它属于视光学应用领域，是满意人们矫正视力需求的行业，从业人员的专业素养和设备投入干脆影响着人们的视力健康，而过度竞争势必影响眼镜行业的健康发展。因此公司品牌定位的“国际化、专业化、时尚化”，正是顺应了时代的发展需求。这一切都向社会
32、、向市场证明白xx连锁公司的运营实力和前瞻性决策实力。有容乃大，无滞则华。要在激烈的行业竞争中占有一席之地，就必需随时保持一种健康的学习和竞争状态。之所以公司始终在发展壮大，就是因为整体的运营比市场快一拍，而作为员工至少应当跟上公司的运营层面，随之提升自身的综合素养和专业技能。今日，xx连锁公司上下济济一堂，其乐溶溶，共同共享着岁末胜利的喜悦，共同体会着新年新景的欢乐。在我们的心里，“敬业，诚信，进取，创建”成为唯一的信念，“无私奉献，稳健务实，追求完备”是唯一的目标，“勤勉尽责，努力学习，追求上进”更应在我们的每一件工作当中得到详细落实。古人云：上下同欲者胜。展望新年，公司上上下下同心同德，
33、心往一处想，劲往一处使，我们有理由信任，xx因为有我们更强大，我们因为xx更傲慢。感谢大家！优秀员工演讲稿 篇5敬重的各位领导，各位同事，大家下午好。我是本酒店餐饮部的一名传菜员，作为这个大家庭的一员，我很荣辛能代表优秀员工在这里发言，首先，我代表全部获此殊荣的优秀员工，向关切和支持我们的各级领导表示诚心的感谢！向支持我们的新老客户致以真诚的问候！向并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意！本人是在20xx年2月17日，进入酒店工作的，自进店工作这段时间里，在领导们的带领下仔细的去完成各项工作任务！并在20xx年4月中旬得到领导的认可，从而升到了传菜组，组长这个位置，这个时候我知道，今日的成果将是我明天
34、的起点，我不会沾沾自喜，不会傲慢自满，我深知：我还有许多不足，我会力争向上，不断提升自我，用更加优异的成果回报领导以及酒店。这个时候我就对自己说，在以后的日子里我会和本小组成员在领导的带领下去更好更坚决地去完成每项工作指标。使本小组成员的战斗力不断提高，从而有一种质的飞跃！红梅盛开兆丰年，春回大地暖人间，让我们迎接新年的到来，我们必将一如即往，同心同德，团结协作，开拓进取，在各自的工作岗位上再接再历谱写新的乐章，让我们放飞心中的幻想，挥洒青春的力气，我们有理由信任：桐乡银圆大酒店的明天更加精彩！最终，请允许我再次向各位表示诚心的感谢，祝大家在新的一年里虎虎声威，平安祥瑞，健康华蜜感谢大家！优秀
35、员工演讲稿 篇6敬重的各位领导，敬爱的各位同仁：大家xx好！从岗前培训到现在，我每一天都会有新的感悟，都会有一些新的启发。可以这样说，富士康科技集团就象一本书，而我则像是一名读者，被她扉页的美丽文静而吸引，每读一页就对她了解深一些，而这些东西却又吸引着我不停的读下去。在刚进入富士康科技园时，我每天都在那学习实操流程和技术标准，感觉做好工作真的好简洁，工作性质也很一般，但是在实践中才发觉理论与实践还差着一大截，从中我深感着工作中不能有半点马虎，稍有不慎，将可能会造成无法挽回的损失。在部门领导和同事的亲切关怀和照看下，我们的角色由激情洋溢的青年学生变成仔细踏实的公司员工，我们的定位也由教化的接受者
36、转变为技能的驾驭者，我们也起先渐渐融入这个群体，沐浴着勤勉细致的工作作风，感染着诚恳谦逊的为人处事之道，感受着底蕴厚实而又朝气蓬勃的独特企业文化。烟台富士康集团员工近8万人，员工学历层次参差不齐，在这里进行工学交替、顶岗实习的学校已达80多所。作为一名大专生，我们学问水平和技能都不是很高，只能作为基础人力，但在这里的工作、生活、学习也让我们成长了许多，与人沟通的实力、团队协作实力、解决问题的实力都有很大提高。这里的管理模式，不仅能磨练我们坚忍不拔的意志，还能培育学生自食其力的实力，为以后的成长成才奠定了坚实的基础，所以我希望能够加入富士康专班，以便更好的在这里工作和学习。我更加坚信这六个月的工
37、作阅历将会是我们人生的一笔财宝，为我们未起先的事业奠定坚实的基础！我会倍加珍惜这次机会，借助富士康这个平台，努力为自己充电。在接下来的日子里，我们要仔细驾驭岗位技能，主动待人接物，虚心学习别人特长，努力让自己快速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求的好员工！我们要精诚合作，相互帮助，努力让我们的团队成为一个和谐、团结、朝气蓬勃和富有战斗力的团队！最终要感谢富士康科技集团、感谢各位领导给我这次机会，感谢在座的各位能跟我一起共享。诚心的祝福各位，身体健康，工作顺当；祝福我们的烟台富士康工业园区明天会更好。感谢大家！优秀员工演讲稿 篇7敬重的高总、敬重的李总，各位领导：上午好！今日，
38、我们很兴奋也很激烈。一年前沟通人员动身前的动员会上，高总和各位领导对我们沟通人员的谆谆教育仿佛还在耳边，那天以后，我们沟通人员带着领导的嘱托和信任奔赴沟通岗位，投身到整个中国电信开展全业务经营的事业中，同时也见证了河南公司在市场上不断壮大的进程。如今我们又回到这里，向各位领导汇报一年以来的状况。在这段不同寻常的一年里，我们得到了各级领导的高度信任和大力支持，以及江苏公司全体上下的大力支持，我觉得，我们不仅是15个沟通人员，或说30个沟通人员在努力，而是代表了整个江苏电信对北方电信发展的关注和支持，体现了整个电信集团对北方电信业务的发展关注与支持。我们在北方沟通的这一年时间是中国电信全业务发展重
39、要一年，也是我们沟通人员职业生涯中极为重要的一年，是全面进步的一年，丰富多彩的一年。在这一年里，整个沟通团队的同事们严格遵照集团沟通工作的精神，牢记江苏公司领导对我们的要求，主动深化河南电信的业务发展及经营管理第一线，仔细向领导及同事学习，为河南及江苏电信的全业务经营付出了辛勤的劳动，在江苏与河南电信公司之间搭起了友情的桥梁。在这一年里，沟通同事们在工作和学习上主动主动，勇于担当责任，注意团队精神。不但沟通团队内部非常重视沟通沟通，各人在各自岗位上也推动和加强了河南电信本身的业务团队，同时还留意发挥了原工作团队的支撑作用。在各方面与包括地市人员深化沟通，保证阅历的河南化、好用化，同时也把河南电
40、信的好的竞争阅历介绍到江苏公司。在各级领导、同事的关怀和指导下，我们无论在工作实力、工作方法上，还是工作看法，精神面貌上都有了很大的提高。可以说全部沟通同志都充分表现了江苏电信员工仔细、扎实的工作作风，圆满完成了各项工作任务。合河南业务发展的实际状况，与河南电信的同事，以及安徽沟通同事一道，先后启动了加强基础管理、深化经营分析、全面重新设计业务套餐结构，组织了河南全业务套餐的设计，共清理老套餐近万个，刚好开放了全业务新套餐体系，在北方领先开通了紧密融合套餐，支持了业务发展。另外还在多方推动政企、公众渠道管理，建立营销体系、客户维系体系，梳理、建立代理佣金制度，并在商话营销、校内营销、09年三季
41、度、四季度劳动竞赛集市营销各项营销活动中发挥了重要作用。沟通人员还全面参加了bss优化、升级，oss（资源管理系统）、ocs（实时计费系统）、ods（数据仓库）及维系挽留系统等多个项目建设，其中oss系统河南公司在北方九省领先完成全省系统上线。另外值得一提的是，我们专业公司支撑北方建设也有了成果，鸿信系统集成公司干脆或间接地参加了河南多个行业信息化项目，建立了良好的业务关系，获得了河南电信上下的一样好评。在这一年里，我们见证了河南电信同事们不畏艰难，威猛坚韧的工作看法；不拘成规，勇于创新的工作作风。沟通人员与河南电信的员工一起，设计业务套餐，培训内部员工，上门营销客户，到地市督促业务发展；一同
42、为业务发展不够快而着急，一同为完成了工作任务而喜悦，与河南电信的全体员工同呼吸。河南电信的移动出账收入从09年5、6月起止住下滑趋势，从7月起稳步上升，同比增长已超过100%，市场占有率从承接时不到3%，目前上升到了5%左右。在这一年里，我们个人的作用事实上是很有限的。假如说我们对沟通公司的发展作了什么贡献的话，不如说是我们与沟通公司的员工一起见证了北方电信在全业务经营中不断壮大的进程；假如说我们经验了一年艰苦奋斗的话，不如说是我们被北方电信人艰苦奋斗，辛勤创业的精神风貌所感染；假如说我们建立了江苏电信与沟通公司之间友情桥梁的话，倒不如说这个桥梁在沟通工作一起先，公司领导把我们送到当地的时候就
43、已经建立，我们只不过是尽自己的力气不断加宽、加固这座友情的金桥。一年前，我们全省、各分公司都派出了特别优秀的同志奔赴沟通岗位，而今日，我们非常骄傲地为江苏电信带回了更加优秀的员工。我们沟通人员到了新的工作岗位后，肯定会发挥在沟通一年内所学习到的阅历，更多、更好地担当起工作任务，更好地发挥作用。最终，我们再一次感谢省公司领导、同事，沟通公司的领导和同事对我们的极大信任，工作上的悉心指导，生活上无微不至的关切，感谢大家！优秀员工演讲稿 篇8每天早来一点，每天多做一点，每天晚走一会，只要这样去尽心工作，就肯定会有收获。许多人不解业务工作是什么，算帐、做单颠来倒去，太味同嚼蜡。然而，我对业务工作却情
44、有独钟，一干就是三年。我爱我的岗位，爱，不是索取，而是付出，是赐予，是自我牺牲。日复一日地记账、算帐、 检查商品、出差选购，这一件件小事好像非常平淡，也非常平凡，但是，人生的价值不正是 在这平凡的工作中体现出来的吗？ 什么叫爱岗，怎样才算敬业？我经常这样问自己。当你接到工作任务的时候，是讨价还价 能推就推，还是尽职尽责努力完成?当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途 而废，还是自我激励攻坚克难?对我来说，答案确定是后者。在业务岗位，爱岗敬业的详细体现，不就是像这样把每一件小事做好，把每一个数据算准， 把每一批自采商品销售无积压， 把每一个细微环节做好吗？超市是窗口单位， 我们每天用亲
45、切的 问候、虚心的倾听、耐性的说明接待每一个消费者，赢得了他们的理解和敬重。我们每天让 简洁的数字变成跳动的音符，谱写出一册册单据，一本本账簿，一份份业务报表，组成了悦 耳好听的工作交响曲。以我们的热忱和主动：不让领导布置的工作在这里耽搁；不让须要处 理的业务在这里延误；不让任何差错在这里发生；不让来办事的同志在这里受到冷落；不让 欧亚超市的形象在这里受到影响。在平凡的工作岗位上， 让小事成就大事， 让一般成就非凡。我想，每天早来一点，每天多做一点，每天晚走一会，只要这样去尽心工作，就肯定会有收 获。只要我们每个人从自我做起，人人爱岗敬业，我信任超市的明天会更美妙！优秀员工演讲稿 篇9敬重的各
46、位领导、各位同事，大家晚上好！我是公司行政部，作为这个大家庭的一员，我很荣幸能代表优秀员工在这里发言。首先，我代表全部获此殊荣的优秀员工，向关切和支持大家的各级领导表示诚心的感谢！向紧密协作、相互支持的兄弟公司致以真诚的问候！向全部不畏艰难、同舟共济、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意！20xx年，是不平凡的一年，？硕果累累，捷报频传成功完成三大战役，圆满完成集团各项指标；铁西销售业绩连创新高，荣膺XX市房产业前三季销冠；地产公司荣获集团优秀单位，风华正茂的？正阔步前行、蓬勃发展（蓬勃发展不应用来形容一个人）。身为这个光荣集体中的一员，大家感到无比傲慢、骄傲，今日，公司授予大家优秀员工的荣誉称号，
47、这既是对大家过去一年工作表现的确定和赞许，更是对公司全体员工辛勤耕耘、静默奉献的表彰和感谢。荣誉、鲜花和掌声属于全部忠诚、团结勤劳、敬业的？。今日的成果将是我明天的起点，在荣誉面前大家不会沾沾自喜，不会傲慢自满，大家深知：大家还有许多不足，大家会接着力争向上，不断提升自我，用更加优异的成果回报公司，大家有志气迎接一切挑战，大家有信念去战胜一切困难。“红梅盛开兆丰年，春回大地暖人间。”迎接新年到来的如火骄阳，大家必将一如既往、同心同德、团结协作、开拓进取，在各自的工作岗位上再接再厉谱写出新的精彩华章！让大家放飞心中的幻想，点燃满腔的激情、挥洒青春的力气，大家有理由信任：沈阳万达的明天更精彩！最终，请允许我再次向各位表示诚心的感谢！祝福大家在新的一年里虎虎生威，平安祥瑞，健康华蜜！感谢大家！本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第32页 共32页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页第 32 页 共 32 页