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1、精品学习资源公司保密规定欢迎下载精品学习资源公司保密规定第一条为保守公司隐秘，爱护公司权益，特制定本制度；其次条公司隐秘是关系公司权力和利益，依照特定程序确定， 在肯定时间内只限肯定范畴的人员知悉的事项；第三条公司附属组织和分支机构以及职员都有保守公司隐秘的义务；第四条公司保密工作，实行既确保隐秘又便利工作的方针；第五条对保守、爱护公司隐秘以及改良保密技术、 措施等方面成果显著的部门或职员实行嘉奖；第六条公司隐秘包括本制度其次条规定的以下隐秘事项： 一 公司重大决策中的隐秘事项；欢迎下载精品学习资源 二 公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策； 三 公司内部把握的合
2、同、协议、看法书及可行性报告、主要会议记录； 四 公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表； 五 公司所把握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息； 六 公司职员人事档案，工资性、劳务性收入及资料； 七 其他经公司确定应当保密的事项；一般性打算、决议、通告、通知、行政治理资料等内部文件不属于保密范畴；第七条公司隐秘的密级分为 绝密 、 隐秘 、 隐秘 三级；绝密是最重要的公司隐秘， 泄露会使公司的权益和利益遭受特殊严峻的损害； 隐秘是重要的公司隐秘， 泄露会使公司权益和利益遭受到严峻的损害； 隐秘是一般的公司隐秘， 泄露会使公司的权力和利益遭受损害；第八条 公司秘级的确定： 一 公司经营进展中，
3、 直接影响公司权益和利益的重要决策文件欢迎下载精品学习资源资料为绝密级；学习文档 仅供参考欢迎下载精品学习资源 二 公司的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、公司经营情形为隐秘级； 三 公司人事档案、合同、协议、职职工资性收入、尚未进入市场或尚未公开的各类信息为秘书级；第九条属于公司隐秘的文件、资料，应当依据本制度第七条、第八条的规定标明密级， 并确定保密期限；保密期限届满，自行解密；第十条属于公司隐秘的文件、资料和其它物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、储存和销毁，由总经理办公室或主管副总经理托付专人执行；采纳电脑技术存取、处理、传递的公司隐秘由电脑部门负责保密；第十一条对于密级文
4、件、 资料和其他物品， 必需实行以下保密措施： 一 非经总经理或主管副总公司批准，不得复制和摘抄； 二 收发、传递和外出携带，由指定人员担任，并实行必要的安全措施； 三 在设备完善的保险装置中储存；欢迎下载精品学习资源第十二条属于公司隐秘的设备或者产品的研制、生产、运输、使用、储存、修理和销毁，由公司指定特地部门负责执行，并采纳相应的保密措施；第十三条在对外交往与合作中需要供应公司隐秘事项的， 应当事先经总经理批准；第十四条具有属于公司隐秘内容的会议和其他活动， 主办部门应实行以下保密措施： 一 挑选具备保密条件的会议场所； 二 依据工作需要， 限定参与会议人员的范畴， 对参与涉及密级事项会议的人员予以指定； 三 依照保密规定使用会议设备和治理睬议文件； 四 确定会议内容是否传达及传达范畴；第十五条不准在私人交往和通信中泄露公司隐秘， 不准在公共场所谈论公司隐秘，不准通过其他方式传递公司隐秘；欢迎下载