新年的工作计划汇编六篇.docx

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1、新年的工作计划汇编六篇新年的工作计划汇编六篇时间过得太快,让人猝不及防,我们的工作同时也在不断更新迭代中,该为接下来的学习制定一个计划了。我们该怎么拟定计划呢?下面是我收集整理的新年的工作计划6篇,欢迎大家共享。新年的工作计划篇1在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:1建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。人才是企业最珍贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。2完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理办法。销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见

2、客户处于听任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。3培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出本人的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。4在地区市建立销售,服务网点。建议试行根据今年在出差经过中碰到的一系列的问题,约好的客户忽然改变行程,毁约,车辆不在家的情况,使计划好的行程被打乱,不能顺利完成出差的目的。造成时间,资金上的浪费。5销售目的今年的销售目的最基本的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任务,

3、把任务根据详细情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目的分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。我以为公司明年的发展是与整个公司的员工综合素质,公司的指导方针,团队的建设是分不开的。提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作形式与工作环境是工作的关键。新年的工作计划篇220xx年春节的鞭炮的硝烟已经随着七天长假的结束而逐步消散,但是新一年工作战场上的硝烟却正在燃起。面对过去一年工作上积累的收获与发现的缺乏,在新年伊始将半年的工作进行计划。20xx年在沈阳市人民检察院工地工作的半年是我收获最大的项目,其中涉及到的施工方法

4、及新材料、新工艺的应用都充实了我的知识,而且通过实际介入到现场的施工经过当中,发现了现场管理与成本控制的漏洞,所有的经历与教训都要在新一年的工作当中有所体现和改善。20xx年我打算再利用半年的时间跟踪一个工地,学习从基层到面层的施工方法,最好能在该工程中涉及到新的材料与方法,这对迅速丰富我的实践经历具有切实有效的作用。当然在跟踪经过中通过细心观察与积极沟通,将施工经过中的成本控制配合公司实行的有效管理制度应用到实践中。现场的学习对投标工作是一件相当有利的补充,对于项目含量及材料价格的把握占有相当重要的地位。当然在这段时间当中,我不能放弃投标工作,那是理论与实践相结合的经过,是我加强实战经历的经

5、过。我希望在今后的工作与学习当中能得到一位资深的同事帮助,这对我转变观念迅速消化知识具有举足轻重的作用,考虑到个人的实际情况的以及本身存在的缺点与缺乏,希望能够由刘萍同志负责我的学习工作。在今后一段时间之中,我会努力配合、虚心请教、擅长发现并积极面对所碰到的问题与困难,迅速成长起来,不让关心我的领导与同事们失望。新年的工作计划篇3今年,服装商场紧紧围绕商厦下达的各项任务指标展开工作,在加强管理、强化意识、开展活动等方面获得了显著成绩,为商厦的持续快速发展做了很大的奉献。自08年开业以来,服装商场时刻以发展为前提,进行了三次大规模的经营布局调整,提升服装品牌构造,合理利用平效使得商场能够快步、稳

6、定地发展。今年,我商场紧紧围绕商厦整体部署及08年全年工作计划开展工作。商场领导班子走出去考察、调研,反复琢磨升级改造计划与施行细则,学习先进的经营理念,合理利用平效,成果非常明显。十分值得肯定的是,今年的升级改造中,我们采取了经营面积扩大,品牌升级,货位调整,店堂改造,加强管理等一系列强有力的措施,全体员工团结一心,共同努力,获得了一定的经济效益和社会效益。不仅提升了企业形象,而且销售业绩不断攀升。回首XX年的工作,能够概括为下面几大方面一、适应市场需求升级改造,整体经营布局调整合理,品牌构造日趋成熟,经营成果喜人。服装商场全年计划任务4400万,实际完成万元;毛利计划330万,实际完成万元

7、,费用。今年新增收了新品费、广告费、装修管理费和其他收入累计上缴纯利7万余元。获得良好的经营业绩,我们采取了如下做法1、紧跟商厦各种大规模促销活动,不放过任何销售时机。根据商厦总体部署,在屡次大型促销活动中,我商场都能围绕活动主题,积极配合,以活动和节日促进销售。在新发周年店庆、集团店庆、黄金周等重要促销时段,获得了良好的销售业绩和经济效益,最高日销超百万。配合商厦的活动,我们做了大量的准备工作,积极与厂家联络货源,增加适销品种,灵敏促销,保底扣点,力保双赢。2、扩大经营面积,合理利用平效,提升经营品牌。品牌经营采取抓大放小的原则,调整引进了大小品牌80余个,年销售超百万的专柜有10余家。确保

8、了我商厦经营定位的提升。升级改造时,冯总带领商场班子成员及有关部门反复分析研究、精心策划,扩大了男装和运动休闲的经营面积,将原有服装商场的二层半楼拓展至三层半楼,整个男装和运动休闲的经营面积及经营品牌同步升级。男装由原有品牌20多家发展至61家,引进了培罗成、雅戈尔、九牧王、花花公子、哈雷纳金狐狸等知名男装品牌30余家,国际运动品牌匡威、Kappa入驻我商场;并引进了七匹狼、匹克、康踏、哥仑布、贵人鸟、豪健等国内运动休闲品牌及威鹏、佩吉、劲都人、旗牌王、伊韵儿等中性休闲品牌20余家,顺利完成了今年升级改造任务,遭到了商业同仁及消费者的一致好评。升级改造后,男装、运动调整扣点,平均增长了2-3。

9、租金、管理费、人员工资等增加纯利润11万余元,为提高销售业绩打下了良好的基础。为适应商厦整体形象发展的需要,在兼顾本次经营布局调整重点的同时,采用末位淘汰制先后淘汰了销售业绩不好的女装品牌10余个,并引进了卡琪露茜、雅诺、芙奈尔、蒂澌凯瑞、热度、范奈沙、科尚等10余家女装品牌。顺利地完成了今年的升级改造任务,为计划明年女装品牌的再次升级奠定了良好基础。3、管理上精益求精,查找本身管理工作存在的缺乏,拟定工作细节的补充计划和施行方案。我们将实际工作中碰到的问题进行讨论,寻求解决方法并予以施行,逐步完善了商场的管理制度。今年升级改造后,商厦为集聚人气举办了屡次大规模的促销活动。在工作中我们发现,天

10、天中午和晚上5:00之后是双休日外的销售小高峰。针对这一情况,我们调整了收银员和导购员的作息时间,将早班下班时间由原来的下午1:30分调整至12:30。要求早班员工12:30分后去吃午饭,杜绝了因吃饭空岗现象。既避免了中午顾客购物交不上款,又因下午着急上班而跑单的现象,又避免了顾客购物时没有营业员接待而对商厦有不满现象,进而提高销售业绩。要求柜长各负其责,天天记录本柜组的销售情况,月末进行汇总,计算出柜组本月的销售利润及费用情况,做到心中有数,商场无论需要哪个数据,柜长都能及时准确地提供出来。做到人人懂经营、会算帐,个个会管理。4、全方位培养人才,关心员工生活,加强凝聚力和核心力。我服装商场现

11、有自营职工86人,厂方员工300余人。一年来,提高员工素质、加强服务意识、加大管理力度,向管理要效益。举办了店堂运动会、模拟购物、演讲比赛、百日销售竞赛、POP大赛和模特表演等多项活动。在商厦举办的首届POP大赛中,获得了团体总分第一名。安踏专柜荣获现场模拟购物演示第二名。加强了员工的凝聚力,焕发了员工的工作热情和干劲。、加强员工素质,向管理要效益。本次升级改造,在不闭店不影响正常营业的情况下,商场领导班子成员们以身作则,不怕脏不怕累,献工献时,事事起到模范带头作用。仅用了40余天,就完成了三层楼的升级改造任务。从提高本身素质做起,柜长精通导购员和收银员的业务,如今无论是哪个专柜人员短缺,还是

12、大型活动中顾客排队交款,每名柜长都能够替补到基层工作岗位中去。在方便顾客的同时,提高商场的经济效益。柜长素质的提高,带动了柜组成员。随着员工素质的整体提高,树立品牌意识,销售业绩不断攀升,获得了利润比去年翻一翻的好成绩。、全方位培养人才,各项工作领先其他部门。发现每一名员工的闪光点,并善加利用,使她们都有“用武之地。培养出了一支高素质能够参加各种比赛的员工模特队,培养出了多名优秀报道员,并经常有文章见于(今日欧亚)。商厦无论下达的是促销任务还是举办活动,我们都能超额完成或获得领先的成绩。目前我商场已培养出一支不计得失,不计报酬、过得硬的员工队伍,屡次遭到了商厦领导及相关部门的表扬。、建立员工档

13、案,了解员工家庭状况,关心员工生活。通过建立员工档案,了解了员工的第一手资料。对家里特殊困难的员工予以照顾,发动员工关心和帮助他们。主动从家里拿不穿的衣服和生活必需品给特困员工;员工家里盖房子,我们发发动工利用个人时间去她家帮助;员工的弟弟出了车祸,我们问长问短尽量解除员工的后顾之忧。在我们的带动下,我商场目前已构成了有困难,大家帮的好风气。5、发扬“节俭善持的企业精神,降低费用,节约挖潜,压缩不合理开支。我商场在节俭善持上,人人有责。以节约为前提,减少小后勤人员,压缩人头工资。原一层楼四个清洁员,现每层楼两名清洁员,洗手间的清洁员应一层楼两名,现两层楼两个清洁员。在人头工资上每人年节省近万元

14、。因商场大,费用高,我们将可利用的东西修修补补,但凡能用的,可修补的绝不花一分钱。由于我商场托管的专柜多,长途电话及传真较多,费用较高。我们与厂方沟通。发动各厂家本人安装电话,降低商场管理费用。0X年的工作已近尾声,我们会把今年获得的工作成绩当作明年工作的新起点。总结工作经历,针对缺乏,在务实、做细、落实上下功夫。我们将继续在商厦领导的带领下,严格根据08年的工作计划开展工作1、08年,在经营管理中,紧紧围绕商厦的工作部署进行工作。在续约08年新合同的同时,将部分专柜基础扣点提高2-3个百分点,初步估计增加年租金15万余元,调整人员工资3万余元。2、积极配合商厦做好1月15日和“415两个店庆

15、的准备工作,我们将把两次店庆作为08年上半年工作的重点。为了能在店庆期间有良好的销售业绩,给08年的工作开个好头,我们将提早组织货源,认真布署店庆期间工作的每一个细节,现场管理人员加大力度。力争在店庆期间获得了可观的经济效益,刷新我商场自开业以来日销的最高销售记录,成为08年的工作的良好开端。3、5月份,我商场将全面调整女装的经营布局及品牌构造。本着以名优商品为主、完善品牌构造为原则进行升级改造。目前根据商场的经营面积,初步拟定借鉴国商的经营格局,将以往的中岛改建为侧边厅。我商场将以淑女装和仕女装为主打商品,继续培养米茜尔、柯蒂娜等一些知名女装品牌的忠实顾客群,并组织新品牌,调整10-15个有

16、竞争力、有影响力、有特色的女装品牌,确保商场品牌组合的科学性、合理性。在调整女装的同时,不忘兼顾男装和运动休闲的经营状况。采取末位淘汰的原则,淘汰一些效益差的男装和运动休闲中小品牌,合理进行调整,在不影响销售的同时,确保明年区域划分整体规划的完好性,保证08年的升级改造的顺利完成。4、在经营环节上,要求商场管理人员定期考察调查市场,具备预知市场行情变化的能力,熟练业务知识,研究商品流行趋势,把握第一手资料,分析知名品牌的经营规模,认真学习其他先进企业的管理方法,查找本身管理工作存在的缺乏,拟定工作细节的补充计划和施行方案等,提高商场领导的综合能力,向商厦领导提供合理化建议。加大管理力度,向管理

17、要效益。在总结今年经历与缺乏的基础上,拓展新思路,努力挖掘创造利润的新途径。加强员工培训,提高员工的整体素质。通过组织丰富多彩的活动,加强员工的凝聚力。力争在经营和管理方面,明年能够再上一个新台阶。5、X年的工作重点是抓销售,提高利润。将明年的销售计划落实到各柜组,并由柜长落实到各专柜及个人,加强全员的紧迫感和责任感。每月按计划任务考核各专柜的销售情况,对销售前五名的专柜和后五名的专柜予以公布,激发员工的竞争意识,鼓励员工提高销售业绩;对销售排名后五名的专柜,与专柜人员一起查找原因,采取相应措施,进而提高销售业绩,对确无提高的专柜将予以淘汰。针对货品不实和卖场空的现象,我们将在充实货品种类和数

18、量上下工夫,以柜组为单位,采取分片包干的原则。柜长主抓货源,有针对性地与货源缺乏的厂家和供给商进行沟通,充实货源,配合导购员做好销售的准备工作。凭借多样化,多品种的商品留住各种层次的消费人群。6、节约挖潜,压缩不合理的开支。降低各项费用,杜绝浪费现象。能省一分钱,绝不多花半分钱。老百姓离不开“衣、食、住、行,可见服装在人们心目中的重要性。服装是引领时髦的必需品。新发的市场定位是品牌时髦店,我们深感本人的责任重大。固然目前我们的销售还不是最理想的,但我们坚信服装商场是欧亚新发最有潜力最有发展的商场,为此服装商场的全体员工向着这一目的共同努力。相信随着经营和管理的不断深化,在08年的工作中我们将以

19、愈加扎实有效的措施,愈加合理高效的方法,将明年工作真正落到实处,配合商厦领导超前完成明年的工作计划。新年的工作计划篇4时间总是转瞬即逝,在广东公司工作的三个月,我的收获和感触都很多,任职以来,我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位,认真地履行了本人的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现将三个月来的学习、工作情况总结如下:一、在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚参加公司时,我对公司的运作形式和工作流程都很陌生,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。都讲前台是

20、公司对外形象的窗口,短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。二、学习公司企业文化,提升自我。参加到这个大集体,才真正体会了勤奋,专业,自信,活力,创新这十个字的内涵,这是文化的精华,我想也是鼓励每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感遭到了这种文化,在这样好的工作气氛中,我也以这十个字为准则来要求本人,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的缺乏,及时地和部门

21、沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目的和方向。三、拓展本人的知识面,不断完善本人。三个月的工作也让我产生了危机意识,工作中会接到一些英文的传真和资料,也会有一些客户打来比拟专业的,所以单靠我如今把握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给本人充电,拓宽本人的知识,减少工作中的空白和失误。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。这段工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速发展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自我修养和内涵,弥补工

22、作中的缺乏,在新的学习中不断的总结经历,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥本人的潜力为公司的建设与发展奉献本人的气力!新年的工作计划篇5知识改变命运,努力创造将来。计划一,英语。从出社会到如今,算起来也有四年之长!从我周围路过的外国朋友也数不甚数!其中影响深入的是来自德国的,艾尔比伦先生、他是我第一个与外界接触的人!当时我们两人同时坐上由广州开往珠海香洲的巴士。我和他坐在一起,我们聊的是几句简单英语!当时车里的乘客都嘻哈大笑!讲我英语烂。第二位是,乔治、露易斯小姐!当时在广州天河体育中心,她向我问路!由于当时站台上只要我和她两个人,不过她还是懂得几句简单的中文!开场我们话很投机,可

23、是后来可能我讲的普通话没让她明白,所以到后面她转成英语的形式与我交谈!这次还好旁边刚来了为华南理工大学的学生上前帮助!所以这次的笑话不大。第三位,来自美国加州的,杰克。与他相识是在前不久的几天,我们在沙县小吃认识的。他第一次来中国,听他们国籍的朋友讲中国的福建沙县小吃很有名,所以来到中国的第一顿午餐就是沙县小吃。沙县老板是一个年过中旬的老人家,老两口在这里开了家小吃店、由于当时是午饭后正接近下午,吃东西的人恰好散去,我们两人恰好赶在这时段在店里。郁闷了老板不知道杰克要吃啥,于是我厚着脸皮很主动的与杰克坐在了一起!我们各自拿出本人的手机,我的诺基亚有翻译软件,杰克的也是诺基亚、于是我们两人交谈起

24、来就方便了很多!这顿午餐是我为杰克准备的,我们两人点了份蒸饺每人一盅乌鸡汤,然后每人一份伴面。效果不错噢,有空你们也试试。杰克点了头,吃出了中国风。只是我个人感觉吃了那么多沙县小吃的地方,这家店还是没有在福田沙尾那家店的好吃。吃完,我们各自把本人的联络方式留了下来。杰克把他的MSN告诉了我!这次是杰克买的单,不过老板给我们打了优惠乌鸡汤是送的。经历了三个例子,证实我的初级英语都已经忘记的差不多了!所以,我一定要花时间补回来。计划二,看一个人的性格,就应该先看他写的字迹,字迹撩草的人,性格肯定不是很好!所以,我必须好好修养,把本人的性格合理的调节起来!字迹不好,没有我心目中的她会看的上我的我对心

25、目中的她要求很高,她对我的要求更高。这就是道理计划三,工作没有固定性!这也是我最吃亏的一件大事。本人老是想到好的,还有好的,会有更好的!一点也不安份守己!太贪心了今年,我一定要把本人这个坏习惯克制了。一定计划四,戒烟这是我最难控制的了!实话讲,真的戒不了但是我觉得要想做到前面三项计划,必须从这项做起烟,是哥的老婆,在哥最烦躁的时候,是她陪我解除烦恼。在哥流泪的时候,是她帮哥搽干了眼泪。在哥一个人躲在角落的时候,是她陪伴着哥度过寂寞!你讲叫我怎么狠心让烟离开我呢?戒烟,我只能讲NO!但是,我会把她放在家里,下班回家的时候,我会把她拿出来陪我。工作和办事的时候,我会让她在家等新年的工作计划篇6工作

26、中本人时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要到达的标准、要求,力争在要求的期限内提早完成,另一方面要积极考虑并补充完善。业绩代表过去,并不是代表过去就没事了。要以过去的缺乏和问题来鞭策本人,让本人在新的时间里有更好的突破!为了明年的工作能上升一个层次,给本人制定计划如下:一、三个大多数:1.对于老客户,和固定客户,要经常保持联络,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。2.在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。3.要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富

27、知识,采取多样化形式,把学业务与沟通技能向结合。九小类:1.每月要增加5个以上的新客户,还要有到三个潜在客户。2.一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。3.见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。4.对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠实的客户。在有些问题上你和客户是一致的。5.要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们沟通,向他们学习更好的方式方法。6.对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下四。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。7.客户碰到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生

28、意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。8.自信是非常重要的,要本人给本人树立自自信心,要经常对本人讲“我是最棒的!我是唯一无二的!。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更好的完成任务。9.和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多沟通,多讨论,才能不断增长业务技能。二、明年的个人目的:一个好的销售人员应该具备:好的团队、好的人际关系、好的沟通技巧、好的销售策略、好的专业知识、还有一条始终贯穿其中的对销售工作的极度热情!个人以为对销售工作的热情相当重要,但是对工作的热情怎样培养!怎么延续?把工作当成一种手段而不是负担工作也是有乐趣的,寻找乐趣!通过十年的工作和学习,我已经了解和认识到了一些,我们有好的团队,我们工作热情,我们能够做到也一定能做到!我明年的个人目的是四百万,明年的如今能拥有一辆属于本人的车(4万7万)!一定要买车,本人还要有五万元的资金!20xx年,将遵守的工作思路:在公司的带领下,公司战略性持续改良活动,销售部的日常工作,对订单和发货计划的情况、平衡、监督和跟踪;对客户的产品按时交付和后续对客户的跟踪,开发新客户和新产品,各公司产销的任务。【新年的工作计划汇编六篇】

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