有关年度医院工作计划四篇.docx

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1、有关年度医院工作计划四篇有关年度医院工作计划四篇光阴的迅速,一眨眼就过去了,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,请一起努力,写一份计划吧。好的计划都具备一些什么特点呢?下面是我为大家整理的年度医院工作计划4篇,希望能够帮助到大家。年度医院工作计划篇1为了落实(中医医院中医护理工作指南),特制订本年度中医护理工作计划如下:一、完善组织成立中医护理工作施行领导小组。组长:xxx副组长:xxx成员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx明确职责,负责全院中医护理工作的施行、监督、检查与反应。二、人力资源管理1、建立护理人员技术档案。并对各种考核结果动态记录。2、加强护理人员中医理论与技能培训。重视中医

2、知识学习,由于我院护士以西医为主,对中医护理常规和中医操作常规操作熟练程度不够,影响了临床运用,所以我们会逐步修订合适医院实际的中医护理常规和操作规程,并组织学习。为了提高大家的中医理论水平,不仅参加院部组织的中医基础知识的学习,而且要求各科定期组织自我学习。护理部将制订中医理论与操作考核计划,每季度举行一次中医技术操作培训并考核,每半年举行一次中医理论考试,使中医护士熟练把握中医护理常规和操作规程,提高中医护理水平。2、加强中医人才培养,鼓励大家参加中医护理的专业培训,目前只要1名中医护士,计划每年增加2-5名,使中医护理人员占20%。鼓励西医护理人员参加中医职称考试。西医护士三年必须到达1

3、00学时的西学中,利用专业进修、参加培训、个人自学等方式培养中医护理人才。三、开展中医护理新技术目前,我们开展的是耳穴埋粒、中药足疗、中药制剂贴敷等,今年,逐步提高中医护理介入率,介入率将达50%,在开展好现有项目的基础上,开展中医护理新项目,如穴位推拿、刮痧等。四、加强中医质量控制制订中医质量考核标准,每月进行一次质量考核,考核内容包括中医护理常规及中医技能的把握、中医护理常规的落实等内容。发现问题及时反应整改。不断提高中医护理水平。年度医院工作计划篇2光阴荏苒,转眼20xx年已经接近尾声了,在这一年中,制剂室的各项工作在院长,主管院长的正确指引和带领下,与时俱进,奋力拼搏共同为年初制定的目

4、的而努力。现将今年工作总结如下:一、制剂室截至十一月份共生产中药制剂十三批次,发往医院制剂金额260万元左右,离年初的目的略有降低,主要原因是六月份以后烧煤锅炉禁止使用,新购买的天然气锅炉由于天然气未开通,致使下半年停止生产,导致几个品种临床供给中断。二、在完成制剂任务的同时,根据上级部门和医院制剂质量管理规范的要求,逐步完善了原料检验,标签管理,生产批记录填写等资料,未出现任何过失,在上级质量监督部门两次检查中,均遭到好评。三、20xx年是上级部门主抓安全生产和环境保护的一年,制剂室完善了各项安全措施,在电梯处张贴了夺目的警示标志,增加了密闭车间的安全管理,同时完善了防鼠防火等措施。四、由于

5、生产的需要,制剂室一楼新增加一条生产线,在短时间内,完成了外用制剂车间的改造和装修,准备迎接下个月上级部门的验收。五、制剂室人员在过去的一年中认真学习,有几个员工通过了执业药师和卫生职称的考试,构成了浓厚的学习气氛,专业水平得到了很大的提高,对生产出合格的中药制剂是良好的帮助。20xx年制剂室工作打算一、在院领导的大力支持和带领下,加大管理力度,提高医院的信誉,确保每批制剂成品质量,保障制剂供给,完成医院制定的生产任务。二、积极进行医院制剂申报,20xx年发布了(中华人民共和国中医药法),鼓励医疗机构根据本医疗机构临床用药需要配置和使用中药制剂,支持应用传统工艺配置中药制剂,同时出台了医院制剂

6、申报补充规定,对医院制剂申报给予了政策支持,我们要捉住这个契机,尽快申报医院制剂,在现有的基础上扩大再生产,争取使医院制剂用量上一个新台阶。三、加强管理,节约成本,配合生产量的增大,争取使制剂成本降低10-15%,使医院制剂最大效益化。年度医院工作计划篇3为认真贯彻落实20xx年医院工作重点,围绕“以病人为中心,以质量为核心,全面施行iso9001-20xx质量管理标准,不断加强护理工作的科学化、标准化管理,促进护理质量全面提高,实现“为病人提供优质安全的护理、精益求精地护理工作这一服务目的,根据护理部有关精神,结合我科实际情况,制定护理管理目的及计划如下:1、更新护理管理和服务理念,提高护理

7、质量。做到以人为本,注重人性化服务,深化开展好“病人满意在科室的活动。严格执行保护性医疗制度,随时为病人着想,对病人的病情、手术效果、手术并发症等不加以随意评断,减少病人的心理负担。切实转变服务理念和工作形式,保证以最佳护理工作状态为病人服务,知足病人一切合理的需求,为病人创造温馨舒适的住院环境,到达病人对护理工作满意度95%。工作中注重加强与医生的沟通,收集病人信息,获得理解、信任和支持,不断提高内部服务质量,以便更好的配合治疗,到达临床医生对护理工作满意度98%。2、加强护理质量安全管理,保证年事故发生率为零。制定严格的科室规章制度,定期组织过失事故讨论分析,针对反复出现的问题提出整改意见

8、,杜绝过失事故的发生。利用晨会、护理业务学习等多种形式加强护士的服务意识,做到主动服务,热情接待,细心介绍。各项护理治疗操作要与病人打招呼,采用鼓励性语言,动作轻柔,使患者感觉到亲人般的暖和。3、严格遵守(医院感染管理规范),认真执行(消毒隔离制度)。进一步完善各班工作制度,严格控制人员流动。严格执行无菌操作技术,对违背无菌原则的人和事给予及时纠正,防止院内感染,做到一人一针一管执行率100%,无菌切口感染率0.5%,常规器械消毒灭菌合格率100%。4、做好急救药械的管理工作,保证急救药械完好率100%。每班交接时认真核对,做到完好备用,帐物相符。加强护理人员急救知识、抢救工作程序、抢救药品、

9、抢救仪器的使用等内容的培训,到达人人熟练把握和应用。接到急救病人通知,能在最短的时间内迅速开场手术抢救,并且能敏捷、灵敏、熟练地配合抢救工作。5、根据(四川省医疗护理文书书写规范)的要求,加强护理文书的书写管理,做到书写认真、及时、规范,与实际护理经过相符,护理文书书写合格率95%。6、加强护理人员的在职培训力度,不断提高业务技术水平。护理人员三基水平平均85分;护理技术操作合格率95%;支持护理人员参加继续教育学习和培训,继续教育学分每人每年25分。鼓励护理人员参加自学、函授及各种学习班、研讨会,使护理人员及时把握护理工作发展的新动态和护理相关的新理论、新技术,不断提高护理人员的业务水平,更

10、好的配合手术科室开展新业务、新技术。鼓励广大护理人员积极撰写论文,争取全科在市级以上刊物发表或沟通论文1篇。根据护理培训计划安排人员外出进修学习,提高专科护理水平,以此带动全科人员的技术水平。7、严格根据收费标准收费,做到应收则收,应收不漏。遇有疑问及纠纷及时核查处理。定期对科室医疗和办公用品进行盘点领取,减少浪费及损耗。专人负责医疗设备的保养,做到对仪器设备性能及使用状况心中有数,保证临床正常运转。8、建立完善的护理质量监控体系,科室质控小组加大自查力度,发现问题及时改良;定期查找护理隐患并进行分析反应,使各项工作程序化、规范化。通过统计住院病人总数、满意度调查、有无过失疏忽及投诉、护理部质

11、控,完善和促进护理工作,不断提高我科护理质量。9、加强临床教学管理,做好带教工作。根据实习大纲要求制定带教计划并安排专人带教,根据临床带教经历不断改良带教方法,加强带教教师教学能力的培养和提高,认真落实好“360工程,圆满完成带教工作。10、做好病房新楼搬迁的准备工作。认真贯彻施行护理部质量管理标准,加强本科护理质量控制,进一步规范护理工作流程,按时进行量化考核与质量分析,各项质控指标到达护理部质量目的要求。组织学习新开展手术护理的相关知识,为病房楼搬迁做好一切准备工作。11、我科全体护理人员将在医院和护理部的领导下,与临床医生密切配合,保障医疗安全,改善服务态度,提高护理质量,保障各项质控指

12、标到达护理部质量目的要求,创造良好的社会效益和经济效益。年度医院工作计划篇4为做好20xx年各项工作,根据省、市卫生工作要求,结合实际,制定如下工作计划:一、重点工作1、贯彻落实持续改良工作施行方案,做好迎检工作。2、进一步深化与外院的联络与合作。3、办理35亩建设用地相关手续。4、启动医院绩效考核管理工作。二、医疗质量1、医疗质量管理组织和制度健全,定期开展专项检查和考核工作。2、严格执行各类医疗政策法规,医疗技术管理和医疗文书符合规定要求。3、医技质量管理规范,服务项目知足临床需求,各类技术操作规范,报告及时、准确。4、落实输血和用血有关法律和规范,开展血液质量全程监管,临床用血安全,合理

13、、有效。5、医院感染控制符合规章要求,开展多重耐药菌的监控指导,重点环节、重点人群与高危险因素的监测,消毒灭菌合格率100%。6、药剂管理规范、安全,处方点评管理及药物安全性监测等制度落实,抗菌药物的分级和使用符合规定要求。7、传染病监测及报告及时、准确,医疗废物处理规范,定期对工作人员进行传染病防治知识和技能培训。三、依法执业1、落实执业准入制度,医师和护士持两证(资格证和执业证)上岗。2、真实、客观的发布医疗信息,无科室租赁、变相承包等违规执业行为。3、药品、器材、试剂、一次性医疗物品等采购使用及管理符合规定要求。4、放射性药品、医用毒性药品等“特殊管理药品管理制度健全,安全设施到位。四、

14、队伍建设1、做好年度大学生招录工作,优化中医药、中西结合专业技术人员的比例。2、培养业务骨干,做好名老中医、中西医结合专家学术经历继承工作。3、优先给予人才培养、引进和沟通等方面的资金支持。4、修缮岗位管理、职称评聘、请销假、外出进修等人事管理制度。五、科室建设1、规范、合理的设置及命名临床科室,并参照中医医院临床科室建设与管理指南的予以建设和管理。2、加强“十二五重点专科项目建设,鼓励临床科室申报各级重点专科学科。3、应用常见病、优势病种的中西医结合诊疗方案及中医临床途径,并不断分析、总结和优化。4、开展冬病夏治、冬病冬治及膏方等中医特色服务,提高中药饮片和中医非药物治疗比例。5、加强治未病

15、科建设,做好“治未病干涉服务,即中医健康教育和指导包括中医健康教育和指导,中医技术方法干涉等。六、护理工作1、护理技术操作含中医、危重症患者护理、消毒隔离、常见护理风险、护理文书及健康教育等主要工作指标符合规定要求。2、执行(中医护理常规技术操作规程),开展辨证施护,以及中医药特色的康复和健康指导,中医护理技术操作项目4项。3、优质护理服务病房覆盖率到达100%。4、病房护理人员总数与病区实际开放床位数的比例到达0.4:1。七、科研教学1、建立完善教学管理机制,提高临床师资带教能力和水平。2、开展住院医师规范化培训、定期考核及中医药继续教育。3、护理人员接受业务知识与技能培训35学时,同时新进

16、护士中医药知识和技能培训时间35学时。4、鼓励临床专科申报科研课题,开展临床研究工作,并做好项目的执行与管理工作。5、继教参学覆盖率达95%,继教证书合格率达90%。6、完成医院电子图书室建设。八、医院文化1、与媒体保持良好合作关系,做好健康、保健知识宣传,办妥院刊(健康卫士)。2、开设自办台,积极宣传医院发展建设成果、中医知识、特色疗法等。3、加强医院内涵建设,开展核心价值观和为民服务的宗旨意识教育,提高全员综合服务能力及水平。九、党风廉政及行风建设1、改良工作作风。贯彻落实中央和省市委、及主管部门有关规定,扎实推进医院党风廉政和反腐工作。2、加强党风廉政建设组织领导,明确责任分工。签订医院

17、与科室负责人、科室负责人与职工的二级责任书,以及与设备、药品、耗材供给商签订医药物资购销廉洁协议书。3、完善党风廉政工作制度。严格执行“三公经费管理规定及重大事项民主决策、大额经费支出物资采购制度、述职述廉、专题民主生活会等制度,并定期召开党风廉政建设工作会议,开展年度自查等。4、开展党风廉政教育和廉政文化建设活动。坚决抵制医药购销领域商业贿赂,严防统方、收受回扣、收受“红包等行为,同时加强对重点和风险岗位工作人员教育、监管。5、完善医德医风考评制度及个人医德医风档案,医德医风考评结果与评先、晋升挂钩。十、社会治安综合治理及安全生产1、制定社会治安综合治理工作计划和相关应急预案,院科签订社会治

18、安综合治理工作责任书。2、门诊和住院部安全警示、防火设施完好,疏散通道畅通。3、重点维护安全防护及水电气设施,压力容器和管道、电梯等,完好率100%。4、保证投诉渠道畅通,及时受理群众信访、投诉,并按规定做好登记和上报。十一、院务公开1、向社会及患者公开。公开医疗服务信息、价格收费等。2、向职工公开。公开医院重大决策、重要人事任免、重大项目及大额度资金使用情况,年度财务预、决算,车辆使用、物资消耗等情况。信息公开及时,上传规范,没有零月记录。十二、指令性工作和基础建设1、完成医疗扶贫、对口支援、各类医保政策执行,以及双拥共建、文明创立和节能降耗等指令性任务。2、完善医院信息化建设工作,做好检查验收。建立健全设备采购论证、管理统计制度,并根据实际需求,合理合规配置相关硬件设备。十三、其他工作1、文书档案归档,资料齐全,整理规范。涉密及定密制度健全。计算机使用和上网符合保密规定,无泄密。2、卫生统计网络直报及时、准确。3、财务管理健全。4、群团工作有序开展。【有关年度医院工作计划四篇】

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