《物业公司行政专员岗位职责范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《物业公司行政专员岗位职责范文.docx（7页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、物业公司行政专员岗位职责范文 为保证公司的整体利益，从人力资源角度，参加和制定.下面是我给大家带来的物业行政主管岗位职责范文5篇，希望能够帮助到大家! 物业行政主管岗位职责范文1 A.负责公司对外的公共关系的建立、保持和企业形象宣扬，处理公司对外事务及同行业沟通、参观的接待、支配工作。负责公司企业形象之宣扬，公司CI工程之推广应用。 B.负责公司信息管理的各项工作。负责完善公司信息管理制度，督导各部门的信息工作，并依据公司及各部门信息工作状况，负责至少每半年组织召开一次公司信息工作会议。 C.负责综合处理公司各类人力资源管理、培训与开发、行 政后勤、物资供应管理事务及本部门全面管理工作，带领部
2、门全体人员不断进取创新，坚固树立服务思想，寓管理于服务之中，对所负责各项工作之最终结果负责。 D.为保证公司的整体利益，从人力资源角度，参加和制定 公司发展的战略目标、整体规划和实施对策，保证人力资源开发工作适应公司持续发展的须要。对公司的人员结构实施动态优化配置，并对各类专业人才进行必要的储备，负责公司人力资源的合理调配。 E.在公司范围内进行岗位设置、组织设计，确定各部门岗位编制及人员配置，帮助上级领导合理设置各种职能的管理机构。 F.负责制定、审核公司职工、员工薪金福利制度、薪金调整方案，审核各类薪金调整，合理限制人力资源成本。 G.依据公司业务发展须要，加强员工培训，完善公司培训体系、
3、优化员工素养;审核公司年度培训大纲、月度培训安排，负责监督公司各项培训工作的开展，确保培训质量。 H.负责完善公司业绩考核体系，以科学有效的方式考核、评估公司各类人员的工作业绩、工作看法和工作实力。 I.负责公司人事监察工作，刚好驾驭各部门人事信息，监督各部门经理对下属人员的任免、考核，处理员工申诉、劳资纠纷，协调公司内外劳动人事关系，保证企业的凝合力。 物业行政主管岗位职责范文2 1、在行政管理部经理领导下,详细负责公司行政后勤的管理工作;实行公司领导及办公室领导指示精神,恪竟职守,廉洁奉公,努力做好每项详细工作。 2、在公司领导及行政管理部经理支配下,详细做好各类会议及活动的筹措和办理工作
4、,圆满完成、落实每项工作任务。 3、负责办理公司总务、后勤详细事务,包括办公设备、设施、办公用品的安排、市场调查、保管和发放,员工餐厅、员工宿舍等方面的事务。 4、负责办理有关办公平安、消防、环境布置、清洁卫生、网络通信等其它行政事务性工作。 5、根据行政管理部职责,切实做好社区文化宣扬及公司品牌建设和推广工作,详细负责园区环境布置的策划和实施、公司形象宣扬和品牌推广、社区文化活动及员工业余文化生活的组织实施工作。 6、刚好完成领导交办的其它工作任务。 物业行政主管岗位职责范文3 a)负责公司工作安排、总结、规章制度等各类文件的起草工作。 b)负责人事工作，做好员工的聘请接受、调配、辞退(离职
5、)、考核等管理工作。 c)负责车辆的调度和管理工作。 d)负责公司的培训组织工作，做好培训打算、组织、实施、考核，健全培训资料，收集培训教材等工作。 e)负责选购安排的审核，选购供应商的评审等工作。 f)负责固定资产实物管理工作。 g)完成经理交办的其他工作。 2.9.2 职位说明 a)年龄50岁以下，身体健康; b)大专以上学历，中文类专业，熟识培训及人事行政工作阅历二年以上; c)有良好的口头、文字表达实力，具备较强的沟通实力，性情开朗。 d)工作负责范围：负责行政、人事、培训工作。 物业行政主管岗位职责范文4 岗位职责 1.制定和监督执行企业各项行政管理体系/制度，保障行政工作有序开展;
6、 2.结合分公司年度业绩指标，主动参加分公司年度经营管控; 3.统筹规划分公司固定周期内接管面积并进行定向工作指导; 4.分公司资产有效管控，保障分公司范围内资产平安和有效利用; 5.对分公司范围内行政成本进行监督管控，行政费用运用率最大化; 6.公司级文体活动、大型会议的支持、宣扬及后勤保障工作; 7.分公司各食堂、宿舍、库房、办公环境、整体规划、施工进驻、劳保用品、车辆等日常管理的检查与督导; 8.分公司内差旅服务、年节福利、紧急救助、生活服务管理工作; 9.分公司范围内档案、公文及文件资料的保管存档工作; 10.分公司内优秀行政管理人员定向培育及选拔工作。 任职要求 1.行政管理、企业管
7、理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具3年行政管理岗位工作阅历。 3.对行政管理及工作流程有全面的理解和相识，娴熟驾驭电脑操作及办公软件的运用。 4.外向，擅长沟通，人际交往实力强，工作责任心强。 - 1、熟识招投标等各类招采流程，物业选购工作阅历丰富 2、熟识合同管理相关流程，文字功底较好 3、工作细致，以结果为导向 4、执行力强，有较强的时间观念 5、性特别向，沟通及抗压实力较强 6、有员工活动组织阅历者优先 物业行政主管岗位职责范文5 1、员工的聘请入职、调动、离职等资料信息的采集与存档; 2、员工档案的日常维护及管理; 3、依据公司需求进行聘请、工作的详细实施; 4、帮助完成人事行政部相关日常事务性工作; 5、负责详细行政事务执行。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页