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1、环管站环卫工人管理制度街道办事处环管站环卫工人管理制度根据中华人民共和国劳动合同法规定为了加强环卫管理力度提高环卫工人的工作质量使环卫工作更规范、完善确保辖区内环境卫生整洁有序特制定本管理制度须遵照执行。 一、工作职责 1、清扫保洁实行“一扫常保”工作制和“五净”、“五元”清扫保洁质量标准。“一扫常保”工作制即每天早上在规定时间清扫完毕并全天保洁。“五净”标准即:路面净、路边净、隔离带净、花坛绿化地净、果皮箱垃圾池周围净。“五元”标准即:无浮土、无垃圾积存、无污水漫溢、无粪便遗留、无果皮、纸屑、烟蒂等杂物。 2、普扫时间安排:夏秋季(4月10月)每天必须在早上7:00前清扫完毕冬春季(11月次
2、年3月)每天必须在7:30分前清扫完毕普扫时2名环卫工人必须同时参加。 3、保洁时间安排:夏秋季(4月10月)每天必须保洁到20:00冬春季(11月次年3月)每天必须保洁到19:30分。保洁时间实行轮班制上午班与下午班交接时间为14:00。 4、环卫工人有责任对责任区内的机关单位、临街门面、居民住户、摊点的“门前三包”进行督促并负责清理公共区域内的野广告。 5、垃圾收运工每天要认真收运辖区垃圾做到垃圾日产日清严禁抛洒垃圾。 二、工作要求 1、作业时间必须穿戴环卫标志服保持个人卫生自觉维护环卫工人新形象自觉遵守环保规章制度。 2、爱护劳动工具不得有意损坏不得随意摆放垃圾收运工要爱护环卫设施保持车
3、况良好、车容整洁、停放有序不得影响交通安全和市容。 3、清扫的垃圾、泥土等应及时、就近倾倒至垃圾箱(池)或垃圾中转站严禁清扫至绿化带、草坪、果皮箱或下水篦子内严禁将垃圾倒入河道内。 4、严格遵守作业时间按时上下岗严禁醉酒上岗严禁脱岗、坐岗严禁私自换岗。 5、不得参加任何违法违纪活动不得参加任何形式的闹事、不得违法违规上访。 三、考核 1、环卫工人实行日工资制即当月满勤辖区卫生状况好月固定工资全部兑现。反之扣除相应工资。 2、环卫工人如有特殊情况需请假者必须履行请假手续请假期间不享有工资。 3、在规定普扫时间内未普扫完毕的1次处罚10元。 4、保洁时间内擅自离开责任区域的1次处罚10元。 5、保
4、洁未做到“五净”和“五无”责任区域内存在烟蒂、纸屑、果皮等垃圾查到1次处罚10元第2次30元第3次50元1个月内出现4次及4次以上者解除劳动合同。 6、垃圾收运工将收集车辆乱停乱放的发现1次处罚10元对各垃圾点、坑、箱、桶垃圾清运不彻底或沿路抛洒垃圾的发现1次处罚10元第2次30元第3次50元1个月内出现4次及4次以上者解除劳动合同。 7、将垃圾粉尘等杂物扫入下水篦子的发现1次处罚50元并自行清掏干净。 8、保洁工人工作时间醉酒的发现1次处罚50元;垃圾清运驾驶员工作时间醉酒驾驶的 发现1次即解除劳动合同。 9、连续旷工1周的;参加任何违法违纪活动参与任何形式闹事上访的;违反计划生育政策的;修建违法违章建筑的;一年内事假1月以上病假2月以上经书面通知上岗未到岗的。有以上情形之一者解除劳动合同。 第 4 页 共 4 页