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1、煤矿安全管理科员工个人工作总结煤矿安全管理科员工个人工作总结 白驹过隙日月穿梭20_年第一季度以来在矿领导的正确指导以及相关部室的大力支持下认真贯彻落实上级一系列安全指示精神坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针牢固树立“以人为本、安全为首”的理念突出“安全压倒一切、事故否定一切”紧紧围绕年初制定的安全生产目标和安全工作总体安排深入细致的开展“新工人岗前培训”、“拜师带徒”、“特殊工种培训”等活动通过采取一系列的安全管理措施促进了矿井安全形势的持续稳定发展。 一、内业资料 根据公司相关文件要求本人在20_年编制了以下安全管理制度：主要有神仙坡煤矿20_年安全目标管理考核办法、神仙坡
2、煤矿20_安全生产管理制度汇编、神仙坡煤矿20_“两项制度”考核管理办法、神仙坡煤矿20_“三违”处罚管理办法、神仙坡煤矿20_文明生产区域划分及奖惩办法。各项安全管理制度的建立健全为我矿的安全管理提供了依据促进了矿井的安全发展。 二、安全管理 为确保矿井的安全生产本人在20_年安全管理方面主要采取了以下措施。一是严格执行各项安全管理制度对井口信息站每天收集的隐患及“三违”情况进行通报且督促落实整改对每周二召开的安全办公会上布置落实的事项实时进行跟踪落实并在下一次的安全办公会上进行通报交代事项的完成情况未按时完成的按规定进行处罚。二是坚持每周二的安全大检查对检查出来的隐患以“五定”的要求落实到
3、责任单位进行整改对未按期整改或整改不合格的单位按“三违”处罚规定进行处罚并责令继续整改直到合格为止。三是加强对各职能部门管理人员及工程技术人员的考核。督促管理人员严格落实安全生产责任加强对井下现场安全管理的力度严格执行井下带班制度及抓 “三违”制度并将管理人员及工程技术人员安全工作情况纳入月度安全目标管理考核。 三、安全培训 今年以来由于我矿20_年年初以来新招工人比例大为此为加强职工的安全教育和培训。对新工人进行岗前安全培训及交待现场安全操作注意事项显得尤为重要。对本年度新进职工156人全部进行了岗前培训和考试且全部取得相关从业资格证书后方才上岗作业并督促施工单位加强对职工现场操作安全的教育
4、。 四、取得成果 今年以来为加大安全监管力度我不定期对井下进行巡查及时了解矿井安全动态解决安全隐患强化监管督促职工遵守操作规程。20_年第一季度共发生“三违”82人/次去年一季度共“三违”163人/次与去年同期相比较比去年降低了50%所有“三违”责任人都由我个人进行安全培训直到做出深刻检讨为止通过巡查发现全体职工的整体安全意识有了明显的提升。20_年一季度共发生轻伤3起去年同期发生轻伤8起重伤2起与去年同期相比工伤下降了66%。 五、工作总结 在安全管理科的这一年时间让我明白事前预防尊重科学探索规律谋事在先监控在前采取最有效的防控措施堵塞漏洞千方百计杜绝事故的发生做到防患于未然将事故消灭在萌芽
5、状态最大限度地减少“三违”现象努力做到“不伤害自己不伤害他人不被他人伤害保护他人不受伤害”。从上标准岗、干标准活开始让职工养成遵章守纪的习惯努力提高矿职工安全为天按规程操作的自觉性。安全工作没有最好只有更好。一季度虽然安全工作平稳没有发生重大伤亡事故这与集团公司的正确领导以及全体员工的努力分不开。但还存在着一些不足仍有个别职工安全意识不强 “三违”人次较多在这些方面我还要继续加强教育只有坚决从小事抓起不放过每个安全隐患及时消除不安全状况杜绝一切不安全行为才能不断提高职工安全生产的意识进一步加强自己的业务能力做到防微杜渐才能避免意外事故的发生。 六、工作计划 1、安全生产管理制度是公司安全管理的
6、重要组成部分通过建立、健全安全生产管理制度把安全与生产在支部上统一起来让各职工明白“安全生产人人有责”的原则。 2、突出重点继续深化安全生产事故隐患的专项整治进一步加强现场管理工作加大控防力度定期组织安全大检查落实矿井设施安保措施将事故隐患消灭在萌芽之中。 3、深入开展企业安全文化建设加强对操作员工、特种设备作业人员的培训学习、宣传和教育加强对专职安全员监管的力度全面促进全矿安全生产顺利有序进行。 4、坚持“安全第一预防为主综合治理”的方针依法做好员工职业健康监护努力健全员工职业健康检查制度改善职工工作环境消除职业病发生源头。在今后的工作中我仍要继续巩_全成果紧密落实科学发展观努力实现从人治向法治转变；努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化管理转变；努力实现从被动防范向源头管理转变；努力实现从以控制事故为主向全面做好职工安全健康工作转变全覆盖、长周期的实现安全生产为集团公司生产经营任务的顺利完成奠定平安稳固的基础；确保神仙坡煤矿安全生产工作持续提高。 二0一二年四月三日曹 雨第 5 页 共 5 页