茶楼员工管理制度.docx

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1、精选优质文档-倾情为你奉上茶楼员工管理制度茶楼服务员管理制度一、 道德及职业素质1、 热爱工作岗位,认识自我服务的价值。2、 为顾客服务,为顾客负责,热忱、文明、礼貌服务,把微不足道的事情做到尽善尽美。3、 维护茶楼整体形象,崇尚诚意、重视信誉。二、 工作流程(一) 职业仪表1、 容貌:发型梳洗明快、舒展、自然,不留怪发型,不染彩色头发,不留长指甲,不染彩色指甲,化淡妆上岗。2、 服饰:按岗位规定和要求着装,着装要端庄、大方、整洁、得体,证章佩戴胸前。3、 表情:接待顾客要微笑迎客,热情、诚恳、和蔼可亲。4、 举止:按规定站立服务,以饱满的精神、端正的姿势、礼貌的接待每一位顾客。(二) 班前准

2、备1、 提前十分钟到岗、更衣、整理容貌。2、 根据分工,对茶楼所有用品、用具及房间、卫生间、操作间、大厅等进行保洁,做到窗明干净、地面光洁。(三) 文明用语1、 礼貌用语:您好!请!欢迎光临!对不起!请原谅!没关系!谢谢!别客气!请稍等!我就来!.等等。2、 收找款用语:交待清楚,先生(女士)收您元,找您元,就点好,请您拿好.等。3、 道别用语:要礼貌客气、关切提醒、热情指点、真诚祝愿。谢谢惠顾!请慢走!欢迎下次光临!再见!4、 禁忌语:切勿用“哎”“喂”等单调词语叫喊顾客,禁止三三两两议论顾客或在顾客背后指指画画,更不准以貌取人,伤害顾客自尊心。三、 岗位职责(一) 领班必须具有高度的责任心

3、,较强的指挥能力、协调能力和应变能力。1、 安排当日工作 检查服务员到岗情况; 对茶楼卫生进行检查,发现问题及时解决; 对不到位、卫生打扫不彻底的按制度考核; 对昨日工作中发生的问题进行讲评,提出表扬、批评,奖罚按规章制度办。2、 热情接待每位客人,及时解决服务纠纷。3、 不足商品及时上货,不得影响销售。4、 根据业务经营情况,安排服务员的班次。5、 负责茶楼各项规章制度的制定和具体实施。6、 每天下班应协同值班人员清理营业场地,对所有的电器设备电源、门窗、房间进行认真检查。(二) 服务员按时到岗、签到、换工装后负责对茶楼内的卫生打扫干净,包括桌椅、沙发、窗台、窗帘、地面、麻将桌内小烟灰缸,地

4、面用拖把拖时应注意不能太湿。所挂字画是否整齐,清点各房间内的茶具及物品是否齐全、干净。迎客、站姿端正、面带微笑,不许交头接耳,不许靠墙,迎接客人时要笑脸相迎,“欢迎光临,您几位?用餐、喝茶、打牌、足浴?”领位时步态端庄,吐字清晰,介绍房间及卡座的收费标准;如有促销活动,要介绍清楚。如迎进的客人是来找人的,请客人稍等,问清楚要找人的姓名及所在房间,如不知道客人的姓名及位置,应向客人委婉道歉,请他与客人亲自联系,未经客人许可,绝不允许让不认识的人走进客人的房间。点茶:要熟悉各类茶的有关知识,向客人介绍各类茶叶以及各类茶的有关知识,向客人介绍各类茶叶以及各类茶叶的泡法,客人点好后,应向客人重复一遍所

5、点的物品,待无误后,应有礼貌地向客人说声“请您稍等”。冲泡茶时间不宜过长,不要让客人等太久。巡台:每隔1520分钟给客人添加一次水、换一次烟缸,要熟悉每个客人的相貌特征,防止跑单,并以良好的记忆力接待回头客。客人点饭菜时,服务员需要记录,点完后,应重复一遍给客人听,准确无误后,让客人稍等。客人品茶完毕后,服务员应将客人引领到吧台结账,告知吧台客人所在房间名称、大厅座号,吧台人员收款完毕后,送走客人后,在内部单上签字。撤台:客人走后关空调,把没有熄灭的烟头熄灭,检查客人是否有遗留物品(如果有请交给吧台等记)收拾桌面、地面、纸类和烟灰缸的卫生,最后再次检查是否干净。继续迎接下一桌客人。下班前垃圾、

6、地面等打扫干净。检查房间物品是否齐全所有区域及操作间的插头、灯、空调应全部关闭。(三) 吧台收银 按时到岗、换工装、签到。 请摆整齐各种烟酒、小食品、扑克、商品数目是否正确。 整理吧台内外的卫生。 客人入座必须按时间准确记单,服务员所报的物品全部上单,字迹清楚不得涂改。 客人买单时,收到多少找回多少,然后有礼貌地送客人,谢谢欢迎下次光临,引领买单服务员签名,接听电话,首先问您好!鑫川天府会所!交接班时、钱物交接清楚,如有差错迅速查明。 晚班下班时,登记每天销售物品明细清单和 汇总当天销售票单据及销售款、备用金。 销售票单据应按号码顺序排列整齐,汇总当天销售,填写收据收文财务会计。 及时上报烟酒

7、、茶,小食品、扑克数量以便补充好货源。(四) 保洁清理卫生间、镜子明亮、大小便池不得有异物、异味、地面、洗手面盒擦洗干净,每隔15-30分钟,检查洗手间卫生。(五) 值班人员1、 到岗后巡查茶楼设施、设备,员工下班后应对营业场地,所有房间大厅的电器设备、电源、水源、门窗进行检查;2、 如遇客人未在应配合吧台服务员工作; 3、 值班人员的职责迎接,送客人,防止半夜期间出现跑单漏单情况,四、 组织纪律1、 树立严谨的工作作风,保持良好的工作状态;2、 不准迟到、不早退、有事请假;3、 不准聊天,看书报、电视、靠墙、吃零食、接打私人电话,不准私自外出会客,不做一切与工作无关的事情;4、 客人给的小费

8、,拾到遗物品要及时上交吧台登记;5、 服从领班的工作安排;6、 不得对茶楼重大安排借故推辞或请假;7、 离职人员按规定交回本店物品,否则不能算工资、,结算本店相关的费用;8、 如有员工辞职,应提前一个月向领班写出书面申请说明理由,经同意前生方可生效;未经许可私自离开、本月工资一分没有。9、 工作中如发生问题或矛盾,要通过正当途径向领班提出或讲明,不可私下议论或将不满情绪带到工作中去;10、 计价收款要迅速准确款物清楚,账目清洁,收款员和服务员同时签字;11、 客人入座点茶后,每隔15分钟全场巡查一遍,客人提出需要,应立即解决并报吧台;12、 正常购进商品,必须由主管和经手人收到签字。13、 营

9、业收入必须存入银行,防止发生意外;14、 严禁工作期间饮酒;15、 收款收到假币有当事人全额赔偿;16、 未经许可任何人不准挪用销售款和底金违者重罚;17、 操作间,吧台不准存放私人物品。 五、厨房制度1、每日上岗前穿好工作服。在工作时间,不准大闹大声喧哗,不得与其他员工争吵。2、不得私自使用,加工厨房内一切公有材料,不得私自会客,如需安排,必须告知领导。3、月底每月盘点,库存一次,参与人:厨师长、前厅。4、每个礼拜一,打扫卫生一次。六、奖罚制度1、 工作表现优秀并有突出贡献者,奖励100元(选优秀员工)2、 对茶楼提出合理化建议并收到效益的奖50元3、 所有前厅服务人员每月办卡任务一张,超过

10、任务按办卡金额返提成。4、 每个前厅服务人员生日当天补助100.5、 工作时间饮酒罚100元;6、 与客人争吵,衣冠不正被顾客投诉者罚100元;7、 对茶楼重大安排借故推辞,无故不到或请事假者罚30元;8、 矿工一天扣三天,无全勤扣50元;9、 未执行规章制度,未按操作程序工作,卫生检查不合格罚20元;10、 迟到、早退一次者罚10元;11、 商品各种款项交接班时对不上账,账货不符的,由责任人全额赔偿;12、 坚决杜绝跑单,少收款,一旦发生由责任人照价赔偿;13、 违反操作规程,损害茶楼形象,造成茶楼损失的,不服从管理,无理取闹,顶撞上级罚50元,情节严重者除名;14、 对服务员工作中存在问题,未发现、未处理罚领班20元。15、 上班期间玩手机,一次警告,二次罚款50-100元,被上级领导发现一次最少100元罚款。16、 上错菜所造成的损失及后果,由负责人承担并罚款5-20元。17、 茶楼所有设备设施,不能私拿、私用,若有私拿茶楼物品者,罚款50-100元。专心-专注-专业

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